機關(guān)組織生活會講話稿

機關(guān)組織生活會講話稿 同志們： 今天，我以普通黨員身份參加部機關(guān)二支部組織生活會。剛才聽了大家的發(fā)言，感覺大家準備充分、態(tài)度端正，自我批評嚴肅認真、直截了當，相互批評坦誠相見、觸及靈魂，達到了 “紅臉出汗 ”的效果，充分體現(xiàn)了組工干部應有的覺悟和水平。這種規(guī)范、嚴肅、認真的組織生活要堅持下去，既有利于營造良好的氛圍，也有利于工作的開展，更有利于個人的成長。 對我們支部成員包括部機關(guān)干部，我想談三點期望：一要擁有夢想。夢想是方向，是目標。一個人首先要有夢想，然后朝著夢想努力，只要有行動、肯付出，敢想敢拼敢干，就沒 有什么達不到做不到。大家都還很年輕，在組織部門工作，要珍惜崗位，珍惜機會，只要肯付出就會有收獲。二要付諸行動。要用行動來塑造自己的形象，通過點點滴滴的工作來表現(xiàn)自己。但不能為了表現(xiàn)而 “表現(xiàn) ”，做 “形象工程 ”突出自己，這種表現(xiàn)起不到太大作用。我習慣從細微之處評價干部，因為那才是最真實的表現(xiàn)。要立足于做事，通過日常工作中點點滴滴的行動來展示自己。三要肯于堅持。 “表現(xiàn) ”自己還要持之以恒。不能說現(xiàn)在有崗位出來了，為了得到提拔重用而突擊表現(xiàn)，或者說看到領(lǐng)導來了就突擊表現(xiàn)，領(lǐng)導不在就 “推、躲、滑 ”。如果只想通過臨時抱佛 腳來蒙混過關(guān)，最終還是難以獲得組織認可、群眾認同。大家要相信，組織是公正公平的，無數(shù)事實也證明組織最終是英明的。我們機關(guān)干部要肯于堅持，固守本心。 對做好下一步工作，開好支部組織生活會，我提三點具體要求：一是立起標桿帶好頭。平時工作中，大家都是表揚的多，批評的少。我覺得真正能起到作用的還是批評，包括自我批評和自我反思。認真想一想，批評你才是為你好。批評了你，你改正了，就進步了，就有收獲。市委書記胡玖明提出的 “清晨之問 ”“靜夜之思 ”，就是一種主動的自我反思方式。大家要將開好這次組織生活會，作為全面嚴肅規(guī)范基層組織生活的新開始。市委組織部作為全市具體管理指導支部組織生活的工作部門，對自己的要求要更加嚴格。第二支部要為部機關(guān)帶好頭，部機關(guān)要在全市帶好頭，切實解決機關(guān)黨建存在的 “燈下黑 ”問題，帶動全市黨員干部認真開展批評和自我批評，過好組織生活。二是強化指導促規(guī)范。對基層組織生活會，中央和省委已經(jīng)提出了總體目標要求。要結(jié)合*實際，進一步明確開好基層組織生活會的要求，指導全市基層黨組織規(guī)范開好組織生活會。特別是要通過部機關(guān)的帶頭規(guī)范，研究更 加切合實際的措施辦法，引領(lǐng)全市基層黨組織更加規(guī)范地召開組織生活會。三是扎實整改求實效。開展自我批評和相互批評只是開端，真正讓組織生活會收到實效還是要以硬措施抓好整改。對會上批評的問題，要制定整改清單、列出時間表，拿出硬措施一條條、一項項整改。務實重行，是組織部門和組工干部的一貫作風。支部學習要求實效，每個支部集中學習要制度化，由支部自己定時間，白天沒有時間可以安排在晚上，學習不能只是念文件、看文件，可以每個月確定 1 2個專題，讓每個人都寫一寫、說一說、考一考，使學習更加深入，更有效果。研究思考要求實效，每 1 2個月寫一篇思考性文章，在支部內(nèi)進行交流。問題整改要求實效，制定的整改措施要實打?qū)?，不一定要文字上的花哨，一條條列出就行，每隔 1 2個月就要對照整改清單看一看，看開始改