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銷售部業(yè)績提成方案 方案是從目的、要求、方式、方法、進(jìn)度等都部署具體、周密,并有很強(qiáng)可操作性的計(jì)劃。下面是的銷售部業(yè)績提成方案,歡迎來參考! 一、背景:在激烈市場競爭中,把握市場導(dǎo)向,增大市場份額,穩(wěn)定優(yōu)質(zhì)客戶顯得越來越重要。所以我們必須在酒店開業(yè)前期,必須做好各方面的宣傳,立足桃源、常德兩大市場,大力發(fā)展張家界的團(tuán)隊(duì)旅游市場。 二、目的:通過實(shí)施這份提成方案,可以提高員工工作的積極性,激勵(lì)員工努力為酒店創(chuàng)造更大的效益,平衡勞動與薪酬兩者的關(guān)系。三、方案:1、主要思路 將銷售員的崗位工資和效益工資浮動,完成任務(wù)的40的,發(fā)崗位工資,超過40到80部分按8提成,超過80部分按1提成。2、銷售部人員工資構(gòu)成 銷售員(主管)薪酬基本工資崗位工資效益工資 其中基本工固定,崗位工資和效益工資按照個(gè)人完成的任務(wù)量浮動。3、銷售部月度任務(wù)量分解 銷售部每月的任務(wù)量是酒店的總?cè)蝿?wù)量的百分之三十,再根據(jù)崗位不同,制定個(gè)人的任務(wù)量,基本上是主管須完成25,銷售員須完成18,如下列公式:銷售部月度任務(wù)量酒店的月度總?cè)蝿?wù)量30 銷售部月度任務(wù)量經(jīng)理任務(wù)量主管任務(wù)量銷售員任務(wù)量3人經(jīng)理任務(wù)量=銷售部月度任務(wù)量35%主管任務(wù)量銷售部月度任務(wù)量20銷售員任務(wù)量銷售部任務(wù)量15 例如:酒店9月份總?cè)蝿?wù)量為300萬,則銷售部總?cè)蝿?wù)量為90萬。經(jīng)理任務(wù)量90萬3531.5萬主管任務(wù)量90萬2018萬銷售員任務(wù)量90萬1513.5萬3、銷售部提成方案 1、銷售員(主管或經(jīng)理)須完成個(gè)人任務(wù)的40方可領(lǐng)取崗位工資,否則只能領(lǐng)取完成量占任務(wù)量40 的比例崗位工資基本工資。 例如,某銷售員9月份完成3萬的任務(wù),則其薪酬基本工資崗位工資(3萬/13.5萬)100/40基本工資崗位工資55.5 2、銷售員(主管或經(jīng)理)完成個(gè)人任務(wù)的40以上80以下,則超出部分按8提成,此為效益工資。即銷售員(主管)薪酬效益工資基本工資崗位工資。效益工資(完成比例40)8個(gè)人任務(wù)量。 例如,某銷售員9月份完成10萬的任務(wù),則其薪酬基本工資崗位工資效益工資基本工資崗位工資(10萬/13.5萬10040)813.5萬基本工資崗位工資368元 3、銷售員(主管或經(jīng)理)完成個(gè)人任務(wù)超過80的,超出部分按1提成,即薪酬基本工資崗位工資效益工資基本工資崗位工資(完成比例80)1個(gè)人任務(wù)量408個(gè)人任務(wù)量。例如:酒店9月份總計(jì)劃完成數(shù)300萬銷售員個(gè)人任務(wù)量300萬1513.5萬某銷售員完成12萬任務(wù) 則9月份該銷售員薪酬基本工資崗位工資效益工資基本工資崗位工資(12萬/13.5萬10080)113.5萬40813.5萬基本工資崗位工資120元432元基本工資崗位工資552元。 4、個(gè)人完成任務(wù)的比例與薪酬的參照表: a基本工資b崗位工資c個(gè)人任務(wù)量(萬元)完成比例 (完成任務(wù)量/個(gè)人任務(wù)量)薪酬0a5a+0.125b10a+0.25b 15a+0.375b20a+0.5b25a+0.625b30a+0.75b35a+0.875b40a+b 45a+b+0.0004c50a+b+0.0008c55a+b+0.0012c60a+b+0.0016c65a+b+0.0020c70a+b+0.0024c75a+b+0.0028c80a+b+0.0032c85a+b+0.0037c90a+b+0.0042c95a+b+0.0047c100a+b+0.0052c 1.獲取更多的回頭客,開拓客源 2.增加員工收入項(xiàng)目,提高工作人員的積極性;增加酒店效益,獲得雙贏目標(biāo):把每一位員工都培養(yǎng)成優(yōu)秀的營銷人才發(fā)揮每位員工的潛力宗旨:全員營銷客人滿意人人受益辦法: 1.講授此方案,發(fā)動員工參與。2.為員工培訓(xùn)營銷常識 3.為參與員工印制名片,職務(wù)為:澳門豆撈營銷代表。 4.凡是營銷代表所預(yù)定客人在本店消費(fèi),可獲得3%提成,有打折優(yōu)惠情況或店內(nèi)舉行優(yōu)惠活動的提2%. 5.凡是營銷代表所預(yù)定客人,本人有權(quán)為客人奉送價(jià)值本桌消費(fèi)額5%的菜品一份。 6.本酒店簽單單位就餐,營銷代表不享受提成。 7.銷售本店充值卡者,一次性充值5000元以內(nèi)的可享受3%提成。5000元
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