企業(yè)接受外部勞務(wù)派遣用工發(fā)生的費(fèi)用是否可以在稅前扣除等_第1頁
企業(yè)接受外部勞務(wù)派遣用工發(fā)生的費(fèi)用是否可以在稅前扣除等_第2頁
企業(yè)接受外部勞務(wù)派遣用工發(fā)生的費(fèi)用是否可以在稅前扣除等_第3頁
企業(yè)接受外部勞務(wù)派遣用工發(fā)生的費(fèi)用是否可以在稅前扣除等_第4頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、精品文檔(可編輸)值得下載 企業(yè)接受外部勞務(wù)派遣用工發(fā)生的費(fèi)用是 否可以在稅前扣除等 問:遼寧大連市張亞軍 請問,企業(yè)接受外部勞務(wù)派遣用工所發(fā)生的費(fèi)用,是 否可以在稅前扣除? 答: 視具體情況而定。 文件規(guī)定:“企業(yè)接受外部勞務(wù)派遣用工所實(shí)際發(fā)生 的費(fèi)用,應(yīng)分兩種情況按規(guī)定在稅前扣除:按照協(xié)議(合同) 約定直接支付給勞務(wù)派遣公司的費(fèi)用,應(yīng)作為勞務(wù)費(fèi)支出; 直接支付給員工個(gè)人的費(fèi)用,應(yīng)作為工資薪金支出和職工福 利費(fèi)支出。其中屬于工資薪金支出的費(fèi)用,準(zhǔn)予計(jì)入企業(yè)工 資薪金總額的基數(shù),作為計(jì)算其他各項(xiàng)相關(guān)費(fèi)用扣除的依 據(jù)?!?“本公告適用于2014年度及以后年度企業(yè)所得稅匯 算清繳。本公告施行前尚未

2、進(jìn)行稅務(wù)處理的事項(xiàng),符合本公 告規(guī)定的可按本公告執(zhí)行?!?國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金和職工福利費(fèi)等支 出稅前扣除問題的公告(國家稅務(wù)總局公告2015年第34 號) 專業(yè)技術(shù)人員離崗創(chuàng)業(yè) 還能保留人事關(guān)系嗎 問:河北省邢臺市付強(qiáng) 聽說國家出臺了促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的通知,請問專業(yè)技術(shù) 人員離崗創(chuàng)業(yè),還能保留人事關(guān)系嗎? 答: 經(jīng)單位同意的可以。 文件規(guī)定:“加大減稅降費(fèi)力度,將企業(yè)吸納就業(yè)稅 收優(yōu)惠的人員范圍由失業(yè)一年以上調(diào)整為失業(yè)半年以上,推 廣職工教育經(jīng)費(fèi)稅前扣除等試點(diǎn)政策。調(diào)動(dòng)科研人員創(chuàng)業(yè)積 極性,支持高校、科研院所等專業(yè)技術(shù)人員在職和離崗創(chuàng)業(yè), 對經(jīng)同意離崗創(chuàng)業(yè)的可在3年內(nèi)保留人事關(guān)系。鼓勵(lì)農(nóng)

3、村勞 動(dòng)力創(chuàng)業(yè),整合創(chuàng)建一批農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園。對勞動(dòng)者創(chuàng)辦 社會組織、從事網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)的,給予創(chuàng)業(yè)扶持政策。 國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步做好新形勢下就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的意 見(國發(fā)(2015) 23號) 事業(yè)單位髙級職稱女性 年滿60歲的可延遲退休嗎 問:北京市黃曉京 現(xiàn)在事業(yè)單位高級職稱女性,允許將退休年齡延長到 60周歲退休。請問,如果年滿60周歲的,可以因工作需要 延長退休年齡嗎? 答: 經(jīng)報(bào)批,可以適當(dāng)延長退休年齡。 文件規(guī)定:“年滿六十周歲的少數(shù)具有高級職稱的女 性技術(shù)人員,因工作需要延長退休年齡的,仍按照國務(wù)院 關(guān)于高級專家離退休若干問題的暫行規(guī)定(國發(fā)19831141 號)、人事部關(guān)于高級專家退(離

4、)休有關(guān)問題的通知(人 退發(fā)199015號)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?!?即髙級專家確因工作需要,身體能夠堅(jiān)持正常工作, 經(jīng)相關(guān)機(jī)關(guān)批準(zhǔn),其離休退休年齡可以適當(dāng)延長。 中組部、人社部關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位縣處級女干部 和具有高級職稱的女性專業(yè)技術(shù)人員退休年齡問題的通知 (組通字(2015) 14號) 簡化工傷認(rèn)定和鑒定程序 具體是如何規(guī)定的 問:遼寧阜新市趙一飛 聽說國家出臺了新規(guī)定,要求簡化工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能 力鑒定程序,縮短工傷認(rèn)定時(shí)間,具體是如何規(guī)定的? 答: 文件規(guī)定:“規(guī)范和簡化工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定程 序。職工發(fā)生工傷事故,應(yīng)當(dāng)由其所在用人單位在30日內(nèi) 提出工傷認(rèn)定申請,施工總承包單位應(yīng)當(dāng)密切配合并

5、提供參 保證明等相關(guān)材料。用人單位未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)提出工傷認(rèn)定 申請的,職工本人或其近親屬、工會組織可以在1年內(nèi)提出 工傷認(rèn)定申請,經(jīng)社會保險(xiǎn)行政部門調(diào)查確認(rèn)工傷的,在此 期間發(fā)生的工傷待遇等有關(guān)費(fèi)用由其所在用人單位負(fù)擔(dān)。各 地社會保險(xiǎn)行政部門和勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)要優(yōu)化流程,簡化 手續(xù),縮短認(rèn)定、鑒定時(shí)間。對于事實(shí)清楚、權(quán)利義務(wù)關(guān)系 明確的工傷認(rèn)定申請,應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起15 日內(nèi)作出工傷認(rèn)定決定。探索建立工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定 相關(guān)材料網(wǎng)上申報(bào)、審核和送達(dá)辦法,提高工作效率?!?人社部、住建部、安監(jiān)總局、全國總工會關(guān)于進(jìn)一 步做好建筑業(yè)工傷保險(xiǎn)工作的意見(人社部發(fā)(2014) 103 號) Tips 遼寧沈陽市楊華注意: 下班途中騎自行車摔倒,按工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定不 能享受工傷待遇。 河北邢臺市任學(xué)文注意:

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論