商業(yè)銀行代發(fā)工資協(xié)議書

1、市商業(yè)銀行代發(fā)工資協(xié)議書甲方：乙方：市商業(yè)銀行聯(lián)匯支行 為更好地密切銀企關(guān)系、簡化手續(xù)、方便職工；本著互利互惠，共同發(fā)展的原則；明確具體實(shí)施過程中甲、乙雙方的權(quán)利和義務(wù)； 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，就甲方委托乙方承辦代發(fā)工資工作達(dá)成如下協(xié)議：一、甲方的權(quán)利和義務(wù)1、甲方按月向乙方以磁盤或紙質(zhì)文件形式提供當(dāng)月代發(fā)工資的人員名單、工資款項(xiàng)等完整、準(zhǔn)確的相關(guān)數(shù)據(jù)。由于未能及時(shí)提供上述文件而延誤工資發(fā)放；或由于提供相關(guān)文件的信息錯(cuò)誤導(dǎo)致工資發(fā)放的錯(cuò)誤，由甲方負(fù)責(zé)。2、甲方應(yīng)將當(dāng)月實(shí)發(fā)工資資金及時(shí)、足額劃撥到乙方開設(shè)的代發(fā)工資的中轉(zhuǎn)帳戶。由于沒有及時(shí)、足額向乙方撥付資金而延誤工資發(fā)放，由甲方負(fù)責(zé)。3、甲方有權(quán)根據(jù)

2、工作需要修改、補(bǔ)充代發(fā)工資數(shù)據(jù)，但需在修改、補(bǔ)充后當(dāng)月以書面形式通知乙方更新有關(guān)數(shù)據(jù)。由于沒有及時(shí)通知乙方更新數(shù)據(jù)而導(dǎo)致工資發(fā)放的錯(cuò)誤，由甲方負(fù)責(zé)。4、甲方有權(quán)隨時(shí)了解乙方代發(fā)工資服務(wù)情況，進(jìn)行核對(duì)、檢查。如果因乙方工作失誤及服務(wù)質(zhì)量而發(fā)生了投訴事件，甲方有權(quán)對(duì)乙方提出質(zhì)疑，責(zé)令乙方在2個(gè)工作日內(nèi)給予答復(fù)并解決。二、乙方的權(quán)利和義務(wù) 1、乙方接受甲方委托承擔(dān)工資的代發(fā)工作，乙方有權(quán)在甲方上述授權(quán)范圍內(nèi)按支付結(jié)算辦法規(guī)定辦理業(yè)務(wù)，不受他人影響。2、乙方根據(jù)甲方代發(fā)工資名冊(cè)，為每一位未開設(shè)工資賬戶的代發(fā)工資人員開設(shè)工資賬戶，制作一本通儲(chǔ)蓄存折和相對(duì)應(yīng)的芙蓉卡。同時(shí)，向每一位領(lǐng)取工資的人員提供乙方各

3、種服務(wù)的宣傳手冊(cè)。3、乙方有權(quán)催促甲方及時(shí)、足額將代發(fā)工資資金劃入其代發(fā)工資的中轉(zhuǎn)賬戶，對(duì)甲方提供的工資資金發(fā)放數(shù)據(jù)文件以及工資變動(dòng)情況提出質(zhì)疑，甲方應(yīng)對(duì)乙方的質(zhì)疑給予答復(fù)，并與乙方共同協(xié)商解決。4、乙方應(yīng)將工資及時(shí)、足額發(fā)放到代發(fā)工資的個(gè)人賬戶，單位服務(wù)性代扣款項(xiàng)由甲方與乙方授權(quán)的主辦行協(xié)議約定，乙方不得無故拒絕甲方代扣業(yè)務(wù)要求。對(duì)代發(fā)工資資金，乙方不得滯留或挪用。5、乙方應(yīng)向甲方提供當(dāng)月的工資明細(xì)表，并對(duì)代發(fā)工資單位及個(gè)人信息保密；乙方應(yīng)開通柜面查詢業(yè)務(wù)，可使代發(fā)工資人員及時(shí)查詢工資帳戶余額。6、乙方應(yīng)設(shè)立投訴機(jī)構(gòu)，開設(shè)投訴電話，并對(duì)投訴事件在2個(gè)工作日內(nèi)作出實(shí)質(zhì)性的答復(fù)。7、除不可抗拒因素的影響，因乙方違反本協(xié)議書的規(guī)定而使代發(fā)工資工作受阻或失誤，甚至造成資金損失的，乙方按支付結(jié)算辦法規(guī)定給予甲方賠償。8、乙方應(yīng)積極為甲方代發(fā)工資單位及個(gè)人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。三、手續(xù)費(fèi) 乙方按人民銀行有關(guān)規(guī)定向甲方按每筆業(yè)務(wù)（以到帳為準(zhǔn)）1元收取手續(xù)費(fèi)。四、其他事項(xiàng)1、本協(xié)議未盡事宜，雙方協(xié)商解決。2、甲、乙雙方共同遵守國家財(cái)政、金融法規(guī)，相互信任、相互支持。3、本協(xié)議自雙方授權(quán)代表簽字并加蓋公章后生效。