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婦 女 兒 童 權(quán) 益 保 護(hù) 法 律 知 識(shí) 講 座,請(qǐng)不要愛(ài)上高大魁梧的男人,他對(duì)你好還行,對(duì)你不好,打起你來(lái)又狠又重,弄不好你的小身板就被打散架了 母系氏族以母系血緣維系的,并且由母系關(guān)系傳遞,即由祖母?jìng)鹘o母親,由母親傳給女兒,由女兒傳給孫女,依此類(lèi)推,永不間斷。在云南永寧納西族還保留著有女兒不算斷根,但是只生兒子則是斷根,必須過(guò)繼女孩為繼承人。,二、我國(guó)婦女兒童的具體權(quán)益 與保護(hù)措施,(一)婦女的政治權(quán)利 1、婦女與男子共享的政治權(quán)利 選舉權(quán)和被選舉權(quán) 婦女有權(quán)通過(guò)各種途徑和形式,管理國(guó)家事務(wù),管理經(jīng)濟(jì)和文化事業(yè),管理社會(huì)事務(wù),婦女權(quán)益保護(hù)法 第九條 國(guó)家保障婦女享有與男子平等的政治權(quán)利。 第十條 婦女有權(quán)通過(guò)各種途徑和形式,管理國(guó)家事務(wù),管理經(jīng)濟(jì)和文化事業(yè),管理社會(huì)事務(wù)。 第十一條 婦女享有與男子平等的選舉權(quán)和被 選舉權(quán)。,(二)婦女的文化教育權(quán)益,義務(wù)教育法、教育法、高等教育法、職業(yè)教育法、婦女權(quán)益保障法等一系列法律、法規(guī),保障男女公民平等的受教育權(quán)利。 其中婦女權(quán)益保護(hù)法特別對(duì)“受教育中的性別歧視”、“保障女性?xún)和倌杲邮芰x務(wù)教育”、“根據(jù)城鎮(zhèn)和農(nóng)村婦女的需要,組織婦女接受職業(yè)教育和技術(shù)培訓(xùn)”等方面強(qiáng)化了婦女的文化教育權(quán)益。,1、反對(duì)受教育中的性別歧視,文化教育權(quán)利男女平等,婦女權(quán)益保障法第16條 學(xué)校和有關(guān)部門(mén)應(yīng)當(dāng)執(zhí)行國(guó)家有關(guān)規(guī)定,保障婦女在入學(xué)、升學(xué)、畢業(yè)分配、授予學(xué)位、派出留學(xué)等方面享有與男子平等的權(quán)利。 學(xué)校在錄取學(xué)生時(shí),除特殊專(zhuān)業(yè)外,不得以性別為由拒絕錄取女性或者提高對(duì)女性的錄取標(biāo)準(zhǔn)。,2、保護(hù)適齡女性?xún)和倌暧绕涫侨鮿?shì)女童接受義務(wù)教育的規(guī)定,婦女權(quán)益保障法第18條第3款 政府、社會(huì)、學(xué)校應(yīng)當(dāng)采取有效措施,解決適齡女性?xún)和倌昃蛯W(xué)存在的實(shí)際困難,并創(chuàng)造條件,保證貧困、殘疾和流動(dòng)人口中的適齡女性?xún)和倌晖瓿闪x務(wù)教育。,未成年人保護(hù)法 未成年人不分性別、民族、種族、家庭財(cái)產(chǎn)狀況、宗教信仰等,依法平等地享有權(quán)利。,向教育部門(mén)投訴或當(dāng)?shù)胤稍鷻C(jī)構(gòu)求助 向婦聯(lián)組織投訴,婦聯(lián)組織有權(quán)要求并協(xié)助有關(guān)部門(mén)或者單位查處 向人民法院起訴,婦女兒童維護(hù)受教育權(quán)的 途徑,國(guó)家要求結(jié)婚登記每人要交美金,婦女組織要求拿出用于婦女避難所,現(xiàn)已獲得國(guó)家的支持。 專(zhuān)門(mén)處理對(duì)婦女不禮貌的案件,如騷擾、非禮案件。