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文檔簡介
1、dont worry about the result, first ask yourself if you are qualified enough, and the effort must be worthy of the result. when the time is in place, the result will naturally come out.同學互助一起進步(頁眉可刪)企業(yè)演講稿匯總10篇 企業(yè)演講稿 篇1尊敬的各位企業(yè)演講稿 篇2我們在星光燦爛下傾聽時代的鐘聲,我們在漫漫長夜中等待黎明的曙光,多少次,我們心潮難平,多少次,我們輾轉(zhuǎn)難眠,多少次,我們都是為了這不同尋常的
2、一天-祖國母親六十年華誕!仰望長空,歷史的星光依然閃爍!我們的中國古老而偉大,我們的中國壯麗而永生!蔡倫紙上書寫著她的智慧,指南針上旋轉(zhuǎn)著她的方向,刀光劍影下她一次次回歸和平,精神劫難中又一次次積薪自焚,重獲新生。為了祖國的成長,無數(shù)人前仆后繼,嘔心瀝血,為了祖國的富強又有多少人燃盡了自己的生命和青春!即使在那封建主義的絞殺下,即使在那帝國主義的炮火中,中國人依然用自己的脊梁挺起了中華古老的長城。1949年的十月一日,我們的祖國振翅一飛,再度沖上云霄,向全世界發(fā)出了最為雄健豪壯的聲音:中國人民從此站起來了!巨人的吶喊,震蕩環(huán)宇,讓群山響應,大?;夭ǎ哪且院?,一代新的天之驕子站立起來,他們用自
3、己的靈魂之火溫暖了祖國一度冰冷的身軀,用青春的熱血點燃了祖國曾經(jīng)暗淡的靈魂,用激越的歌聲紡織了祖國的一身彩霞。置身歷史,我們?nèi)苡谄渲校窒碇沁^去的興奮與悲痛;放眼未來,我們會發(fā)現(xiàn),面前的道路更遙遠更艱難。新的學習生活已經(jīng)開始,實驗中學又迎來它的又一批驕子,讓我們在新世紀到來之際把科學、理性、民主,進步作為自己的偉大目標,讓我們用高尚的品德,優(yōu)異的成績獻給祖國。迎接澳門,將中華兒女的豪氣與龍的傳人的膽魄融于自己青春,獻出自己的智慧和愛,讓我們在五星紅旗下莊嚴宣誓:我們將努力奮斗,為了美麗的祖國我們將竭盡全力,為了祖國美麗的永生!企業(yè)演講稿 篇3律回春暉漸,萬象始更新。我們告別成績斐然的20_,
4、迎來了充滿希望的20_,值此新春到來之際,我謹代表集團董事局,向全體職員的努力進取和勤奮工作,投資者給予公司的真誠信賴、中外客戶的熱情支持致以深深的謝意!祝大家在新的一年里和氣致祥、身體健康、家庭康泰,萬事如意!20_年,在各級經(jīng)營團隊和全體員工的共同努力下,維科先后取得了與_公司合資、奪得_開發(fā)權(quán)、進軍_產(chǎn)業(yè)、發(fā)展板塊啟航等振奮人心的重大突破;集團20_年各項經(jīng)濟指標比往年有了較大增長?這些令人欣喜和振奮的成績證明:_公司的戰(zhàn)略是清晰的,定位是準確的,決策是正確的;通過這些成績,我們看到了一個充滿生機和活力的新_。在這里,感謝這個偉大的時代!更感謝一年來全體維科人的不懈努力!誠信締造偉業(yè)!面
