出勤管理辦法1

1、精心整理目錄一、目的 1二、適用范圍 1三、工作時(shí)間 1四、加班 1五、遲到、早退和曠工 1六、打卡 2七、附表 3無憂商務(wù)網(wǎng)共享和傳播管理資源，引導(dǎo)管理人實(shí)現(xiàn)卓越管理精心整理一、目的為使員工出勤管理有所遵循，以利員工考勤之管理，特制定本辦法二、適用范圍本辦法適用于公司全體員工。三、工作時(shí)間3.1作息時(shí)間3.1.1工廠上班時(shí)間：08:0017:00每周休息二天。中間休息時(shí)間：10:0010:05廠F肓15:0015:05午休時(shí)間：12:0012:50加班用餐時(shí)間：17:1017:40加班工作時(shí)間：17:4020:403.1.2各分公司上班時(shí)間為 I ,rX 周一周五上班時(shí)間：09:0017:3

2、0午休時(shí)間：12:0013:00周六：09:30 12:00周日休息*示范員：以每周40個(gè)工作小時(shí)為配班基準(zhǔn)。四、加班員工在規(guī)定時(shí)間以外（包括在休息日或法定假日內(nèi)）因工作需要而進(jìn)行的工作稱為加班。詳細(xì)規(guī)定參照加班管理辦法。五、遲至V、早退和曠工5.1員工無正當(dāng)理由不能按上班時(shí)間到達(dá)工作崗位視為遲到。員工無正當(dāng)理由提前離開工作崗位視為早退。開始上班時(shí)間以后到公司者皆視為遲到。每月遲到不得超過三次，每月累計(jì)不得超過30分鐘。每月累計(jì)遲到超過三次或累計(jì)超過 30分鐘者，含該次遲到 及以后每次遲到均需辦理請(qǐng)假手續(xù)。月薪人員請(qǐng)假以小時(shí)為單位，日薪人員以半天為單位。一小時(shí)。4凡未按規(guī)定時(shí)間上下班者視為遲到

3、早退，應(yīng)依請(qǐng)假手續(xù)于當(dāng)天辦理請(qǐng)假，否則該 時(shí)段以曠工處理。,前往他處辦事而遲到者應(yīng)于事先向各處主管備案，并于事后提出【公出（用車）申請(qǐng)單】否則以遲到早退處理。5.1.4人員因乘坐公司交通車上班于開始上班時(shí)間 以后才到達(dá)者不必刷卡，但于進(jìn)廠 時(shí)需由警衛(wèi)人員登記并經(jīng)車長確認(rèn)，人事部根據(jù)記錄將乘車人員之當(dāng)日出勤記錄記 為正常。無憂商務(wù)網(wǎng)共享和傳播管理資源，引導(dǎo)管理人實(shí)現(xiàn)卓越管理精心整理5.2未經(jīng)請(qǐng)假或假期屆滿未獲準(zhǔn)續(xù)假而擅自不上班者視為曠工。521曠工日扣款：全薪+ 22*3*天數(shù)（依每月上班時(shí)數(shù)調(diào)整 一176小時(shí)/月），5.2.2員工連續(xù)曠工3天或合同期內(nèi)累計(jì)曠工5天，公司可不經(jīng)預(yù)告即予以解除勞動(dòng)

4、 合同六、打卡6.1出勤打卡6.1.1員工每日上下班應(yīng)親自至打卡地點(diǎn)進(jìn)行打卡。員工打上班卡應(yīng)于規(guī)定時(shí)間前打卡。I ij ?; I/6.1.2嚴(yán)禁員工代人打卡或委托他人打卡；嚴(yán)禁涂改考勤卡；不得偽造遺失.對(duì)違反本條規(guī)定者將給予記大過處分。6.1.3因不可抗拒原因（例如：停電、卡鐘失靈等）無法打卡者，行政管理部證明 原因后， I ,r-； J歹-；視為已打卡。6.1.4因員工本人疏忽而未打卡者，視為遲到。6.1.5當(dāng)日考勤異常者（刷卡損壞、遺失、忘帶、刷卡無效）須在當(dāng)日提出【考勤 證明單】，經(jīng)各處主管核準(zhǔn)后交人事部以便更正考勤記錄，逾期不予受理。6.2加班打卡6.2.1員工加班應(yīng)按規(guī)定打卡，加班前