對(duì)上述案件情節(jié)輕微的,將其送到一所學(xué)校學(xué)習(xí)一年,教他學(xué)會(huì)怎樣對(duì)待妻子、老人和兒童,一年后,每天至天匯報(bào)一次思想。情節(jié)嚴(yán)重的,由檢察官起訴到法庭。 如果發(fā)現(xiàn)歲以下的孩子獨(dú)自在家,會(huì)馬上派人進(jìn)去,把孩子帶走監(jiān)護(hù)起來(lái),法律明文規(guī)定不準(zhǔn)虐待和忽視兒童,并有嚴(yán)格的定義。如發(fā)現(xiàn)孩子被打、父母當(dāng)著孩子的面吵架、家庭成員內(nèi)有吸毒的人員,則考慮是由孩子的親屬扶養(yǎng)還是找人認(rèn)養(yǎng)。,(三)婦女的人身權(quán)利,國(guó)家保障婦女享有與男子平等的人身權(quán)利。 婚姻法 第十三條 夫妻在家庭中地位平等。 第十四條 夫妻雙方都有各用自己姓名的權(quán)利。 第十五條 夫妻雙方都有參加生產(chǎn)、工作、學(xué)習(xí)和社會(huì)活動(dòng)的自由,一方不得對(duì)他方加以限制或干涉。,3、婦女人格權(quán)的保護(hù) 婦女權(quán)益保障法第42條 婦女的名譽(yù)權(quán)、榮譽(yù)權(quán)、隱私權(quán)、肖像權(quán)等人格權(quán)受法律保護(hù)。 禁止用侮辱、誹謗等方式損害婦女的人格尊嚴(yán)。禁止通過(guò)大眾傳播媒介或者其他方式貶低損害婦女人格。未經(jīng)本人同意,不得以營(yíng)利為目的,通過(guò)廣告、商標(biāo)、展覽櫥窗、報(bào)紙、期刊、圖書(shū)、音像制品、電子出版物、網(wǎng)絡(luò)等形式使用婦女肖像。,相關(guān)法律責(zé)任 第59條 通過(guò)大眾傳播媒介或者其他方式貶低損害婦女人格的,由文化、廣播電影電視、新聞出版或者其他有關(guān)部門(mén)依據(jù)各自的職權(quán)責(zé)令改正,并依法給予行政處罰。,4、禁止對(duì)婦女實(shí)施性騷擾,禁止對(duì)婦女實(shí)施性騷擾。受害婦女有權(quán)向單位和有關(guān)機(jī)關(guān)投訴。,(四)婦女的財(cái)產(chǎn)權(quán)益,如今,婦女已依法享有與男子平等的財(cái)產(chǎn)權(quán)利,那么在“婦女的繼承權(quán)”、“婦女對(duì)家庭共有財(cái)產(chǎn)享有的所有權(quán)”、“農(nóng)村婦女的土地使用權(quán)”,1、婦女與男子享有平等的繼承權(quán),法律基礎(chǔ) 繼承法第九條 繼承權(quán)男女平等。 婦女權(quán)益保障法第三十四條 婦女享有的與男子平等的財(cái)產(chǎn)繼承權(quán)受法律保護(hù)。在同一順序法定繼承人中,不得歧視婦女。,在以下情況,婦女可以成為第一順位的法定繼承人: 當(dāng)婦女身為人妻其丈夫死亡時(shí),她可以成為第一順序的繼承人; 當(dāng)婦女身為女兒,其父母死亡時(shí),可以成為第一順序的繼承人; 當(dāng)婦女身為母親,其子女死亡時(shí),可以作為第一順序的繼承人; 喪偶婦女對(duì)公婆盡了主要贍養(yǎng)義務(wù)的,作為公、婆的第一順序法定繼承人, 其繼承權(quán)不受子女代位繼承的影響?!?法律依據(jù) 繼承法第十條 第一順序:配偶、子女、父母。 婦女權(quán)益保障法第三十五條 喪偶婦女對(duì)公、婆盡了主要贍養(yǎng)義務(wù)的,作為公、婆的第一順序法定繼承人,其繼承權(quán)不受子女代位繼承的影響。,對(duì)父母盡義務(wù)較多的女兒可以多分遺產(chǎn),繼承法 第十三條 第三款規(guī)定對(duì)被繼承人盡了主要扶養(yǎng)義務(wù)或者與被繼承人共同生活的繼承人,分配遺產(chǎn)時(shí),可以多分。