公司安全生產(chǎn)責(zé)任制與目標(biāo)考核記錄模版

LJA C2 9 1 月份安全生產(chǎn)責(zé)任制與責(zé)任目標(biāo)考核記錄月份安全生產(chǎn)責(zé)任制與責(zé)任目標(biāo)考核記錄 部門 崗位 項目經(jīng)理被考核人 考核日期 考核項目考核內(nèi)容扣分標(biāo)準分值 扣減 分數(shù) 實得 分數(shù) 貫徹安全 生 產(chǎn)法律 法規(guī) 規(guī)程 制度 執(zhí)行國家 行業(yè)有關(guān)安全生 產(chǎn)的方針 政策 法規(guī) 制定項目部各項安全規(guī)章制 度的 建立項目部安全管理組織的 按規(guī)定配備好專 兼 職安 全員的 定時對項目管理人員的責(zé)任 制考核 國家 行業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)的方針 政策 法規(guī)未執(zhí)行 扣 15 分 未制定項目部各項安全規(guī)章制度的 扣 15 未建立項目部安全管理組織的 扣 10 未按規(guī)定配備好專 兼 職安全員 的 扣 10 分 未定時對項目管理人員的責(zé)任制考 核 扣 10 分 15 目標(biāo)管理 制定安全管理目標(biāo)的 進行安全責(zé)任目標(biāo)分解 對項目管理人員的責(zé)任目標(biāo) 進行考核 未制定安全管理目標(biāo)的 扣 15 分 進行安全責(zé)任目標(biāo)分解 扣 15 分 對項目管理人員的責(zé)任目標(biāo)進行考 核 扣 10 分 15 項目安全技術(shù) 審查及措施落 實 組織編制施工組織設(shè)計 編制專項安全施工方案 組織落實各項安全技術(shù)措施 未組織編制施工組織設(shè)計 編制專 項安全施工方案 扣 10 分 未組織落實各項安全技術(shù)措施 扣 10 分 10 安全檢查 定期組織安全檢查 發(fā)現(xiàn)施工生產(chǎn)中不安全問題 定時 定人 定措施 及時 整改 未定期組織安全檢查 扣 10 分 發(fā)現(xiàn)施工生產(chǎn)中不安全問題 未定 時 定人 定措施 及時整改 扣 10 分 10 安全教育與培 訓(xùn) 職工進場進行三級安全教育 按規(guī)定進行崗位培訓(xùn)和考核 職工進場未進行三級安全教育 扣 15 未按規(guī)定進行崗位培訓(xùn)和考核 扣 15 分 15 安全會議 每周組織開展安全生產(chǎn)會議 每周未組織開展安全生產(chǎn)會議 扣 10 分 10 文明施工 生活設(shè)施衛(wèi)生安全 建立治安防火措施 抓好安全達標(biāo)文明施工 生活設(shè)施衛(wèi)生安全不達標(biāo) 扣 15 分 未建立治安防火措施 扣 15 分 未抓好安全達標(biāo)文明施工 扣 15 分 15 工傷事故報告 及時上報生產(chǎn)安全事故 積極協(xié)助事故調(diào)查的 未及時上報生產(chǎn)安全事故 扣 10 分 未積極協(xié)助事故調(diào)查 扣 10 分 10 合計100 考核結(jié)果 備注 1 90 分以上為優(yōu)秀 80 分以上 90 分以下為良好 70 分以上 80 分以下 為合格 70 分以下為不合格 以上 含本數(shù) 以下 不含本數(shù) 2 考核項 目根據(jù)實際自行設(shè)定 3 考核單位與被考核部門 人 各一份 LJA C2 9 1 月份安全生產(chǎn)責(zé)任制與責(zé)任目標(biāo)考核記錄月份安全生產(chǎn)責(zé)任制與責(zé)任目標(biāo)考核記錄 部門 崗位 技術(shù)負責(zé)人被考核人 