社區(qū)黨建工作述職報告通用范例[范本]

社區(qū)黨建工作述職報告通用范例社區(qū)黨建工作述職報告通用范例半年來，在鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的領導下，社區(qū)黨總支以“四心”服務為抓手，將接待要熱心、傾聽要耐心、解釋要細心、落實要真心貫穿于黨建工作的始終，確保黨建工作有目標、有措施、有效果。以“鞏固黨的教育實踐活動、雙五星創(chuàng)建”為載體，扎實有效開展黨建工作，現(xiàn)就半年來黨建工作報告如下：一是完善學習教育長效機制。把群眾路線教育學習作為黨員干部的長期主題和任務，今年來，我們一如繼往地強抓黨員干部的學習教育活動，堅持每周一社區(qū)干部例會制，每月黨總支學習制，季度黨員干部集中學習制，促使全體黨員干部更好地掌握和領會國家法律，法規(guī)，惠民政策及上級有關文件精神，將學習融入日常工作之中，鞏固和擴大教育實踐活動成果，營造創(chuàng)業(yè)干事的氛圍。二是進一步加強領導班子建設，提升服務能力。認真履行管黨職責，實行“一崗雙責”，做到兩手抓，營造一個班子健全、團結協(xié)調、堡壘形成、作用發(fā)揮，爭創(chuàng)“五好”的格局。通過班子集中學習制度，提高班子成員的知識水平和工作能力，做到人人有筆記，篇篇有體會。通過每周工作例會制度，堅持民主集中制原則，堅持班子集體研究決定，增強班子成員大局意識和整體觀念，避免工作失誤。通過民主生活會制度，教育引導班子成員自覺做到大事講原則，小事講風格，不搞親疏遠近和表里不一，認真開展黨風廉政建設，樹立班子廉政的良好形象，班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力大幅提升。三是繼續(xù)狠抓整改落實工作。繼續(xù)完善兩委班子及兩委班子成員整改落實臺賬;兩委班子及兩委班子成員整改落實項目銷號臺賬;兩委班子及班子成員整改落實項目留號、增強臺賬。做到臺賬明晰、責任到人、措施具體、效果明顯，進一步深入整改，不斷鞏固教育實踐活動成果，不斷把作風建設引向深入。四是進一步強化厲行節(jié)約反對浪費條例的學習和宣傳，樹立節(jié)約理念;加強財務費用的支出管理，壓縮開支，節(jié)約行政成本。五是組織開展理想信念及社會主義核心價值體系的教育，倡導健康生活方式，引導廣大干部居民樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，踐行社會主義榮辱觀。讓廣大黨員干部居民潛移默化中深刻理解社會主義核心價值觀， 并付之于行動。一是高度重視，把開展“守規(guī)矩講規(guī)矩”集中教育活動作為加強黨員干部思想政治建設的一項重要舉措，把開展集中教育活動作為當前的一項重要工作任務來抓。一是以“制”促學。制定支部書記責任制、學習制度、考勤制度、抽查制度等，嚴格落實學習紀律，確保黨員干部一個不漏。對確實不能參加的同志，要及時進行補學。二是以“會”促學。黨總支召開了政治紀律和政治規(guī)矩教育培訓會，會議上學習了黨章、中國共產(chǎn)黨紀律處分條例、傳達了劉書記在全鎮(zhèn)黨員干部政治紀律和政治規(guī)矩教育活動上的重要講話，通過對相關文件資料的學習，進一步增強了全體黨員干部的紀律意識。三是以“談”促學。兩委班子成員及后備干部分別帶頭談了心得體會，圍繞對政治紀律和政治規(guī)矩的認識談、結合自身情況與現(xiàn)實問題談、我怎樣去遵守政治紀律和政治規(guī)矩三個方面進行了討論交流和深入對照反思，進一步強了政治意識、紀律意識和服務意識。四是以“寫”促學，黨員干部在學習中，并結合實際撰寫心得體會文章。