,婦女有權(quán)按照自己的意愿依法立遺囑處分個(gè)人財(cái)產(chǎn) 繼承法第16條規(guī)定:“公民可以依照本法規(guī)定立遺囑處分個(gè)人財(cái)產(chǎn),并可以指定遺囑執(zhí)行人。公民可以立遺囑將個(gè)人財(cái)產(chǎn)贈(zèng)給國(guó)家、集體或者法定繼承人以外的人?!?2、婦女對(duì)家庭共有財(cái)產(chǎn)享有與男子平等的所有權(quán),婚姻法第十七條 夫妻在婚姻關(guān)系存續(xù)期間所得的下列財(cái)產(chǎn),歸夫妻共同所有:(一)工資、獎(jiǎng)金;(二)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)的收益;(三)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的收益;(四)繼承或贈(zèng)與所得的財(cái)產(chǎn),但本法第十八條第三項(xiàng)規(guī)定的除外;(五)其他應(yīng)當(dāng)歸共同所有的財(cái)產(chǎn)。夫妻對(duì)共同所有的財(cái)產(chǎn),有平等的處理權(quán)。 解釋一第十七條 婚姻法第十七條關(guān)于“夫或妻對(duì)夫妻共同所有的財(cái)產(chǎn),有平等的處理權(quán)”的規(guī)定,應(yīng)當(dāng)理解為: (一)夫或妻在處理夫妻共同財(cái)產(chǎn)上的權(quán)利是平等的。因日常生活需要而處理夫妻共同財(cái)產(chǎn)的,任何一方均有權(quán)決定。 (二)夫或妻非因日常生活需要對(duì)夫妻共同財(cái)產(chǎn)做重要處理決定,夫妻雙方應(yīng)當(dāng)平等協(xié)商,取得一致意見(jiàn)。他人有理由相信其為夫妻雙方共同意思表示的,另一方不得以不同意或不知道為由對(duì)抗善意第三人。 解釋三第四條 婚姻關(guān)系存續(xù)期間,夫妻一方請(qǐng)求分割共同財(cái)產(chǎn)的,人民法院不予支持,但有下列重大理由且不損害債權(quán)人利益的除外: (一)一方有隱藏、轉(zhuǎn)移、變賣(mài)、毀損、揮霍夫妻共同財(cái)產(chǎn)或者偽造夫妻共同債務(wù)等嚴(yán)重?fù)p害夫妻共同財(cái)產(chǎn)利益行為的; (二)一方負(fù)有法定扶養(yǎng)義務(wù)的人患重大疾病需要醫(yī)治,另一方不同意支付相關(guān)醫(yī)療費(fèi)用的。 第五條 夫妻一方個(gè)人財(cái)產(chǎn)在婚后產(chǎn)生的收益,除孳息和自然增值外,應(yīng)認(rèn)定為夫妻共同財(cái)產(chǎn)。,(五)婦女的勞動(dòng)和社會(huì)保障權(quán)益,婦女權(quán)益保障法第二十二條 國(guó)家保障婦女享有與男子平等的勞動(dòng)權(quán)利和社會(huì)保障權(quán)利。 法律除了規(guī)定用人單位在錄用職工時(shí)不得歧視女性,實(shí)行男女同工同酬這些平等的勞動(dòng)權(quán)益以外,還特別根據(jù)女性的生理特點(diǎn)對(duì)婦女實(shí)施特殊保護(hù)。 國(guó)家除了保障婦女享有社會(huì)保險(xiǎn)、社會(huì)救助、社會(huì)福利和衛(wèi)生保健等權(quán)益之外,還特別推行生育保險(xiǎn)制度。,1、婦女享有男子平等的勞動(dòng)權(quán)益,婦女的勞動(dòng)就業(yè)權(quán)利平等 勞動(dòng)法第十三條 婦女享有與男子平等的就業(yè)權(quán)利。在錄用職工時(shí),除國(guó)家規(guī)定的不適合婦女的工種或者崗位外,不得以性別為由拒絕錄用婦女或者提高對(duì)婦女的錄用標(biāo)準(zhǔn)。 