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文檔簡介
1、公司絕密民辦學校小學校長的述職報告民辦學校小學校長的述職報告(精選5篇)光陰如水,忙碌而又充實的工作又將告一段落了,這段時間以來的工作,收獲了不少成績,是時候抽出時間寫寫述職報告了。好的述職報告都具備一些什么特點呢?下面是為大家收集的民辦學校小學校長的述職報告(精選5篇),僅供參考,大家一起來看看吧。民辦學校小學校長的述職報告1尊敬的各位領導老師們:2xxx年度,在教育局的領導下,本人以深入貫徹黨.的xx大精神,緊緊圍繞教育局2xxx年工作要點,以創(chuàng)建青浦區(qū)素質(zhì)教育示范校為契機,創(chuàng)新學校內(nèi)涵發(fā)展機制,關注教師發(fā)展需求,提高學生綜合素質(zhì),落實“勤于教書,樸以育人;勤于學習,樸以做事”的辦學理念,
2、推進學校各項事業(yè)可持續(xù)發(fā)展做了一定的工作。一強化教師隊伍建設,推進學校教育發(fā)展1建設一支充滿工作熱情,富有創(chuàng)新精神和任勞任怨品質(zhì)的高素質(zhì)干部隊伍。首先要求全體干部要在思想上深入反省自己,迅速提高自己的進取意識,積極參加群眾路線教育實踐活動,樹立“一名黨.員就是一面旗幟,一個干部就是一根標桿”的觀念,帶領全校老師一心一意謀發(fā)展,竭盡全力干事業(yè)。力爭做一個求真務實團結(jié)協(xié)作狠抓落實廉潔奉公嚴于律己的帶頭人。2組織教師進一步學習和貫徹中小學教師道德規(guī)范,加強教師職業(yè)道德的教育,教師要做到志存高遠,愛國敬業(yè),為人師表,教書育人,嚴謹篤實,與時俱進。堅決杜絕教師體罰或變相體罰學生的行為,堅決杜絕各種形式以
3、教謀私,堅決杜絕違反教師職業(yè)道德有損教育形象的行為。3加強教師文化建設,激活全體教師活力,營造輕松愉悅的工作氛圍。開展教師讀書活動,品讀經(jīng)典,共享智慧;組織開展各項教師文體活動,陶冶教師情操;開展了教師職業(yè)素養(yǎng)禮儀培訓活動,提升教師專業(yè)素養(yǎng);開設“勤樸之星”風采展示專欄,開展“最受學生喜愛的xx小老師”評選活動等展現(xiàn)朱小教師風采。4培養(yǎng)選拔新一屆名優(yōu)骨干教師,促進教師在政治思想職業(yè)道德專業(yè)知識教學能力科研水平和創(chuàng)新實踐能力等諸方面獲得全面提高。經(jīng)過考核,有20名教師入選名優(yōu)骨干教師候選人,15人推薦為區(qū)名優(yōu)教師候選人。5促進青年教師快速成長。利用學校的各項資源,借助名優(yōu)骨干教師的引領輻射,推動
4、青年教師個體的主動發(fā)展,提升整體教師的專業(yè)素養(yǎng),逐年增加骨干教師的比例。6有計劃地做好教師的校本培訓,學習課程標準和有關教育專著,并有效發(fā)揮“勤樸工作坊”等學習研討平臺作用。二堅持立德樹人理念,促進學生快樂成長1加強德育隊伍建設,促進德育工作科學有效地開展。牢固樹立“育人為本”的觀念,整合學校一切德育力量,大力實施課程育人文化育人環(huán)境育人活動育人,努力實現(xiàn)全員育人全程育人全面育人。繼續(xù)加強新任班主任的師徒帶教結(jié)對活動。通過走出去請進來帶一程幫一把推一下等方式開展校本教研。進一步修訂并實施班主任考核條例,完善班主任考核機制,不斷提升班主任的管理能力。組織班主任將日常工作中的心得案例感悟經(jīng)驗等撰寫
5、成文,開展研討交流,提升班主任技能。2以“大拇指班級”創(chuàng)建為契機,加強班級文化建設。班級文化建設,既加強班級環(huán)境和班級形象建設,又強化班級全員參與的過程性要求,本學期學校為每個班級門口增設了一個班級文化建設園地。結(jié)合班級實際,開展了具有班級特色的各類活動,通過活動的開展,逐步形成班級獨特的班風班貌。3開展行規(guī)系列活動,進一步提升學生文明修養(yǎng)水平。從細微處入手,針對學生行為規(guī)范現(xiàn)狀,細化要求,開展有針對性的系列訓練。本學期,重點進行“文明用餐”這一方面的行規(guī)訓練。做到了有指導有訓練有評價有反饋,全體師生共同行動,切實改進學生行為規(guī)范,養(yǎng)成了良好行為習慣。本學期通過學校網(wǎng)站宣傳欄等,對行規(guī)教育活動