5、對集團12年良好的運營狀況,_人應有清醒的認識和更為遠大的目標。當前,我國的經(jīng)濟生態(tài)系統(tǒng)正發(fā)生著深刻的變化,中國經(jīng)濟與世界經(jīng)濟已進入一個良性的互動之中,新財經(jīng)政策、wto第五年的新競爭環(huán)境、新一輪國企改革的啟幕?,_正面臨著前所未有的機遇和挑戰(zhàn)!20_年,_將在“創(chuàng)建國際一流品牌,建設(shè)中國百強企業(yè)”的進程中,在產(chǎn)業(yè)發(fā)展和資本運作上次第推進,演繹出濃墨重彩的一章,而留下的將是全體_人豐滿的商業(yè)智慧和勤奮實干的串串足跡?創(chuàng)新成就未來!變革創(chuàng)新、知行合一是_通向未來之路。在當前,變革創(chuàng)新就是完善公司治理結(jié)構(gòu),建立和完善層次清晰、責任明確的三個層面的管理體制,加大激勵力度,實施企業(yè)再造與流程創(chuàng)新,在管
6、理力度和管理風格上實現(xiàn)突破;知行合一就是針對不同的層面,在管理上嚴格要求、在經(jīng)營上慎重求實、在技術(shù)上掌握核心,真正做到戰(zhàn)略合理、組織高效、制度完善、流程順暢,人員精干。機遇與挑戰(zhàn)同在,光榮與夢想共存!_經(jīng)過管理變革,背靠優(yōu)秀的企業(yè)文化,通過實施多元化、國際化的發(fā)展戰(zhàn)略,定會迎來更加輝煌的明天!最后,祝愿大家新春愉快,身體健康,合家歡樂,萬事如意!尊敬的各位來賓、親愛的會員朋友們:下午好!在這個生機勃發(fā)、草木成蔭的美好季節(jié)里我們歡聚一堂,共同慶祝_美容院成立x周年。首先請允許我代表公司及全體員工對大家的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!公司成立n年來,在公司全體員工的共同努力下,公司由小到大,由弱
7、到強,從一個默默無聞的小工廠發(fā)展成為在行業(yè)中有較高聲譽的企業(yè),這是所有_人共同努力的結(jié)果,也是對全體_員工辛勤付出的最好回報!隨著公司規(guī)模的不斷擴大,藝術(shù)服務品質(zhì)的持續(xù)提升,_建立了在業(yè)內(nèi)的知名度和美譽度,跨入了京城美容服務品牌的第一方陣!發(fā)展的事實、驕人的業(yè)績向世人宣告:發(fā)展源于夢想,基于奮斗,重于堅持!_企業(yè)今天的蓬勃事業(yè)更要感謝我最最尊貴的會員朋友們,你們給予了我們充分的信任,你們都是_成長之路上相濡以沫的伙伴,沒有你們的信任與支持,就沒有我們的進步。正是你們n年如一、不離不棄的支持,正是有了你們的厚愛與激勵,我們的美麗事業(yè)才能節(jié)節(jié)攀升。是你們賦予我們使命也賜予我們力量,感謝你們的支持和
8、陪伴!感謝你們的認可和一次次給我們?yōu)槟惴盏臋C會!謝謝你們!多年來,_為女性的健康美麗付出了artistku卓越的貢獻。_會以更加規(guī)范的管理體系,更加完善的經(jīng)營理念,竭力打造_品牌。在社會各界的關(guān)懷下,在會員朋友們的不懈支持下,_的明天一定會走得更好、飛得更高。最后祝愿各位來賓和會員朋友們青春常在、健康美麗永遠相伴!讓我們舉起杯,為我們的成就與夢想:干杯!企業(yè)演講稿 篇4各位領(lǐng)導、各位評委、各位同事:大家好!首先我要感謝公司領(lǐng)導、公司工會給我們提供的這樣一個突破自己、展示自己的機會。一直以來我都非常羨慕和佩服那些在臺上可以滔滔不絕、妙語連珠、引經(jīng)據(jù)典、神態(tài)自如的人們,但我從來沒有想過讓自己也站
