聘用顧問協(xié)議書.doc

聘用顧問協(xié)議書甲 方： 經營地址：法定代表人： 聯系電話_ 乙 方：_身份證號碼：_郵箱： 家庭 住址：_聯系電話： 根據中華人民共和國相關法律、法規(guī)的有關規(guī)定，甲、乙雙方經平等協(xié)商，一致同意簽訂本協(xié)議，共同遵守。一、甲方權利、義務（一）甲方義務1、甲方應按月足額付給乙方顧問聘任費用。2、甲方應及時與顧問溝通，充分尊重、聽取乙方的建議和意見，并根據經營管理上的需求采納乙方合理的、有建設性的專業(yè)意見。（二）甲方權利1、甲方有權要求乙方根據甲方工作安排定期到甲方公司進行現場辦公。2、甲方有權了解乙方擔任甲方顧問期間的工作情況。3、甲方有權要求乙方定期向其歸口管理部門進行書面工作匯報。二、乙方權利、義務(一)乙方義務1、乙方應依照甲方要求，每周 個工作日到甲方公司進行現場辦公，每月不少于4個工作日。具體時間由甲乙雙方共同協(xié)商確定，其他工作休息時間由乙方自行安排。2、乙方必須盡職盡責完成甲方規(guī)定的勞動內容，并達到規(guī)定的質量標準。3、 乙方不能以甲方的名義開展任何與完成約定的工作任務無關的業(yè)務、活動或者從事違法犯罪活動，否則一切后果乙方自己負責，同時甲方保留追究其法律及經濟責任的權利。4、乙方應及時與甲方溝通其擔任甲方顧問期間的工作情況。5、乙方應按照甲方要求， 向甲方相關部門領導遞交其顧問工作的書面匯報。(二)乙方權利1、乙方在甲方公司現場辦公時，有權要求甲方提供必需的工作條件及保障其安全、健康的勞動保護措施。2、乙方在聘任期間，就乙方工作范圍內的職責有權向甲方向相關單位或部門提出指導性建議或批評意見。三、 聘用崗位及職責 乙方同意在被聘用網絡運營顧問期間，根據甲方工作需要，組建網絡運營中心及初期管理、人員培訓，組建類營銷網站，完成公司網站優(yōu)化排比等工作，并包括不限于以下內容：崗位職責： 1、 協(xié)助負責項目網站的日常運營，組建并管理網站運營團隊，包括網站策劃、網站編輯、 網站維護，以及客戶服務等綜合團隊； 2、 策劃推進及組織協(xié)調公司重大運營計劃、進行市場發(fā)展跟蹤和策略調整 3、 制定運營中心各部門的戰(zhàn)略發(fā)展和業(yè)務計劃，協(xié)調各部門的工作，建設和發(fā)展優(yōu) 秀的運營隊伍 4、 制定公司運營指標、年度發(fā)展計劃，推動并確保營業(yè)指標的順利完成 5、 根據公司經營戰(zhàn)略和業(yè)務需求，合理設置部門組織結構和崗位，優(yōu)化業(yè)務流程，合理配置人力資源，開發(fā)和培養(yǎng)部門員工能力，對員工績效進行管理，提升部門的工作效率，提高部門員工的工作熱情和積極性 6、 修訂及執(zhí)行公司戰(zhàn)略規(guī)劃及與日常營運作相關的制度體系、業(yè)務流程 四、聘任期限本協(xié)議有效期自 年 月 日起，至 年 月 日止。五、勞動紀律乙方在聘用期間，應遵守本協(xié)議及工作要求，愛護甲方的財產，遵守職業(yè)道德。六、兼職勞動報酬（一） 甲方將在每月 日前向乙方支付上月的稅后勞動報酬 元人民幣。（二） 因乙方為兼職網絡運營顧問，故甲方不承擔乙方任何勞保福利待遇，并且不負責承擔乙方的任何保險費用。七、保密責任（一）乙方在兼職期間的保密義務，乙方除了履行職務需要之外，承諾承擔下列保密義務：1.乙方在兼職期間，必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章制度，履行與其工作崗位相應的保密職責；2.未經甲方同意不得刺探與本職工作或本身業(yè)務無關的商業(yè)秘密；3.未經甲方同意不得泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方（包括按照保密制度規(guī)定不得知悉該項秘密的甲方其他成員）知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業(yè)秘密信息；4.乙方承諾，在甲方兼職期間，非經甲方事先同意，不自營或其他企業(yè)擔任包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經理、職員、代理人、顧問等職位的與甲方類似的產品或服務，不為他人或企業(yè)提供與甲方類似的產品或服務的意見和建議。（二）乙方離職之后的保密義務雙方同意，乙方離職之后仍對其在甲方兼職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的技術秘密和其他商業(yè)秘密信息，承諾如同兼職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關秘密信息的義務，而無論乙方因何種原因離職。八、違約責任（一）甲方違約責任1、若甲方無故未按月足額發(fā)放聘任費用給乙方，視為違約，乙方有權要求甲方及時補給聘任費用。2、若甲方未經乙方同意，無故自行終止本協(xié)議，或不履行其應盡義務，視為違約，乙方有權要求甲方支付不超過聘任費用中應付未付部分金額的違約金。（二）乙方違約責任1、聘任期內，若乙方未經甲方同意，無故自行終止本協(xié)議，不履行或不完全履行其工作職責，視為違約，甲方有權扣發(fā)乙方的聘任費用。2、若乙方的工作行為違背了國家的法律、政策規(guī)定從而給甲方的經營管理或甲方客戶造成了損害，視為違約，其產生的一切法律及經濟責任均由乙方承擔。九、爭議的解決本協(xié)議經雙方蓋章簽字后生效。因履行本協(xié)議發(fā)生的爭議，由爭議雙方協(xié)商解