婦女權(quán)益保障法第二十三條 各單位在錄用職工時(shí),除不適合婦女的工種或者崗位外,不得以性別為由拒絕錄用婦女或者提高對(duì)婦女的錄用標(biāo)準(zhǔn)。 各單位在錄用女職工時(shí),應(yīng)當(dāng)依法與其簽訂勞動(dòng)(聘用)合同或者服務(wù)協(xié)議,勞動(dòng)(聘用)合同或者服務(wù)協(xié)議中不得規(guī)定限制女職工結(jié)婚、生育的內(nèi)容。,實(shí)行男女同工同酬 ; 在晉職、晉級(jí)、評(píng)定專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)等方面,堅(jiān)持男女平等的原則,婦女權(quán)益保障法 第二十四條 實(shí)行男女同工同酬。婦女在享受福利待遇方面享有與男子平等的權(quán)利。 第二十五條 在晉職、晉級(jí)、評(píng)定專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)等方面,應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持男女平等的原則,不得歧視婦女。 第二十七條 任何單位不得因結(jié)婚、懷孕、產(chǎn)假、哺乳等情形,降低女職工的工資,辭退女職工,單方解除勞動(dòng)(聘用)合同或者服務(wù)協(xié)議。但是,女職工要求終止勞動(dòng)(聘用)合同或者服務(wù)協(xié)議的除外。 各單位在執(zhí)行國(guó)家退休制度時(shí),不得以性別為由歧視婦女,。,法律依據(jù): 婦女權(quán)益保障法第二十七條 任何單位不得因結(jié)婚、懷孕、產(chǎn)假、哺乳等情形,降低女職工的工資,辭退女職工,單方解除勞動(dòng)(聘用)合同或者服務(wù)協(xié)議。但是,女職工要求終止勞動(dòng)(聘用)合同或者服務(wù)協(xié)議的除外。 各單位在執(zhí)行國(guó)家退休制度時(shí),不得以性別為由歧視婦女,2、法律對(duì)婦女實(shí)施特殊的勞動(dòng)權(quán)益保護(hù),勞動(dòng)法 第五十九條 禁止安排女職工從事礦山井下、國(guó)家規(guī)定的第四級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)和其他禁忌從事的勞動(dòng)。 第六十條 不得安排女職工在經(jīng)期從事高處、低溫、冷水作業(yè)和國(guó)家規(guī)定的第三級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)。 第六十二條 女職工生育享受不少于九十天的產(chǎn)假。 第六十三條 不得安排女職工在哺乳未滿(mǎn)一周歲的嬰兒期間從事國(guó)家規(guī)定的第三級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)和哺乳期禁忌從事的其他勞動(dòng),不得安排其延長(zhǎng)工作時(shí)間和夜班勞動(dòng)。 婦女權(quán)益保障法 第二十六條 任何單位均應(yīng)根據(jù)婦女的特點(diǎn),依法保護(hù)婦女在工作和勞動(dòng)時(shí)的安全和健康,不得安排不適合婦女從事的工作和勞動(dòng)。 婦女在經(jīng)期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期受特殊保護(hù)。,3、婦女生育保險(xiǎn)制度,生育保險(xiǎn)是國(guó)家通過(guò)立法,對(duì)懷孕、分娩女職工給予生活保障和物質(zhì)幫助的一項(xiàng)社會(huì)政策。