確保集中教育活動達到預期目標和效果。通過活動開展，社區(qū)黨員干部思想政治教育得到了進一步深化，教育實踐活動成果得到進一步深化和拓展，黨員干部“講政治”意識牢固樹立、“守規(guī)矩”思想更加堅定。一是扎實開展黨建活動。按上級黨組織的安排，分階段、按步驟在春訓會上開展了對黨組織和黨員進行了評星定級及晉級爭星承諾。59名黨員通過自評，黨組織評定，評選出五星級23人，四星級31人，三星級5人。通過開展活動，黨建水平、黨員素質、群眾滿意、社區(qū)建設均取得了較好效果。廣大黨員在活動中受到教育，黨性原則、思想認識、工作態(tài)度、遵紀守法等方面有明顯提高。黨員無任何違法違紀行為，形成了勤政促廉政，黨風帶民風的良好氛圍。二是搞好黨員規(guī)范管理。更新本年度基層黨組織動態(tài)信息管理平臺和黨員信息電子化管理;通過宜都黨建網(wǎng)網(wǎng)上村村通，推進網(wǎng)上黨員群眾服務中心建設，強化動態(tài)管理，扎實抓好黨務、居務公開，將廣大黨員、群眾最關心、最現(xiàn)實、最直接的問題定期向社會公布，公開內容具體、真實、可信。三是加強黨員隊伍建設，優(yōu)化隊伍結構。認真貫徹執(zhí)行中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則，堅持“成熟一個發(fā)展一個”、“寧缺勿濫”的原則，注重從致富帶頭人、團組織推薦的優(yōu)秀青年以及具有較高文化水平的青年中發(fā)展黨員，從源頭上保證黨員隊伍的質量，為黨組織輸入新鮮的血液，今年擬發(fā)展對象2名，經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究審核及召開發(fā)展對象座談，加之指標受限，今年入黨分兩批，上半年1人，下半年1人，XX年上半年發(fā)展新黨員1名，培養(yǎng)預備黨員1名按期轉正，培養(yǎng)入黨積極分子1名。四是更新黨員檔案，量化組織管理。我們針對59名黨員，更新了社區(qū)黨員檔案歸檔目錄，按照七個內容重新歸類，臺帳的索引目錄，對黨員名冊的信息(民主評議、學習培訓)進行了更新，一年來，隨著轉出黨員和轉入黨員信息的更新，我們完成了3名新轉入黨員的信息錄入工作，并對1個黨總支2個黨支部4個黨小組的黨員索引進行了重新編排。為開展針對性的管理和服務提供了保障。五是關心黨員，服務黨員群眾。社區(qū)黨員袁曉星同志在重病期間，社區(qū)黨總支多次入戶走訪慰問， 期間，黨總支走訪慰問了病、困、退休老黨員，送去了慰問金和米、油等慰問物資。今年黨建工作得到上級黨委的充分肯定，于今年7月被松木坪鎮(zhèn)委表彰為“先進基層黨組織”。一是抓承諾。為切實搞好黨員晉級爭星(五星)承諾活動，我們將此細化為民主定承諾，讓黨員結合自身情況，制定創(chuàng)星的措施。公示明承諾，利用公示等形式，及時把承諾內容向廣大群眾公示，接受黨員和居民的監(jiān)督。二是重服務。我們針對社區(qū)改制下崗人員多、且身份復雜，部分人員就業(yè)難，收入低，生活困難等實際，主動履行服務職能，為他們排憂解難，實行重點、難點事項書記直接辦，一般事項實行專人專職常年辦，共為大齡下崗和困難人員申報就業(yè)援助12人，補助金額達4多萬元，今年元月至六月共為民代辦服務事項達260項。三是重文體。加強組織領導入手，社區(qū)書記掛帥，做到年頭有計劃，年中有活動，連年有進步。今年3月，安排3名文藝骨干到市參加柔力球第二套培訓， 6月19日， 14名武術隊員參加市中老年人柔力球、武術比賽,榮獲一等獎。