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文檔簡介

1、資料來源:來自本人網(wǎng)絡(luò)整理!祝您工作順利!正規(guī)的溫州市勞動合同范本 勞動合同是為了保障勞動者的權(quán)益的一種方式,不得不說的是,正規(guī)一點的公司都會員工簽訂合同,這對雙方都是有利的。以下就是我為您整理的勞動合同模板的相關(guān)內(nèi)容,盼望對您有所關(guān)心。 正規(guī)的溫州市勞動合同范本1 甲方(用人方):_ 乙方(勞動者):_ 依據(jù)中華人民共和國勞動法及有關(guān)法律法規(guī),經(jīng)甲乙雙方公平自愿協(xié)商全都,同意簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。 一、 勞動合同期限 1、本合同為期限勞動合同,合同期自_年_月_日起至_年_月_日止。 2、假設(shè)乙方開頭工作時間與商定時間不全都,以實際到崗之日為合同起始時間建立勞動關(guān)系。 二、 工

2、作內(nèi)容和工作地點 1、在合同有效期內(nèi),甲方依據(jù)公司業(yè)務(wù)需要及乙方的技能、工作業(yè)績等,在與乙正式勞動合同范本方充分協(xié)商的根底上,可以調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點。 2、在合同有效期內(nèi),甲方調(diào)整乙方的工作崗位、工作地點、工作內(nèi)容時,不再與乙方另外簽訂勞動合同,只需在原訂合同上進展相應(yīng)的變更說明;乙方應(yīng)履行新任崗位工作職責、工作內(nèi)容和相關(guān)協(xié)議,待原訂合同期滿后,再根據(jù)新任崗位、工作地點簽訂合同。 三、 工作時間和休息休假 1、甲方依法制定員工工時、休息和休假制度;乙方須遵守甲方依法制定的工時、休息和休假制度,并根據(jù)規(guī)定上下班。 2、 乙方依法享有的婚喪假、女職工產(chǎn)假等,根據(jù)甲方依法制定的相

3、關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。 3、 甲方因工程工作需要支配乙方延長工作時間或節(jié)假日加班加點的,乙方應(yīng)服從甲方的統(tǒng)一支配;加班費用在工程提成里支付。 4、 乙方加班不能自行打算,須經(jīng)上級支配或者根據(jù)程序報上級批準,否那么不視為加班。 四、 勞動合同的變更、解除、終止和續(xù)訂 1、 甲乙雙方在本勞動合同的有效期內(nèi),可以遵循公平自愿、協(xié)商全都的原那么,依法變更勞動合同局部條款。 2、 訂立勞動合同所根據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生改變導致本合同內(nèi)容發(fā)生改變時,可以對本合同相關(guān)內(nèi)容進展變更。 3、 訂立本合同的客觀狀況發(fā)生重大改變,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容或解除本合同。 4、

4、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商全都,本合同可以解除。 5、 甲乙雙方解除勞動合同,必需按國家有關(guān)法律、法規(guī)及甲方依法制定的相關(guān)制度執(zhí)行。 6、 本合同期滿前,甲乙雙方應(yīng)根據(jù)有關(guān)規(guī)定就合同續(xù)訂或者終止事宜說明自己的看法,并辦理相關(guān)書面手續(xù)。 五、 雙方協(xié)商商定的其他內(nèi)容 乙方應(yīng)當保守甲方的商業(yè)隱秘,不得泄露給任何第三者(亦包括無工作上需要的甲方雇員)。乙方違背保密義務(wù)那么視為嚴峻違背本合同,如給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方有權(quán)向乙方全額追索。此保密義務(wù)在合同終止或期滿后任何時間對乙方仍有約束力。 六、 違背勞動合同的責任 1、乙方未提早30天向甲方提出辭職或有其他擅自離任情形的,甲方將在乙方辦理交接工作后支付乙方的

5、當月工資和辦理相關(guān)的離任手續(xù);由此給甲方造成經(jīng)濟損失的,乙方應(yīng)擔當相應(yīng)的賠償責任。 2、 甲乙雙方任何一方違背本合同及其附件的商定,給對方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)依據(jù)實際造成的損失依法給對方予以賠償。 七、 勞動爭議處理 1、在簽訂本合同之時,乙方須保證自己已不存在其他的勞動關(guān)系。假如由于乙方未與原工作單位解除勞動關(guān)系而引起的糾紛,視為乙方嚴峻違背本合同,甲方有權(quán)與其立即解除勞動關(guān)系。全部責任由乙方擔當,甲方對此不負任何法律責任,乙方還必需賠償甲方因此患病的任何損失(包括但不限于甲方因此對外擔當?shù)膿p失、聘請費、培訓費等)。 2、甲乙雙方在履行本合同中假設(shè)發(fā)生勞動爭議,應(yīng)當協(xié)商解決,協(xié)商不成的,當事人

6、一方要求仲裁的,應(yīng)當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)可以向相關(guān)部門提請仲裁。 八、 其他規(guī)定 1、 假如乙方的通訊地址發(fā)生變更,乙方應(yīng)即時書面通知甲方,否那么甲方根據(jù)本合同中所列的通訊地址給乙方郵寄的文件,視為已送達。 2、 本合同未盡事宜,根據(jù)國家及地方法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。 3、 本合同一式_份,甲乙雙方各_份。 甲方代表人(簽字):_ 乙 方(簽字):_ _年_月_日_年_月_日 正規(guī)的溫州市勞動合同范本2 甲 方:_ 乙 方:_ 身份證號碼:_ 依據(jù)中華人民共和國勞動法以及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方公平自愿、協(xié)商全都的原那么訂立本合同。 一、合同期限 本合同自_年

