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外文及綜合檢索訓練實踐教學報告學院: 專業(yè): 班級: 姓名: 學號: 課題名稱重慶塞納河商務會館員工激勵問題研究課題分析課題概述:二十一世紀是知識經濟的時代,高品質人力資源優(yōu)勢,在競爭能力的企業(yè)的重要性越來越明顯,人力資源在企業(yè)中越來越重要。企業(yè)的競爭力,可以說是在企業(yè)人力資源的競爭。激勵理論在西方有數百年歷史,中國的改革開放在1978年,社會主義市場經濟體制已逐步建立了,激勵理論已經逐漸被引入中國,國有企業(yè)和民營企業(yè)的實踐中實踐了西方的激勵理論,得到了認可。近年來的金融危機,反映了廣大企業(yè)發(fā)展環(huán)境仍面臨著嚴重的挑戰(zhàn),目前,在中國的許多企業(yè)的員工和部分管理人員的積極性,有待得到進一步的提高,如何解決管理層激勵問題提高廣大領導層和廣大員工的積極性,提高企業(yè)參與者的積極性與創(chuàng)造性將成為未來的競爭中立于不敗之地的重要保證。本文描述了中國企業(yè)的管理情況,借鑒西方動機理論的最新成果,指出,中國企業(yè)管理的激勵和引進當代西方激勵理論的最新成果希望利于企業(yè)管理激勵問題的解決。Elsevier-Sciencedirect 數據庫(期刊)檢索工具類型 印刷 光盤數據庫 聯機數據庫 R 網絡數據庫數據庫名稱Elsevier-Sciencedirect 數據庫網址(主頁)http:/www.sciencedirect,com/熱點和高影響力文章以及瀏覽檢索結果記錄:(這部分內容不需要寫檢索步驟)1.地址欄輸入:,在“”下方“”內,點擊,選擇你感興趣的學科領域,使用某一種期刊的(熱點文章)或(高影響力文章)功能,點擊“”鏈接。選擇其中1篇文章,寫出所選期刊名稱、更新時間、文獻篇名、出版時間與作者姓名。期刊名稱: Econometrics and Statistics更新時間: 2016文獻篇名: Econometrics and Statistics is the official journal of the networks Computational and Financial Econometrics and Computational and Methodological Statistics. It publishes research papers in all aspects of econometrics and statistics and comprises of the two sections Part A: Econometrics and Part B: Statistics.Read more出版時間: December 2016作者姓名 ; E.J. Kontoghiorghes, H. Van Dijk, A.M. Colubi:2 在Elsevier-Sciencedirect數據庫首頁,利用頁面中的 Physical Sciences and Engineering Life Sciences Health Sciences Social Sciences and Humanities (按出版物主題瀏覽) 或 (按出版物名稱字順瀏覽)功能,寫出1篇本專業(yè)最新一期期刊發(fā)表的學術文獻的期刊名稱、卷期、出版時間、文獻篇名與作者姓名。期刊名稱:Procedia Engineering卷期 :16 出版時間:2011文獻片名: Research of Electric Power Enterprise Knowledge Workers Incentive Based on Fuzzy Model作者姓名 : Jianchang Lu. Yinchun Lv North China Electric Power University, Baoding, 071003, China高級檢索步驟1.登錄網站:http:/www.sciencedirect,com/2.選擇檢索方式:在基本檢索界面點擊“advanced search”鏈接,進入高級檢索界面。3.輸入檢索詞:在檢索searvh for下面的對話框里,輸入“Incentive problem,enterprise staff”檢索詞。4.確定邏輯運算關系:選用邏輯算符“and”。5.選擇檢索字段:分別在“in”后面的對話框里的下拉菜單中選擇“title,keywords”字段。6.檢索結果界定:在“refine your search”選擇框中做選擇標記,限定文件類型為journals。