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閔橋鎮(zhèn)橫橋小學(xué)2010-2011學(xué)年度第二學(xué)期工作計劃以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,立足我校教育發(fā)展的實際,以素質(zhì)教育和教育現(xiàn)代化工作為目標,以課程改革為中心,積極樹立質(zhì)量意識、課改意識、科研意識和服務(wù)意識;認真落實中心學(xué)校工作計劃,重視學(xué)科教學(xué)研究,關(guān)注課堂教學(xué)效率,努力促進教學(xué)質(zhì)量的提高;開展扎實有效的校本教研活動,樹立“以學(xué)生發(fā)展為本”的教育思想,不斷更新教學(xué)觀念,改變教師的教學(xué)行為和學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,全面提高教學(xué)質(zhì)量,提出新舉措,開創(chuàng)新局面,力爭新突破。一、工作目標:1、各率指標,學(xué)齡兒童入學(xué)率100%,在校生鞏固率100%,特教入學(xué)率100%,三科及格率92%,三科優(yōu)生率35%,體育達標率90%,近視發(fā)病率2%以下。2、重視教師隊伍建設(shè),整體提高教師綜合素質(zhì)。3、大力提升教育內(nèi)涵水平,努力提高教育教學(xué)質(zhì)量。4、“積極申報科研課題,“以研究促質(zhì)量,研究求效益,研究創(chuàng)特色”為宗旨,努力提升我校教師的教育科研水平,并以此為突破口深化課堂改革,提高課堂教學(xué)效率。5、強化特色工作,努力打造以藝術(shù)教育為品牌的特色學(xué)校。6、繼續(xù)開展系列讀書活動,讓讀書成為我們最美的姿勢。7、加大教育宣傳力度,努力在報刊、電臺等重要新聞媒體上發(fā)表我校教育教學(xué)新聞事件。8、強化學(xué)校安全工作。努力實現(xiàn)交通無事故、財產(chǎn)無失盜、校園無火災(zāi)、師德無投拆,積極創(chuàng)建“平安校園”。9、大力發(fā)展勤工儉學(xué),增加創(chuàng)收,搞好校園種植、養(yǎng)殖經(jīng)濟,辦好學(xué)校食堂和商店,為改善辦學(xué)條件和提高教師福利提供保障。10、切實做好校安工程-教學(xué)樓建設(shè)工作,確保五月份交付使用。二、工作措施:(一)強化隊伍建設(shè),鍛造和諧團隊。1、加強學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員要進一步增強責(zé)任意識、服務(wù)意識、創(chuàng)新意識和榜樣意識,要蹲好一個班級,抓好一個崗位,在工作中做到團結(jié)協(xié)作、創(chuàng)新思路,對分管工作創(chuàng)造性地、卓有成效地開展工作。通過學(xué)習(xí)不斷提高自身的綜合素質(zhì)和管理水平,用自身的人格魅力、情感的親和力來帶動和影響廣大師生,使學(xué)校管理從“管治”型向“服務(wù)”型轉(zhuǎn)變,以帶動全體教師素質(zhì)的提高。2、強化教師師德建設(shè)。認真組織教師重溫中小學(xué)教師職業(yè)道德、義務(wù)教育法,學(xué)習(xí)優(yōu)秀教師的感人事跡,著力塑造身邊的典型形象,大力倡導(dǎo)愛生樂教、勤奮工作、勇于創(chuàng)新、樂于奉獻的現(xiàn)代教師精神,時時處處以教師職業(yè)道德規(guī)范自律,做到依法執(zhí)教、文明從教、科學(xué)施教,不斷完善自我,以自己高尚的人格影響學(xué)生,感召同事,做受人尊重的金湖人。3、抓實教師專業(yè)培訓(xùn)。結(jié)合本校實際認真制定校本培訓(xùn)計劃,通過組織教師參加校本培訓(xùn)、課程學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)考察、會課、賽課、示范觀摩課等多種形式,引導(dǎo)教師確立先進的教育思想,提升教師的教科研水平。實施教師讀書工程,樹立教師終身學(xué)習(xí)的意識。引導(dǎo)教師有重點地學(xué)習(xí)有關(guān)的教育理論,結(jié)合新課程改革,開展讀書研討活動,使廣大教師在自我反思、名著引領(lǐng)、同伴互助中進一步得到成長和提高。