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文檔簡(jiǎn)介
1、20XX年9月新員工入職軍訓(xùn)心得體會(huì) 2本人畢業(yè)于華北電力大學(xué)工程管理專業(yè),喜歡足球和閱讀。由公司人力資源部組織的新員工入職培訓(xùn),雖然時(shí)間很短,只有一個(gè)星期,但是,卻讓我受益匪淺。陸總作了精彩 的演講,通過(guò)他對(duì)公司未來(lái)發(fā)展規(guī)劃的介紹和描述,我看到 了中水電公司的光明發(fā)展前景,同時(shí)我對(duì)自己即將開(kāi)始的事 業(yè)增加了一份信心。培訓(xùn)期間,我的最大感觸就是中水電公司十分重視新員工的入職培訓(xùn),公司的領(lǐng)導(dǎo)和各個(gè)部門經(jīng)理的都親臨會(huì)場(chǎng), 詳細(xì)并耐心的向我們指點(diǎn)今后工作中會(huì)遇到的問(wèn)題,這些都 使我們深深的感動(dòng),并為自己能成為一名中水電人而倍感驕 傲。而在培訓(xùn)最后一天,各部門領(lǐng)導(dǎo)全部到場(chǎng),與我們進(jìn)行 面對(duì)面的交流,讓
2、我這個(gè)新入職的學(xué)生感到了一份厚重的溫 暖的歸屬感。通過(guò)這次入職培訓(xùn),使我對(duì)公司的框架結(jié)構(gòu)有了初步的了解。首先,陸總的精彩演講,使我對(duì)公司的發(fā)展歷程和發(fā) 展現(xiàn)狀有了一定的感知。特別是忠誠(chéng)度教育,使我感覺(jué)到企 業(yè)與員工相互依存的重要性。路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而 求索。剛出大學(xué)的我們很單純,就像是一張白紙,不管以前 在學(xué)校多么輝煌,現(xiàn)在我應(yīng)該懷著一顆空杯的心去對(duì)待每件事,去做好每一件事。其次,王書記從黨政方面為我們闡 述了貫徹、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和政治思想、企業(yè)的文化建設(shè)。再次,公司幾位部門經(jīng)理分別向大家介紹了公司各部門的職能,以及著重講述了公司的核心業(yè)務(wù):工程承包與項(xiàng)目管理、 市場(chǎng)開(kāi)拓、資審、編投標(biāo)
3、國(guó)際投資和工程合同管理的相關(guān)知 識(shí)以及如何能盡快適應(yīng)公司環(huán)境,怎樣在中水電公司這個(gè)大 家庭中發(fā)揮團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神等方面知識(shí)。我們飽含熱情學(xué)習(xí)了公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度和人力資源管理的相關(guān)規(guī)定,掌握了商務(wù) 禮儀方面的常識(shí),很好的提醒了我們一些平時(shí)自己容易忽 視但是別人又都會(huì)很介意的細(xì)節(jié),讓我以后在處理與人相 處、打交道的時(shí)候能時(shí)刻提醒自己要注意禮貌,注意方式。清楚了公司機(jī)構(gòu)設(shè)置及職能、員工手冊(cè),了解了勞動(dòng)合同簽 訂及社會(huì)保險(xiǎn)制度。一周充實(shí)的學(xué)習(xí)使我們新員工對(duì)公司的發(fā)展有了進(jìn)一步的了解,并且堅(jiān)定了我們來(lái)中水電公司的信念。以下是我為未來(lái)工作所作的打算:1認(rèn)同公司的企業(yè)文化和核心理念。企業(yè)文化是一個(gè)公司發(fā)展壯大的
4、根基。我 們選擇一個(gè)公司,從某種意義上說(shuō)就是選擇一種企業(yè)文化, 所以我們必須要認(rèn)同它的企業(yè)文化和核心理念。一個(gè)公司如 果沒(méi)有一個(gè)它所堅(jiān)持的文化和核心理念,必定不能長(zhǎng)久地發(fā)展下去,必定會(huì)在社會(huì)發(fā)展的大潮中被淘汰。所謂“道不同, 不足與謀”,如果連公司的企業(yè)文化都不能認(rèn)同,也就失去 了留在公司的必要。2、盡快完成角色轉(zhuǎn)換。對(duì)剛剛踏上工作崗位的我們這些大學(xué)生來(lái)說(shuō),如何更快地完成角色轉(zhuǎn)換是非常重要和迫切 的問(wèn)題。走上社會(huì)之后,環(huán)境、生活習(xí)慣都會(huì)發(fā)生很大的變 化,如果不能盡快適應(yīng),仍然把自己當(dāng)學(xué)生看待,必定會(huì)為 殘酷的社會(huì)所淘汰。既然走上了社會(huì),就要以一個(gè)公司員工 的身份要求自己,嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章
