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鄉(xiāng)長黨委教育述職述廉一、注重學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì)擔任鄉(xiāng)長后,我自感肩上的擔子重了、壓力大了、知識匱乏,急需學(xué)習(xí)充電。兩年來,我堅持認真學(xué)習(xí)。參加了市委黨校的鄉(xiāng)鎮(zhèn)長學(xué)習(xí)班,認真向老領(lǐng)導(dǎo)請教,虛心向廣大干部和群眾學(xué)習(xí),積極參加黨委中心組學(xué)習(xí),提高政治洞察力、敏感性和總攬全局的能力,提升了經(jīng)濟駕馭能力,提高了政策法律的理解和執(zhí)行能力。同時,我堅持活學(xué)活用。應(yīng)用所學(xué)的知識深入農(nóng)村一線調(diào)查研究,達到理論和實踐相結(jié)合,創(chuàng)新思路和辦法來指導(dǎo)我鄉(xiāng)的各項工作,經(jīng)??偨Y(jié)工作中的成績和不足,及時調(diào)整工作方法和措施,以便更好地指導(dǎo)當?shù)亟?jīng)濟的發(fā)展,力求做一個合格稱職的鄉(xiāng)長。二、擺正位置,全力維護班子團結(jié)鄉(xiāng)長是鄉(xiāng)黨委書記的助手,政府的職責是執(zhí)行落實黨委的決策,我謹記這一責任,始終如一地做到工作到位不越位,用好權(quán)但不越權(quán)。執(zhí)行鄉(xiāng)黨委決策方面,我?guī)ьI(lǐng)班子堅決與鄉(xiāng)黨委保持高度一致,堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,帶頭執(zhí)行鄉(xiāng)黨委的各項決策,貫徹民主集中制,在政府班子中樹立了黨委的權(quán)威。落實工作責任方面,工作中實行目標管理責任制,將工作和權(quán)力逐項分解到班子成員手中,放手、放心、放權(quán)地讓各位分管領(lǐng)導(dǎo)抓好本職工作,提升工作能力,充分發(fā)揮班子的整體效能。工作協(xié)調(diào)配合方面,我敢于去擔當他們工作中的責任,關(guān)心干部職工工作和生活,盡力解決他們生活中的困難,讓他們感受到了班子的溫暖,愿意與班子一起成長。參政議政方面,我?guī)ь^并鼓勵班子成員獻計獻策,為黨委提供一些可行性的建議,以便黨委在決策時能更科學(xué)合理可行?,F(xiàn)我鄉(xiāng)的黨政班子關(guān)系融洽、互相尊重、互相支持、團結(jié)共事。三、真抓實干,致力促動經(jīng)濟發(fā)展我們堅持以經(jīng)濟建設(shè)為中心,突出“四抓”認真落實縣委、政府和鄉(xiāng)黨委的各項工作決策,努力實現(xiàn)了農(nóng)民增收,財政增長,社會穩(wěn)定的目標。一)挖掘資源,突出特色,狠抓全鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展。一是注重上爭外引抓收入。兩年來我們打造項目共上爭并到位各項可用資金100多萬元,確保了政府的正常運轉(zhuǎn)和干部職工的福利待遇。二是注重打造平臺促發(fā)展。完成了農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)換證和集體林權(quán)制度改革,讓農(nóng)民吃了定心丸,兩年來恢復(fù)拋荒田200余畝,造林15000畝。三是注重調(diào)整結(jié)構(gòu)抓增收。通過龍頭企業(yè)和大戶的帶動,結(jié)構(gòu)調(diào)整逐步加快,做大了苗木基地、做強速生豐產(chǎn)林基地,擴展塔山婆婆茶基地、鞏固了蔬菜(生姜、蘿卜)基地、發(fā)展規(guī)模養(yǎng)殖和特色養(yǎng)殖基地,兩年來農(nóng)民人平年增收150元以上。今年又組織水淹區(qū)村組干部外出參觀考察金銀花種植,現(xiàn)農(nóng)民積極性極高,已規(guī)劃發(fā)展1000畝金銀花基地。二)堅定信心,攻堅克難,狠抓綜治維穩(wěn)工作。近幾年,我鄉(xiāng)維穩(wěn)工作任務(wù)重,壓力大,但鄉(xiāng)黨委、政府一班人堅定“辦法總比困難多”的信念,將綜治維穩(wěn)工作作為全鄉(xiāng)工作的重中之重來抓。一是成立強有力維穩(wěn)班子。鄉(xiāng)黨委書記親自聯(lián)系綜治維穩(wěn)工作,鄉(xiāng)人大主席、副鄉(xiāng)長等8人組建維穩(wěn)班子。二是采取強有力工作措施。加大矛盾排查化解力度,每月9日鄉(xiāng)黨委書記定期接訪,每月定時召開一次維穩(wěn)工作會議,研究安排部署信訪維穩(wěn)調(diào)糾工作,兩年來調(diào)處各類矛盾糾紛102起。加大了對重點管理對象的穩(wěn)控力度,對全鄉(xiāng)的21個重點管理對象逐個制定了穩(wěn)控方案,明確了鄉(xiāng)村責任人,并要求責任人主動協(xié)助相關(guān)部門調(diào)處矛盾,在特防期內(nèi)每天務(wù)必向書
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