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文檔簡介
1、XXXXX有限公司文件關(guān)于2020年安全生產(chǎn)工作總結(jié)及2021年安全生產(chǎn)工作計劃根據(jù)XX股份公司 2020年安全工作規(guī)劃和要求,我司本著“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、落實責任、分級管理、分類指導(dǎo)、全員參與”的原則,全面強化安全生產(chǎn)責任制,落實安全防范措施,防止較大以上級生產(chǎn)安全事故的發(fā)生,有效組織生產(chǎn)安全事故及突發(fā)事件的應(yīng)急處理,實現(xiàn)了2020年“不發(fā)生生產(chǎn)安全死亡責任事故、不發(fā)生生產(chǎn)安全重傷責任事故、不發(fā)生1人及以上生產(chǎn)安全輕傷責任事故、不發(fā)生直接經(jīng)濟損失一萬元以上生產(chǎn)安全責任事故”在安全生產(chǎn)事故控制責任目標,現(xiàn)將今年安全工作總結(jié)如下:一、2020年安全生產(chǎn)工作總體情況及主要措施(一)2020年公司安全生產(chǎn)工
2、作總體情況2020年年初,根據(jù)股份公司下發(fā)關(guān)于簽訂子公司安全生產(chǎn)責任書通知要求,公司按時完成了責任書簽訂,同時我司總部與全國23家分公司分別簽訂2020年度安全生產(chǎn)責任書,并按要求全面強化安全生產(chǎn)責任制,積極開展安全生產(chǎn)大檢查工作,結(jié)合線上線下多種渠道加強安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),積極參與物業(yè)公司消防演練,規(guī)范季度宿舍管理巡查制度,完善安全管理監(jiān)管體制,有效排除安全隱患并遏止事故發(fā)生,實現(xiàn)了安全生產(chǎn)工作管理目標。(二)2020年公司安全生產(chǎn)工作主要措施1、簽署安全生產(chǎn)責任書,落實安全生產(chǎn)責任制2020年初,股份公司下達關(guān)于簽署2020年度安全生產(chǎn)責任書的通知,我司領(lǐng)導(dǎo)高度重視,快速組織布署,與各中心、
3、分公司共23個單位負責人簽訂了安全生產(chǎn)責任書,切實落實安全生產(chǎn)工作主體責任。本著“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、落實責任、分級管理、分類指導(dǎo)、全員參加”的原則,全面強化安全生產(chǎn)責任制,落實安全防范措施,有效排查安全生產(chǎn)隱患,確保產(chǎn)安全事故零發(fā)率。我司嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)責任書規(guī)定,切實做到不發(fā)生生產(chǎn)安全死亡責任事故、不發(fā)生生產(chǎn)安全重傷責任事故、不發(fā)生1人及以上生產(chǎn)安全輕傷責任事故、不發(fā)生直接經(jīng)濟損失一萬元以上生產(chǎn)安全責任事故,嚴格落實安全生產(chǎn)主體責任及安全生產(chǎn)責任制,明確各級管理人員的安全生產(chǎn)責任,加強對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)管理,并且將實現(xiàn)安全發(fā)展、保障員工生命財產(chǎn)安全和健康作為重中之重的工作來完成。2、開展安全生產(chǎn)大
4、檢查工作,全面強化監(jiān)管措施9月下旬,在公司季度例行安全檢查外,根據(jù)股份公司下發(fā)的XXX字(2020)69號關(guān)于開展XXX2020年安全生產(chǎn)大檢查的通知要求,我司開展辦公場所及員工宿舍安全大檢查工作。首先對辦公室消防通道及消防設(shè)施進行了重點檢查,及時整改了物品雜亂排放、占用消防通道及阻擋消防設(shè)備的違規(guī)行為。同時在全國范圍對各項目組租賃的宿舍進行了大檢查,受檢項目共XX個,受檢宿舍數(shù)量XX個。由分公司行政人員牽頭,項目經(jīng)理及文員組成檢查小組,本次檢查主要圍繞宿舍的安全情況,對安全用電、防火防盜方面進行重點檢查。共發(fā)現(xiàn)問題3個,現(xiàn)場要求相關(guān)項目組及時進行整改,整改率100%。發(fā)現(xiàn)主要問題如下:(1)
