公司安全生產教育培訓制度.doc

湘建三司字201011號湖南省第三工程有限公司安全教育培訓制度第一章 總 則 第一條 為貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，加強公司職工安全培訓教育工作，增強職工的安全意識和安全防護能力，減少傷亡事故的發(fā)生，制定本制度。 第二條 公司所有職工必須定期接受安全培訓教育，堅持先培訓、后上崗的制度。第二章 安全教育要求第三條 公司職工每年必須接受一次專門的安全培訓。（一）公司法定代表人、項目經理每年接受安全培訓的時間，不得少于30學時；（二）公司專職安全管理人員除按照湖南省住房和城鄉(xiāng)建設廳下發(fā)的湖南省建設工程施工項目和現場監(jiān)理部關鍵崗位人員配備標準及管理辦法（試行）的通知（湘建建2010109號）的要求，取得崗位合格證書并持證上崗外，每年還必須接受安全專業(yè)技術業(yè)務培訓，時間不得少于40學時；（三）其他管理人員和技術人員每年接受安全培訓的時間，不得少于20學時；（四）特種作業(yè)人員在通過專業(yè)技術培訓并取得崗位操作證后，每年仍須接受有針對性的安全培訓，時間不得少于20學時；（五）其他職工每年接受安全培訓的時間，不得少于15學時；（六）待崗、轉崗、換崗的職工，在重新上崗前，必須接受一次安全培訓，時間不得少于20學時。（七）以上（一）（六）中所列時間均包括外部培訓和內部培訓。第三章 安全教育內容第四條 安全教育主要包括思想、知識、技能三個方面的教育。 第五條 對新工人(包括新招收的合同工、臨時工、學徒工、農民工及實習和代培人員)都必須進行公司、二級機構(工程處、廠、項目部)、班組的三級安全教育。 第六條 三級安全教育的主要內容： (一)公司進行安全基本知識、法規(guī)、法制教育，主要內容是： (1)黨和國家的安全生產方針、政策； (2)安全法規(guī)、標準和法制觀念； (3)本單位施工(生產)過程及安全規(guī)章制度，安全紀律； (4)本單位安全形勢及歷史上發(fā)生的重大事故及應汲取的教訓；(5)事故應急救援預案。公司授權委托二級單位（項目部）技術質安負責人對所管轄區(qū)域的員工進行公司一級安全教育。 (二)二級機構(項目、廠、工程處)進行現場遵章守紀教育。主要內容是： (1)本單位(項目、工程處、廠)施工(生產)特點及施工(生產)安全基本知識； (2)本單位(包括施工、生產場地)安全管理制度、規(guī)定及安全注意事項； (3)本工種的安全技術操作規(guī)程； (4)機械設備、電氣安全及高處作業(yè)安全基本知識； (5)防毒、防塵、防火、防爆知識及緊急情況安全處置和安全疏散知識；(6)防護用品發(fā)放標準及防護用具、用品使用的基本知識。(7)采取有效措施控制施工現場的各種粉塵、廢氣、廢水、油污染、固體廢棄物等以及噪聲、振動對環(huán)境的污染和危害的基本知識：1）妥善處理泥漿水，未經處理不得直接排入城市排水設施和河流。2）不得在施工現場熔融瀝青或者焚燒油氈、油漆以及其它會產生有毒有害煙塵和惡臭氣體的物質。3）使用密封式的串筒或者采取其它高空棄物措施處理，嚴禁高空拋灑、投擲材料和廢棄物。4）采取有效措施控制施工過程中的揚塵。5）禁止將有毒有害廢棄物用作土方回填。6）對產生噪聲振動的施工機械，應采取有效控制措施，減輕噪聲擾民。 (三)班組安全生產、環(huán)境保護、環(huán)境衛(wèi)生教育由班組長主持進行或由班組安全員講解并做記錄。進行本工種崗位安全操作及班組安全制度、紀律教育。