考核日期 考核項目考核內(nèi)容扣分標(biāo)準分值 扣減 分數(shù) 實得 分數(shù) 安全職責(zé) 組織有關(guān)管理 技術(shù)人員認 真學(xué)習(xí)各有關(guān)安全生產(chǎn)和安 全技術(shù)管理規(guī)定 負責(zé)制定各工種安全技術(shù)操 作規(guī)程 協(xié)助項目經(jīng)理對本工程項目 安全生產(chǎn)負技術(shù)責(zé)任 及時解決施工生產(chǎn)中的安全 技術(shù)問題 未組織有關(guān)管理 技術(shù)人員認真學(xué) 習(xí)各有關(guān)安全生產(chǎn)和安全技術(shù)管理 規(guī)定 扣10分 未制定各工種安全技術(shù)操作規(guī)程 扣10分 未協(xié)助項目經(jīng)理對本工程項目安全 生產(chǎn)負技術(shù)責(zé)任 扣10分 未及時解決施工生產(chǎn)中的安全技術(shù) 問題 扣 20 分 20 編制方案及應(yīng) 急救援預(yù)案 編制施工組織設(shè)計 專項安 全施工方案和應(yīng)急救援預(yù)案 編制施工組織設(shè)計 專項安全施工 方案和應(yīng)急救援預(yù)案 扣30分 30 技術(shù)交底 編制項目的分部分項工程交 底書 同項目有關(guān)人員對班組長 施工隊長 作業(yè)人員進行安 全技術(shù)交底 履行簽字手續(xù) 未編制項目的分部分項工程交底書 的 扣 20 分 未會同項目有關(guān)人員對班組長 施 工隊長 作業(yè)人員進行安全技術(shù)交 底的 扣 10 分 未履行簽字手續(xù)的 每項扣 5 分 20 檢查與驗收 定期組織對工程項目專項施 工方案實施情況進行跟蹤 參加對各分部分項工程驗收 未定期組織對工程項目專項施工方 案實施情況進行跟蹤的 扣 15 分 未參加對各分部分項工程驗收的 每項扣 5 分 15 安全技術(shù)及措 施 制定安全技術(shù)預(yù)防措施 制定針對性的糾正和預(yù)防措 施 并進行檢查監(jiān)督有關(guān)人 員執(zhí)行 未制定安全技術(shù)預(yù)防措施 扣 15 分 未制定針對性的糾正和預(yù)防措施 并進行檢查監(jiān)督有關(guān)人員執(zhí)行 扣 15 分 15 合計100 考核結(jié)果 備注 1 90 分以上為優(yōu)秀 80 分以上 90 分以下為良好 70 分以上 80 分以下 為合格 70 分以下為不合格 以上 含本數(shù) 以下 不含本數(shù) 2 考核項 目根據(jù)實際自行設(shè)定 3 考核單位與被考核部門 人 各一份 LJA C2 9 1 月份安全生產(chǎn)責(zé)任制與責(zé)任目標(biāo)考核記錄月份安全生產(chǎn)責(zé)任制與責(zé)任目標(biāo)考核記錄 部門 崗位 安全員被考核人 考核日期 考核項目考核內(nèi)容扣分標(biāo)準分值 扣減 分數(shù) 實得 分數(shù) 安全生產(chǎn)管理 督促職工貫徹執(zhí)行國家安全 生產(chǎn)法規(guī)和企業(yè)的安全生產(chǎn) 規(guī)章制度 未督促職工貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn) 法規(guī)和企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度 扣 20 分 20 施工組織設(shè)計 參與安全施工組織設(shè)計及專 項安全技術(shù)措施編制 未參與安全施工組織設(shè)計及專項安 全技術(shù)措施編制 