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文檔簡介
1、if you give up too early, you never know what you will miss.同學互助一起進步(頁眉可刪)會計辭職報告模板匯總六篇 會計辭職報告 篇1敬愛的李總:你們好!進入_x工作不知不覺已經三個月零兩周了。在這段短短的時間里,我所學到的知識卻比以往在大學四年學到的東西更為深刻。非常真心的感謝公司對我的培養(yǎng)和照顧。在_學習與工作的這些日子里,我學到的不僅是以往書本都學不到的知識,更重要的是學會了待人接物的態(tài)度。雖然,我大學所讀專業(yè)與公司業(yè)務大多相關,但實際操作卻從未涉及。公司給予了我一個學而致用的機會,對此我萬分感謝。我知道,公司給了我成長的機會,往
2、后也會給我更多的發(fā)展空間,這是金錢不能衡量的??墒峭ㄟ^這段時間的工作,我發(fā)覺自身對這工作缺少一份熱情,缺少一股干勁。慢慢地我開始思考自身是否適合在這一行業(yè)發(fā)展,能否勝任往后的工作?,F在由于我私人種種原因,父母為我安排了另一份工作,同時我也想到外面的社會鍛煉一下自身。經過反復的考慮,所以我決定辭職。我知道,這是一種不負責的行為,或許有點任性,但我確實有許多不成熟的思想及行為有待改進。我不想因為我的個人因素而影響到公司的運作,因此我作出了這個決定。在_的日子,我學到了許多,很感謝_x和各位對我的教導以及公司給予我人生中的第一次工作經驗,希望有機會再一同共事。請批準我的辭職書,我再次向各位表示衷心的
3、感謝與歉意!至此敬禮!辭職人:_年_月_日會計辭職報告 篇2你們好!進入展能工作不知不覺已經三個多月了。 在這段時間里,我所學到的知識卻比以往在學校十多年學到的更為深刻。很感謝公司對我的培養(yǎng)和照顧。在_-_學習與工作的這些日子里,我學到的不僅是以往書本都學不到的知識,更重要的是學會了待人接物的態(tài)度。雖然,我大學所讀專業(yè)與公司業(yè)務大多相關,但實際操作卻從未涉及。公司給予了我一個學而致用的機會,對此我萬分感謝。我知道,公司給了我成長的機會,往后也會給我更多的發(fā)展空間,這是金錢不能衡量的??墒峭ㄟ^這段時間的工作,我發(fā)覺自己對這工作缺少一份熱情,缺少一股干勁。慢慢地我開始思考自己是否適合在這一行業(yè)發(fā)展
4、,能否勝任往后的工作?,F在由于我私人種種原因,父母為我安排了另一份工作,同時我也想到外面的社會鍛煉一下自己。經過反復的考慮,所以我決定辭職。我知道,這是一種不負責的行為,或許有點任性,但我確實有許多不成熟的思想及行為有待改進。我不想因為我的個人因素而影響到公司的運作,因此我作出了這個決定。在_-_的日子,我學到了許多,很感謝_-x和各位對我的教導以及公司給予我人生中的次工作經驗,希望有機會再一同共事。我再次向各位表示衷心的感謝與歉意!至此敬禮!申請人:_-x_年x月x日會計辭職報告 篇3尊敬的領導:我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。我自年月日進入股份有限公司,年月日調入部門,至今已過半
5、載,正是在這里我開始踏上了社會,完成了個人人生中的一次重要轉變從一個學生到社會人的轉變。在過去的半年里,公司給予了我良好的學習和鍛煉機會,學到了一些新的東西充實了自己,增加了自己的一些知識和實踐經驗。我對于公司半年多的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開并不是我對現在的工作畏懼,承受能力不行。經過慎重的思考,我發(fā)現在公司的工作離我的職業(yè)目標漸行漸遠。人如果偏離了自己的職業(yè)目標,那剩下的光陰只會虛度一生,碌碌無為,不會給公司帶來任何價值,相信公司領導能給予充分的諒解。我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,公司項目的開展,所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進。
6、也正是考慮到公司今后推進的合理性,本著對公司負責的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職,望公司給予批準。祝公司項目推進順利創(chuàng)造輝煌,祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!會計辭職報告 篇4尊敬的各位領導:提及辭職,在很多固定的生活橋段里面多少會有些讓人感到些許傷感,因為作為勞動合同的雇傭方和被雇傭方,雙方都是不愿意看到此番。所以這無形中也加深了主動請辭和被迫辭退的不同含義,我更加愿意選擇前者,因為現實中的一切沖破了我的忍耐極限。也同樣不同于那些老套的橋段,我的辭職信里面不想去拍更多領導的馬屁,似乎我從步入崗位開始到現在從未學會這一套,這和家族的正統教育有關,我很欣慰,因