四是基礎工作有條不紊開展一城市低保工作對城市低保戶177戶進行了一次全面復查，嚴格按上級“家家到、戶戶落”的要求，進行“拉網(wǎng)式”復查和新增對象的入戶調查，共停發(fā)9戶;因家庭收入增加和人員發(fā)生變化共計調減 14戶;因戶主及家庭成員患重病調增14戶;將家庭困難的11戶14人納入低保范疇，截止6月底，共有低保戶179戶，保障人口327人，月保障金74635元。因領導重視，措施得力，未發(fā)生因低保問題而引發(fā)的不穩(wěn)定因素。二集鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生綜合管理工作有序開展今年初，經(jīng)鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府研究決定成立了松木坪鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生管理中心，提出了社區(qū)為集鎮(zhèn)綜合管理的主體責任單位,投資八十余萬元修建環(huán)衛(wèi)中轉站，以于二月份正式投入運行，培訓配備專業(yè)管理、操作工兩名，采用戶集、村收、鎮(zhèn)轉運、市處理原則，確保垃圾清收處理全覆蓋，日處理垃圾八噸，有效改善了全鎮(zhèn)的生態(tài)環(huán)境。四月份啟動村級主干道垃圾清收工作，配備封閉式清收三輪車兩臺，專業(yè)清收人員兩名，負責村主干道集并房、垃圾池的定時清收工作，此舉得到了廣大群眾的一致認可和好評，同時為村級環(huán)境宣傳起到立竿見影的效果。出資十萬元對松宜公廁進行維修改造，更換集鎮(zhèn)主要區(qū)域果皮箱50個，對部分路段進行果皮箱延伸，對松宜公廁進行維修改造，補植集鎮(zhèn)行道樹17株(廣玉蘭4株、香樟13株)。集鎮(zhèn)公共設施維護進一步更新到位。社會治安綜合治理工作保持了平穩(wěn)態(tài)勢，沒有發(fā)生刑事案件和越級上訪情況。計劃生育、勞動保障、殘協(xié)、老年人體育、共青團、婦聯(lián)等工作都在按年頭既定目標分步驟開展。總之，在工作中，我們雖然取得了一定的成績，但與鎮(zhèn)黨委的要求，與居民的期盼還有差距。如：黨員干部隊伍的整體水平有待提高，黨員先鋒模范作用發(fā)揮還不夠充分， 在今后的工作中， 社區(qū)將繼續(xù)認真貫徹市委、鎮(zhèn)黨委的部署和要求，學習借鑒先進社區(qū)的經(jīng)驗，把服務群眾、凝聚人心、優(yōu)化管理、維護穩(wěn)定貫穿于社區(qū)黨組織活動始終，發(fā)揮黨組織在建設文明和諧社區(qū)中的領導核心作用，為打造全國和諧示范社區(qū)而努力奮斗!社區(qū)黨建工作述職報告通用范例按照會議要求，現(xiàn)將本人XX年履行基層黨組織書記職責，抓基層黨建工作情況報告如下：從年初開始歷時3個月，在黨員中間開展“小學教” 活動 ，學習相關文件會議精神，傾聽群眾心聲，共收集到民情民意200多條。同時，用制度方式確定每周一下午為兩委干部集中學習日，時間不少于2小時，并在“七一”前夕組織召開兩委成員組織生活會，鎮(zhèn)中心組成員全程參加并給予指導，兩委同志相互批評、互提意見。為民服務大廳和黨代表工作室按時開放，黨代表接待群眾200多次，為民服務大廳代理、辦理事項1000余次?！皟晌备刹堪窗瑢嵭芯W(wǎng)格化聯(lián)系所有農(nóng)戶，上門為群眾服務，做好走訪記錄。并利用便民服務短信平臺及時向所有群眾宣傳各項方針政策。一是對郢西大塘、長塘、王大塘、巴大塘4口當家塘口整修完工;二是修通上小路至孫崗村民組公里村村通水泥路，目前已經(jīng)基本完工;三是將社區(qū)門前加工廠拆除，建成群眾文化活動廣場，目前工程正在通過縣招投標局進行招投標;四是將老長劉村址改建為長劉社區(qū)居家養(yǎng)老服務站，已建設完工，等待驗收;五是自來水主管道鋪設完畢，解決群眾安全飲用水問題。