扣 10 分 10 分部 分項 工程安全技術(shù) 交底 督促做好安全技術(shù)交底未督促做好安全技術(shù)交底 扣 15 分15 安全檢查 定期進行安全檢查 檢查出安全事故隱患 定時 定人 定措施及時解決 未定期進行安全檢查的扣 10 分 檢 查出安全事故隱患 未定時 定人 定措施及時解決的 每項扣 5 分 20 安全教育 新進場工人進行三級安全教 育 對工人安全知識書面考試 新進場工人未進行三級安全教育的 扣 10 分 未對工人安全知識書面考 試的扣 5 分 10 安全驗收 參與各分部分項工程 起重 設(shè)備 施工機具等的驗收工 作 未參與各分部分項工程 起重設(shè)備 施工機具等的驗收工作 每項扣 5 分 15 工傷事故處理 發(fā)生事故時 積極參加搶救 保護現(xiàn)場 參加事故調(diào)查的 及時填寫事故月報 快報 依法報告事故情況 發(fā)生事故時 未積極參加搶救 保 護現(xiàn)場 參加事故調(diào)查的 扣 10 分 未及時填寫事故月報 快報的 扣 10 分 未依法報告事故情況的 扣 10 分 10 合計100 考核結(jié)果 備注 1 90 分以上為優(yōu)秀 80 分以上 90 分以下為良好 70 分以上 80 分以下 為合格 70 分以下為不合格 以上 含本數(shù) 以下 不含本數(shù) 2 考核項 目根據(jù)實際自行設(shè)定 3 考核單位與被考核部門 人 各一份 LJA C2 9 1 月份安全生產(chǎn)責(zé)任制與責(zé)任目標(biāo)考核記錄月份安全生產(chǎn)責(zé)任制與責(zé)任目標(biāo)考核記錄 部門 崗位 施工員被考核人 考核日期 考核項目考核內(nèi)容扣分標(biāo)準分值 扣減 分數(shù) 實得 分數(shù) 安全職責(zé) 遵守有關(guān)的建筑工程安全生 產(chǎn)法令 法規(guī) 執(zhí)行公司的各項安全生產(chǎn)規(guī) 章制度 未遵守有關(guān)的建筑工程安全生產(chǎn)法 令 法規(guī) 扣 20 分 未執(zhí)行公司的各項安全生產(chǎn)規(guī)章制 度 扣 20 分 20 施工組織設(shè)計 和安全技術(shù)措 施 執(zhí)行項目施工組織設(shè)計和安 全技術(shù)措施 嚴格做到按圖 施工 未執(zhí)行項目施工組織設(shè)計和安全技 術(shù)措施 扣 20 分 未嚴格做到按圖施工 扣 20 分 30 文明施工 現(xiàn)場按總平面圖布局 現(xiàn)場封閉管理 地面到硬化處理 夜間施工經(jīng)許可 生活區(qū)與作業(yè)區(qū)明顯劃分 現(xiàn)場未按總平面圖布局的扣 20 分 現(xiàn)場未封閉管理的扣 10 分 地面未做到硬化處理的扣 10 分 夜間施工未經(jīng)許可的扣 10 分 20 現(xiàn)場管理 拒絕不科學(xué) 不安全 不文 明施工的生產(chǎn)指令 檢查安全操作規(guī)程執(zhí)行情況 落實各項安全防護設(shè)施的到 位情況 未拒絕不科學(xué) 不安全 不文明施 工的生產(chǎn)指令 每項扣 10 分 未檢查安全操作規(guī)程執(zhí)行情況 每 項扣 5 分 未落實各項安全防護設(shè)施的到位情 況 每項扣 10 分 30 合計100 考核結(jié)果 備注 1 90 分以上為優(yōu)秀 80 分以上 90 分以下為良好 70 分以上 80 分以下 為合格 70 分以下為不合格 以上 含本數(shù) 以下 不含本數(shù) 2 考核項 目根據(jù)實際自行設(shè)定 3 考核單位與被考核部門 人 各一份 LJA C2 9 1 