6、中,表現(xiàn)突出的集體進行了公示。4開展“勤于學習樸以做事”主題系列活動。開展豐富的校園活動,提升學生綜合素質(zhì)。利用班隊活動課午會課組織開展公民教育感恩教育禮儀教育等主題教育活動。精心策劃組織半日活動校外實踐活動,讓學生在社會大課堂里鍛煉才干。重視學生入學入(團)隊十歲集體生日畢業(yè)典禮等儀式教育。與“童話先導”活動相結(jié)合,繼續(xù)開展讀書活動。并將“勤于學習樸以做事”主題系列活動進行深度開發(fā),形成微型課程。5推進學校德育特色項目,打造xx小學德育品牌項目。進一步推進紅領巾雙語小導游社團建設;開展“微節(jié)日”等活動。6進一步改進和完善家校聯(lián)系工作,深入推進家校融合互動和資源共享,構(gòu)建家校一體化教育格局。開
7、發(fā)家委會功能,加大家庭教育的指導力度。7重視學生的身心健康。認真貫徹教育部關于加強中小學校學生心理健康教育的若干意見,落實心理健康教師的培訓工作,開設好心理健康教育課。繼續(xù)開展各種心理健康教育活動,繼續(xù)落實心理咨詢制度,面對學生出現(xiàn)的心理問題,積極加以疏導。本學期選送了優(yōu)秀教師參加學校心理咨詢師的培訓。8加強安全教育,確保學生生命安全。鞏固市“安全文明校園”創(chuàng)建成果,進一步落實安全責任制,切實把安全責任落實到每一位教職工身上,落實到每項工作每個環(huán)節(jié)之中。同時,定期開展消防疏散演練,提高學生的自我防范及保護意識。三深化課程教學改革,全面提高教學質(zhì)量1深化課程改革,強化課程管理。(1)嚴格按照市教
8、委課程計劃要求設置三類課程,科學安排學校作息時間,落實“三課兩操兩活動”及“保證學生每天鍛煉一小時”的規(guī)定。規(guī)范執(zhí)行學校課程計劃,精心實施基礎型課程積極開發(fā)拓展型課程有序推進探究型課程。系統(tǒng)設計“快樂活動日”的活動內(nèi)容和形式,繼續(xù)將課程計劃要求和精神落實到課程中。(2)修正和完善學校課程方案。在分析前期實施情況的基礎上,修正和完善學校課程實施方案,努力體現(xiàn)符合學校實際的課程教學計劃。開設“小童話大世界”等人文素養(yǎng)課程“植養(yǎng)”等主題實踐課程,并進一步推進“傳承江南船拳”“學做古鎮(zhèn)導游”“探尋古鎮(zhèn)文化”“品味古鎮(zhèn)藝術”“尋訪朱小印痕”等具有學校特色的課植文化系列課程的實施。(3)充分發(fā)揮教師的專業(yè)
9、特長,有計劃有目標分階段分層次進行校本課程的開發(fā)與設計。本學期在以前開發(fā)的基礎上,進一步細化,在實踐中修訂完善。2牢固樹立“綠色質(zhì)量觀”,落實“綠色指標”要求。以爭創(chuàng)“區(qū)中小學學業(yè)質(zhì)量綠色指標達標學校”“區(qū)素質(zhì)教育示范?!睘槠鯔C,牢固樹立“綠色質(zhì)量觀”,切實做到減負增效。要重視學生非智力因素的培養(yǎng),從激發(fā)學生自主學習的內(nèi)驅(qū)力入手,努力提高學生學習積極性。針對班級教學實際,采取因材施教分層教學,避免題海戰(zhàn)術,重視單元檢測,認真分析研究,及時了解教學質(zhì)量狀況,通過檢測分析發(fā)現(xiàn)問題,調(diào)整教學策略。真正做到減負增效,有效提升教學質(zhì)量。3落實教學常規(guī)管理。本學期重點優(yōu)化集體備課制度。依據(jù)課程標準規(guī)定的內(nèi)
10、容和要求,結(jié)合教材內(nèi)容和學生實際,制定階段教學目標及課時目標。認真鉆研教材,以學生已有的知識與經(jīng)驗為基礎,精心設計與教學目標相匹配適應學生年齡特征難度適宜的學習活動。備課過程要集體討論,明確責任人。教師學會選擇學會創(chuàng)造,在集體備課的基礎上,聯(lián)系自身的教學實際,根據(jù)班級的具體情況,吸納集體智慧,修正教學思路,形成具有自己個性特點的教學設計。并及時進行反思。本學期還加強了學業(yè)評價的研究。應用綠色指標評價體系分析管理學習過程,從多維角度測試監(jiān)控學業(yè)質(zhì)量,建構(gòu)全面客觀的評價系統(tǒng),通過評價優(yōu)化教學過程,提升教學質(zhì)量。學生學業(yè)成績一律采用等第制。4推進“基于課程標準的教學與評價”工作。教師要準確把握課程標