9、在臺前。當我聽說公司要舉辦這次活動時,我猶豫過、膽怯過、也激動過,但最終我勇敢的選擇,我要突破自己、我要提升自己,我要試一試,不管最后的結(jié)果怎樣,重要的是我敢走上講臺。歲月的流逝,生活的考驗,工作的磨練,讓我們少了一份天真、少了一份莽撞、少了一份激情,但卻多了一份成熟、多了一份慎重,更多了一份責任心。讓我們更懂得珍惜工作、珍惜生活、珍惜這份來之不易的責任。家庭和孩子是我們心的歸屬,企業(yè)和工作是我們充盈生命的平臺。彈指間,我已在電力行業(yè)工作_載。憶往昔,我懷著對電力事業(yè)的憧憬,進入了電力公司,讓我有了這份事業(yè),企業(yè)的繁榮發(fā)展,讓我能施展才華。我對這份事業(yè),有一種獨特的情感,選擇這份事業(yè)我無怨無悔
10、。進入公司十三年,三十多歲的我與企業(yè)的榮辱息息相關(guān),與企業(yè)的命運緊緊相連。十八載春秋,我與電力事業(yè)同成長,見證了我國電力事業(yè)飛速發(fā)展和輝煌成就,也同時感受到這份事業(yè)對我的恩惠。參加工作以來,我先后從事過。等工作。這些工作經(jīng)歷豐富了我的知識,提高了我的才干,鍛煉了我的人生,使我從中學習成長。我常想,這份事業(yè)給予我太多,而我為這份事業(yè)奉獻的太少,應該拿什么來報答?記得有位領(lǐng)導曾意味深長地對我說“用平常的心做人,用感恩的心做事”。我深刻領(lǐng)會這句話的含義,也領(lǐng)悟到人生的真諦。面對工作,不管有多大壓力,我都要頑強拼搏努力工作,把工作干好、干出色。今后,我會更加珍愛這份事業(yè),不斷學習,不斷加壓,不斷創(chuàng)新,
11、不斷自我超越,用心做人,用心工作,感恩培育我成長的這份事業(yè)。俗話說“好水釀好酒,好土塑好壺,好的環(huán)境造就好的人才”,你看那綠水環(huán)繞、碧草青青的職工住宅小區(qū);你看那氣勢恢宏、富麗堂煌的綜合辦公樓;企業(yè)為我們造就了這么優(yōu)美的工作生活環(huán)境。再想一想企業(yè)輸導給我們的理念“崗位靠競爭,收入靠奉獻”,催我們奮進、趕我們超越,我們能不感激我們的企業(yè)!能不珍惜我們的工作!能不在乎我們的崗位嗎?!也許我們對目前的工作已沒有了激情,但既然我們選擇了這個崗位,就必須記住自己的責任和使命。既然非做不可,與其被別人推著去做,還不如自覺自愿地盡力把它做得最好,努力找到工作的樂趣,當然,除非你真的不想工作。思想不同、心態(tài)不
12、同,心態(tài)不同、結(jié)果不同,觀念可以改變命運。每一個崗位就是一片充滿生命力的土地,關(guān)鍵在于耕種它的人撒下的是什么樣的種子,我相信只要我們用責任心去做好每一件事,那么在任何崗位上,我們都會收獲事業(yè)的春天!十多年的工作學習和生活,豐富了我的社會閱歷,教會了我一些人情世故,讓我深深體驗到責任心在工作學習生活中的份量。工作和家庭一樣,永遠意味著責任,肩負起自己的責任是多么重要!因為責任意識會讓我們表現(xiàn)得更卓越!只有承擔責任的生命,才叫真正的生命!電力事業(yè)是我職業(yè)生涯的綠洲,滋養(yǎng)了我的心田,激蕩了我的才情,我會勇于承擔重擔敢打敢拼,在這個“努力超越、追求卓越”的企業(yè)精神激勵下,一起打造電力事業(yè)的新天地。祝愿
13、我們的電力事業(yè)一帆風順!越走越好!企業(yè)演講稿 篇5企業(yè)演講稿 篇6尊敬的各位女士們,先生們:大家上午好!我們要做到不模仿別人,但我們一定要做別人的典范。在市場競爭中,能為其奮斗的人不管他是什么樣的人都不會受阻攔。我將提供多種方法使大家有充分發(fā)揮自己才能的地方。我并不以此為滿足,我并不依賴規(guī)章制度,反而更為依賴我們大家的愛公司如家的精神。只有這樣才能面對各種不同類型的危機和困難。然而,盡管我們習慣于安逸的生活而不貫勞苦,但大家的勇氣卻來自天生而非訓練所得,所以我們能夠面對任何挑戰(zhàn)。挑戰(zhàn)在人生中比安逸會更加美妙和愉快。在挑戰(zhàn)中,我們能夠探求事物的真?zhèn)危J清真正的才智人士,我們從不向任何違背公司利益
