三農(nóng)業(yè)務(wù)條線職責(zé)及條線總經(jīng)理(9月第一稿)

1、三農(nóng)業(yè)務(wù)條線職責(zé)及條線總經(jīng)理（9月第一三農(nóng)業(yè)務(wù)條線職責(zé)條線名稱三農(nóng)業(yè)務(wù)條線條線編碼條線 結(jié)構(gòu)圖職能負(fù)責(zé)全行三農(nóng)業(yè)務(wù)的戰(zhàn)略制定.業(yè)務(wù)拓展等工作；豐 富并完善三農(nóng)信貸產(chǎn)品與金融服務(wù)；負(fù)責(zé)全行及各分支機(jī)構(gòu)三農(nóng) 業(yè)務(wù)授權(quán).監(jiān)督和管理工作。條線職責(zé)職責(zé)一：負(fù)責(zé)全行三農(nóng)業(yè)務(wù)的制度建設(shè)1.制定全行三農(nóng)業(yè)務(wù)的管理政策2.制定全行三農(nóng)業(yè)務(wù)的管理 制度3.設(shè)計(jì)全行三農(nóng)業(yè)務(wù)的操作流程職責(zé)二：負(fù)責(zé)全行三農(nóng)業(yè) 務(wù)的規(guī)劃1.制訂全行三農(nóng)業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，并組織實(shí)施2.編制本條線年 度工作計(jì)劃，并組織實(shí)施3.參與編制全行年度綜合經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，并 負(fù)責(zé)本條線經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的分解和落實(shí)職責(zé)三：負(fù)責(zé)全行三農(nóng)業(yè)務(wù)信 貸產(chǎn)品的研發(fā)工作1.深入市場(chǎng)

2、調(diào)研，掌握三農(nóng)業(yè)務(wù)的需求情況2.針對(duì)調(diào)研狀 況，制定研發(fā)計(jì)劃，實(shí)施研發(fā)計(jì)劃3.組織三農(nóng)業(yè)務(wù)信貸產(chǎn)品的研 發(fā).測(cè)試.上線.升級(jí).退出及新產(chǎn)品培訓(xùn)工作 職責(zé)四：負(fù)責(zé)全行三 農(nóng)業(yè)務(wù)市場(chǎng)營(yíng)銷工作1.組織三農(nóng)業(yè)務(wù)信貸產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研.市場(chǎng)分析等工作2.制定 營(yíng)銷計(jì)劃.增值服務(wù)及宣傳方案3.組織開(kāi)展全行三農(nóng)業(yè)務(wù)市場(chǎng)營(yíng) 銷工作職責(zé)五：負(fù)責(zé)全行三農(nóng)業(yè)務(wù)管理工作1.對(duì)超過(guò)分行貸款審批權(quán)限的業(yè)務(wù)進(jìn)行審查2.對(duì)分支機(jī)構(gòu)垂 直業(yè)務(wù)部門(mén)進(jìn)行管理職責(zé)六：負(fù)責(zé)村鎮(zhèn)銀行有關(guān)工作落實(shí)及相關(guān) 業(yè)務(wù)管理職責(zé)七：負(fù)責(zé)三農(nóng)業(yè)務(wù)條線內(nèi)部6S體系的落實(shí)與落實(shí) 情況的檢查匯報(bào)工作 職責(zé)八：負(fù)責(zé)三農(nóng)業(yè)務(wù)的培訓(xùn)工作 職責(zé)九：負(fù)責(zé)三農(nóng) 業(yè)務(wù)的考核工作

3、1.對(duì)分支機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)及管理活動(dòng)進(jìn)行評(píng)審.考核2.對(duì)業(yè)務(wù)人員 進(jìn)行評(píng)審.考核3.統(tǒng)計(jì).分析各分支機(jī)構(gòu)三農(nóng)業(yè)務(wù)有關(guān)數(shù)據(jù) 職 責(zé)：負(fù)責(zé)內(nèi)部溝通與人員管理1.傳達(dá)總行各項(xiàng)指示和工作安排，協(xié)調(diào)本條線與總行其他條 線.部門(mén)及分支行之間的關(guān)系加強(qiáng)溝通，相互配合，及時(shí)反饋各 項(xiàng)信息2.優(yōu)化本條線人員配置，組織實(shí)施本條線的績(jī)效考核和員 工考核，做好本條線員工培訓(xùn)，發(fā)揮員工個(gè)人優(yōu)勢(shì)，提高本條線 員工的工作積極性職責(zé)一：負(fù)責(zé)與體系有關(guān)的工作1.配合綜合管理部門(mén)做好管理評(píng)審工作2.配合稽核部做好內(nèi) 部審計(jì)和內(nèi)部控制評(píng)價(jià)工作3.確保管理體系在本條線的實(shí)施.保 持和持續(xù)改進(jìn)職責(zé)二：負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作條線總經(jīng) 理崗位

