(完整版)快消品企業(yè)組織架構(gòu)

1、快 速 消 費(fèi) 品 企 業(yè) 組 織 結(jié) 構(gòu) 圖二、快速消費(fèi)品企業(yè)組織架構(gòu)方案：1、垂直化管理模式：將公司的所有部門(mén)劃分為以下幾大部門(mén)營(yíng)銷(xiāo)部、財(cái)務(wù)部、人力資源部、產(chǎn)品部、物流部、客服部。（見(jiàn)部門(mén)結(jié)構(gòu)圖）：根據(jù)各個(gè)部門(mén)的職責(zé)和職能關(guān)系，現(xiàn)對(duì)每個(gè)部門(mén)的崗位編制進(jìn)行以下分析和設(shè)計(jì)，具體如下：一、 營(yíng)銷(xiāo)部營(yíng)銷(xiāo)部由市場(chǎng)部、銷(xiāo)售部、辦事處 組成：設(shè)定營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)總監(jiān)一名。1、市場(chǎng)部：市場(chǎng)部下設(shè)以下崗位：A、 管理層：市場(chǎng)主管、市場(chǎng)經(jīng)理、市場(chǎng)部總監(jiān)（經(jīng)理以上級(jí)別可以配備助理職位）。B、執(zhí)行層：市場(chǎng)調(diào)研專(zhuān)員、品牌推廣專(zhuān)員、活動(dòng)促銷(xiāo)專(zhuān)員、企劃廣告專(zhuān)員、網(wǎng)購(gòu)、團(tuán)購(gòu)專(zhuān)員。 市場(chǎng)部各崗位職能描述：市場(chǎng)主管以上職位主要針對(duì)于

2、本部門(mén)的日常管理工作的開(kāi)展，負(fù)責(zé)本部門(mén)的人員管理、目標(biāo)計(jì)劃的設(shè)定執(zhí)行、突發(fā)事件的處理等管理工作。市場(chǎng)調(diào)研專(zhuān)員：主要負(fù)責(zé)行業(yè)的最新動(dòng)態(tài)、同行的數(shù)據(jù)調(diào)查、潛在客戶(hù)的數(shù)據(jù)采集、分析,公司開(kāi)發(fā)市場(chǎng)的各種數(shù)據(jù)和表格的制作等等。品牌推廣專(zhuān)員：主要負(fù)責(zé)公司品牌的宣傳，開(kāi)發(fā)各地客戶(hù)進(jìn)行品牌加盟、公司實(shí)體店或者加盟店的 選址、裝修等工作?；顒?dòng)促銷(xiāo)專(zhuān)員：主要負(fù)責(zé)公司的活動(dòng)執(zhí)行、新產(chǎn)品的上市推廣、引導(dǎo)顧客消費(fèi)等工作。企劃廣告專(zhuān)員：主要負(fù)責(zé)公司的品牌形象設(shè)計(jì)、廣告平面設(shè)計(jì)、實(shí)體軟文寫(xiě)作、促銷(xiāo)活動(dòng)策劃等工作。團(tuán)購(gòu)、網(wǎng)購(gòu)專(zhuān)員：主要負(fù)責(zé)團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站的活動(dòng)組織和執(zhí)行、 淘寶網(wǎng)店的管理維護(hù)、產(chǎn)品成交及發(fā)送等 工作。2、銷(xiāo)售部：銷(xiāo)售

3、部下設(shè)以下崗位：A、管理層：店長(zhǎng)、銷(xiāo)售主管、銷(xiāo)售經(jīng)理，區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理，銷(xiāo)售總監(jiān)（經(jīng)理以上級(jí)別可以配備助理 職位）。B、執(zhí)行層：營(yíng)業(yè)員、銷(xiāo)售代表、KA專(zhuān)員。銷(xiāo)售部各崗位職能描述：銷(xiāo)售部主管以上職位主要針對(duì)于本部門(mén)的日常管理工作的開(kāi)展，負(fù)責(zé)本部門(mén)的人員管理、 目標(biāo)計(jì)劃的設(shè)定執(zhí)行、突發(fā)事件的處理等管理工作。銷(xiāo)售部以5進(jìn)階，每5個(gè)店設(shè)一個(gè)店長(zhǎng)，滿(mǎn)5個(gè)店設(shè)一個(gè)主管、以此類(lèi)推。營(yíng)業(yè)員：主要負(fù)責(zé)所在柜臺(tái)的產(chǎn)品陳列、產(chǎn)品銷(xiāo)售及附帶的銷(xiāo)售工作。銷(xiāo)售代表：主要負(fù)責(zé)公司大客戶(hù)的開(kāi)發(fā)和銷(xiāo)售。KA專(zhuān)員：主要負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)各大商超、標(biāo)超、便利店等渠道建設(shè)工作。3、辦事處：辦事處崗位設(shè)置和銷(xiāo)售部門(mén)一樣，但最高只設(shè)立銷(xiāo)售經(jīng)理一職。辦