14、的人卑躬屈膝,以求安逸,我們要以公司的利益為自己的利益,以公司的榮譽為自己的榮譽,公司的命運就是自己的命運。能夠做到這樣,我們的公司就會蒸蒸日上。我們面臨的挑戰(zhàn):就是使我們目前所經(jīng)營的項目,能有效地開展起來,使我們公司在盡快的時間內(nèi),完成資金積累的過程,向著一個更高的目標發(fā)展和壯大邁進。我們的事業(yè):在目前每一個對我們發(fā)展有幫助的企業(yè)或個人,我們將繼續(xù)保持與他們的聯(lián)系,并重視我公司的產(chǎn)品質(zhì)量和公司的信譽,以及不斷擴大我們的經(jīng)營范圍和提高在市場的占有率,高新技術(shù)產(chǎn)品將繼續(xù)其他的生命力和主導地位,成為我公司的先驅(qū),其他系列產(chǎn)品將繼續(xù)開發(fā)和發(fā)展,特別要注意資產(chǎn)收益的優(yōu)化。很可能我們將從事現(xiàn)在尚未涉及的
15、行業(yè),在選擇新的經(jīng)營領(lǐng)域時,我希望所進入的每一個市場必須有足夠內(nèi)在的增長潛力,保證這種進入的光輝的前景!我們將孜孜不倦地去調(diào)查那些能給我們公司帶來效益的產(chǎn)品和顧客,以及相匹配的服務!公司全體成員應注重我們公司的信譽和形象,不管在什么情況下都應該記住“顧客永遠是對的”這個信條。迅速建立起客戶服務平臺,市場是我們生存的條件,也是我們活動的舞臺,我們必須在這個舞臺上贏得顧客的信賴并取得市場經(jīng)營的成功!我們的基準線:我的財務觀點并不復雜,但要自始至終的實現(xiàn)財務目標。在目前和今后的市場中,仍需要大家的努力和責任感,去完成資產(chǎn)收益率的增長和公司的發(fā)展!我所能奉獻的沒有其他,只有熱血、辛勞、和汗水。我們面臨
16、著漫長而艱苦卓絕的道路,我將盡我所能,為了我們的事業(yè),不懈的努力,要問我的目的是什么,那就是成功!你們肩負的是我們公司的未來!不管道路多么漫長,多么崎嶇,我們一定要奪取勝利,沒有勝利我們就不能生存!我也希望大家都能認識到這一點,沒有勝利一切將不再存在!此時此刻,我認為我有權(quán)要求所有的人都能以大局為重,團結(jié)一致,艱苦創(chuàng)業(yè),同甘共苦,群策群力,為了一個共同的愿望,不懈的努力,我們的目的一定要達到,也一定能夠達到!過去已是歷史,明天只是目標,而我們就更應該注意的是今天。只有成功才是我們最好的裝飾,我對任何事都會一視同仁,讓我們盡自己的一切力量,努力完成我們正在或?qū)⒁M行的工作,只要大家想著公司,公司
17、就一定不會忘記大家!謝謝大家!企業(yè)演講稿 篇7各位領(lǐng)導,各位同事大家下午好,感謝各位領(lǐng)導對我的信任,給了我這次競選的機會。我叫_x,20_年畢業(yè)于無錫_學院 材料成型與控制工程專業(yè)。為提升自身綜合素質(zhì),我又報名參加了浙江大學 工商管理本科的學習,今年3月份已順利畢業(yè)。今天有幸參加這次競聘會,我覺得有以下幾點優(yōu)勢,給了我很大的信心。一是,我是一名中國共產(chǎn)黨員,我一直以黨員的標準來要求自己。早在20_年11月,我就光榮的加入了中國共產(chǎn)黨黨組織。直至畢業(yè)后走上工作崗位,我都按照這標準要求自我。二是,我有一定的相關(guān)基礎(chǔ)及特長優(yōu)勢。在大學求學期間我擔任了三年的班級團支書工作,并開展了很多項文體活動。特別