11、準規(guī)定的內(nèi)容與要求,結(jié)合學生的身心發(fā)展規(guī)律和認知規(guī)律,以及教學規(guī)律,科學開展教學與評價工作。建立多元的評價體系,讓學生在評價活動中體驗學習的意義與快樂。5培養(yǎng)良好學習習慣。培養(yǎng)學生學會傾聽善于思考敢于提問勇于質(zhì)疑與人合作及細心閱讀認真審題規(guī)范書寫檢查復習等良好的學習習慣與學習品質(zhì),促進學生學習方法的改進,讓學生學會學習,提高學習效率。各學科從學科特點出發(fā),制定學科學習習慣的具體細則。6加強教研組(備課組)建設。確立活動主題,明確活動內(nèi)容,豐富活動形式,嚴明活動要求,記載活動過程。充分發(fā)揮網(wǎng)絡的作用,參與網(wǎng)絡培訓發(fā)表評論交流研討。7開展“勤于教書,樸以育人”教師教學系列活動,深入推進“新課堂實驗
12、”。本學期重點關注學生發(fā)展,教學主管室組織開展了名師進校園同課異構(gòu)活動,并與德育處勤樸工作坊共同組織開展學生個案研究數(shù)字故事評比等活動。8深入開展“童話先導”工作。根據(jù)學科年級特征,開展系列教學研討活動。完成童話教材的編寫工作,辦好童話小報xxx。繼續(xù)開展小作家角寫作社團童話劇社團工作。9抓好綜合學科工作。做好綜合學科教學工作。并積極組織開展科技競賽活動,選拔推薦優(yōu)秀學生參加區(qū)級比賽。開展學生藝術實踐活動,組織參加學生藝術節(jié)系列活動,組織參加美術作品展等活動,組織開展了學校學生冬季運動會。10加強特殊教育工作管理。以區(qū)百分考核為契機,不斷優(yōu)化課堂教學,努力提高課堂教學效果,全力提升特殊教育質(zhì)量
13、。11積極參加共同體活動及與勝利民辦小學幫扶結(jié)對工作。以學校發(fā)展共同體建設為契機,不斷加強學校內(nèi)涵建設,促進優(yōu)質(zhì)教育資源互動共享。四積極推進教育科研,引領教育教學改革1通過種種形式,來豐富教師們的教育理論修養(yǎng),提高教師們教育教學的研究能力和教育實踐創(chuàng)新的能力。積極鼓勵教師,特別是中青年教師進行教育教學的實踐研究,使學習理論和實踐研究緊密結(jié)合起來。2抓實課題研究工作。將“校史資源課程的開發(fā)與實施的行動研究”等課題的研究成果進行推廣與運用。申報學校核心課題“以勤樸工作坊為載體,提升青年教師實踐智慧的實踐與研究”,在主干課題引領下,積極申報各級課題,扎實落實立項的研究課題,形成階段教科研研究成果。3
14、繼續(xù)推進勤樸工作坊工作。開設勤樸工作坊系列講座,編寫百年老校教師風采錄。4辦好勤樸工作坊的刊物勤樸雜志,使教師的科研成果得到及時的宣傳展示與交流,將??k成內(nèi)容充實設計新穎別致裝幀精美貼近教師一線教學優(yōu)秀期刊。五完善后勤服務制度,提升教育服務效能1加強校園安全管理工作。落實安全防范措施,加強對教育教學設施的常規(guī)安全檢查,安全責任落實到人。加強學校門衛(wèi)管理,提高保安門衛(wèi)的責任感。成立平安志愿者隊伍,確保學生上學放學安全。切實加強消防安全工作,提高突發(fā)事.件的處置能力。制定突發(fā)事.件的應急預案,開展消防安全教育活動和逃生演練,增強全體師生基本的自我保護自我救助自我防范和自我處置的能力。定時檢修維護
15、學校的各項設施設備,每周定期檢查,在消防燈光水電飲水設施等方面進行嚴格檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,堅決杜絕安全事故。2加強校園美化衛(wèi)生管理工作。強化校園環(huán)境衛(wèi)生管理,創(chuàng)建優(yōu)美的校園環(huán)境,進一步凈化校園美化校園,綠化校園。加強對校園內(nèi)環(huán)境的清理,對花草樹木的栽培與管理,車輛停放管理,努力創(chuàng)造良好的工作和育人環(huán)境。3加強學校財物及資產(chǎn)管理。學校的校產(chǎn)物品的添置做到有計劃有步驟。做好物品器具的登記造冊工作。嚴格財務制度,堅持大件物品添置必須經(jīng)行政會議集體研究決定,堅持政.府采購流程及大額項目審計結(jié)算制度。嚴格執(zhí)行上級收費規(guī)定規(guī)范收費,杜絕亂收費現(xiàn)象的發(fā)生。4加強教育信息化建設。不斷提升學校信息化硬件設施
16、建設,做好教育教學資源及網(wǎng)絡學習環(huán)境建設,最終實現(xiàn)教育過程的全面信息化。5加強對學校資料的積累與管理,專人負責,定期檢查,資料嚴格按檔案管理要求入庫。6規(guī)范食堂管理,保證師生每天的餐食足量衛(wèi)生營養(yǎng)可口。各位老師,2xxx將要過去,2xxx就要來臨,在新的一年中,我將繼續(xù)和全體教師一起,勤樸重德博學遠志,努力高標準規(guī)范學校工作努力高起點發(fā)展教師努力高水準培養(yǎng)學生努力把我們xx小學辦成一所真正的老百姓心目中的家門口的好學校。各位老師,我們一起努力!述職人:xxx2xxx年x月x日民辦學校小學校長的述職報告2尊敬的各位領導老師們:2xxx年度,xx小學在xx鎮(zhèn)中心學校的正確領導下,在學校全體教職工的