在“all sciences”下拉滾動條中選擇主題范圍為all sciences。在“all year”選擇檢索時間為all year。7.檢索:點擊“search”開始檢索。限制選項文獻類型R期刊 會議 學位 圖書 專利 科技報告 其它結果形式R全文 摘要 題錄 數值 事實 網站 其它journalsAll sciences時間范圍All years檢索策略A:要求至少使用兩個或兩個以上檢索詞;B:檢索結果少于20條。Search results: 15,204 results found for (Incentive problem) and (enterprise staff).檢索結果記錄Procedia EngineeringVolume 16, 2011, Pages 695-701open accessProcedia EngineeringResearch of Electric Power Enterprise Knowledge Workers Incentive Based on Fuzzy ModelJianchang Lu. Author links open the author workspace.Yinchun Lv. Author links open the author workspace.Opens the author workspaceOpens the author workspaceNorth China Electric Power University, Baoding, 071003, ChinaShow more/10.1016/eng.2011.08.1143Get rights and contentUnder a Creative Commons license檢索結果翻譯翻譯標題/文獻篇名、來源/文獻出處和著者單位及地址三項內容。來源/文獻出處包括期刊名稱、出版時間、卷、期、頁等。篇名:基于模糊模型的電力企業(yè)知識型員工激勵研究來源:期刊名稱:Procedia工程出版時間:2011 期:16頁:695701著者單位及地址:簡昌璐 尹春律 華北電力大學,保定,071003,中國全文獲取或館藏機構讀秀學術搜索有數據庫鏈接或的全部抄寫;沒有數據庫鏈接或的寫“無”。聯合目錄檢索少于3個館藏機構全部抄寫;超過3個館藏機構只抄寫前3個;沒有館藏機構寫“無”。CALIS聯合目錄公共檢索系統(tǒng)UNICAT聯合目錄集成系統(tǒng)EBSCOhost 數據庫(期刊)檢索工具類型 印刷 光盤數據庫 聯機數據庫 網絡數據庫全文數據庫名稱網址(主頁)免費數據庫名稱網址(主頁)高級檢索步驟限制選項文獻類型期刊 會議 學位 圖書 專利 科技報告 其它結果形式全文 摘要 題錄 數值 事實 網站 其它檢索策略A:要求至少使用兩個或兩個以上檢索詞;B:檢索結果少于20條。EBSCOhost平臺數據庫檢索策略有兩種表達形式: 在檢索結果題名列表頁面,點擊搜索對話框下方的“”鏈接,可得到文本格式檢索表達式(檢索策略); 在EBSCOhost平臺數據庫檢索結果題名列表頁面左側,在“當前檢索”下面可得到檢索表達式(檢索策略)。如果檢索策略不能完全顯示,需要截圖填至此空格。選擇一種方式填寫。檢索結果記錄檢索結果翻譯翻譯標題/文獻篇名、來源/文獻出處和著者單位及地址三項內容。來源/文獻出處包括期刊名稱、出版時間、卷、期、頁等。全文獲取或館藏機構讀秀學術搜索有數據庫鏈接或的全部抄寫;沒有數據庫鏈接或的寫“無”。聯合目錄檢索少于3個館藏機構全部抄寫;超過3個館藏機構只抄寫前3個;沒有館藏機構寫“無”。CALIS聯合目錄公共檢索系統(tǒng)UNICAT聯合目錄集成系統(tǒng)ACS 電子期刊平臺數據庫檢索工具類型 印刷 光盤數據庫 聯機數據庫 網絡數據庫數據庫名稱網址(主頁)高級檢索步驟限制選項文獻類型期刊 會議 學位 圖書 專利 科技報告 其它結果形式全文 摘要 題錄 數值 事實 網站 其它限定檢索的期刊范圍限定檢索的學科范圍限定時間范圍檢索策略A:要求至少使用兩個或兩個以上檢索詞;B:檢索結果少于20條。檢索結果記錄檢索結果翻譯翻譯標題/文獻篇名、來源/文獻出處和著者單位及地址三項內容。來源/文獻出處包括期刊名稱、出版時間、卷、期、頁等。 注意:來源/文獻出處為縮寫詞,需要使用外文文獻服務網的“英文期刊查詢/文獻全名查詢”(/book/)將期刊名稱/會議錄名稱縮寫詞翻譯為全稱;或使用CNKI翻譯助手()的縮寫詞翻譯功能將其翻譯為全稱之后再翻譯成中文。全文獲取或館藏機構讀秀學術搜索有數據庫鏈接或的全部抄寫;沒有數據庫鏈接或的寫“無”。