5、打加班上班卡（當(dāng)日延長工作時(shí)間的加班除精心整理外）,加班后打加班下班卡。622加班未打卡者將不予計(jì)發(fā)加班工資。6.3因公外出打卡6.3.1員工在上班時(shí)間內(nèi)因公務(wù)需要外出，應(yīng)憑部門主管核準(zhǔn)的“公出（用車）申請(qǐng)單”出入公司可免打卡。6.3.2因公外出而未能打上班卡或下班卡時(shí)必須在“公出（用車）申請(qǐng)單”的備注欄- yI I/上注明。6.4出差和返差打卡6.4.1員工因工作需要出差，應(yīng)填寫“出差申請(qǐng)單”并由權(quán)責(zé)主管核準(zhǔn)方可。6.4.2在上班時(shí)間內(nèi)開始出差，須打下班卡后出差，在上班時(shí)間內(nèi)返差須打上班卡 后上班?！?r I |6.5因私外出打卡6.5.1員工在上班時(shí)間內(nèi)因病和因私事外出應(yīng)憑權(quán)責(zé)主管核準(zhǔn)的“

6、請(qǐng)假卡”離開公司并打下班卡。6.5.2因私外出后在上班時(shí)間內(nèi)又返工作崗位工作時(shí)應(yīng)再打上班卡。七、本辦法經(jīng)總裁核準(zhǔn)后公布實(shí)施，修正時(shí)亦同。八、附表精心整理8.1公出（用車）申請(qǐng)單8.2請(qǐng)假卡8.3出差申請(qǐng)單、出差旅費(fèi)申報(bào)表、出差報(bào)告單 出差申請(qǐng)單日期：年月曰NO.:申請(qǐng)人員工編號(hào)部門目的：公務(wù)培訓(xùn)休假其它時(shí)間：自年月日時(shí) 至年月日時(shí) 共計(jì)日時(shí)地點(diǎn)：*：申請(qǐng)人 填寫機(jī)票交通 費(fèi)住宿費(fèi)餐費(fèi)-合計(jì)票務(wù) 確認(rèn)- 1 會(huì)計(jì)填寫費(fèi)用歸屬預(yù)支旅費(fèi)公司帳號(hào)RMBUSD部門主管會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)主管總經(jīng)理精心整理預(yù)支款簽收：今收到上項(xiàng)預(yù)支款無誤，本人承諾將于出差返回三個(gè)工作日內(nèi)結(jié)清此預(yù)支款。申請(qǐng)人：日期：出差旅費(fèi)申報(bào)表日期申請(qǐng)人員工編號(hào)所屬部門出差申請(qǐng)單編 號(hào)年月日時(shí)間：自年月日時(shí) 至年月日時(shí) 共計(jì)日時(shí)地點(diǎn)：1 . 1 i* ?i./ : | |)月日機(jī)票 票交通費(fèi)住 宿膳食機(jī)場(chǎng) 稅合計(jì)RMBUSDi _合計(jì)*應(yīng)付款一律以人民幣支付。*應(yīng)退款應(yīng)以原幣退回。預(yù)支款應(yīng)付（退）款應(yīng)付人民幣總額精心整理*公關(guān)費(fèi)用另以“公關(guān)費(fèi)用申請(qǐng)單”請(qǐng)款申請(qǐng)人：核準(zhǔn)：/行政管理部：出差報(bào)告單出差地占八、出差事 由會(huì)辦單 位報(bào)告人年月日?qǐng)?bào)告事 項(xiàng)日期地點(diǎn)洽訪