7、_月_日起至_年_月_日止;其中試用期為_月。 二、工作內(nèi)容 1、甲方依據(jù)工作需要,支配乙方在_崗位工作,并為乙方供應(yīng)必要的工作條件; 2、乙方應(yīng)服從甲方所支配的工種、崗位,根據(jù)甲方關(guān)于本崗位工作任務(wù)和責任制度要求完成規(guī)定的工作任務(wù)。 三、勞動愛護和勞動條件 1、為使乙方完成工作任務(wù),甲方應(yīng)依據(jù)國家有關(guān)平安、勞動愛護、衛(wèi)生安康等規(guī)定,為乙方供應(yīng)必要的工作條件,保障乙方的平安和安康;乙方在工作中要遵守有關(guān)操作規(guī)程,愛惜甲方的財產(chǎn)。 四、勞動酬勞 1、乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù),甲方必需以法定貨幣形式按時足額支付乙方的工資酬勞。 3、乙方試用期工資每月為_元,試用期為_月; 4、甲方支付給乙方的工

8、資酬勞不得違反當?shù)卣淖畹凸べY規(guī)定。 五、勞動紀律 1、乙方必需遵守甲方依法制訂的各項管理制度。 2、乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德,不得損害甲方或業(yè)主利益,不得泄露甲方的商業(yè)隱秘。 六、訓練與培訓 用人單位根據(jù)國家有關(guān)職業(yè)訓練與就業(yè)準入的有關(guān)規(guī)定以及本單位的實際狀況為勞動者供應(yīng)職業(yè)訓練和技能培訓。 七、勞動合同的解除、變更、終止 1、乙方有以下狀況之一的,甲方有權(quán)解除勞動合同。 (1)在試用期間被證明不符合錄用條件的; (2)嚴峻違背勞動紀律或者用人單位規(guī)章制度的; (3)嚴峻瀆職、營私舞弊,對用人單位利益造成重大損害的; (4)被依法追究刑事責任的。 2、甲方根據(jù)勞動法其次十六條、二十七條的規(guī)定與乙

9、方解除勞動合同的,按法律的規(guī)定辦理。 3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商全都,可變更合同相關(guān)內(nèi)容。 4、合同期滿或雙方商定的合同終止條件出現(xiàn),應(yīng)當即行終止。甲方應(yīng)當在期限屆滿30日前就終止或續(xù)訂的意向以書面形式通知乙方,由于工作需要,經(jīng)雙方協(xié)商全都,可以續(xù)訂勞動合同。 八、違背勞動合同的責任 1、本合同一經(jīng)簽訂,甲乙雙方必需嚴格執(zhí)行。甲乙雙方任何一方違背本合同,違背方應(yīng)支付對方違約賠償金_元。 2、乙方在合同期間(含轉(zhuǎn)崗)由甲方出資進展職業(yè)技術(shù)培訓的,乙方如假設(shè)違背本合同,需無條件向甲方支付違約賠償金。 3、因不行抗力造本錢合同不能履行或經(jīng)濟損失的,可不擔當違約責任。 九、勞動爭議處理 雙方因履行本合同發(fā)生爭

10、議,任何一方可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會書面申請仲裁,也可以挺直向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。 十、本合同未盡事宜,按國家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。 十一、本合同雙方各執(zhí)_份,涂改或未經(jīng)受權(quán)代簽無效。 甲方(蓋章):_ 乙方(簽字):_ 代表人(簽字):_ 身份證號碼:_ _年_月_日 _年_月_日 正規(guī)的溫州市勞動合同范本3 甲方:_ 乙方:_ 依據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定,就乙方申請來甲方單位工作一事,甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,商定如下: 一、工作期限自_年_月_

11、日至_大學就業(yè)派遣報到證上規(guī)定的報到時間止。 二、工作內(nèi)容 1.甲方為乙方工作供應(yīng)各項便利條件; 2.乙方應(yīng)虛心向甲方業(yè)務(wù)員學習外貿(mào)技術(shù),根本把握外貿(mào)工作的程序和實務(wù); 3.乙方應(yīng)依據(jù)甲方支配主動幫助甲方業(yè)務(wù)員辦理外貿(mào)業(yè)務(wù),同時完成甲方交辦的其它事務(wù); 4.乙方在工作期內(nèi)應(yīng)主動查找客戶,開拓業(yè)務(wù)渠道,爭取在工作完畢前業(yè)務(wù)能上手。 三、工作酬勞 工作期間甲方依據(jù)乙方的工作看法、工作表現(xiàn)等賜予肯定的勞務(wù)費。 四、工作紀律 乙方應(yīng)嚴格遵守國家法律、法規(guī)和甲方制定的各項規(guī)章制度,乙方在業(yè)務(wù)上受指導教師指導,行政上由甲方辦公室管理,工作期滿由甲方寫出工作鑒定。 五、工作期間如因乙方過錯造成甲方損失的,乙方應(yīng)擔當相應(yīng)責任。 六、工作期滿,

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