待就業(yè)學(xué)員就業(yè)推薦協(xié)議書(shū)

1、待就業(yè)學(xué)員就業(yè)推薦協(xié)議書(shū) 待就業(yè)學(xué)員就業(yè)推薦協(xié)議書(shū) 甲方： 乙方： 簽約雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，根據(jù)誠(chéng)實(shí)信用的原則，達(dá)成如下就業(yè)推薦協(xié)議： 一、期限 此協(xié)議于_年_月_日開(kāi)始生效，結(jié)業(yè)考試成績(jī)公布日順延兩個(gè)月為終止日期。 二、雙方的義務(wù) (一)甲方的義務(wù) 1、中心就業(yè)部為每名需就業(yè)學(xué)員(履行完全部義務(wù))推薦三次就業(yè)面試機(jī)會(huì)。 2、中心就業(yè)部為待就業(yè)學(xué)員提供就業(yè)指導(dǎo)，包括簡(jiǎn)歷設(shè)計(jì)、面試訓(xùn)練，提高學(xué)員求職技能。 3、學(xué)員在試用期內(nèi)，中心定期與企業(yè)溝通并把企業(yè)意見(jiàn)反饋給學(xué)員，提升學(xué)員工作穩(wěn)定性。 4、學(xué)員就業(yè)后，將學(xué)員作為儲(chǔ)備人才進(jìn)行宣傳，以促進(jìn)學(xué)員二次就業(yè)。 (二)乙方的義務(wù) 1、完成畢業(yè)學(xué)期全部

2、課程的學(xué)習(xí)。 2、畢業(yè)學(xué)期出勤率達(dá)到95%以上(含95%)。 3、通過(guò)溝通測(cè)試、技術(shù)測(cè)試和模擬面試。 4、通過(guò)企業(yè)面試技術(shù)考試。 5、按要求完成畢業(yè)設(shè)計(jì)且通過(guò)答辯。 6、完成畢業(yè)學(xué)期全國(guó)統(tǒng)一認(rèn)證考試。 三、出現(xiàn)以下情況，就業(yè)部將不再繼續(xù)進(jìn)行就業(yè)推薦 1、違反中心規(guī)章制度(包括但不限于以下情況) 拒絕參加項(xiàng)目實(shí)習(xí)安排 詆毀中心就業(yè)推薦工作 拒絕參加模擬面試 不按要求提交、修改簡(jiǎn)歷 溝通測(cè)試或者技術(shù)測(cè)試50%不及格 2、不配合就業(yè)推薦工作，造成不良影響(包括但不限于以下情況) 態(tài)度消極，學(xué)歷弄虛作假 溝通測(cè)試或者技術(shù)測(cè)試缺席率達(dá)50% 聯(lián)系方式不正確或拒接、關(guān)機(jī)不回復(fù) 拒絕參加就業(yè)專(zhuān)員安排的面試，

3、或在未通知中心就業(yè)專(zhuān)員的情況下，不參加事先確定的面試 面試遲到2次(含2次)以上 參加面試時(shí)，未按要求著裝 3、在用人單位錄用后拒絕就業(yè)。 4、在就業(yè)專(zhuān)員安排下已經(jīng)到企業(yè)上班后，未經(jīng)和就業(yè)專(zhuān)員協(xié)商，因個(gè)人原因提出辭職。 5、在完成畢業(yè)學(xué)期全國(guó)統(tǒng)一認(rèn)證考試前已成功自行就業(yè)。 6、違反國(guó)家法律法規(guī)，構(gòu)成犯罪。 7、未事先與中心溝通，影響中心就業(yè)推薦工作的相關(guān)事宜。 四、注意事項(xiàng) 1、符合推薦條件的學(xué)員完成畢業(yè)學(xué)期全國(guó)統(tǒng)一認(rèn)證考試，并向中心就業(yè)作部發(fā)送合格的電子版簡(jiǎn)歷后，就業(yè)指導(dǎo)老師開(kāi)始負(fù)責(zé)為該學(xué)員推薦面試。學(xué)員應(yīng)按照就業(yè)老師的要求準(zhǔn)時(shí)、衣冠整齊的參加由就業(yè)部組織的面試。 2、本協(xié)議就業(yè)推薦是指由本校就業(yè)部組織的學(xué)員參與用人單位的面試、筆試等以試用、就業(yè)為目的的活動(dòng)。 3、就業(yè)推薦活動(dòng)不接受學(xué)員任何指定地區(qū)、指定單位、指定薪水等含附帶條件的指定崗位。 4、一旦中心為學(xué)員成功安排了工作，將不再為該生提供其他的就業(yè)機(jī)會(huì)。 5、對(duì)于未能在三次機(jī)會(huì)中通過(guò)面試得到工作的學(xué)員，中心就業(yè)部原則上將不再考慮為其進(jìn)一步進(jìn)行就業(yè)推薦。但在條件許可的情況下中心就業(yè)部會(huì)提供力所能及的就業(yè)幫助。 6、本協(xié)議自雙方簽字或者蓋章之日起生效，