電信三大主題教育活動小結

1、電信三大主題教育活動小結 自“三大”主題教育活動進入第二階段以來，我公司在認真總結第一階段工作的基礎上，按照主題教育活動實施方案第二階段工作重點，逐一落實本階段各項工作。 針對第二階段活動特點，公司下發(fā)了關于做好“三大”主題教育暨作風整治活動第二階段工作的通知，進一步明確活動要求，引導各部門結合實際開展工作。 一、多種途徑開言路，多方面征求意見 （一）多種途徑征求意見與建議 在主題教育活動第二階段，為了進一步傾聽基層真實聲音，為了進一步了解基層現(xiàn)狀，我公司在學習的基礎上，廣開言路，進一步拓寬征求意見渠道，采取多種途徑多方面征求意見與建議。 一是與員工談話、談心。例如：網(wǎng)絡運行部主要運用采用部門

2、領導與部門員工多次深入談心的方式方法，細心了解員工內(nèi)心世界。二是發(fā)放征求意見表。例如：線路維護部針對員工平時多在外在現(xiàn)場的工作特點，主要采用發(fā)放征求意見表的方式方法，耐心細心收集整理員工意見與建議。三是召開征求意見座談會。 通過這些方式方法的運用，征求意見工作取得了初步效果。參加第二階段主題教育活動黨員干部，進一步提高了認識、端正態(tài)度，擺正位置、自覺投入，進一步增強了作風建設、狠抓落實的堅定性，切實打牢了“查擺問題、自我剖析”的思想基礎。 （二）切實落實征求意見與建議 為避免因日常工作繁忙而使活動落實不到位，我公司在每周集中學習時間及時對各部門進行提醒與督促，對第二階段落實情況進行了一次自檢自

3、查。通過檢查，對公司第二階段收集意見與建議情況有了一個全面的了解。 二、嚴格對照檢查，深入自我剖析 針對公司通信站點多、工作面廣、工作現(xiàn)場戰(zhàn)線長、工作時效性強、工作人員有限的工作特點，主題教育活動第二階段聯(lián)系員工工作實際與思想現(xiàn)狀，認真組織對照檢查。 進一步明確本階段活動范圍以黨員干部、機關工作人員為主。黨員干部及機關工作人員，針對本部門工作實際，在生產(chǎn)組織、機關服務、后勤保障、作風轉變等方面加強作風建設，提高效率，增強執(zhí)行力。 各部門做到“有服務承諾、有服務措施、有服務記錄”。全體員工立足本職工作，發(fā)揮本部門本崗位特點，做好作風建設同實際工作的緊密結合。 三、取得效果明顯，加強建設有力 在對照檢查階段剛開始，公司就嚴格要求參加學習人員，緊密結合實際，深入剖析作風建設方面存在的問題，認真撰寫自我剖析材料，并以部門為單位，統(tǒng)一進行了收集整理。通過對照檢查階段各項工作的認真開展，公司取得了明顯效果。 在結合征集到的意見與建議對照檢查的過程中，大多數(shù)參與學習的人員進一步剖析了作風建設方面存在的問題，審視了自身與良好作風的差距，進一