主要內容是： (1)施工安全保護、環(huán)境衛(wèi)生交底的內容及施工安全保護、環(huán)境衛(wèi)生措施；(2)了解將要進行的作業(yè)的工序和危險度；(3)安全技術操作規(guī)程；(4)檢查勞保用品是否完好并正確使用； (5)本崗位易發(fā)生事故的危險源、環(huán)境因素及其防范措施； (6)本崗位的作業(yè)環(huán)境及使用的機械設備、工具的安全要求。 第七條 三級安全教育一般由質安、組織人事和勞資等部門配合，經教育考試合格才準進入生產崗位，不合格者必須經補考合格。 第八條 對新工人的三級安全教育情況，要建立檔案，新工人工作一個階段后，還應進行復雜性的再教育，以加深安全的感性和理性知識。第四章 特種作業(yè)人員的培訓 第九條 特種作業(yè)是指“對操作者本人，尤其對他人和周圍設施的安全有重大危害因素的作業(yè)。直接從事特種作業(yè)者，稱特種作業(yè)人員。 第十條 國家規(guī)定建筑登高架設、起重、焊接、電氣、爆破、壓力容器、物料提升機、外用電梯、信號指揮、鍋爐和各種運輸車輛的司機等作業(yè)人員為特殊作業(yè)人員，必須進行專門的安全技術培訓，并經考試合格，取得崗位證書，方可持證上崗。同時，除機動車輛駕駛按國家有關規(guī)定執(zhí)行外，其他特種作業(yè)人員應登記造冊兩年進行一次復審，并由專人管理。第五章 經常性教育 第十一條 把經常性的普及教育貫穿于管理工作的全過程并根據接受教育對象的不同特點，采取多層次、多渠道和多種方法進行，可以取得良好的效果。 第十二條 采用新技術、新工藝、新設備、新材料和調換工作崗位時，要對操作人員進行新技術操作和新崗位的安全和環(huán)境保護、環(huán)境衛(wèi)生教育，未經教育不得上崗操作。 第十三條 班組應每周安排一次安全活動日，其內容是； (一)學習黨、國家和企業(yè)即時下達的安全規(guī)定和文件； (二)回顧上周施工安全保護、環(huán)境衛(wèi)生、資源節(jié)約情況，提出下周施工安全、文明施工環(huán)境保護、環(huán)境衛(wèi)生要求； (三)分析班組工人安全思想動態(tài)，現場安全生產形勢。表揚好人好事，提出須汲取的教訓。 第十四條 適時安全教育，根據建筑施工生產特點進行“五抓緊”的安全教育、做到警鐘常鳴。即：工程突擊趕任務，往往不注意施工安全保護、節(jié)約資源，要抓緊教育；工程接近收尾時，容易忽視安全，要抓緊教育；施工條件好時，容易麻痹，要抓緊教育；季節(jié)氣候變化，外界危險源、環(huán)境因素多，要抓緊教育；節(jié)假日前后，思想不穩(wěn)定，要抓緊教育。第十五條 糾正違章教育，公司或二級機構對由于違反安全規(guī)章制度而導致重大險情或已遂事故的職工，進行違章糾正教育。教育內容為：違反的規(guī)章條文，它的意義及其危害。務必使受教育者充分認識自己的過失和汲取教訓。對情節(jié)嚴重的違章事件，除教育責任者本人外，還應通過適當的形式以現身說法擴大教育面。第六章 農民工的安全培訓和教育工作第十七條 開辦農民工學校，規(guī)范辦學，為農民工安全培訓教育提供平臺。第十八條 因人施教，突出農民工安全培訓教育的針對性。第十九條 教考結合，注重農民工安全培訓教育的實效性。第二十條 關愛民工，確保農民工安全培訓教育的長效性。第七章 安全教育培訓的形式第二十一條 安全教育培訓可以根據各自的特點，因地制宜，采取多種形式進行。如建立安全教育室，舉辦多層次安全（環(huán)境）培訓班、安全（環(huán)境）課、安全（環(huán)境）知識講座、報告會、智力競賽、典型事故圖片展覽、電視片、黑板報、墻報、簡報等；