一是完成轄區(qū)內公里的砂石路維修工作;二是順利完成午秋兩季秸稈禁燒工作，沒出現(xiàn)一次火情;三是完成低保新增復核工作，今年新增低保8戶;四是對全社區(qū)482名育齡婦女開展四次孕環(huán)檢工作;五是“三線三邊”環(huán)境衛(wèi)生整治工作形成常態(tài)管理機制，在縣、鎮(zhèn)檢查中數(shù)次名列前茅;六是綜治維穩(wěn)工作有序開展，并加強對社區(qū)群眾的普法教育。七是送5名新兵應征入伍，超額完成了鎮(zhèn)武裝部下達進站數(shù)和應征入伍數(shù)。一是嚴格制定執(zhí)行值班制度、上下班簽到制度、學習制度、財務管理制度等;二是由三個黨支部書記包保聯(lián)系3名流動黨員，加強流動黨員管理;三是于4月份聘用計生保健員1名;四是目前豇豆協(xié)會黨支部已培養(yǎng)入黨積極分子2名，目前進入考察階段，苗木花卉一支部已確定發(fā)展對象1名。一是每月組織開展身邊好事及善行義舉評選活動，評選出倪俊、祁克軍等好人好事;二是積極爭取并組織好縣文廣新局送電影下鄉(xiāng);三是大力扶持群眾自發(fā)組織的小型廣場舞;四是組織傳統(tǒng)戲劇來社區(qū)演出，豐富居民文化生活。一是工作思路不夠清晰，哪項任務下來了就急著完成這項工作，哪個問題群眾找上來了就解決這個問題，缺乏系統(tǒng)性的統(tǒng)籌安排;二是社區(qū)“兩委”成員對理論學習重視程度不夠，對于本崗位業(yè)務知識缺少積累，工作開展容易出現(xiàn)差錯。三是社區(qū)無集體經(jīng)濟收入，工作經(jīng)費難保障，黨組織服務載體少，離群眾的需求還有一定的差距。四是為民謀辦實事中部分計劃項目如拆除社區(qū)門前加工廠建設群眾文化活動廣場還在走程序，目前沒有落實到位。一是去年換屆中，兩委部分人員都為履新職人員，對于村居工作開展缺乏經(jīng)驗積累，套路不熟、業(yè)務不夠精細，導致頭疼醫(yī)頭，腳疼醫(yī)腳的情況。二是社區(qū)無荒山、荒水、荒地，自然資源比較匱乏，集體資源少，無集體經(jīng)濟收入，工作經(jīng)費難保障，造成為民辦實事縮手縮腳，主動性不強。三是群眾收入高，文化需求服務設施要求也高。比如活動場所、健身器材、道路交通、環(huán)境衛(wèi)生等達不到群眾需要，社區(qū)服務顯得跟不上，群眾有的不理解，有的不滿意。四是為民謀辦實事中，光想著盡快將項目落實到位，在實施過程中，忽略了“四議兩公開”等程序，使得文化活動廣場建設進程緩慢。下一步社區(qū)將加倍努力，確保順利通過軟弱渙散村黨組織整改驗收，重點從以下三方面開展工作：一是以計生例會、黨員大會、村民代表會議等會前時間開展集中學習，學習相關文件會議精神和法律法規(guī);二是每位兩委干部根據(jù)職務分工，有針對性的學習法律、法規(guī)，每周個人自學時間不少于4個小時，并形成不少于2篇學習心得;三是充分利用遠程電教平臺等學習資源，在黨員中間定期開展專題學習活動，并做好電教遠教播放收看情況記錄。一是成立苗木種植銷售辦公室，對農(nóng)戶所種苗木品種、規(guī)格建立檔案，整合數(shù)據(jù)統(tǒng)一對外銷售，并充分發(fā)揮苗木集散中心的作用，為集體創(chuàng)造收入。二是成立社區(qū)勞動服務管理辦公室，對全社區(qū)剩余勞動人員建立檔案，及時從紫蓬鎮(zhèn)勞保所獲取用工信息，將用人單位引導到社區(qū)勞動服務辦公室預