17、共同努力下,抓住今年是開發(fā)區(qū)教育質(zhì)量年的重大機遇,緊緊圍繞教育教學這個中心,抓管理抓教學抓建設,使我校各項工作逐步向科學化規(guī)范化特色化邁進,現(xiàn)就一年來的工作情況總結(jié)匯報如下:一學校思想政治工作成效顯著,德育工作途徑進一步拓寬,師生思想素質(zhì)不斷提高諸育德為首,搞好學校各項工作,圓滿順利地完成教育教學任務,抓好教師隊伍建設,提高學生綜合素質(zhì)的前提必須要用堅強有力的思想政治基礎做保證,尤其是在學校的育人工作中,廣大教師要樹立求真務實的,奉獻進取的師風,培養(yǎng)愛國團結(jié)博學,創(chuàng)新勤奮上進的校風。為落實德育為首的育人原則,一年來,我校著重做了以下幾個方面的工作。1做到了與時俱進,進取奉獻。一年來,我校認真落
18、實教師政治業(yè)務學習制度,采用集體學習和個人學習相結(jié)合的方式,通過收看新聞,閱讀報刊,小組討論,集體交流等形式,認真學習黨.的教育方針政策,學校全體教師每學期一篇學習心得體會。政治學習制度的落實,有力的指導了我校的教育教學工作。強有力的思想政治工作,增強了教師隊伍的凝聚力,調(diào)動了教師的工作積極性,學校內(nèi)部形成了一種求真務實,奉獻進取的工作做風,人人講奉獻,個個比實干,使學校教育教學工作得以有條不紊,井然有序的開展。2抓學校領導班子建設。樹立善處廣納勤政高效的政風形象。學校領導班子在工作上統(tǒng)一認識,作風民主,處處以身作則,要求教師做好的,領導率先垂范,勇挑重擔。一年來,我校領導班子成員不斷學習黨.
19、的教育方針政策,加強工作研究,充分發(fā)揮領導班子的整體效能,強化管理育人,服務育人的意識,堅持依法治校。推行以法執(zhí)教。自覺接受廣大家長學生及教師的監(jiān)督和批評。班子成員分工明確,各負其責,協(xié)調(diào)配合,互相勾通。由于學校領導班子之間的團結(jié)協(xié)作,學校教育教學工作有了新的進展。3以新教師法義務教育法和中小學教師職業(yè)道德規(guī)范為準繩,落實開發(fā)區(qū)教育系統(tǒng)“六條禁令”的要求,致力于良好師德師風的建設,不斷提高教師思想道德素養(yǎng)。一年來,學校經(jīng)常組織廣大教師學習教育政策法規(guī),在廣大教師中間開展“說文明話,做文明事,創(chuàng)建文明校園”活動,以活動為載體,逐漸樹立依法執(zhí)教的意識,規(guī)范教師的從教行為,堅決制止教育亂收費現(xiàn)象的發(fā)
20、生,嚴禁教師體罰或變相體罰學生,積極鼓勵教師樹立良好的教風和師風,做到嚴以律已,為人師表,學高為師,身正為范。在教師的成材和成名上,一手抓教師的職業(yè)道德水準的不斷提高,一手抓教師教學技能,業(yè)務水平的提高,鼓勵教師成長為品德高尚工作高效受社會尊重令學生及家長尊敬的優(yōu)師名師。4以活動為載體,充份調(diào)動學校社會家庭的力量,不斷拓寬德育途徑,規(guī)范學生行為。一年來,我們發(fā)揮學校德育工作主陣地作用。因地制宜,利用每周的班隊會思品課,選擇適合小學生年齡特點的教育內(nèi)容,變抽象為具體,化深奧為淺顯,對學生進行愛國主義,集體主義的思想教育和社會公德教育,科任教師重視學生良好品格學習態(tài)度學習習慣的養(yǎng)成,教會學生尊老愛
21、幼,孝敬父母互助合作,培養(yǎng)他們正確的道德價值觀和是非判斷的能力。由我校少隊輔導員兼任法制輔導員定期為全校師生舉辦法制講座和普法宣傳,用真實的案例教育廣大學生遵紀守法,至目前,我校的師生違法犯罪為零。我校還積極鼓勵少先隊員利用寒暑假參加社會公益活動,實踐活動,并把學生活動情況通過書面反饋給學校,溝通了學校與家庭,社會的聯(lián)系,形成了學校家庭社會三位一體的教育網(wǎng)絡,共同為學生創(chuàng)造了良好的成長環(huán)境。二進一步加大教育教學管理力度,穩(wěn)步提高教學質(zhì)量幾年來,學校堅持質(zhì)量立校,管理強校,科研興校的指導思想,不斷加強和完善制度建設,嚴格教學管理。以課堂教學為中心,在提高教師教學業(yè)務素質(zhì)的基礎上,在課堂教學中逐步
