中學(xué)校長(zhǎng)20XX競(jìng)聘演講稿范文

1、中學(xué)校長(zhǎng)20XX競(jìng)聘演講稿范文中學(xué)校長(zhǎng)20XX競(jìng)聘演講稿范文精彩導(dǎo)讀：學(xué)校的發(fā)展高度取決于校長(zhǎng)的思想深 度。我的工作思路是：“兩出” “一創(chuàng)”“五原則”。即出 名牌、出名師、創(chuàng)名校，貫徹“質(zhì)量立校，和諧興校，改革 強(qiáng)校，特色辦校，制度管校”的原則，全面提升學(xué)校的核心 競(jìng)爭(zhēng)力尊敬的各位評(píng)委、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志：大家好！今天很高興能站在這里，我叫李剛，現(xiàn)任縣政 協(xié)學(xué)習(xí)和文史委主任。首先對(duì)大家的辛勤勞動(dòng)表示衷心的感 謝！下面我談?wù)勛约旱南敕?，敬?qǐng)批評(píng)指正！一、工作性質(zhì)高中校長(zhǎng)是一個(gè)非常重要而特殊的職位，它關(guān)系著莘莘 學(xué)子的前途命運(yùn)，涉及到千家萬戶的美好期待，擔(dān)負(fù)著全縣 人民的殷切重托。我認(rèn)為，高中校

2、長(zhǎng)作為學(xué)校的靈魂，應(yīng)該 是教育方針的模范執(zhí)行者，學(xué)校航船的堅(jiān)定掌舵者，學(xué)生前 途的正確引領(lǐng)者，各項(xiàng)工作的有力推動(dòng)者。二、工作職責(zé)一個(gè)好校長(zhǎng)就是一所好學(xué)校。我認(rèn)為高中校長(zhǎng)的主要職 責(zé)是：落實(shí)好教育方針這一個(gè)中心，把握好老師和學(xué)生這兩 個(gè)重點(diǎn)，協(xié)調(diào)好學(xué)校外部、班子成員、全體師生這三個(gè)關(guān)系， 抓好思想政治、教學(xué)業(yè)務(wù)、制度建設(shè)、后勤保障這四項(xiàng)重點(diǎn) 工作。三、自身優(yōu)勢(shì)一是有從教經(jīng)歷。我教過 5年初中、9年高中，有連續(xù) 六年的高三教學(xué)和班級(jí)管理經(jīng)驗(yàn)，擔(dān)任過 5年的高中團(tuán)委書 記，摸索出的團(tuán)建工作的“ 368工程”受到團(tuán)市委領(lǐng)導(dǎo)的充 分肯定。二是有管理經(jīng)驗(yàn)。我有近 6年的副局長(zhǎng)和正科級(jí)職位的 歷練，平時(shí)注意

3、學(xué)習(xí)管理理論，總結(jié)管理經(jīng)驗(yàn)，具備一定的 協(xié)調(diào)組織能力。三是有敬業(yè)精神。我可以有充裕的時(shí)間、充沛的精力、 充盈的信念，帶著感情、帶著良心帶著責(zé)任去工作，“捧著 一顆心來，不帶半根草去”，扎根高中教育事業(yè)。四、工作思路學(xué)校的發(fā)展高度取決于校長(zhǎng)的思想深度。我的工作思路 是：“兩出” “一創(chuàng)”“五原則”。即出名牌、出名師、倉U 名校，貫徹“質(zhì)量立校，和諧興校，改革強(qiáng)校，特色辦校， 制度管校”的原則，全面提升學(xué)校的核心競(jìng)爭(zhēng)力。五、工作措施抓制度?！肮?，廉生威。”建立健全業(yè)務(wù)、人事、 財(cái)務(wù)等管理制度，靠制度管人、管事、管權(quán)，確保權(quán)力在陽 光下運(yùn)行。抓團(tuán)結(jié)。人心齊，泰山移。想方設(shè)法促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)、老師與 學(xué)生

4、之間的和諧，形成“一切圍繞教學(xué)轉(zhuǎn)，一切為了高考干” 的干事創(chuàng)業(yè)的氛圍。抓學(xué)生。名校必須由名生做保障。要確保優(yōu)秀的生源，招好高一新生、留住高三復(fù)習(xí)生。要加強(qiáng)德育建設(shè)，讓學(xué)生學(xué)會(huì)做人。要加強(qiáng)學(xué)法指導(dǎo)，起到事半功倍的效果。要加強(qiáng)勵(lì)志教育和感恩教育，讓學(xué)生產(chǎn)生強(qiáng)大的學(xué)習(xí)動(dòng)力。要實(shí)施“扶弱培強(qiáng)”工程，對(duì)“尖子生”實(shí)行小班教學(xué)、專人指導(dǎo)、跟蹤培養(yǎng)， 力促他們考入清華、北大等著名高校；對(duì)“落后生”要因材 施教，為他們創(chuàng)辦音樂、藝術(shù)、體育等特色班。抓老師。名校必須由名師支撐。要尊重教師，做教師的“知心人” “暖心人” “貼心人”。要加強(qiáng)師德和師風(fēng)建設(shè)， 培養(yǎng)老師的愛崗敬業(yè)精神。要強(qiáng)化對(duì)教師的培訓(xùn)，大力提高 老師的業(yè)務(wù)素質(zhì)，培養(yǎng)一大批“學(xué)者型名師”，起到“點(diǎn)亮 一顆星，照亮八方星斗”的效果。要改革“灌輸式”的教學(xué) 方式，培養(yǎng)學(xué)生的自學(xué)能力、應(yīng)試能力和可持續(xù)發(fā)展能力。抓考核。要建立科學(xué)的考核機(jī)制，開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，公正客觀的評(píng)價(jià)全體教職員工。對(duì)考核結(jié)果要作為評(píng)先 晉級(jí)、提拔使用的主要依據(jù)，以此充分調(diào)動(dòng)大家的工作積極 性。抓信息。要學(xué)習(xí)兄弟學(xué)校的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，取長(zhǎng)補(bǔ)短。要與 全國(guó)著名重點(diǎn)高中建立校際合作關(guān)系，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和教師的雙 向掛職鍛煉。要積極參加各種高招會(huì)議，及時(shí)、準(zhǔn)確、全面 的收集、整理最新的高考信息。抓穩(wěn)定。發(fā)展是硬道理，穩(wěn)定是硬任務(wù)。要最大限度的 增加和諧因素，最大限度的減少不穩(wěn)