月份安全生產(chǎn)責(zé)任制與責(zé)任目標(biāo)考核記錄月份安全生產(chǎn)責(zé)任制與責(zé)任目標(biāo)考核記錄 部門 崗位 質(zhì)檢員被考核人 考核日期 考核項目考核內(nèi)容扣分標(biāo)準分值 扣減 分數(shù) 實得 分數(shù) 安全職責(zé) 遵守有關(guān)的建筑工程安全生 產(chǎn)法令 法規(guī) 執(zhí)行公司的各項安全生產(chǎn)規(guī) 章制度 未遵守有關(guān)的建筑工程安全生產(chǎn)法 令 法規(guī) 扣 20 分 未執(zhí)行公司的各項安全生產(chǎn)規(guī)章制 度 扣 20 分 20 施工組織設(shè)計 和安全技術(shù)措 施 認真執(zhí)行項目施工組織設(shè)計 在檢查工程質(zhì)量的同時 嚴 格要求安全技術(shù)措施到位 未認真執(zhí)行項目施工組織設(shè)計 扣 30 分 在檢查工程質(zhì)量的同時 未嚴格要 求安全技術(shù)措施到位 每一項扣 5 分 30 安全檢查 在質(zhì)量監(jiān)控過程中 發(fā)現(xiàn)安 全隱患 立即通知安全員或 項目經(jīng)理 發(fā)現(xiàn)材料和施工工藝上的問 題有權(quán)制止 在質(zhì)量監(jiān)控過程中 發(fā)現(xiàn)安全隱患 未立即通知安全員或項目經(jīng)理 扣 30 分 發(fā)現(xiàn)材料和施工工藝上的問題未制 止 每項扣 10 分 30 安全目標(biāo)管理 參與制訂項目工程的安全管 理目標(biāo) 配合安全員做好日常安全管 理工作 未參與制訂項目工程的安全管理目 標(biāo) 扣 20 分 未配合安全員做好日常安全管理工 作 扣 20 分 20 合計100 考核結(jié)果 備注 1 90 分以上為優(yōu)秀 80 分以上 90 分以下為良好 70 分以上 80 分以下 為合格 70 分以下為不合格 以上 含本數(shù) 以下 不含本數(shù) 2 考核項 目根據(jù)實際自行設(shè)定 3 考核單位與被考核部門 人 各一份 LJA C2 9 1 月份安全生產(chǎn)責(zé)任制與責(zé)任目標(biāo)考核記錄月份安全生產(chǎn)責(zé)任制與責(zé)任目標(biāo)考核記錄 部門 崗位 材料員被考核人 考核日期 考核項目考核內(nèi)容扣分標(biāo)準分值 扣減 分數(shù) 實得 分數(shù) 安全防護用品 管理 勞防用品和安全防護物品的 采購必須到有關(guān)部門認可的 有資質(zhì)的生產(chǎn)廠家和指定網(wǎng) 點購買 勞防用品和安全生產(chǎn)防護物 品的合格記錄和質(zhì)保書須交 專職安全管理人員歸檔備查 勞防用品和安全防護物品的采購未 到有關(guān)部門認可的有資質(zhì)的生產(chǎn)廠 家和指定網(wǎng)點購買 每項扣 5 分 勞防用品和安全生產(chǎn)防護物品的合 格記錄和質(zhì)保書未交專職安全管理 人員歸檔備查 每項扣 5 分 30 三寶三寶必須符合標(biāo)準要求 每發(fā)現(xiàn)一頂安全帽不符合標(biāo)準的扣 1 分 每發(fā)現(xiàn)一條安全帶不符合標(biāo)準的扣 2 分 安全網(wǎng)規(guī)格 材質(zhì)不符合要求的扣 30 分 30 材料堆放 料堆掛名稱 品種 規(guī)格等 標(biāo)牌材料不準堆放在出入通 道口 堆放高度符合安全要求 料堆未掛名稱 品種 規(guī)格等標(biāo)牌 的每項扣 5 分 材料堆放在出入通道口的扣 5 分 堆放高度不符合安全要求的扣 10 分 20 運輸儲存 加強倉庫安全防火管理 