22、滲透新課程提出的先進教育理念,極力尋求探索課堂教學“方法與能力知識與技能情感態(tài)度價值觀”。同步發(fā)展的途徑和目標,取得了較好的效果,我們的具體作法是:1針對教師在教學研究上缺乏應有的理論指導,我們大力提倡在理論指導下進行教學研究和實踐,在實踐研究的過程中進一步加深對理論的認識和提高,一年來,學校組織教師按時進行業(yè)務理論學習,鼓勵教師堅特寫教學反思并結(jié)合教師的實際進行了多次有針對性的校本培訓,如“現(xiàn)代遠程教育技術應用培訓”,“教務主任教研培訓”,“看光盤上名師講座”等。通過培訓討論,大家統(tǒng)一了認識,明確了主攻方向。2重點抓好常規(guī)教學以提高教師業(yè)務能力。本著致力于建設一支師德高尚業(yè)績突出,發(fā)展?jié)摿Υ?/p>
23、的教師隊伍。以課堂教學為中心,發(fā)揮教研組的職能作用,按照中心學校教育教學管理細則的規(guī)定,對課任教師的學習和教學工作進行動態(tài)管理,定期考核,嚴把備課關,授課關,作業(yè)批閱關,實行教案簽字制度,杜絕無教案或教案準備不充分進課堂的情況發(fā)生。積極開展教學研討活動。以活動促教研,以教研促質(zhì)量。對新分配教師指定專任教師進行幫帶。經(jīng)常性深入課堂進行指導交任務壓擔子,促使青年教師成長,提高了新教師自覺鉆研業(yè)務的能力。在教師和學生的不懈努力下,學校教學質(zhì)量穩(wěn)步上升,上學期在中心學校組織的二年級學生統(tǒng)考中我校數(shù)學成績據(jù)全鎮(zhèn)第一。三多渠道籌集資金,加大學校設施和校園環(huán)境建設力度1在學校建設方面,堅持學校環(huán)境建設與校園
24、文化建設相統(tǒng)一的原則。我們不僅注重校園的綠化,更注重校園文化氛圍的營造和校園文化對學生的熏陶浸染作用。一年來我們又增植樹木百余株,目前學校綠化面積占校園總面積的20%。在教學樓外懸掛中外先賢和當代名人畫像及傳世良言;在教室內(nèi)懸掛“中小學生行為規(guī)范”和“小學生守則”,使全校師生目之所及耳之所染心之所處都能感受到人文精神的熏陶感染。2學校在經(jīng)費十分困難的情況下,千方百計改善辦學條件和教學設施。今年學校跟吳忠市上橋中心學校積極聯(lián)系爭取獲贈一臺電腦與紅寺堡電信局聯(lián)系獲贈一臺無線電話和免費連接網(wǎng)絡及免網(wǎng)費,解決了學校設備不足的一點困難。四重視學校衛(wèi)生防疫工作,培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣的養(yǎng)成學校根據(jù)衛(wèi)生局相
25、關文件精神及中心學校指示。對預防傳染病大力宣傳全體動員加強了對校內(nèi)食堂飲用水的檢查,認真落實教室?guī)南竟ぷ骱蛨蟾嬷贫?,并邀請村衛(wèi)生防疫人員來我校做講座。一年來,學校以預防“傳染性疾病”為契機,狠抓學校的環(huán)境衛(wèi)生和學生個人衛(wèi)生,督促學生養(yǎng)成了良好的個人衛(wèi)生習慣,學校的衛(wèi)生工作比以往有了很大的改觀,為教師的工作學生的學習創(chuàng)造了潔凈的環(huán)境。五辦學優(yōu)勢及存在的問題1隊伍優(yōu)勢。一所學校能否卓有成效地完成培養(yǎng)人才的任務,關鍵在教師。擁有一支高素質(zhì)的教師隊伍是學校的生命力之所在。我校教師平均年齡30歲左右,學歷合格率達100%,均屬大專學歷。是一支學歷較高又較年青的教師隊伍。只要我們堅持正確的辦學方向,
26、一定能實現(xiàn)我們的既定目標。2學校教師缺少,不能滿足學校的教學需求。3辦學特色還不十分鮮明,個別教師的教學觀念和教學方法還比較陳舊,還要加強學習,逐步提高。六個人情況一年來,本人認真學習黨.的方針政策和教育法規(guī),準確地把握了辦學方向,依法治校依法執(zhí)教,規(guī)范了辦學行為。在教育教學和管理工作中,得到了上級部門和學生家長的肯定和支持。一年來,本人認真鉆研業(yè)務理論,及時掌握教育前沿信息,用現(xiàn)代教育理念指導辦學,我們的教育教學工作取得較好的成績,得到了上級和學生家長的好評。一年來,本人遵紀守法嚴以律己。在思想上積極上進,在行動上自覺接受群眾監(jiān)督,實行校務公開,重大開支上會研究集體決定,勤儉節(jié)約勤儉辦校,克