5、制度,而不能再 像在學(xué)校時(shí)那樣自由散漫。3、有責(zé)任心和好的執(zhí)行力。要做到忠于公司,一心意地、為公司工作,就必須要有極強(qiáng)的責(zé)任心,要有一種主人翁的態(tài)度。只有把自己放在主人的位置,真正以公司為家, 才能對(duì)公司絕對(duì)的忠誠(chéng),也會(huì)有最大的工作熱情。而好的執(zhí) 行力是一個(gè)團(tuán)隊(duì)、公司成功的關(guān)鍵。只有執(zhí)行力提升了,才 能提高工作效率,創(chuàng)造更多的價(jià)值。我們對(duì)上司要本著“堅(jiān) 決服從,靈活處理”的態(tài)度,在有好的執(zhí)行力的同時(shí)力爭(zhēng)更 快更好地完成任務(wù)。4、學(xué)會(huì)做人,學(xué)會(huì)做事。作為剛剛走出校門的大學(xué)生,我們沒(méi)有任何的工作經(jīng)驗(yàn),應(yīng)該多虛心向別人請(qǐng)教。每個(gè)人 都有他的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處,公司的任何員工都可以成為我們的老 師。只要我們有
6、虛心學(xué)習(xí)的態(tài)度,就可以從他們那兒學(xué)到很 多在學(xué)校不曾接觸過(guò)的知識(shí)。而這些知識(shí)對(duì)自己以后的工作 和發(fā)展必定會(huì)起到積極的作用。到了工作上,我們就要表現(xiàn) 出我們高調(diào)、積極的一面,對(duì)于自己該做的應(yīng)該毫不猶豫地 承擔(dān)責(zé)任。5、要有扎實(shí)認(rèn)真的工作態(tài)度。“態(tài)度決定一切”。個(gè)人能否成功,很多時(shí)候在于是否有扎實(shí)認(rèn)真的態(tài)度,而能 力卻可能是次要的。6、注意工作中的細(xì)節(jié)。回想一下一周的培訓(xùn),所講到的很多內(nèi)容都是非常細(xì)微的東西。但是這些細(xì)節(jié)卻往往是最 為關(guān)鍵的,極有可能起到?jīng)Q定性的作用。一個(gè)人的性格很多 時(shí)候都是通過(guò)細(xì)節(jié)表現(xiàn)出來(lái)的??偠灾?,我覺(jué)得公司這次為我們新員工舉行的職前教育對(duì)我個(gè)人收獲是特別大的。它不僅僅讓我
7、提升了自身素 養(yǎng),加強(qiáng)了自我認(rèn)識(shí),開(kāi)闊了自身眼界,更重要的是,給了 我以后努力工作的信心,讓我看到了自己以后的光明前途。在日后的工作生活中,我一定會(huì)盡自己最大的努力做一個(gè)出色的中水電人。兢兢業(yè)業(yè)地工作;認(rèn)認(rèn)真真地做事;高速高效 地完成領(lǐng)導(dǎo)布置的工作。同時(shí),我也會(huì)盡快地使自己融入中 水電這個(gè)大家庭里,不斷地加強(qiáng)自己的團(tuán)隊(duì)合作精神。陳安 之曾說(shuō)過(guò):“人在世上要保證一生快樂(lè)的話,必須有一個(gè)團(tuán) 體值得他全心投入和貢獻(xiàn)?!倍彝ㄟ^(guò)培訓(xùn)也感受到了“團(tuán) 隊(duì)”的真正含義。真正明白團(tuán)隊(duì)不是一個(gè)人的事情,需要做 的是在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中,我們每一個(gè)人必須全力以赴, 竭盡全力, 忠誠(chéng)于企業(yè),只有這樣,才能獲得最后的成功,也才能夠感 受到成功帶來(lái)的喜悅。高中學(xué)生軍訓(xùn)生活心得體會(huì)700字 高中軍訓(xùn)生活心得體會(huì) 700字 20XX軍訓(xùn)
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