中層領(lǐng)導(dǎo)崗位竟職演講.doc

中層領(lǐng)導(dǎo)崗位竟職演講 竟職演講 市直屬大隊張磊 xx年10月20日 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：大家好！首先感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們多年來對我的關(guān)心，支持、和幫助,感謝大家給我這次機會，使我能以一名競爭者的身份在這里發(fā)表演講。今天能夠榮幸的站在這里參加競爭，這是組織的信任、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷、同志們支持的結(jié)果，在此，我真誠地對大家說聲“謝謝”！本人1985年參加工作，1997年開始任中隊長職務(wù)。多年來，工作取得了一定的成績，我個人也獲得了一些榮譽，這些成績和榮譽首先要歸功于單位領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)，歸功于全體同志的支持和幫助。 本人競爭我局中層領(lǐng)導(dǎo)崗位。我相信這一目標是比較切合實際的。因為我們有一支素質(zhì)高，能力強，作風硬的城市管理綜合執(zhí)法隊伍，我個人有十多年如一日的勤奮踏實的中隊長工作基礎(chǔ)，更因為本人有同在座的每一位領(lǐng)導(dǎo)和同志在城市管理綜合執(zhí)法工作中建立起來的同甘苦、共命運、同喜、同樂、同憂、同舟共濟的深厚友誼。(:) 綜合執(zhí)法局中層領(lǐng)導(dǎo)崗位，對我既熟悉憂陌生，熟悉的是自己曾經(jīng)在中隊長這個崗位上戰(zhàn)斗過，直至今日。陌生的是隨著經(jīng)濟社會的不斷發(fā)展，行政執(zhí)法工作任務(wù)更加重了，尤其是成立綜合執(zhí)法局以來，我們的各項工作一步步走向正規(guī)化、專業(yè)化的道路，做為一名中層領(lǐng)導(dǎo)干部要盡快適應(yīng)這些轉(zhuǎn)變。盡管如此，我還是自信能勝任這一職位的。我的自信是有充分條件的，至少有下列優(yōu)勢： 一是求實意識強。不論何時何地本人不尚空談、扎扎實實落實各項工作任務(wù)，不作表面文章，從實際出發(fā)，說老實話，辦老實事，做老實人，從思想深處樹立起寧可自己辛苦，不讓工作受影響的工作作風。二是有創(chuàng)新意識。在中層領(lǐng)導(dǎo)崗位上，要求開展工作不能簡單照抄照轉(zhuǎn)上級指示；也不能等到下面出了問題再去抓，更不能只停留在完成一般日常事務(wù)性的工作上，而應(yīng)注意研究新情況，解決新問題，不但為領(lǐng)導(dǎo)跑腿，更要為領(lǐng)導(dǎo)動腦，發(fā)揮參謀和助手作用。三是中心意識強。在我局，中層干部的中心工作就是搞好執(zhí)法、帶好隊伍。不論何時，緊緊圍繞市委市政府的工作按排和我局的中心工作來開展工作。善于站在全局的高度思考問題，克服本位主義思想，主動服從中心工作。 四是服務(wù)意識強。對內(nèi)，加強管理的同時，為一線隊員做好各項服務(wù)工作，解除后顧之憂；對外，寓管理于服務(wù)之中，熱情接待堅決杜絕“門難進、臉難看、事難辦”的現(xiàn)象，徹底拚棄那種居高臨下，指手劃腳、只說不干、辦事拖拉的現(xiàn)象。 五是有協(xié)調(diào)意識。把協(xié)調(diào)作為一種統(tǒng)一步調(diào)，形成合力的調(diào)節(jié)器，加強各中隊、各兄弟單位的溝通，把握橫向和縱向協(xié)調(diào)力度，避免“各自為政”、“單打一”等現(xiàn)象的出現(xiàn)。 六是有自律意識。以身作則，嚴格自律。不斷增強自我管理、自我約束力，要求工作人員做到的自己首先做到。把自己的一舉一動與維護辦公室形象結(jié)合起來。總之，這次競爭上崗，是對自己的一次考驗，本人定會做到兢兢業(yè)業(yè)