行政人員的年工作總結(jié)歸納范文格式_第1頁(yè)
行政人員的年工作總結(jié)歸納范文格式_第2頁(yè)
行政人員的年工作總結(jié)歸納范文格式_第3頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、行政人員的年度工作總結(jié)歸納范文格式這一年的工作,繁忙而充足,有碩果累累的喜悅,有與同事協(xié)同 攻關(guān)的艱苦,也有遇到艱辛和挫折時(shí)難過(guò)。在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)切贊助下,在 同事們的支持共同下,我認(rèn)真履行職責(zé),盡心盡職 ,通過(guò)本身的不懈 盡力,在工作上獲得了一些造詣,但也存在了諸多不夠?,F(xiàn)將這一年 的工作環(huán)境總結(jié)歸納如下 :一、增強(qiáng)根基治理,創(chuàng)造優(yōu)越工作情況 為領(lǐng)導(dǎo)和員工創(chuàng)造一個(gè)優(yōu)越的工作情況是行政部緊張工作內(nèi)容 之一。我結(jié)合工作實(shí)際,認(rèn)真履行職責(zé),增強(qiáng)與其他部門(mén)的和諧與溝 通,使行政工作逐步標(biāo)準(zhǔn)化,相關(guān)工作到達(dá)了優(yōu)質(zhì)、高效,為公司各 項(xiàng)工作的開(kāi)展創(chuàng)造了優(yōu)越的條件。二、客氣學(xué)習(xí),盡力工作行政人員要具備很強(qiáng)的工作才

2、能與保持高效的運(yùn)轉(zhuǎn), 必須切實(shí)履 行好本身職責(zé),實(shí)時(shí)“充電” ,形成優(yōu)越的學(xué)習(xí)和工作氣氛。在這一 年里,我自覺(jué)增強(qiáng)學(xué)習(xí),客氣求教,理清工作思路,總結(jié)歸納工作措 施,干實(shí)驗(yàn)中學(xué)、學(xué)中干,賡續(xù)控制措施,積累經(jīng)驗(yàn),通過(guò)察觀、摸 索和實(shí)踐熬煉,按時(shí)按質(zhì)的完成任務(wù)。三、工作核心即是搞好“辦事”(1) 變被動(dòng)為主動(dòng)。 對(duì)公司工作的重點(diǎn)和熱點(diǎn)問(wèn)習(xí)題, 力爭(zhēng)推敲在 前、辦事在前。 日常工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性事物,做到了實(shí)時(shí)處置 懲罰實(shí)時(shí)反應(yīng), 當(dāng)日事當(dāng)日清。 在幫忙共同其他部門(mén)工作上也堅(jiān)持做 到了積極熱情不越位。(2) 在中,每月突出1個(gè)“重點(diǎn)”工作。做到工作有重點(diǎn)有立異, 轉(zhuǎn)變了行政部工作期待領(lǐng)導(dǎo)來(lái)支配的習(xí)

3、慣。(3) 在工作思路、 措施等方面賡續(xù)改良和立異, 適應(yīng)公司成長(zhǎng)的須 要 ,改變辦事風(fēng)格,進(jìn)步做事效率。四、做好日常行政、組織運(yùn)動(dòng)和賓客招待等工作做好各部門(mén)之間的和諧工作,上傳下達(dá)、綜合和諧、督辦反省 等。完成各公司證照年檢、變化等工作,做好證照天分的保管。賡續(xù)完善行政部各項(xiàng),如:證照的借閱、備用鑰匙的使用、車(chē)輛自駕的治理、消防平安的自查等,確保行政工作順利開(kāi)展。做好賓客招待、對(duì)外聯(lián)絡(luò)、后勤辦事等工作。做好公司內(nèi)部的安保工作。從嚴(yán)治理人、車(chē)、物,按期進(jìn)行消 防平安反省。做好日常車(chē)輛的治理和調(diào)派工作。做好員工福利及慰問(wèn),凡員工誕辰、婚、喪、病等環(huán)境,代表公司給員工及眷屬施以慰問(wèn)和贊助。做好后勤保障與和諧,對(duì)外聯(lián)絡(luò)等工作。做好車(chē)輛、后勤等工作。(11) 幫忙其他門(mén)做好各項(xiàng)會(huì)議、運(yùn)動(dòng)等工作。(12) 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),并按時(shí)按質(zhì)的完成。希望在來(lái)年的工作中,我要加倍盡力,發(fā)揚(yáng)造詣,改正不夠,將辦事工作做好、做細(xì)、做實(shí)。以加倍極新的工風(fēng)格貌、加倍高昂的工 作熱情和加倍敬業(yè)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論