教務(wù)處要做好教師閱讀書目與文章的推薦、指導(dǎo)工作,組織好每月的檢查交流。通過不斷的學(xué)習(xí)與實踐著力培養(yǎng)的打造出有一定影響力的學(xué)科帶頭人、教學(xué)能手、教學(xué)新秀。(二)突出質(zhì)量建設(shè),夯實教學(xué)管理。1、加強對課堂教學(xué)的檢查、指導(dǎo)與管理,加強隨堂聽課,完善制度,教務(wù)務(wù)要安排好全學(xué)期隨堂聽課計劃,注重平時的巡視檢查,并及時反饋,以促進教學(xué)效率的不斷提高。鼓勵教師間的相互聽課,共同取長補短,校長、教務(wù)主任每學(xué)期聽課不少于30節(jié),四十周歲(含四十周歲)以下的教師每學(xué)期聽課不少于20節(jié),其余年齡段的教師每學(xué)期聽課量不低于15節(jié)。四十五周歲(含四十五周歲)以下教師每學(xué)期上好一堂教學(xué)展示課。2、加強課堂教學(xué)的研究,不斷推進學(xué)校的課程改革。各教研組必須認真制定出相關(guān)的計劃,以“聚焦課堂、關(guān)注教學(xué)、提高質(zhì)量”為目標,把對課堂教學(xué)的研究作為教研組活動的重點內(nèi)容,著力引導(dǎo)教師對課堂有效性的研究,提高有效教學(xué)的水平,大力提倡常態(tài)下的優(yōu)質(zhì)課,要定期安排不同的典型課例供大家觀摩與研究。倡導(dǎo)“研究興課”,發(fā)展反思能力,通過對教學(xué)過程、教學(xué)活動、教學(xué)效果的研究和反思,不斷提高課堂教學(xué)質(zhì)量。骨干教師要發(fā)揮好示范作用,上好示范課,開展專題講座。學(xué)校將請有關(guān)專家講座、輔導(dǎo),組織教師外出學(xué)習(xí)觀摩,組織參加各級各類課堂教學(xué)競賽和評比活動,在教科研活動中提高課堂教學(xué)水平。3、加強教學(xué)管理,進一步規(guī)范教學(xué)“六認真”工作,加強教學(xué)常規(guī)的檢查、督促,對教學(xué)工作進行科學(xué)、規(guī)范的管理,通過多種形式檢查教學(xué)情況,排找問題,切實提高教學(xué)質(zhì)量.教師要著重抓好備課和教后反思環(huán)節(jié),備課應(yīng)充分鉆研教材,把握重難點,熟悉學(xué)生智力的最近發(fā)展區(qū),結(jié)合班級和學(xué)生實際情況進行備課,提倡多種形式的實效備課。要充分做好課前準備,教案設(shè)計要體現(xiàn)自己的教學(xué)特色,認真進行個性化修改;課后反思要及時、認真、注重實效,以反思促教研、促教學(xué)水平的提高,每學(xué)期的教學(xué)后記篇數(shù)不得少于學(xué)科總課時數(shù)的三分之一,每位教師要求手寫詳案。4、加強課程建設(shè),促進學(xué)生全面發(fā)展。本學(xué)期,教務(wù)處將加強綜合學(xué)科的教學(xué)與課程管理,做到開齊、上足、教好,促進學(xué)生的全面發(fā)展,加強引類課程師資隊伍的建設(shè),定期開展教研活動,研究教學(xué)方法,提高老師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。牢固樹立“健康第一”的思想,認真貫徹體衛(wèi)工作兩個條例,加強大課間活動和體育課外活動的指導(dǎo),不斷提高體育教學(xué)質(zhì)量和運動水平。認真研究制定大課間體育活動計劃和實施方案,積極開展“陽光體育活動”,確保學(xué)生在校每天有1小時的體育鍛煉時間,促進學(xué)生全面發(fā)展。(三)注重校本培訓(xùn),促進教師成長。1、重視教師基本功培訓(xùn)。本學(xué)期,我校將加強對教師(尤其是青年教師)的“三字一話”、簡筆畫、信息技術(shù)等教學(xué)基本功進行培訓(xùn)和考核,通過開展各種競賽和交流活動,促進教師基本功水平的提高,為教學(xué)提供保障。2、建立教師梯隊培養(yǎng)模式。繼續(xù)實施“名師工程”、“青藍工程”,通過為青年教師結(jié)對子、鋪路子、搭臺子、壓擔(dān)子,使他們盡快成長,適應(yīng)教育教學(xué)的需要。高度重視骨干教師的培養(yǎng),對事業(yè)心強、勤于鉆研業(yè)務(wù)、有培養(yǎng)前途的教師提供交流、展示的平臺,通過交流、評論、互學(xué)、考察、競賽等形式,提高骨干教師學(xué)習(xí)、實、反思的廣度與深度,提升他們進行研究課題的能力,骨干教師要充分展示自己的特長,多上示范課,多作講座,協(xié)助學(xué)校搞好教科研工作,起好帶頭、示范、幫扶作用。