5、少數(shù)項目因房間空間較小,接線板較多且擺放略顯雜亂,已整改。(2)少數(shù)員工個人物品擺放隨意,未及時收納,已整改。(3)少數(shù)宿舍的電源插座因使用過于頻繁且使用年限較長,出現(xiàn)松動現(xiàn)象,已聘請專業(yè)電工進行更換處理。3、進行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),增強安全防范意識為全面落實安全生產(chǎn)責任制、切實有效地進行安全生產(chǎn)工作開展,增強員工的安全防范意識,公司在員工入職之初,除進行員工手冊、銷售現(xiàn)場人員現(xiàn)場管理制度的培訓(xùn)以外,要求各項目組定期組織員工自行學習中華人民共和國安全生產(chǎn)法和安全生產(chǎn)管理條例等國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和強制性標準中的針對性條款,明確員工個人相關(guān)職責。4、規(guī)范季度宿舍巡查工作,加強宿舍管理力度為
6、加強員工宿舍管理,全面監(jiān)管宿舍安全、衛(wèi)生,紀律,做到員工宿舍零安全事故,公司重新修訂下發(fā)了員工宿舍管理制度,督促所有住宿員工簽署住宿員工安全承諾書、督促銷售經(jīng)理簽訂員工宿舍安全管理責任書并做好留存歸檔工作,要求每一間員工宿舍都必須張貼員工宿舍管理公約,要求所有入住宿舍員工必須嚴格按照安全承諾書履行職責和義務(wù),自覺遵守相應(yīng)規(guī)章制度。(1)、健全機制,明確責任分公司負責人擔任本區(qū)域宿舍總負責人,承擔宿舍管理責任。各分公司設(shè)宿舍管理員1名,由行政部員工擔任。項目經(jīng)理為本項目宿舍管理的第一責任人,直接負責宿舍的管理工作,每間宿舍須設(shè)宿舍長1人,由經(jīng)理推選一名員工擔任宿舍長,經(jīng)理與宿舍長同為宿舍的第一責
7、任人。(2)、加強管理,責任到人公司要求在每個門口處張貼員工宿舍管理公約,對入住人員日常行為規(guī)范、安全用水、用電等進行了嚴格規(guī)范。與每位入住員工簽署員工宿舍入住承諾書,以進一步加強入住人員安全意識,切實貫徹“安全生產(chǎn)人人有責”的思想,使安全管理制度得到認真履行。同時,與各項目經(jīng)理簽訂員工宿舍安全管理責任書,以加強現(xiàn)場管理人員對一線現(xiàn)場安全管理,為安全生產(chǎn)各項措施的落實,提供了有力的保證。(3)、落實到位,保障安全宿舍衛(wèi)生狀況良好,住宿員工能夠嚴格按照宿舍值日安排做好宿舍區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生及住宿安全值日工作。地面整潔,桌椅表面無灰塵,個人物品擺放整齊。住宿員工嚴格履行住宿安全承諾書規(guī)范,住宿期內(nèi),宿舍
8、電線、插頭無老化或漏電狀況存在,未使用電暖氣、電熱毯等危險電器設(shè)備,宿舍水管、下水管道無堵塞、滲漏現(xiàn)象。燃氣使用正常,管道尚新,無老化安全隱患。宿舍原有租房所帶門、窗、家具均無損壞,所帶家電設(shè)備運轉(zhuǎn)正常,住宿員工對各類設(shè)施設(shè)備維護情況較好。二、存在的問題及改進措施(一)、對安全生產(chǎn)工作的重視程度有待提高。經(jīng)過2020年對安全生產(chǎn)工作的全面落實,我司上下對安全生產(chǎn)形勢都非常重視,然而同時也存在部分員工對安全生產(chǎn)工作較為敷衍應(yīng)付的現(xiàn)象。由于銷售現(xiàn)場客戶流量較大,一線人員銷售業(yè)務(wù)繁忙,部分項目負責人較難進行現(xiàn)場的監(jiān)管把控,現(xiàn)場安全工作尚未做細做實,全員安全生產(chǎn)意識、遵紀守法意識亟待提高。(二)、安全
