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文檔簡(jiǎn)介
1、黨委班子成員履行一崗雙責(zé)及落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)情況匯報(bào)材料今年以來(lái),在的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各科室、監(jiān)管企業(yè)的支持配合下,在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心幫助下,我緊緊圍繞總目標(biāo),緊貼總體工作部署,以飽滿的工作熱情、過(guò)硬的工作作風(fēng),認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”工作職責(zé),扎實(shí)做好各項(xiàng)工作。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子工作分工,我主要協(xié)助黨政主要領(lǐng)導(dǎo)分管、科、科?,F(xiàn)結(jié)合實(shí)際工作,將本人履行崗位職責(zé)情況,匯報(bào)如下:一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)今年以來(lái),我始終堅(jiān)持把學(xué)習(xí)擺在各項(xiàng)工作的首位,堅(jiān)定理想信念,增強(qiáng)四個(gè)意識(shí),真正用精神武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作,作為提高自身理想信念、道德修養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、管理能力并有效推動(dòng)工作的重要途徑。認(rèn)真參加國(guó)資委黨委中
2、心組學(xué)習(xí)和支部理論學(xué)習(xí)。深入學(xué)習(xí)了論述摘編中國(guó)共產(chǎn)黨章程中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則黨委(黨組)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定等黨內(nèi)法規(guī)。認(rèn)真貫徹落實(shí)重要講話精神,自覺(jué)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨中央對(duì)新時(shí)代全面從嚴(yán)治黨的重大決策部署上來(lái)。認(rèn)真學(xué)習(xí)精神,切實(shí)履行好管黨治黨的政治責(zé)任,不斷增強(qiáng)自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。積極參加黨風(fēng)廉政教育方面的教育培訓(xùn)、理論學(xué)習(xí)、理論測(cè)試,認(rèn)真觀看廉政教育片,通過(guò)正反兩方面典型案例,進(jìn)一步夯實(shí)廉政思想道德防線。二、認(rèn)真履行崗位職責(zé)(一)不斷強(qiáng)化國(guó)有企業(yè)黨建工作。將國(guó)有企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,作為黨建工
3、作的重點(diǎn)來(lái)抓。研究制定了2020年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū),將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作層層落實(shí)到各國(guó)有企業(yè)。結(jié)合國(guó)有企業(yè)實(shí)際不斷加強(qiáng)中國(guó)共產(chǎn)黨國(guó)有企業(yè)基層組織工作條例(試行)的學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實(shí),研究制定了關(guān)于推進(jìn)國(guó)資系統(tǒng)基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)實(shí)施方案,對(duì)國(guó)有企業(yè)出現(xiàn)管黨治黨責(zé)任落實(shí)不到位、“四風(fēng)”問(wèn)題和違紀(jì)違法問(wèn)題突出、腐敗問(wèn)題嚴(yán)重等情形的視為基層黨建工作不標(biāo)黨組織。每季度開(kāi)展國(guó)資系統(tǒng)基層黨組織黨建工作互學(xué)互評(píng)互檢工作,組織國(guó)有企業(yè)黨員職工積極參加“”平臺(tái)學(xué)習(xí)。根據(jù)的統(tǒng)一安排,組織各企業(yè)開(kāi)展“”活動(dòng)。認(rèn)真做好春節(jié)、五一等重大節(jié)日期間的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。(二)不斷規(guī)范辦公室日常工作。按照基層減負(fù)的相關(guān)要求
4、,不斷規(guī)范單位公文管理,嚴(yán)格控制發(fā)文數(shù)量。嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)審批制度,在重要經(jīng)費(fèi)支出時(shí),班子集體研究、集體決定。發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),嚴(yán)格控制各種費(fèi)用的支出,嚴(yán)格控制各種會(huì)議活動(dòng),杜絕公款吃喝、奢侈浪費(fèi)的現(xiàn)象發(fā)生。(三)不斷加強(qiáng)企業(yè)業(yè)績(jī)考核工作。研究制定了國(guó)資委監(jiān)管企業(yè)業(yè)績(jī)考核監(jiān)督工作方案,分類設(shè)置考核指標(biāo),將企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,作為業(yè)績(jī)考核的重要內(nèi)容。為進(jìn)一步規(guī)范企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員經(jīng)營(yíng)行為,研究制定了國(guó)有企業(yè)違規(guī)經(jīng)營(yíng)投資責(zé)任追究暫行辦法,明確違規(guī)經(jīng)營(yíng)責(zé)任追究范圍、資產(chǎn)損失認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)、責(zé)任追究方式等內(nèi)容。制定了國(guó)資委監(jiān)管企業(yè)外部董事管理辦法,進(jìn)一步健全公司法人治理結(jié)構(gòu),