18、是我在擔任過院學生會宣傳部部長一職的時候,組織過多次團體活動,既鍛煉了我的協(xié)調(diào)能力,又鍛煉了我組織、溝通能力。另外,我在文藝這方面還有一定的天賦,曾經(jīng)參加過無錫市電視臺節(jié)目主持人大賽,并獲得了第六名的好成績。這些成績已經(jīng)屬于過去,自踏上工作崗位后,我沒留戀這些,而是及時調(diào)整心態(tài)了,以“五星級員工”的姿態(tài)投入到工作中來。我是20_年3月就到萬迪工作了(當時是提前上崗),工作到現(xiàn)在已經(jīng)整整4年了。在這期間,我經(jīng)歷了_公司的全面搬遷,這些經(jīng)歷對于我個人來說,無論是個人的成長還是工作經(jīng)驗的累積都是一筆來之不易的財富,從學生到真正的社會的人,從普通員工到主管職責的轉(zhuǎn)變,都告訴我,要不斷總結(jié)、要不斷進取,
19、要不斷提升,才會有機會。機會總是垂青于有準備的人,也正是基于此,我才報名參加團支書的競聘,我因為我覺得做好團工作對本職工作非但沒有影響,而且還能鍛煉人、培養(yǎng)人,把團工作做得很好,很需要自我挑戰(zhàn)。下面就做好團工作,我想談談我的理解與設(shè)想:我覺得要做好團支書一職,首先應對青年團員有個全面的了解,因為我和車間基層的員工接觸的比較多,有了這樣的優(yōu)勢后,我了解了很多年輕人的思想和追求。也能把大家的想法和意見能及時的與領(lǐng)導溝通,把青年人迫切的需求及時與領(lǐng)導交流,同時也把領(lǐng)導的意圖再次正確的傳達,這樣不僅讓更多的青年了解了企業(yè),還增強了在企業(yè)工作的信心,讓大家看到了希望,最終能達到上下一心,共同為企業(yè)發(fā)展出
20、力。其次,團支部工作的出發(fā)點和落腳點就是為青年服務,在非公企業(yè)的團建里,我理解為,為青年服務的同時,要提高團隊的凝聚力,企業(yè)的發(fā)展,個人的發(fā)展都需要團隊的合作,彰顯個性時代,不歡迎個人主義與英雄主義,任何一項工作的完成都需要團隊的合作,特別是青年組織。像我們_團支部有青年達二十多人,對這樣的一支隊伍,如何更好的凝聚與引導,我的設(shè)想是將在不影響生產(chǎn)的情況下多層面舉辦提高團隊合作能力的活動,以活動為載體,不斷提升凝聚力,例如青年文明號、“五小”、“qc”興趣小組等等,通過活動的舉辦與參與,引導青年勁往一處使,煥發(fā)青年奮發(fā)向上的工作激情。從而能給企業(yè)和大家?guī)碜钪苯拥睦妗.斎?,企業(yè)團工作與學生團工
21、作肯定有很大區(qū)別,有很多難點,但我相信通過我的努力,通過我們精機團員青年的努力,我們的精機的團工作會做得更加好。希望各位領(lǐng)導能夠給予我這次機會,投我一票,我不會辜負大家對我的期望。盡心盡職盡力做好團支書這一工作。謝謝!企業(yè)演講稿 篇8尊敬的_x:當前,公司提出了“從優(yōu)秀到卓越”的企業(yè)新目標和“為格蘭仕卓越而戰(zhàn)”的企業(yè)新口號。這無疑是企業(yè)十年家電蓬勃發(fā)展后在新的戰(zhàn)略起點上一個堅實有力的注腳。當然,這不僅僅是一個注腳,還體現(xiàn)出了一種信念,一種誓讓企業(yè)跨越巔峰的信念;這也是一個夢想,一個實現(xiàn)百年企業(yè)的卓越夢想。何為“從優(yōu)秀到卓越”?我們希望在一個人才普遍優(yōu)秀的企業(yè)中實現(xiàn)人才普遍卓越化的轉(zhuǎn)變,而且通過