執(zhí)行有關(guān)危險品的運輸 儲 存 發(fā)放等規(guī)定 對物品運輸應(yīng)加強管理 保 證安全 未加強倉庫安全防火管理 扣 10 分 未執(zhí)行有關(guān)危險品的運輸 儲存 發(fā)放等規(guī)定 扣 10 分 對物品運輸未加強管理 保證安全 的 扣 10 分 20 合計100 考核結(jié)果 備注 1 90 分以上為優(yōu)秀 80 分以上 90 分以下為良好 70 分以上 80 分以下 為合格 70 分以下為不合格 以上 含本數(shù) 以下 不含本數(shù) 2 考核項 目根據(jù)實際自行設(shè)定 3 考核單位與被考核部門 人 各一份 LJA C2 9 1 月份安全生產(chǎn)責(zé)任制與責(zé)任目標(biāo)考核記錄月份安全生產(chǎn)責(zé)任制與責(zé)任目標(biāo)考核記錄 部門 崗位 機械管理員被考核人 考核日期 考核項目考核內(nèi)容扣分標(biāo)準分值 扣減 分數(shù) 實得 分數(shù) 機械設(shè)備的維 修保養(yǎng) 負責(zé)施工現(xiàn)場機械設(shè)備使用 前的驗收和日常保養(yǎng)及維修 的管理工作 施工現(xiàn)場機械設(shè)備使用前未驗收 每項扣 5 分 未日常保養(yǎng)及維修的 每項扣 5 分 30 機械設(shè)備作業(yè) 人員 負責(zé)施工現(xiàn)場機械設(shè)備作業(yè) 人員的安全教育管理工作 未對施工現(xiàn)場機械設(shè)備作業(yè)人員進 行安全教育管理工作 扣 20 分 20 機械設(shè)備的使 用記錄 負責(zé)對施工現(xiàn)場使用的機械 進行可追溯性的記錄 未對施工現(xiàn)場使用的機械進行可追 溯性的記錄 每項扣 5 分 20 機械設(shè)備檢查 對所有的機械設(shè)備要進行定 期檢查 以確保安全高 效 地運行 未對機械設(shè)備進行定期檢查 以確 保安全高 效地運行 每項扣 10 分 30 合計100 考核結(jié)果 備注 1 90 分以上為優(yōu)秀 80 分以上 90 分以下為良好 70 分以上 80 分以下 為合格 70 分以下為不合格 以上 含本數(shù) 以下 不含本數(shù) 2 考核項 目根據(jù)實際自行設(shè)定 3 考核單位與被考核部門 人 各一份 LJA C2 9 1 月份安全生產(chǎn)責(zé)任制與責(zé)任目標(biāo)考核記錄月份安全生產(chǎn)責(zé)任制與責(zé)任目標(biāo)考核記錄 部門 崗位 造價員被考核人 考核日期 考核項目考核內(nèi)容扣分標(biāo)準分值 扣減 分數(shù) 實得 分數(shù) 安全職責(zé) 熟悉和遵守國家 地方有關(guān) 部門的安全生產(chǎn)法律 法規(guī) 規(guī)范 標(biāo)準 未遵守國家 地方有關(guān)部門的安全 生產(chǎn)法律 法規(guī) 規(guī)范 標(biāo)準 扣 30 分 30 安全技術(shù)措施 所需的經(jīng)費 編制安全技術(shù)措施費 并按 計劃準確地提供給財務(wù)部門 未編制安全技術(shù)措施費 扣 20 分 未按計劃準確地提供給財務(wù)部門 每項扣 10 分 40 合理控制和使 用安全生產(chǎn)保 障金經(jīng)費 審核材料員所購安全防護產(chǎn) 品備料清單是否符合項目實 際需要及是否列入計劃 未審核材料員所購安全防護產(chǎn)品備 料清單是否符合項目實際需要 每 項扣 10 分 未審核是否列入計劃 每項扣 10 分 30 合計100 考核結(jié)果 備注 1 90 分以上為優(yōu)秀 80 分以上 90 分