27、服重重困難,在教師極為缺少的情況下艱苦求發(fā)展,在困境中求生存。在班子中充分發(fā)揚民主,團結(jié)教師關心教師,使我校工作井然有序的運行。在學校致力于“團結(jié)民主寬松和諧”的校園人文環(huán)境的營造,這是本人幾年以來一貫的良好傳統(tǒng)。我們在生活上關心幫助教師,在工作中幫扶教師,做了大量的凝聚人心的工作,想方設法調(diào)動了教師參與學校工作的積極性,使教師對學校的方針政策產(chǎn)生了認同感。自覺把個人奮斗目標與學校的奮斗目標結(jié)合在一起。本人做為校長時常想著以身作則,以德引領,“不用揚鞭自奮蹄”是我們追求的理想境界。目前,教師隊伍思想穩(wěn)定,精神狀態(tài)良好,正朝著我們理想的方向發(fā)展。最后,我代表xx小學對每一位為學校振興做出努力的教
28、師表示感謝,我認為所謂的管理就是合作,我與在校的各位教師合作非常愉快,他們非常盡力,在承受著各種各樣壓力的同時而努力工作,我為他們自豪。正是你們的工作,奠定了學校發(fā)展的基礎,我為學校的每一個人驕傲。民辦學校小學校長的述職報告3尊敬的各位領導老師們:回顧一年來的工作,對自己在校長崗位所做的工作加以梳理盤點和反思,這既是一種自我激勵和加壓,也是一種理性的思考,更是接受領導指導同仁相助的極好機會,下面將我一年來的工作向諸位陳述,恭請領導同行指正。一年來,我校以“以人為本科學管理全面發(fā)展學有所長”為辦學理念,圍繞教育局年度工作計劃重點,深化課程改革,加強學生素養(yǎng)教育,全面提高教育教學質(zhì)量,努力爭創(chuàng)人民
29、滿意學校。具體工作如下:一愛崗敬業(yè) 率先垂范一個學校的好壞關鍵在校長,作為學校一把手,我時刻嚴格要求自己。實實在在的做事,堂堂正正的做人,以自己坦誠的待人態(tài)度,踏實的工作作風,為教師做表率。堅持理論學習,了解教育發(fā)展信息,用先進的教育理論指導工作管理教學。在思想上,努力加強自己的政治修養(yǎng),不斷提高思想覺悟,增強黨性觀念,堅持原則,顧全大局,與上級保持一致;在學習上,經(jīng)常學習黨和國家的方針政策,學習教育教學方面的專著雜志,撰寫讀書筆記,不斷提高自身的理論水平和工作能力;在工作作風方面,任人唯賢,平等待人,與人為善,集思廣益;在學校管理上,有事業(yè)心和責任感,有比較清晰的工作思路,有開拓創(chuàng)新的意識和
30、勇于克服困難的決心;在工作態(tài)度方面,能夠恪盡職守,勤懇敬業(yè),與教師同甘共苦,共同進步;在工作業(yè)績方面,能夠較好的完成上級各項任務,學校各項工作取得一定成績,并逐步形成了學校自身特色;在統(tǒng)班子帶隊伍方面,充分調(diào)動每個領導的積極性,提出“講政治懂業(yè)務會管理敢負責”的工作要求,做到各司其職,各盡其責,同時倡導分工不分家,團結(jié)協(xié)作,民主管理,形成了班子凝聚力。因而使班子工作從不相互推諉,遇到問題總是群策群力。在領導的帶動下,教師之間互幫互學,友善相處,形成和諧的校園氛圍。二以人為本 科學管理1建立健全規(guī)章制度,以制度約束人,根據(jù)上級文件和局黨 委要求,結(jié)合學校實際,相繼出臺了各項管理制度,包括部門職責
31、教學管理班級管理學生管理后勤管理安全管理等,進一步完善了教學常規(guī)管理規(guī)定。通過制度的落實,保證各項工作的順利開展。2將管理責任具體化明確化。一把手負全責,主管領導具體管,包組領導學年組長到教師層層落實責任,做到人人都管理,處處有管理,事事見管理。3強化后勤管理。在財務管理方面,我們建立健全了財務管理規(guī)章制度,成立了財務管理小組,凡大額支出,必須先研究,后列支,集體簽字后核銷,及時公開,增加財務工作的透明度。在設施設備管理上,我們采取了“分工合作細致到位集中保養(yǎng)”等管理措施,一年來,設施完好無缺。在教學設備管理方面,為了設備的損耗維修降到最低限度,我們除了規(guī)范管理外,努力鉆研專業(yè)知識,自己動手維
32、修保養(yǎng),保證設備齊全完好。4抓好安全管理。在安全管理上,校長負總責,主管領導具體抓,專人管,還配備了安全員,制定各種應急預案,全校配置滅火器和防火工具,各重點部位落實了安全責任人,簽訂安全責任書,實行安全責任追。此外經(jīng)常開展安全教育,進行安全檢查演練,確保學校教師學生的人身安全,一年來學校沒有發(fā)生一起安全責任事故。三教研先導 質(zhì)量立校作為一名校長我深知質(zhì)量是學校的生命。于是我把提高教師專業(yè)化水平作為提高質(zhì)量的突破口,在全校各教研組開展了以教導主任教研組長牽頭的“集體備課”教研活動。經(jīng)過不斷的實踐探索,我校的集體備課活動已形成了自己的特色。在聯(lián)片教研活動中,我校的集體備課,以實新活的特點贏得了與