22、人才的作用去實現(xiàn)企業(yè)從優(yōu)秀的業(yè)績轉(zhuǎn)變?yōu)樽吭降臉I(yè)績。取得一時的卓越業(yè)績也稱不上是卓越的企業(yè),而是以15年左右的時間去看這個轉(zhuǎn)變的業(yè)績,所以我們要用新的觀點去看待問題,去轉(zhuǎn)變我們的行動。梁昭賢常務副總在上期企業(yè)報發(fā)表了一篇名為為格蘭仕卓越而戰(zhàn)的新年社論。社論中指出格蘭仕已經(jīng)是一個十分優(yōu)秀的企業(yè),在十年家電行業(yè)的浴血奮戰(zhàn)中,我們?nèi)匀活B強地實現(xiàn)了整整10年的增長,盡管這10年是多么驚心動魄,坎坷艱難。這說明我們已經(jīng)是一個優(yōu)秀的企業(yè),擁有了優(yōu)秀企業(yè)的氣質(zhì)和風骨,但梁副總同時也指出:如果將1992年當成是企業(yè)發(fā)展業(yè)績的一個轉(zhuǎn)折點,那我們離卓越仍有相當一段距離。我們必須要清楚,企業(yè)要實現(xiàn)從優(yōu)秀到卓越的邁進,
23、就必須要讓員工實現(xiàn)從優(yōu)秀到卓越的轉(zhuǎn)變。格蘭仕經(jīng)過20多年的發(fā)展,應該說我們的許多人才都能夠和企業(yè)共前進,在不斷的自我學習和工作實踐中提高自己的管理水平和能力素質(zhì),在企業(yè)國際化發(fā)展的進程中起到了中流砥柱的作用??梢哉f,我們的很多管理干部和員工都已經(jīng)稱得上是優(yōu)秀甚至是卓越。但是因為企業(yè)發(fā)展得太快了,我們的人才結(jié)構(gòu)呈現(xiàn)出了參差不齊的現(xiàn)象,很多員工、很多管理骨干都沒有和企業(yè)發(fā)展同步,在能力和素質(zhì)方面提高得不快或者沒有提高,成為了影響企業(yè)高速發(fā)展的障礙。而更為可怕的是,有一部分人往往是躺在功勞簿上睡大覺,總是以曾經(jīng)做出的業(yè)績而居功自傲,沒有提高自身素質(zhì)的渴望,把過去的榮譽和業(yè)績當成是現(xiàn)在沾沾自喜或拿出來
24、炫耀的資本,進取心不夠。這樣,自然能力和素質(zhì)就沒有可能提高,就跟不上企業(yè)發(fā)展的需求,不要說是卓越,就連優(yōu)秀都談不上。要做到企業(yè)的卓越,我們的人才結(jié)構(gòu)必須要齊頭并進,全面實現(xiàn)從優(yōu)秀到卓越的轉(zhuǎn)變。以前我們講過一個“木桶理論”,一只木桶的容水量不是取決于最長的那塊木板,而是取決于最短的那塊木板。企業(yè)的每一個人都是一塊木板,只有不斷地將短板轉(zhuǎn)變成長板,那企業(yè)的發(fā)展才會提速。而目前,我們的人才結(jié)構(gòu)是有長板,有短板,參差不齊,能力素質(zhì)水平不一。如果是保持這樣的一種現(xiàn)狀的話,那企業(yè)發(fā)展的空間是十分有限的。必須將所有的短板轉(zhuǎn)變?yōu)殚L板,才能真正達到卓越企業(yè)的要求,卓越的企業(yè)不允許有任何一塊短板的存在,否則就稱不
25、上是卓越的企業(yè)。實現(xiàn)企業(yè)從優(yōu)秀到卓越的邁進不是一件容易的事,但也不是一件很難的事,關(guān)鍵是在于我們的員工有沒有向卓越邁進的渴望,能否實現(xiàn)自我從優(yōu)秀到卓越的轉(zhuǎn)變。企業(yè)要實現(xiàn)從優(yōu)秀到卓越并不需要企業(yè)要做得多么大,而是要形成我們絕對的核心競爭力,只有這樣,我們才能在越來越國際化的殘酷競爭中占有一席之地,企業(yè)的增長才會長久地持續(xù)下去,否則我們只有面臨被淘汰的厄運。德叔中國市場萬里行讀本中有這樣一段德叔的話:“1993年,格蘭仕只有1000多人,1億多產(chǎn)值,現(xiàn)在已有13000多人,產(chǎn)值也有幾十個億,格蘭仕不是很大,在美國還只算是中小企業(yè),我們不要打腫臉充好漢,要實實在在做好漢,踏踏實實做出我們的業(yè)績。只要
