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文檔簡介

1、省地勘局直屬公司治理辦法 為加強對局直屬公司的治理,保證國有資產(chǎn)實現(xiàn)保值、增值,實現(xiàn)其優(yōu)化組合和合理配置,不斷提高企業(yè)在生產(chǎn)、經(jīng)營、財務和成本等方面的治理水平,并結(jié)合下一步股份制公司改組、改制的方向,特制定本辦法。 第一條 經(jīng)營治理 一、局經(jīng)營治理處受局委托對局直屬公司的經(jīng)營進行監(jiān)督和治理,幫忙各公司、企業(yè)建立科學的治理體系,提高各公司、企業(yè)在生產(chǎn)、經(jīng)營、財務等各個方面的治理水平。 二、根據(jù)不同情況,有計劃、分步驟地引導各公司、企業(yè)進行有限責任公司或股份制公司的改組、改制工作。 三、建立、健全聯(lián)席會議制度。為了保障局與各公司、企業(yè)溝通渠道的暢通,使局及時把握公司、企業(yè)的生產(chǎn)動態(tài),了解公司、企業(yè)

2、的實際問題,并在最大程度、最快時間內(nèi)給予幫忙,特建立局與各公司、企業(yè)的聯(lián)席會議制度。聯(lián)席會議由經(jīng)營處負責組織,會議分為三級。 第一級: 年度例會。每一新年度的第一個月召開。由分管經(jīng)營治理的局領(lǐng)導、各直屬公司、企業(yè)負責人、經(jīng)營處負責人和有關(guān)人員參加,主要討論上一年度各家單位的目標完成情況,對上一年度的工作進行總結(jié),并就新一年度的工作計劃和目標責任制任務進行安排和部署。 第二級:半年例會。為配合局經(jīng)濟工作會議精神的貫徹和實施,在每年局年中經(jīng)濟工作會議之前,由分管經(jīng)營治理的局領(lǐng)導、各直屬公司、企業(yè)負責人、經(jīng)營處負責人和有關(guān)人員參加,會議主要討論各直屬公司、企業(yè)上半年所發(fā)生的重大經(jīng)濟活動,重大經(jīng)濟決策

3、,下半年的工作計劃,并有針對性地解決各家公司所出現(xiàn)的問題。 第三級: 月例會。由經(jīng)營處有關(guān)人員到各家直屬公司、企業(yè),了解當月的經(jīng)濟運行情況,互通信息,交換意見,了解各公司進展中存在的困難與問題,及時向局反映有關(guān)情況,并幫忙解決已出現(xiàn)的困難和問題。同時檢查、督促有關(guān)局項目經(jīng)費的使用和項目的完成情況。 四、局經(jīng)營治理處對各公司、企業(yè)的經(jīng)濟效益、收益分配情況進行動態(tài)監(jiān)督、檢查,及時糾正存在的問題,定期或不定期地根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定進行清產(chǎn)核資,制定相關(guān)經(jīng)濟指標對各家單位進行考核。 五、公司、企業(yè)遇有重大經(jīng)濟活動,需及時向局進行書面匯報,局經(jīng)營處要及時了解情況,把握信息,并寫出書面意見供局領(lǐng)導參考。 六、

4、公司、企業(yè)以國有不動產(chǎn)進行投資、合作、出租和出售等經(jīng)營活動和以貨幣資金投資的長期投資項目,需充分調(diào)研論證,并請示局經(jīng)營治理處,經(jīng)領(lǐng)導辦公會討論通過,方可簽訂合同,相關(guān)文本文件要報局經(jīng)營治理處備案。 第二條 財務治理及資產(chǎn)治理 一、公司、企業(yè)需向局有關(guān)主管部門按時報送月度、季度、年度財務報表和統(tǒng)計報表,報表數(shù)字要真實正確,每份報表均需單位負責人、財務主管和報表填報人員簽字認可。 二、在報送報表的同時,要根據(jù)報表情況附面的經(jīng)濟運行狀況分析,列出當月公司、企業(yè)所發(fā)生的重大經(jīng)濟活動,經(jīng)濟進展運行情況并做出與以往年度的同期比較分析。 三、局主管部門要派專人對各公司、企業(yè)的財務會計工作進行定期檢查,指導各

5、單位的財務會計工作,對于發(fā)現(xiàn)的問題要及時糾正。對于局項目經(jīng)費要進行跟蹤治理,定期檢查,并及時向上級匯報資金使用及項目進展情況。 四、公司、企業(yè)的貨幣資金治理要嚴格按照省地勘局貨幣資金內(nèi)部控制制度執(zhí)行。 五、公司、企業(yè)借局流動資金,應在規(guī)定期限內(nèi)歸還本息,逾期不還的,按逾期時間交滯納金。 六、公司、企業(yè)要嚴格執(zhí)行國家有關(guān)開支標準,嚴格控制招待費標準。嚴禁挪用公款,嚴禁私存、私放、私設小金庫。 七、局作為國有資產(chǎn)出資者只對其認定的出資額負有限責任,各公司、企業(yè)在經(jīng)營過程中所發(fā)生的債權(quán)、債務,責任自負。對公司、企業(yè)的固定資產(chǎn)治理要嚴格按國家及局有關(guān)資產(chǎn)治理制度執(zhí)行,防止國有資產(chǎn)的流失,充分利用閑置資產(chǎn),盤活固定資產(chǎn)。及時報送有關(guān)資產(chǎn)報表。 八、設備的更新改造原則上公司、企業(yè)自行解決,對于大型設備的更新改造要報局審批核定后方可執(zhí)行。對于更新改造設備、轉(zhuǎn)讓、變賣、抵賬等資產(chǎn)的處置要嚴格按有關(guān)財務規(guī)定做賬務處理,并報主管部門備案。 第三條 人事、勞動治理 一、公司、企業(yè)負責人凡離崗(含出差,法定節(jié)假日除外)三天以上的,需向局主管部門負責人打招呼。 二、公司、企業(yè)聘用部門主管以上的工作人員,需向局經(jīng)營治理處備案。 三、公司、企業(yè)聘用財

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