33、會領導的高度評價。其中我校王寶老師執(zhí)教的體育課太極推手練習,代表大慶市參加第x屆xx省示范課選拔賽,獲得了xx省第一名的好成績。通過集體備課的教研活動,全面提升了教師業(yè)務素質(zhì),使教學質(zhì)量有了質(zhì)的飛躍。今年五月份,全縣鼎盛杯小學生素養(yǎng)與能力大賽,我校一舉奪魁。七月份,全縣小學生五年級畢業(yè)檢測,我校獲得第二名。在今年xx市第十屆全民運動會武術比賽中,xx老師榮獲銀獎;xxx老師在全縣書法大賽中榮獲一等獎;其中我校xxx等十名同學在xx書畫大賽中分別榮獲金銀獎項;xxx同學在全省小主持人大賽中獲金獎。四和諧校園 藝彩飛揚為提高學生的藝術修養(yǎng),促使學生全面素質(zhì)的提高,一年來,學校舉辦了手工制作作品展手
34、抄報展書法作品展體育趣味比賽等各種豐富多彩的活動。充分展示了四小學師生的素質(zhì)與才能,使大家在同樂中感受到校園里濃濃的藝術氛圍,營造了良好的育人環(huán)境。在開展好正常音體美等學科教學工作的同時,為了提高學生的綜合素質(zhì),激發(fā)他們的學習興趣,學校充分利用現(xiàn)有的教學設施和設備,強化了舞蹈英語武術書法繪畫體育電腦等興趣活動小組。值得一提的是我校陽光體育大課間活動,每逢活動時間,整個校園內(nèi)激情涌動藝彩飛揚!受到上級領導和兄弟同仁的好評。五優(yōu)化環(huán)境 努力改善辦學條件2xxx2xxx年我校開源節(jié)流,在有限資金情況下,努力改善教學環(huán)境。通過全體領導研究決定,對學校陳舊建筑設施進行維修和改造,維修了會議室,新建了自行
35、車棚,安裝了校園廣播監(jiān)控器,更換了200套桌椅,栽植樹木綠化校園,每一項建筑建設和維修我們都力爭花錢最少質(zhì)量最好。同時我們爭取了大慶市工商協(xié)會十余家企業(yè)的贊助,為學校捐贈十萬元的物資,為我校添置了辦公用品體育活動器材,建立了教師電子備課室等,為師生工作和學習創(chuàng)造了良好的環(huán)境。綜上所述,我校在過去的一年中,取得了長足的發(fā)展,教育教學取得了顯著的效果,育人環(huán)境師德師風學生的精神面貌和習慣養(yǎng)成都發(fā)生了較大改變,尤其是教學質(zhì)量的大幅度提高,得到了社會和家長的認可,同時也受到了上級的嘉獎。2xxx2xxx年xx月,我校被評為xx市文明標兵單位;xxxx年9月教師節(jié),我校被評為縣督導評估先進單位提高教學質(zhì)
36、量先進單位十佳學校;2xxx2xxx年x月,縣婦聯(lián)在我校召開了“家庭教育”現(xiàn)場會,我校被評為家庭教育先進單位。這些成績的取得是在上級領導的關懷指導下,全體教職員工共同努力下取得的。民辦學校小學校長的述職報告4尊敬的各位領導老師們:時光飛逝,轉(zhuǎn)眼間一年即將過去。一年來,在上級領導的正確領導和關心下,在全體教師的幫忙和支持下,我忠于職守,務實工作,認真履行校長職責,使xx小學各方各面的工作取得較好的發(fā)展,在此,我真誠地感謝大家。下方,我就從工作體會工作業(yè)績存在問題和今后的發(fā)展方向四個方面,將一年來的工作向各位領導和老師做一個簡要的匯報。一加強自身修養(yǎng),豐富完善自己一年來,我認真學習了政治理論和業(yè)務
37、理論知識,進一步堅定了全心全意為人民服務的思想信念,始終把科學發(fā)展作為自己行動的準則,時刻提醒自己,做校長一任,出成績一方。堂堂正正做人,坦坦蕩蕩做事,扎扎實實工作,兢兢業(yè)業(yè)從教,為努力辦好人民群眾滿意的教育而不懈奮斗。在工作中,我始終堅持以一個黨.員的標準來嚴格要求自己,時時處處嚴于律已,以身作則,恪盡職守,兢兢業(yè)業(yè)。不斷提高自己理論上的成熟性,政治上的堅定性和敏銳性,思想道德上的純潔性,工作管理和決策上的合理性科學性。積極帶頭認真組織參加各類政治學習和業(yè)務學習。在學習中,能把所學理論與自己的思想認識和實踐活動結(jié)合起來,進行探討和鉆研,堅持用理論來指導自己的實踐,用實踐去證實自己對理論的認知
38、,做到從理論中來,到實踐中去。在學校事務管理中,我一貫堅持民主集中制原則,嚴格按照領導干部廉潔自律的要求辦事,實行政務公開,財務公開制度,不以權謀私,不獨斷專橫,始終以集體利益為主,從大局利益出發(fā),秉公辦事,求真務實,堅持走群眾路線,推行以人為本的管理思想,樹立團結(jié)和依靠廣大教職工,同心同德,齊心協(xié)力辦好學校的思想意識,在自己的工作崗位上埋頭苦干,奮勇前進。二完善各類制度建設,全面落實各項工作職責學校的發(fā)展,靠的是教育教學質(zhì)量的提高。而教育教學質(zhì)量的提高,除了團結(jié)奮進的領導班子和積極肯干的教師隊伍外,更重要的是要有一套合理規(guī)范的管理制度。擔任校長以來,認真貫徹黨.的教育方針,團結(jié)帶領廣大教職員