9、生產(chǎn)工作的監(jiān)管責任機制有待完善。確保生產(chǎn)工作安全、保障員工生命財產(chǎn)安全,是每個企業(yè)應(yīng)盡的責任和義務(wù)。對于安全生產(chǎn)工作必須做到未雨綢繆、防患于未然,必須杜絕“不發(fā)生不重視”的漠視現(xiàn)象。在這一點上,除了對員工進行培訓(xùn)教育外,還應(yīng)健全監(jiān)管責任機制,進行安全管理人的培訓(xùn)與考核,將安全生產(chǎn)工作的責任層層落實,避免個別負責人對于安全生產(chǎn)工作僅止于口頭宣傳,不落實到具體工作的現(xiàn)象。三、2021年安全生產(chǎn)管理工作計劃(一)、2021年安全生產(chǎn)總體目標與指標2021年,我們繼續(xù)保持上年度的安全工作指導(dǎo)方針,進一步督促各中心、分公司及各項目組落實安全生產(chǎn)主體責任,結(jié)合實際落實安全監(jiān)管工作,加強日常安全生產(chǎn)監(jiān)察力度
10、,完善各項安全生產(chǎn)工作措施,全面消除安全隱患,遏制安全事故發(fā)生。2021年我司將確保實現(xiàn)以下安全生產(chǎn)事故控制責任指標:不發(fā)生生產(chǎn)安全死亡責任事故;不發(fā)生生產(chǎn)安全重傷責任事故;不發(fā)生1人及以上生產(chǎn)安全輕傷責任事故;不發(fā)生直接經(jīng)濟損失一萬元及以上生產(chǎn)安全責任事故。(二)、2021年安全生產(chǎn)工作措施1、進一步完善管理制度,建立健全安全保障體系在2020年的基礎(chǔ)上,2021年我司將進一步落實安全生產(chǎn)責任制,將安全生產(chǎn)責任層層下達,從各中心、分公司負責人、各項目組負責人再到廣大普通員工。明確公司各級管理人員及員工在管理和生產(chǎn)工作過程中應(yīng)當履行的職責和義務(wù),使安全生產(chǎn)工作更加規(guī)范化、制度化。在現(xiàn)有安全生產(chǎn)
11、責任制全面落實的基礎(chǔ)上,辦公室及各項目組成立安全生產(chǎn)監(jiān)察小分隊,在安全生產(chǎn)監(jiān)察小分隊的監(jiān)管下開展各項安全檢查管理工作,使安全生產(chǎn)工作的推行更加日常化。2、建立安全生產(chǎn)工作獎懲機制,加強監(jiān)督管理力度除進一步落實安全生產(chǎn)責任制外,還應(yīng)完善安全生產(chǎn)獎懲機制。制定合理有效的獎罰制度,其目的在于激勵優(yōu)秀先進的組織和員工,鞭策思想、行為落后的組織或個人。對于全面嚴格按照公司安全生產(chǎn)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行并完成工作的部門或員工,應(yīng)采取適當?shù)奈镔|(zhì)獎勵措施,如發(fā)放獎?wù)?、電話卡、圖書卡等;對于沒有履行相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的安全生產(chǎn)管理職責的員工,視其不當行為造成后果的嚴重程度而定,采取相應(yīng)的懲罰措施。3、定期組織安全生產(chǎn)教育宣傳,提高全員素質(zhì)水平2021年,我司將繼續(xù)加強一線員工安全教育培訓(xùn),做好季度安全檢查、“安全生產(chǎn)年度大檢查”等檢查工作,加強安全生產(chǎn)工作的知識宣傳與技能培訓(xùn)。在安全生產(chǎn)教育內(nèi)容方面,我司擬將安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)與生產(chǎn)安全事故應(yīng)急演練相結(jié)合。在安全知識培訓(xùn)方面,組織員工學習中華人民共和國安全生產(chǎn)法和安全生產(chǎn)管理條例等國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律
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