3、重視教研組建設(shè)。教務(wù)處要加強教研組的管理,以教研組為單位,扎扎實實地開展教學(xué)研究工作,使教研組成為學(xué)科課題實施、教學(xué)研究的基本單元,保證教研活動的經(jīng)常化、專題化、系列化。通過開展一系列的教學(xué)研討、交流、反思活動,不斷提高教育教學(xué)的研究水平。各教研組在期初必須認真制定好切實可行的教研工作計劃,活動過程要具體體現(xiàn)全過程,有重點,有專題,有資料記載。(四)豐富活動形式,提高學(xué)生素質(zhì)。1、以養(yǎng)成教育為突破口,提升學(xué)生的基礎(chǔ)道德素質(zhì)和法制意識,特別注重學(xué)生良好的文明行為習(xí)慣、禮儀規(guī)范的養(yǎng)成教育和民族精神教育、法制教育、心理健康教育、誠信教育、感恩教育等。繼續(xù)鞏固橫橋小學(xué)學(xué)生在校一日常規(guī)要求的訓(xùn)練成果,積極開展“彎彎腰”活動,把愛護校園環(huán)境與學(xué)生個人良好的衛(wèi)生、生活習(xí)慣的養(yǎng)成結(jié)合起來,形成人人愛護公物、維護文明整潔的學(xué)習(xí)環(huán)境的良好氛圍。2、以少先隊活動為立足點,不斷豐富和拓展德育工作的途徑和方法。少先大隊部要圍繞德育工作要求,每月確定一個教育主題,組織開展相關(guān)的教育活動使活動有趣、有效。3認真組織好“帶法回家”、“法制進校園”和“警校共建”活動,引導(dǎo)學(xué)生尊重社會公德,遵守國家法律法規(guī)和校紀校規(guī)。組織學(xué)生積極參加社會實踐活動,提高學(xué)生的綜合素質(zhì),促進學(xué)生全面發(fā)展。進一步辦好家長學(xué)校,廣泛發(fā)動社會力量,形成學(xué)校、家庭、社會三位一體,齊抓共管的德育工作格局。4、繼續(xù)開展愛心工程,進一步做好貧困生、特殊學(xué)生的幫扶指導(dǎo)工作。廣大教師要深入學(xué)生家庭了解情況,掌握第一手資料,建立健全相關(guān)的信息管理機制,保障這類學(xué)生的平等教育的權(quán)利,提高學(xué)校教育的社會公信度。(五)認準發(fā)展目標,構(gòu)筑精細管理。1、以貫徹江蘇省中小學(xué)管理規(guī)范為抓手,進一步樹立“向管理要質(zhì)量”的理念,不斷提高學(xué)校的管理水平。組織全體教職工認真學(xué)習(xí)江蘇省中小學(xué)管理規(guī)范和市縣教育局頒發(fā)的相關(guān)文件精神,排找不足和差距,修訂學(xué)校內(nèi)改方案,落實整改措施,努力爭創(chuàng)“和諧校園”、“文明學(xué)?!?、“綠色學(xué)校”,促進學(xué)??沙掷m(xù)發(fā)展。2、扎扎實實抓好 “市藝術(shù)教育特色學(xué)?!惫ぷ?,全力做好校園文化建設(shè)、校園環(huán)境出新、臺帳資料整理、教育裝備安裝到位等工作,做好措施到位,責(zé)任到人。全校上下要人人參與,以飽滿的政治熱情、扎實的工作實績、和諧的人文氛圍、優(yōu)美的校園環(huán)境,推進學(xué)校特色品牌建設(shè)。3、高度重視學(xué)校安全工作。進一步完善校園安全管理網(wǎng)絡(luò),建立健全管理制度和校園突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案。強化門衛(wèi)值班工作,校干值班到崗到位,責(zé)任層層落實。積極組織開展各項安全教育活動和公共突發(fā)事件預(yù)防、演練活動,提高師生的安全防范意識和自救自護能力,公同公安等部門,加強對校園周邊治安環(huán)境整治,創(chuàng)建平安校園。4、堅持依法治校,健全決策、執(zhí)行和監(jiān)督體系,實行有效的法治管理、制度管理,全百推進校務(wù)公開和民主管理,進一步完善教代會制度,發(fā)揮教職工的民主管理、民主決策與民主監(jiān)督的自覺性,增強民主意識,提高管理水平。(六)強化后勤管理,提高服務(wù)水平。1、樹立服務(wù)意識,增強個人素質(zhì),提高服務(wù)水平。各部門人員要樂于吃苦、甘于奉獻,要時時做到為師生服務(wù)、為教育教學(xué)服務(wù),把教師、學(xué)生、家長滿意當(dāng)作衡量自己工作的一把尺子.2、樹立節(jié)約意識,確立勤儉辦一切事情的思想。