聯合目錄檢索少于3個館藏機構全部抄寫;超過3個館藏機構只抄寫前3個;沒有館藏機構寫“無”。CALIS聯合目錄公共檢索系統(tǒng)UNICAT聯合目錄集成系統(tǒng)Springer Link 數據庫(期刊)檢索工具類型 印刷 光盤數據庫 聯機數據庫 網絡數據庫數據庫名稱網址(主頁)高級檢索步驟限制選項文獻類型期刊 會議 學位 圖書 專利 科技報告 其它結果形式全文 摘要 題錄 數值 事實 網站 其它檢索策略A:要求至少使用兩個或兩個以上檢索詞;B:檢索結果少于20條;C:如果檢索策略不能完全顯示,需要截圖填至此空格。檢索結果記錄檢索結果翻譯翻譯標題/文獻篇名、來源/文獻出處和著者單位及地址三項內容。來源/文獻出處包括期刊名稱、出版時間、卷、期、頁等。全文獲取或館藏機構讀秀學術搜索有數據庫鏈接或的全部抄寫;沒有數據庫鏈接或的寫“無”。聯合目錄檢索少于3個館藏機構全部抄寫;超過3個館藏機構只抄寫前3個;沒有館藏機構寫“無”。CALIS聯合目錄公共檢索系統(tǒng)UNICAT聯合目錄集成系統(tǒng)WileyOnlineLibrary數據庫(期刊)檢索工具類型 印刷 光盤數據庫 聯機數據庫 R 網絡數據庫數據庫名稱韋利在線圖書館數據庫網址(主頁)/高級檢索步驟1.登錄網站:/2.選擇檢索方式:選擇高級檢索3.輸入檢索詞:在檢索詞對話框輸入“Incentive problem,enterprise staff”檢索詞。4.選擇檢索字段:在“all fields”下拉菜單中選擇檢索字段“all fields,keywords”。5.確定邏輯運算關系:使用布爾邏輯算符“and”。6.檢索結果界定:時間限制選擇“all dates”。7.檢索:點擊“search”按鈕開始檢索。8.瀏覽文摘:點擊“abstract”瀏覽該條信息詳細內容。9.瀏覽全文:點擊“get pdf(819)”可瀏覽全文。限制選項文獻類型R期刊 會議 學位 圖書 專利 科技報告 其它結果形式R全文 摘要 題錄 數值 事實 網站 其它檢索策略A:要求至少使用兩個或兩個以上檢索詞;B:檢索結果少于20條。There are 19 results for: Incentive problem in All Fields AND enterprise staff in All Fields檢索結果記錄Institutions and the Management of Human Resources: Incentive Pay Systems in France and Great BritainAuthorsDavid Marsden,Richard BelfieldFirst published: 17 May 2010 Full publication historyDOI: 10.1111/j.1467-8543.2010.00793.x View/save citationCited by (CrossRef): 13 articles Check for updates Citation toolsDavid Marsden and Richard Belfield are at the London School of Economics.View issue TOC Volume 48, Issue 2June 2010 Pages 235283檢索結果翻譯翻譯標題/文獻篇名、來源/文獻出處和著者單位及地址三項內容。來源/文獻出處包括期刊名稱、出版時間、卷、期、頁等。篇名:制度與人力資源管理:法國與大不列顛的薪酬激勵制度來源:期刊名稱:TOC觀點問題 出版時間:2010年5月17日 卷:48 期:2 頁:235-283著者單位及地址: 大衛(wèi)馬斯登 李察貝爾菲爾德全文獲取或館藏機構讀秀學術搜索有數據庫鏈接或的全部抄寫;沒有數據庫鏈接或的寫“無”。聯合目錄檢索少于3個館藏機構全部抄寫;超過3個館藏機構只抄寫前3個;沒有館藏機構寫“無”。CALIS聯合目錄公共檢索系統(tǒng)UNICAT聯合目錄集成系統(tǒng)簡答題(任選三個題回答)1 在Elsevier數據庫中,使用“Browse”功能包括哪些些瀏覽方式有什么特點?Browsebytitle該數據庫可按刊名字母順序瀏覽期刊或者圖書。單擊任意字母則顯示以該字母開頭的相關期刊或者圖書列表。Browsebysubject該數據庫可按主題類H瀏覽期刊或者圖書。共有4個主題類目,PhysicalSciencesandEnginee

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