4、事處的市場(chǎng)活動(dòng)、人力資源、財(cái)務(wù)等工作獨(dú)立開(kāi)展，但需提前向總部相關(guān)部門(mén)報(bào)批，經(jīng)總部審核后方可生效，同 時(shí)辦事處的各項(xiàng)管理活動(dòng)都必須接受總部相關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。以上為營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)的相關(guān)工作崗位和職責(zé)描述， 各崗位的具體職、責(zé)、權(quán)、利詳見(jiàn)相關(guān)的崗位說(shuō) 明書(shū)。營(yíng)銷(xiāo)部組織結(jié)構(gòu)：二財(cái)務(wù)部財(cái)務(wù)部第一負(fù)責(zé)人為財(cái)務(wù)總監(jiān)：財(cái)務(wù)部下設(shè)以下崗位：A、管理層：主管會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)主管、財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)部總監(jiān)。B、執(zhí)行層：會(huì)計(jì)、出納、財(cái)務(wù)文員。財(cái)務(wù)部崗位職能描述：1、主管會(huì)計(jì)：全面負(fù)責(zé)公司的內(nèi)外賬務(wù)工作。財(cái)務(wù)主管以上職位主要負(fù)責(zé)本部門(mén)的人員管理、對(duì)各部門(mén)的財(cái)務(wù)監(jiān)督和支持、對(duì)銷(xiāo)售部門(mén)下達(dá)各類(lèi)財(cái)務(wù)指標(biāo)和任務(wù)、處理各種財(cái)務(wù)突發(fā)事件等管理工作。

5、2、會(huì)計(jì)：主要負(fù)責(zé)某方面的賬務(wù)。出納：主要負(fù)責(zé)公司的現(xiàn)金流、各類(lèi)稅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)等工作。財(cái)務(wù)文員：主要負(fù)責(zé)各地區(qū)、商場(chǎng)系統(tǒng)的數(shù)據(jù)采集整理工作。圖財(cái)務(wù)部崗位結(jié)構(gòu)：三人力資源部人力資源部第一負(fù)責(zé)人為人力資源部總監(jiān)：人力資源部下設(shè)以下崗位：A、管理層：人事主管/經(jīng)理、行政主管/經(jīng)理、培訓(xùn)主管/經(jīng)理、人力資源部總監(jiān)。 B、執(zhí)行層：人 事文員/專(zhuān)員/助理、行政文員/專(zhuān)員/助理、培訓(xùn)文員/專(zhuān)員/助理、司機(jī)。人力資源部崗位職能描述：1、人力資源部總監(jiān)：全盤(pán)負(fù)責(zé)公司的人力資源部日常管理工作。人事主管/經(jīng)理：全面負(fù)責(zé)公司的人事工作。包括員工人離職的審批、薪酬的設(shè)定、績(jī)效考核等工作。 行政主管/經(jīng)理：主要負(fù)責(zé)公司的對(duì)外行