堅持按規(guī)章制度辦事,繼續(xù)實施物品申報采購制度,拒絕浪費,把每一分錢用在需要之處,嚴格控制招待費用。3、主動和工會等部門一起了解教師的思想、工作情況,豐富教師的課余生活,及時為教師排憂解難,盡力改善教師的工作條件與環(huán)境。落實好扶貧幫困工作,讓所有師生在橫橋小學(xué)這個大家庭中充分感受到集體的溫暖。三、工作理念(一)橫橋小學(xué)管理理念以人為本,和諧發(fā)展(二)橫橋小學(xué)教育口號:視質(zhì)量如生命 視家長為上帝 視學(xué)生若親子(三)橫橋小學(xué)育人途徑:用嚴格的要求規(guī)范學(xué)生 用優(yōu)良的校風(fēng)影響學(xué)生用高尚的師德感染學(xué)生 用優(yōu)美的環(huán)境陶冶學(xué)生用崇高的典范激勵學(xué)生 用扎實的課程發(fā)展學(xué)生用豐富的活動提高學(xué)生 用現(xiàn)代的觀念武裝學(xué)生四、分月安排:二月份:教導(dǎo):1.學(xué)生報到。2.發(fā)放課本。3.制定各類計劃、學(xué)期初工作會議、制定課題,上交課題計劃4.上交計劃。5.學(xué)期初常規(guī)檢查。6.下發(fā)各類材料。7.語、數(shù)校內(nèi)教研課安排。8.推門聽課。9.月教學(xué)工作視導(dǎo)。行政:1.開學(xué)工作安排,明確人員分工和崗位職責(zé)。2.制定完善橫橋小學(xué)績效管理實施意見和精細化管理實施意見方案.3.學(xué)校安全月系列教育活動.4.家長學(xué)校辦學(xué)活動. 德育:1制定學(xué)期工作計劃。2學(xué)期初安全教育。后勤: 1分發(fā)好教科書,確保師生一開學(xué)就有書本。 2打掃校園衛(wèi)生,與各班主任簽訂公物使用責(zé)任書。 3對各班財物進行檢查登記。 三月份:教導(dǎo):1.課題研討會。2.語文課型研究課、數(shù)學(xué)課題研討會。3.語、數(shù)、外集體備課。4.語文、數(shù)學(xué)、英語課改研究課5六認真檢查。6.階段性檢測。(語、數(shù)、外)7.月教學(xué)工作視導(dǎo)。行政:1.“三八”婦女節(jié)慶?;顒?2.特色學(xué)校展示系列活動.3.學(xué)校教學(xué)工作常規(guī)督查活動.4.召開畢業(yè)班教師,學(xué)生動員會議.德育:1學(xué)習(xí)貫徹小學(xué)生守則小學(xué)生日常行為規(guī)范2開展慶?!叭藡D女”節(jié)感恩系列活動。3大力開展“學(xué)雷鋒、樹新風(fēng)”活動。后勤:1討論、落實校園安保工程預(yù)算工作 2加強后勤人員管理,與后勤人員簽定安全責(zé)任狀。四月份:教導(dǎo):1.期中考試、語、數(shù)、外分析會。2.語、數(shù)、外集體備課。3.語、數(shù)、外校內(nèi)教研課。4.階段性檢測。(語、數(shù)、外)5.六認真檢查。6.月教學(xué)工作視導(dǎo)。行政:1.第五屆讀書節(jié)、第三屆科技節(jié)系列活動.2.校園藝術(shù)節(jié)活動展示。3期中質(zhì)量測試。4學(xué)生安全及心理健康教育活動。德育:1結(jié)合清明節(jié),召開主題班隊會。2開展班主任工作培訓(xùn)。3主題班隊會觀摩,少先隊知識培訓(xùn)。4勞動節(jié)安全教育。 后勤:1落實各室的設(shè)備配套,登記造冊,責(zé)任到人。 2確保校園財產(chǎn)安全,全面檢查校舍,排除安全隱患。 3配合德育處,做好環(huán)境衛(wèi)生教育工作。五月份教導(dǎo):1.語、數(shù)、外集體備課。2.語、數(shù)、外校內(nèi)教研課。3.六認真檢查。4.階段性檢測。(語、數(shù)、外)5. 月教學(xué)工作視導(dǎo)。行政:1助殘獻愛心活動。2學(xué)校常規(guī)管理督查評比活動。3班主任經(jīng)驗交流匯報會。4優(yōu)秀教案、作業(yè)展示活動。德育:1結(jié)合“母親節(jié)”開展感恩教育系列活動。2“走進荷鄉(xiāng)”綜合實踐活動。3班主任工作經(jīng)驗交流。后勤:1做好紅五月的校園文化建設(shè) 2做好夏季防風(fēng)防雨工作。 3配合上級做好
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