新物流公司組織架構(gòu)

1、物流有限公司組織架構(gòu)組織架構(gòu)公司的組織價(jià)構(gòu)設(shè)想如下（整個(gè)框價(jià)結(jié)構(gòu)基于企業(yè)規(guī)模可適當(dāng)調(diào)整） 企業(yè)的人員崗位職責(zé)及分工見(jiàn)運(yùn)作模式。亠物流部丄財(cái)務(wù)部A業(yè)務(wù)-Tai- s-l+XT1 -Ta -XT al- HB+=注：紅色為初期人員配置黑色為第二期人員配置藍(lán)色為公司組織框架圖表：企業(yè)組織架構(gòu)資源需求預(yù)測(cè)1人力資源配置 基于圖表九的企業(yè)組織架構(gòu)，進(jìn)行人員配置，也分為兩期配置： 第一期董事長(zhǎng)：出資方 總經(jīng)理： 1 人 業(yè)務(wù)總監(jiān)： 1 人 （董事兼） 調(diào)度經(jīng)理： 35 人 財(cái)務(wù)經(jīng)理兼會(huì)計(jì)兼出納： 1 人 （可由董事兼） 庫(kù)管員兼接單員： 1 人售后不良處理員： 1 人 （可由庫(kù)管兼） 綜合管理員兼人事管理

2、： 1 人（總經(jīng)理兼） 安保和清潔工： 1 人 以上除董事長(zhǎng)、總經(jīng)理指定人選外其他均從市場(chǎng)招聘。第二期（即需另加人員）物流部經(jīng)理： 1 人 配送員（與庫(kù)管分開(kāi)） ：1人 行政經(jīng)理： 1 人 （總經(jīng)理、董事長(zhǎng)兼） 人事管理員（與綜合管理分開(kāi)） ：1 人 （總經(jīng)理兼） 出納： 1人 （可由董事兼） 會(huì)計(jì)： 1人 （可由董事兼）2辦公配置場(chǎng)地要求：租賃寫(xiě)字樓，至少有：1 大間：綜合辦公區(qū)域及會(huì)議室，隔斷，面積 3050 平米；3 小間：一間董事長(zhǎng)辦公室、一間總經(jīng)理辦公室、一間倉(cāng)庫(kù)，面積各 10 平米左右 辦公設(shè)備：主要辦公設(shè)備普通辦公桌椅： 6 套老板辦公桌椅： 2 套會(huì)議桌椅： 1 套（能容納 1

3、0 人左右）白板用具：1套臺(tái)式電腦： 2 臺(tái)（含服務(wù)器及配套上網(wǎng)器材）打印機(jī)：2 臺(tái)（含打印耗材，財(cái)務(wù)與綜合管理各一臺(tái)）飲水機(jī)：2臺(tái)文件柜：4臺(tái)電話(huà)機(jī)：4部復(fù)印機(jī)（租賃）：1臺(tái)沙發(fā)與茶幾： 2 套掛衣架：2個(gè)閱報(bào)架：2個(gè)后期接待汽車(chē)（面包車(chē)） ：5萬(wàn) 其他常用辦公用品：若干3資金需求預(yù)測(cè)前期辦公配置投入，計(jì) 6 萬(wàn)元內(nèi)，清單如下：公司注冊(cè)費(fèi)用： * 萬(wàn)元場(chǎng)地租賃費(fèi)用： 1 萬(wàn)/年 購(gòu)置辦公用品費(fèi)用： 6 萬(wàn) 裝修（如隔斷、窗簾、布置線(xiàn)路等） ：1 萬(wàn) 營(yíng)運(yùn)費(fèi)用預(yù)測(cè)：計(jì) 20 萬(wàn)元（全年），清單如下：水電費(fèi)用及辦公耗材：約 0.4 萬(wàn)/年 人員差旅費(fèi)及招待費(fèi)： 2 萬(wàn) /年 人員工資：約 萬(wàn) /

4、年（使用毛利潤(rùn)） 總計(jì)：* 萬(wàn)元三 崗位職責(zé)1 關(guān)鍵人員崗位職責(zé) （根據(jù)第一階段人員配置而設(shè)，后期再優(yōu)化） 總經(jīng)理： 1企業(yè)方針、政策、制度制定、決策 投資、選型決策 企業(yè)各部門(mén)團(tuán)隊(duì)組建與管理、核心管理層任免 對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)與利潤(rùn)負(fù)責(zé) 市場(chǎng)開(kāi)拓規(guī)劃決策 費(fèi)用控制決策年度、季度、月度經(jīng)營(yíng)規(guī)劃業(yè)務(wù)總監(jiān)： 1 業(yè)務(wù)流程制定和優(yōu)化 市場(chǎng)渠道規(guī)劃和拓展 廠(chǎng)家和下級(jí)渠道業(yè)務(wù)公關(guān) 選型和分配策劃 進(jìn)銷(xiāo)存控制 月度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃制定與分解 價(jià)格控制 應(yīng)收帳款回收控制 合同審核財(cái)務(wù)經(jīng)理兼會(huì)計(jì)兼出納： 2 人 財(cái)務(wù)制度制定與執(zhí)行 投資經(jīng)營(yíng)決策分析 財(cái)務(wù)預(yù)算控制經(jīng)營(yíng)報(bào)表分析、投入產(chǎn)出比分析 各類(lèi)費(fèi)用審核各類(lèi)出入財(cái)務(wù)票據(jù)開(kāi)具、與帳務(wù)管理 現(xiàn)金管理庫(kù)管員兼配送員：2倉(cāng)庫(kù)帳、物管理各類(lèi)物資管理物品開(kāi)箱檢驗(yàn)庫(kù)存控制與報(bào)表反饋配送費(fèi)用控制綜合管理員兼人事管理：各種辦公制度制定與執(zhí)行 人事招聘、任免審核 各部門(mén)人員管理接待車(chē)輛維修、預(yù)算（董事長(zhǎng)） 辦公用品管理 人員工資審核各部門(mén)文件審批進(jìn)度跟蹤及宣貫 協(xié)調(diào)對(duì)外各種關(guān)系 保安與清潔工的管理2.業(yè)務(wù)操作流程董事長(zhǎng)、總經(jīng)理決策總經(jīng)理、業(yè) 務(wù)總監(jiān)決策業(yè)務(wù)總監(jiān)分解、 調(diào)度經(jīng)理執(zhí)行不良品處理員處理