6、政工作，各類(lèi)行政證件的審批，后勤管理、車(chē)輛管理等工作。 培訓(xùn)主管/經(jīng)理：主要負(fù)責(zé)公司新員工的入職培訓(xùn)、中層管理人員的培訓(xùn)、組織公司員工的職場(chǎng)素養(yǎng) 培訓(xùn)及相關(guān)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)和產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)的管理工作。2、人事文員/專(zhuān)員/助理：協(xié)助主管以上級(jí)別處理相關(guān)的人事工作，如負(fù)責(zé)人員招聘、辦理員工入離 職手續(xù)，各類(lèi)人事檔案資料管理等工作。行政文員/專(zhuān)員/助理：協(xié)助主管以上級(jí)別處理日常的行政事務(wù)，如規(guī)章制度的起草，辦公室的設(shè)備 管理，綠化管理、員工考勤管理等工作。培訓(xùn)文員/專(zhuān)員/助理：主要行政培訓(xùn)主管以上級(jí)別組織安排培訓(xùn)學(xué)習(xí)事宜，管理學(xué)習(xí)資料的整理, 教學(xué)課件的制作的工作。司機(jī)：司機(jī)主要負(fù)責(zé)車(chē)輛的保管和維護(hù)，根

7、據(jù)公司的需要做好出車(chē)計(jì)劃。組織結(jié)構(gòu)：人力資源總監(jiān)人事主管/經(jīng)理行政主管/經(jīng)理培訓(xùn)主管/經(jīng)理司機(jī)人事文員/專(zhuān)員/助理行政文員/專(zhuān)員/助理培訓(xùn)文員/專(zhuān)員/助理-四產(chǎn)品部產(chǎn)品部第一負(fù)責(zé)人為產(chǎn)品部經(jīng)理：產(chǎn)品部下設(shè)以下崗位：A、管理層：產(chǎn)品部主管/經(jīng)理。B、執(zhí)行層：產(chǎn)品專(zhuān)員/采購(gòu)、平面設(shè)計(jì)師、營(yíng)養(yǎng)師。產(chǎn)品部崗位職能描述：產(chǎn)品部主管/經(jīng)理：負(fù)責(zé)本部門(mén)的日常管理工作、新產(chǎn)品知識(shí)的培訓(xùn)和推廣。產(chǎn)品專(zhuān)員/采購(gòu)：負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的研發(fā)、檢測(cè)、尋找新產(chǎn)品的生產(chǎn)廠(chǎng)家及產(chǎn)品采購(gòu)等工作。平面設(shè)計(jì)師：主要負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的外觀設(shè)計(jì)，包括產(chǎn)品盒、產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)、新產(chǎn)品的海報(bào)設(shè)計(jì)等。 營(yíng)養(yǎng)師：主要負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的知識(shí)培訓(xùn)，對(duì)營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)的一線(xiàn)員工

8、進(jìn)行各種營(yíng)養(yǎng)知識(shí)培訓(xùn)指導(dǎo)。五物流部物流部第一負(fù)責(zé)人為物流經(jīng)理：物流部下設(shè)以下崗位：A、管理層：物流主管/經(jīng)理。B執(zhí)行層：倉(cāng)管、理貨員、配送員。物流部崗位職能描述：物流主管/經(jīng)理：負(fù)責(zé)本部門(mén)的日常管理工作、及時(shí)和財(cái)務(wù)保持聯(lián)系，訂購(gòu)和配送相關(guān)產(chǎn)品 倉(cāng)管：負(fù)責(zé)貨物的入庫(kù)和出庫(kù)，倉(cāng)庫(kù)安全。理貨員：倉(cāng)庫(kù)產(chǎn)品的庫(kù)存和盤(pán)點(diǎn)，產(chǎn)品的分類(lèi)管理工作。配送員：主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品的配送工作和押車(chē)跟單工作。廠(chǎng)物流主管/經(jīng)理rL倉(cāng)管LA理貨員rLJ配送員rLJ六.客服部客服部第一負(fù)責(zé)人為客服經(jīng)理：物流部下設(shè)以下崗：A、管理層：客服主管/經(jīng)理。B執(zhí)行層：客服專(zhuān)員?？头繊徫宦毮苊枋觯嚎头鞴?經(jīng)理：負(fù)責(zé)客服部的日常管理工作、及時(shí)和營(yíng)銷(xiāo)部、財(cái)務(wù)部保持聯(lián)系，做好售后服 務(wù)?？头?zhuān)員：負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)公司的銷(xiāo)售數(shù)據(jù)，及時(shí)進(jìn)行電話(huà)跟蹤回訪(fǎng)，為客戶(hù)提供產(chǎn)品和服務(wù)的咨詢(xún), 接受客戶(hù)的投訴建議等等。