26、我們努力勞動,我們就能體現(xiàn)業(yè)績,創(chuàng)造價值,我們就能夠長長久久地過上好日子?!边@也許是德叔對優(yōu)秀到卓越從另外一個角度的剖析,是對卓越最為樸實的定義,同時也給了我們“為何要從優(yōu)秀到卓越?”一個最為實在的答案:長長久久地過上好日子。也許我們會覺得這個答案遠沒有諸如“進入世界500強”、“做全球第一”等那樣的宏偉和氣魄,顯得有些土氣。但10年來,我們所面臨的日益艱險的市場環(huán)境,日趨殘酷的惡性競爭,可以說沒讓我們過上一天好日子,10年之久的苦行僧生涯讓我們知道“生存”二字的真正含義,也讓我們發(fā)自內(nèi)心地渴望著能早日“長長久久地過上好日子”。記得有這樣一首歌叫相信那一天,歌中這樣唱到:要生存,先把淚擦干,走
27、過去,前面是個天。從來做大事,九苦一分甜,苦苦細思量,沒有過不去的關(guān)。要真正做到卓越的企業(yè),我們不僅僅需要的是勇于奉獻的精神、直面殘酷的膽識、努力敬業(yè)的行動、生生不息的信念,我們還需要很多很多別的東西,譬如卓越的人才、卓越的技術(shù)、卓越的文化等等。當然,我們最最需要的是所有格蘭仕人從優(yōu)秀到卓越的進取意識。我們一直崇尚“以人為本”的企業(yè)理念,但卓越的企業(yè)應崇尚“卓越合適的人才是企業(yè)最重要資產(chǎn)”。我們的每一個員工都必須努力讓自己成為適合于企業(yè)的人才,發(fā)揮潛能,丟棄超越能力的緊箍咒。度過了10年的企業(yè)增長期,但這并不意味著我們就一定能實現(xiàn)從優(yōu)秀到卓越的跨越,卓越的企業(yè)需要企業(yè)經(jīng)營的一切環(huán)節(jié)都達到卓越,
28、否則就會陷入平庸,要做到一切環(huán)節(jié)的卓越談何容易呀!我們是優(yōu)秀的,但優(yōu)秀卻是卓越的大敵,這也是為什么很少有企業(yè)能夠?qū)崿F(xiàn)從優(yōu)秀到卓越的主要原因。我們既要看到希望,更要看到困難、危機和差距。為榮譽而戰(zhàn),為格蘭仕卓越而戰(zhàn)!我們的選擇只有努力再努力!首先要讓自己成為一個卓越的人!只有這樣,我們才能讓格蘭仕從優(yōu)秀到卓越不只是夢想!我的演講完畢,謝謝大家!企業(yè)演講稿 篇9尊敬的各位領(lǐng)導、全體家人:大家好!我是來自七分店的_x。自從我和大家一起相聚于_這個溫馨的大家庭中的那一天起,虛心學習、認真工作、坦誠進取、合作、負責任的核心價值觀就深深地植根于我的血液里,時刻督促著我全力以赴的服務于酒店便是我的職責。所以
29、,我始終努力在各方面完善自我,提高自我,以和大家一起為實現(xiàn)企業(yè)的300計劃添磚加瓦。時間過得真快。轉(zhuǎn)眼,_已歷經(jīng)了11個年頭,十多年來她始終堅持著以員工成長為基礎(chǔ),以顧客價值為導向的企業(yè)愿景;以衛(wèi)生是前提、風味是手段、營養(yǎng)是目的,人有我精小菜精做的烹飪藝術(shù)理念,從一家小店發(fā)展成每年為200多萬的飲食愛好者提供優(yōu)質(zhì)、貼心的餐飲服務品牌。這十多年來最有目共睹的是在以胥總為核心的教導型管理團隊的正確領(lǐng)導下,企業(yè)大膽創(chuàng)新、與時俱進,對內(nèi)緊抓團隊建設(shè),對外積極開擴市場使企業(yè)進一步走上了制度化、規(guī)范化的管理軌道。一直以來,成控都是餐飲企業(yè)經(jīng)營管理的重要內(nèi)容,由于它的成本結(jié)構(gòu)制約著餐飲產(chǎn)品的價格,而產(chǎn)品的價