7、為至少目前為止,拍馬屁已經變得毫無意義,在平時的公司管理和財務工作過程中,那些真正把熱情奉獻在aa事業(yè)上的,我一眼看得到,耳朵聽得到,他們的熱情我甚至摸得到,而我也不想對過去的錯和對做過多無意義的評價,我只想在離開前為我們一起戰(zhàn)斗中的兄弟說一聲“謝謝”。剛入公司的第一天,我還記得是個很冷的2月天,陰冷,就像現在公司的處境一樣,似乎公司從未走出陰冷的僵局,aa像是被冰封在葉尼塞河一樣,這一切從老張的臉色里面時常能夠看出。公司一直還在一個混亂的漩渦里面旋轉。但,我不是標榜自我的說,我把aa帶向了某一個全新的高度,但很確切的說,我至少改變了aa的一部分,是積極的一部分,在_-_年度沒有會計明細賬目(
8、前會計留下的致命硬傷)的情況下,我像是樹立起了一座攔河大壩,讓這趟渾水頓失滔滔,但大禹治水從不是大禹一個人的功績。渾水依舊還是渾水,想若變成農夫山泉還需一個“凈化”的過程,這就是人員的管理。而關于“凈化”,我們投入的“專業(yè)性人才”的成本太少,我們學習的機會太少,我們會議的目標性不強,我們互動的太少,對待遇對公司未來的猜忌很多,消極思想很重,我們應該要在18大精神的強大號召下,在全體aa指戰(zhàn)員的帶領下,全身心的為公司創(chuàng)造利潤,而這恰恰又可以引申為是公司的核心價值觀,統稱企業(yè)文化建設。我從來未把人才的頭銜給自己戴上,甚至在進入aa錢商談工資的時候也是按照普通的標準,我是帶著一種摸索的精神過來,許久
9、之前深陷在對鑄造行業(yè)零基礎的困境,家里沒安裝絡就自己掏錢去吧學習鑄造知識,也買了一些書籍猛看,猛學,參考現場操作流程和步,我?guī)讉€晚上通宵達旦就是為了看一個鋼水的澆筑。但很久之后,閉門造車,探索成本核算之捷徑比唐三藏取經還難,發(fā)現自己摸索的不好,甚至一度把自己摸索的“失眠”,工作時間和照顧醫(yī)院病重母親的時間沖突也一時間被常人理解做是忤逆,我想到李密的陳情表,報母之日短,報張總之日長,不禁潸然淚下,感慨萬千。腦海又響過諸葛先生的出師表更是紅了眼眶,我也時常陷入深深自責,是自己管理水平不足,專業(yè)知識不強,組織能力不佳,協調能力太差?;貧w到現實問題中來,一切的事物都要追根朔源尋找原因的。一個公司最大的
10、詬病就是不賺錢,對股東來講如此,對員工來講亦是如此。員工又是創(chuàng)造價值的群體,我們更加不能容忍陳總在_年度10月份咆哮式的管理方式,“咆哮”是奴隸社會和封建社會的專屬產物,我至始至終不相信張總是一個萬惡的.資本家。我記得_年在銀行系統上班的時候,我們行里的一些領導總是帶著老式的眼光看待問題,這是經驗主義?實際上這是老紅軍在跟你講如何用他們那個年代的小米加步槍干掉現在的美式航母,官腔主義有時候不是一把利刃更加像是一把破菜刀不帶有“尚方寶劍”一般的威嚴和權力,時下的員工需要專業(yè)的聲音,公平的聲音,和諧的關懷。當然,最近幾年溫州的老板被金融危機和“老高”問題嚇蒼白了臉色,所以對投資和籌資頗為謹慎,而恰
11、恰“aa”同“天和”在投資和籌資這條渠道上現在是危機重重。再有一個問題要暫時延伸到稅務控制這個話題上,通俗點講就是老板要求盡量少繳稅或者不交稅,而因為前期的一些會計賬務差錯造成的賬務調整和未調整滯留的會計問題會引起稅務部門的監(jiān)查和查賬力度,而aa也將陷入風雨搖擺的周期,作為aa會計的我們完全處在一個三明治的夾心層,雙方的口味難調,且我們公司從未按常理出牌,至少我應該在稅務控制和發(fā)票虛開這個客觀存在問題上敞開了講。一旦老張在稅務系統的“關系”不成立,我們這些當會計只能是“治不了兜著走”。本人近期將準備一些交接文字材料和實物材料,故提前通知人力資源部門,以備做好人力資源的招聘工作。再次感謝aa家族
12、里的每一個成員。辭職人:_申請時間:_年3月25日會計辭職報告 篇5敬愛的_x/_x:你們好!進入展能工作不知不覺已經三個多月了。在這段時間里,我所學到的知識卻比以往在學校十多年學到的更為深刻。很感謝公司對我的培養(yǎng)和照顧。 在_學習與工作的這些日子里,我學到的不僅是以往書本都學不到的知識,更重要的是學會了待人接物的態(tài)度。雖然,我大學所讀專業(yè)與公司業(yè)務大多相關,但實際操作卻從未涉及。公司給予了我一個學而致用的機會,對此我萬分感謝。 我知道,公司給了我成長的機會,往后也會給我更多的發(fā)展空間,這是金錢不能衡量的??墒峭ㄟ^這段時間的工作,我發(fā)覺自己對這工作缺少一份熱情,缺少一股干勁。慢慢地我開始思考自己是否適合在這一行業(yè)發(fā)展,能否勝任往后的工作?,F在由于我私人種種原因,父母為我安排了另一份工作,同時我也想到外面的社會鍛煉一下自己。經過反復的考慮,所以我決定辭職。我知道,這是一種不負責的行為,或許有點任性,但我確實有許多不成熟的思想及行為有待改進。我不想因為我的個人因素而影響到公司的運作,因此我作出了這個決定。在_的日子,我學到了許多,很感謝_x和各位對我的教導
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