4、說(shuō)明書(shū)崗位名稱 條線總經(jīng)理 所屬條線 三農(nóng)業(yè)務(wù)條線崗 位分析日期崗位代碼崗位定員下屬人員匯報(bào)關(guān)系直接上級(jí)：分管行領(lǐng)導(dǎo)直接下級(jí)：分管部門(mén)負(fù)責(zé)人.助 理.職責(zé)與工作任務(wù)職責(zé)一負(fù)責(zé)組織建立和完善全行三農(nóng)業(yè)務(wù) 的政策.制度和流程工作任務(wù)組織制定全行三農(nóng)業(yè)務(wù)的管理政策 組織制定全行三農(nóng)業(yè)務(wù)的管理制度組織設(shè)計(jì)全行三農(nóng)業(yè)務(wù)的操作 流程職責(zé)二負(fù)責(zé)組織制定.實(shí)施本條線三農(nóng)業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和條線年度工作 計(jì)劃工作任務(wù)根據(jù)董事會(huì)發(fā)展戰(zhàn)略，組織制定.實(shí)施本條線信貸 產(chǎn)品發(fā)展規(guī)劃根據(jù)本行年度工作重點(diǎn)，制定本條線年度工作計(jì)劃 職責(zé)三負(fù)責(zé)全行三農(nóng)業(yè)務(wù)信貸產(chǎn)品的研發(fā)工作工作任務(wù)組織市場(chǎng) 調(diào)研，掌握三農(nóng)業(yè)務(wù)信貸業(yè)務(wù)的需求情況組織制

5、定研發(fā)計(jì)劃.實(shí) 施研發(fā)計(jì)劃 組織三農(nóng)業(yè)務(wù)信貸產(chǎn)品的研發(fā).測(cè)試.上線.升級(jí).退出 及新產(chǎn)品培訓(xùn)工作職責(zé)四負(fù)責(zé)全行三農(nóng)業(yè)務(wù)市場(chǎng)營(yíng)銷工作工作任務(wù) 組織人員進(jìn)行三 農(nóng)業(yè)務(wù)信貸產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研.市場(chǎng)分析等工作組織制定營(yíng)銷計(jì)劃.增 值服務(wù)及宣傳方案組織實(shí)施全行三農(nóng)業(yè)務(wù)市場(chǎng)營(yíng)銷工作職責(zé)五負(fù)責(zé)全行三農(nóng)業(yè)務(wù)管理工作工作任務(wù) 組織超分行貸款審批 權(quán)限的業(yè)務(wù)的審查工作 組織分支行垂直業(yè)務(wù)部門(mén)管理工作 職責(zé) 六負(fù)責(zé)村鎮(zhèn)銀行有關(guān)工作落實(shí)及相關(guān)業(yè)務(wù)管理 職責(zé)七負(fù)責(zé)組織 三農(nóng)業(yè)務(wù)內(nèi)部6S體系的落實(shí)與落實(shí)情況的檢查匯報(bào)工作職責(zé)六負(fù)責(zé)組織全行三農(nóng)業(yè)務(wù)信貸業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn)工 作職責(zé)七負(fù)責(zé)組織全行三農(nóng)業(yè)務(wù)條線信貸業(yè)務(wù)的考核工作工作 任務(wù)

6、 組織分支機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)及管理活動(dòng)的評(píng)審.考核工作 組織業(yè)務(wù)人 員的評(píng)審考核工作 組織三農(nóng)業(yè)務(wù)相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì).分析工作 職 責(zé)八負(fù)責(zé)內(nèi)部溝通工作 工作任務(wù)主持本條線例會(huì)，傳達(dá)上級(jí)和 領(lǐng)導(dǎo)的決策，反饋下級(jí)和員工的建議協(xié)調(diào)與有關(guān)條線的關(guān)系，確 保內(nèi)部溝通有效職責(zé)九負(fù)責(zé)培養(yǎng).考核激勵(lì)條線員工，強(qiáng)化條 線內(nèi)部管理工作工作任務(wù)為本條線員工設(shè)計(jì)職業(yè)發(fā)展通道，有 計(jì)劃地培訓(xùn)和發(fā)展員工的技能確定條線及下屬的工作目標(biāo)，并定 期對(duì)員工進(jìn)行績(jī)效反饋和績(jī)效考核保持與下屬員工的良好溝通， 激勵(lì)員工士氣，創(chuàng)造良好的團(tuán)隊(duì)氛圍做好本條線日常管理工作 監(jiān)督和檢查本條線各部門(mén)及各崗位履職情況和任務(wù)執(zhí)行情況職責(zé) 負(fù)責(zé)與體系有關(guān)的工作工作

7、任務(wù)確保管理體系在本條線的實(shí)施 和保持配合內(nèi)部控制評(píng)價(jià).內(nèi)部審核和管理評(píng)審工作其 他負(fù)責(zé) 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)主要權(quán)限人事權(quán)限三農(nóng)業(yè)務(wù)條線關(guān)鍵 崗位任職資格的建議權(quán)財(cái)務(wù)權(quán)限三農(nóng)業(yè)務(wù)條線財(cái)務(wù)費(fèi)用的審核 權(quán).審批權(quán) 業(yè)務(wù)權(quán)限授權(quán)范圍內(nèi)的建議權(quán).審核權(quán).審批權(quán) 工作 協(xié)作關(guān)系協(xié)作關(guān)系條線主要工作關(guān)系內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系總行各部 門(mén)內(nèi)部溝通各分行及各部門(mén)內(nèi)部溝通外部協(xié)調(diào)關(guān)系相關(guān)部門(mén) 相關(guān)事宜任職資格 教育水平 本科或以上學(xué)歷（經(jīng)驗(yàn)豐富可適當(dāng) 放寬條件）專業(yè) 經(jīng)濟(jì).金融.財(cái)會(huì).農(nóng)業(yè)等相關(guān)專業(yè) 工作經(jīng)驗(yàn) 銀 行工作經(jīng)驗(yàn)6年以上，相關(guān)管理崗位10年以上工作經(jīng)驗(yàn) 知識(shí) 掌 握銀行和其他相關(guān)方面的法律知識(shí)；熟悉國(guó)家及區(qū)域內(nèi)關(guān)