30、格又影響著餐廳的經(jīng)營和入住率,因此,成本控制的高低將決定著企業(yè)效益的高低。雖然,我們的企業(yè)在穩(wěn)健中不斷的發(fā)展壯大;但,她同時也面臨著所有餐飲企業(yè)所面臨的嚴峻挑戰(zhàn)成本的居高不下;這是由內(nèi)外因素所造成的,外在的因素是我們無法控制的,它由市場的宏觀政策所決定;而,內(nèi)在的因素卻可以通過我們自身的努力將它降到合理的最低點節(jié)約就是最好的增效方式之一。在上廚師培訓學校的時候,我的老師曾敦敦教導我們當你節(jié)約一塊錢時,你就實實在在的省下了一塊錢;而,當你要想創(chuàng)造一塊錢時,你還需要成本的投入。成本控制的關(guān)鍵以及深入,首先要形成一種成本控制的文化,而要將這種文化深入到各個階層,才會有真正的效果。成本控制不是無限的降
31、低成本率,而是,要保證餐飲質(zhì)量的前提下,降低原材料消耗,提高出成率,減少浪費。所以,培養(yǎng)員工的成本意識,建立勤儉節(jié)約的企業(yè)文化是我們首先要做好的。員工處于酒店的最前線,成本控制得是否理想,歸根到底很大一部分取決于員工的個體行為,比如:采購部門是否嚴格按照采購書進行采購,食品是否充分利用了邊角余料,炒菜師炒菜時是否做到水細長流,配菜員是否嚴格按照標準菜譜進行配比,員工下班后是否做到人走燈熄.只要我們的每一位員工自覺的節(jié)約每一度電,每一滴水,每一方氣,合理的利用好每一張紙,注重每一個能節(jié)約的細節(jié),我們的成本才可以降低到合理的最低點。無論遇到什么困難與阻礙,我們七分店始終堅信在企業(yè)領(lǐng)導與管理團隊的正
32、確引領(lǐng)下,我們本著產(chǎn)品就是人品的服務準則和團結(jié)一致,同心同德的品牌理念,定能克服和改進現(xiàn)存在的問題與不足。我堅信_的明天會更加輝煌!最后,我衷心的祝愿_的全體家人身體健康,合家幸福。謝謝大家?企業(yè)演講稿 篇10今天我演講的主題是:服務中建無怨無悔。x年9_月我被組織選派到濰坊中建地產(chǎn)從事財務管理工作,在未進入房地產(chǎn)板塊之前,我一直在施工企業(yè)從事財務工作。雖然還是同一份職業(yè),但是主業(yè)內(nèi)容發(fā)生了重大變化,由于房地產(chǎn)行業(yè)屬于資金、智力密集型行業(yè)與施工企業(yè)有很大的差異,具體工作也從以前的核算會計變?yōu)楝F(xiàn)在的管理會計,因為缺乏業(yè)內(nèi)工作經(jīng)驗,我懷著忐忑的心情來到了濰坊。初來濰坊時,公司處于初立階段,部門設(shè)定未齊全,人員尚未全部到位,內(nèi)部管理制度也在建立中。經(jīng)過這短短一年的時間,隨著公司各業(yè)務部門的建立和人員到位,各項管控文件陸續(xù)出臺,在公司全員的努力下,開發(fā)工作逐步展開,啟動區(qū)圖紙到位后,開發(fā)手續(xù)迅速辦理,短短幾個月內(nèi),數(shù)十棟住宅樓在這片荒地上拔地而起,同時公司取得驕人銷售業(yè)績,創(chuàng)造了濰坊房地產(chǎn)市場的多項第一,中建大觀天下成為了濰坊高品質(zhì)
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