5、規(guī)范公司董事會(huì)建設(shè),充分發(fā)揮外部董事對(duì)公司管理層進(jìn)行有效控制和監(jiān)督的作用。(四)不斷做好廉潔自律工作。加強(qiáng)自我約束,注重從學(xué)習(xí)思想和行動(dòng)等方面嚴(yán)格要求和規(guī)范自己,做到了自重、自省、自警、自勵(lì),切實(shí)做到“慎權(quán)、慎獨(dú)、慎微”。努力養(yǎng)成良好的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)。時(shí)時(shí)處處以身作則,嚴(yán)格按照規(guī)定和制度辦事,始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé),不講無(wú)原則的話,不辦無(wú)原則的事。始終服從領(lǐng)導(dǎo)安排,堅(jiān)決做到顧全大局,令行禁止。從小事做起,嚴(yán)格落實(shí)個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度。始終保持謙虛、謹(jǐn)慎、不驕不躁艱苦奮斗的作風(fēng),自覺(jué)抵制和反對(duì)各種消極腐敗現(xiàn)象。在公務(wù)活動(dòng)和社交活動(dòng)中嚴(yán)格遵守廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定。同時(shí),堅(jiān)持
6、廉潔教育,重大節(jié)假日及日常工作期間,經(jīng)常有針對(duì)性地做好對(duì)分管科室黨員干部進(jìn)行溝通交流,就廉潔自律的話題開(kāi)展談心談話,經(jīng)常提醒,并檢查黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的落實(shí)情況。三、存在的問(wèn)題(一)政策理論學(xué)習(xí)不夠深入。對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)黨內(nèi)法規(guī)政策學(xué)習(xí)不夠主動(dòng),理論鉆研不夠深入,系統(tǒng)性不夠強(qiáng)。雖然能夠認(rèn)真參加委黨委中心組組織的黨內(nèi)法規(guī)相關(guān)政策學(xué)習(xí),但是自覺(jué)主動(dòng)地抽時(shí)間靜下心來(lái)主動(dòng)學(xué)習(xí)比較少;在開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作時(shí)遇到問(wèn)題才翻理論、尋政策,碰到需要才找依據(jù)、查資料。學(xué)習(xí)停留在一般化水平,缺乏擠勁和鉆勁,運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐的意識(shí)不夠強(qiáng),沒(méi)能把理論和實(shí)踐緊密地聯(lián)系起來(lái)。沒(méi)有認(rèn)清業(yè)務(wù)工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作之間的辯證關(guān)
7、系,投入到業(yè)務(wù)工作的精力比較多,投入到黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作精力相對(duì)少一些。(二)監(jiān)督管理工作不夠有力??傉J(rèn)為國(guó)資委主要是服務(wù)于國(guó)有企業(yè),行政審批的事項(xiàng)不多,干部手中的權(quán)力小,忽視了對(duì)分管科室工作人員反腐倡廉和職務(wù)犯罪方面的教育。對(duì)平時(shí)聯(lián)系的企業(yè),對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、安全生產(chǎn)、疫情防控、脫貧攻堅(jiān)、黨建等工作關(guān)注得多,對(duì)企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作監(jiān)督、督促得少,檢查得少、投入精力少。(三)統(tǒng)籌黨風(fēng)廉政建設(shè)工作不夠合理。在部署業(yè)務(wù)工作的時(shí)候,對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作部署的不夠多,對(duì)自己分管業(yè)務(wù)范圍的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作開(kāi)展深度不夠。工作中缺乏進(jìn)取意識(shí),自我要求不高,對(duì)工作標(biāo)準(zhǔn)不高、要求不嚴(yán),致使工作不夠深入,工作質(zhì)量不高。四、整改措施(一)進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)。堅(jiān)持把加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)政策理論學(xué)習(xí)擺在自身工作中的重要位置,深入學(xué)習(xí)掌握自治區(qū)、自治州黨委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的相關(guān)要求,加深對(duì)政策理論知識(shí)的理解認(rèn)識(shí)。(二)進(jìn)一步加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防控工作。嚴(yán)格落實(shí)集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工相結(jié)合的制度,全面、深入排查分管科室、聯(lián)系企業(yè)工作中存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、廉政盲點(diǎn)。定期與分管科室、聯(lián)系企業(yè)負(fù)責(zé)同志進(jìn)行談心談話,了解掌握思想、工作、生活情況,堅(jiān)持多提醒、多溝通、多幫助、多督促,認(rèn)真做好廉潔自律工作。(三)進(jìn)一步深化宣傳教育工作。探索對(duì)國(guó)
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