其宗旨在于通過(guò)向職業(yè)婦女提供生育津貼、醫(yī)療服務(wù)和產(chǎn)假,幫助他們恢復(fù)勞動(dòng)能力,重返工作崗位。生育保險(xiǎn)提供的生活保障和物質(zhì)幫助通常由現(xiàn)金補(bǔ)助和實(shí)物供給兩部分組成。 法律基礎(chǔ): 婦女權(quán)益保障法第二十九條 國(guó)家推行生育保險(xiǎn)制度,建立健全與生育相關(guān)的其他保障制度。 地方各級(jí)人民政府和有關(guān)部門(mén)應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定為貧困婦女提供必要的生育救助。,1994年國(guó)家頒布企業(yè)職工生育保險(xiǎn)試行辦法,截至2008年5月,中國(guó)參加生育保險(xiǎn)的人數(shù)達(dá)4537萬(wàn)人,占全國(guó)職工總數(shù)的43%。生育保險(xiǎn)制度運(yùn)行10年來(lái),累計(jì)享受生育保險(xiǎn)待遇的職工達(dá)到了435.4萬(wàn)人次,有效地保護(hù)了女職工的權(quán)益。,(六)婦女在婚姻家庭中的權(quán)益,如何預(yù)防和制止家庭暴力 離婚婦女的在財(cái)產(chǎn)分割上的權(quán)益,婚姻法第十三條 夫妻在家庭中地位平等。,1、預(yù)防和制止對(duì)婦女實(shí)施的家庭暴力 第46條 禁止對(duì)婦女實(shí)施家庭暴力。 國(guó)家采取措施,預(yù)防和制止家庭暴力。 公安、民政、司法行政等部門(mén)以及城鄉(xiāng)基層群眾性自治組織、社會(huì)團(tuán)體,應(yīng)當(dāng)在各自的職責(zé)范圍內(nèi)預(yù)防和制止家庭暴力,依法為受害婦女提供救助。,相關(guān)法律責(zé)任 第58條 對(duì)婦女實(shí)施性騷擾或者家庭暴力,構(gòu)成違反治安管理行為的,受害人可以提請(qǐng)公安機(jī)關(guān)對(duì)違法行為人依法給予行政處罰,也可以依法向人民法院提起民事訴訟。,把侵害事件告訴親友鄰居,一是能勸說(shuō)施暴者,二是起警戒作用。 向當(dāng)?shù)孛裾块T(mén)、婦聯(lián)求助,可獲得法律服務(wù)、醫(yī)療救治等人文關(guān)懷。 緊急情況可以撥打“110”,公安機(jī)關(guān)已將家庭暴力納入“110”出警工作范圍。 在受到家庭暴力時(shí),應(yīng)當(dāng)注意人證、物證、鑒定結(jié)論的收集和保存,以備將來(lái)在追究對(duì)方責(zé)任或者訴訟時(shí)獲取有利地位。,婦女預(yù)防和解決家庭暴力的辦法,2、離婚婦女在財(cái)產(chǎn)分割上的權(quán)益,相關(guān)法律: 婚姻法第三十九條 離婚時(shí),夫妻的共同財(cái)產(chǎn)由雙方協(xié)議處理;協(xié)議不成時(shí),由人民法院根據(jù)財(cái)產(chǎn)的具體情況,照顧子女和女方權(quán)益的原則判決。夫或妻在家庭土地承包經(jīng)營(yíng)中享有的權(quán)益等,應(yīng)當(dāng)依法予以保護(hù)。 婦女權(quán)益保護(hù)法第四十七條 婦女對(duì)依照法律規(guī)定的夫妻共同財(cái)產(chǎn)享有與其配偶平等的占有、使用、收益和處分的權(quán)利,不受雙方收入狀況的影響。 夫妻書(shū)面約定婚姻關(guān)系存續(xù)期間所得的財(cái)產(chǎn)歸各自所有,女方因撫育子女、照料老人、協(xié)助男方工作等承擔(dān)較多義務(wù)的
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