39、工積極學習先進的教育理念,掌握新的教育動態(tài),圍繞基礎教育的改革發(fā)展方向,完善了教育教學的各類管理制度,建立建全了科學規(guī)范的校園管理體制,創(chuàng)建了民主和諧團結(jié)的領導班子,明確分工,協(xié)調(diào)合作,以學生為中心,教研為主導,教師為主體,保證了教育教學工作的順利開展。還積極廣泛采納師生的合理化意見建議,暢通了學校領導與師生間的溝通渠道。首先,學校實行了領導班主任任課教師和專職管理人員分工負責,全員管理的模式,把管理滲透到學生學習生活的全過程,確保事事有人管,人人有事管,哪里有學生,哪里就有管理。其次,組織成立了值周領導小組,樓道秩序管理小組,明確分工,各盡其責,經(jīng)常深入教室辦公室,衛(wèi)生區(qū)進行全方位督查,確保
40、學校工作的安全順利開展。三是充實完善了教職工考勤制度以及班主任管理制度和教研制度后勤管理制度,規(guī)范了升旗放學例會簽到等學校常規(guī)管理,使精細化管理理念落實到了學校管理的'各個層面。四是大力落實學生到??记谥贫龋黜棸踩珯z查制度,文明習慣養(yǎng)成準則和外來人員進入校園登記制度。五是加強學生日常行為常規(guī)教育,課前唱歌,課后問好,放學排隊,規(guī)范了“兩操一活動”。六是積極開展了豐富多彩的校園文化活動,抓住六一兒童節(jié)等慶祝活動向社會展示了學校的良好形象,受到家長的一致好評。三積極加強師德師風建設,努力提高教育教學質(zhì)量教學質(zhì)量是學校工作的核心和生命線,是教育教學工作的重中之重。任職以來,我始終把提高教育
41、教學質(zhì)量作為一切工作的出發(fā)點和落腳點,牢固樹立“聚精會神抓教學,一心一意抓質(zhì)量”的理念,以教學為中心,以素質(zhì)教育為核心,明確辦學方向,強化管理手段,努力提高教師素質(zhì),把提高效益和質(zhì)量,落實工作任務放在第一位,關注學生個體差異,促進學生全面發(fā)展。四加強校園文化基礎安全建設,保障教育教學質(zhì)量的進一步提高一年來,學校始終把德育工作放在各項工作的首位,把立德樹人作為教育的根本。一是利用升國旗儀式班會等時間培養(yǎng)學生樹立遠大志向,開展理想信念教育,引導學生樹立正確的世界觀人生觀價值觀和榮辱觀。二是加強學生的養(yǎng)成教育。講文明講禮貌講衛(wèi)生守紀律,保持教學樓秩序井然,要求做到“說話輕走路輕關門輕”;三是以豐富多
42、彩的校園文化生活為載體,文化育人文明育人。開展了“關愛學生,共筑和諧”主題教育活動,如進行演講比賽,學唱感恩歌曲等。學校還及時修正張貼了校風教風字牌,校園內(nèi)樓道內(nèi)張?zhí)藢W校發(fā)展規(guī)劃教育教學理念名人名言日常行為規(guī)范等標語,規(guī)范和約束了教職工和學生行為。四是開展形式多樣的安全法制教育活動,如聽法治報告安全知識繪畫競賽應急疏散演練安全知識測試等,抓安全保平安,培養(yǎng)學生懂法守法用法的意識。由于我校校門前是太鐵路,西邊是公路交叉口,交通安全尤為重要,對學生進行交通安全教育一貫常抓不懈,因此,沒有出現(xiàn)大的安全事故。五是2xxx年11月11日,我們遷進了新學校。通過一年多的努力,在各級有關部門的大力支持下,
43、我們抓住機遇,從選址籌建施工到建成,花費了許多心血,改善了教職工和學生們的教學環(huán)境,為教育教學質(zhì)量的進一步提高奠定了堅實的基礎。五存在的問題和今后的奮斗目標存在的問題:1個人素質(zhì)還有待提高,領導班子作風建設還有待進一步加強。2在德育工作上,過程還不是十分具體,個別班級管理不到位,教師師德建設還需繼續(xù)加強,教育方式有待轉(zhuǎn)變。3在教學工作上,常規(guī)管理有些細節(jié)待改進,教研專題研究力度還不夠,部分教師教改意識不強,學校“名師效應”有待凸現(xiàn)。4部分教師敬業(yè)有待加強,部分學科教學質(zhì)量跟兄弟學校和上級要求還有一定距離,需繼續(xù)努力趕上。5學校內(nèi)外硬化綠化問題還有待解決今后的奮斗目標:1抓好學校常規(guī)管理,要在細
44、嚴實上下功夫。細處著手小處抓起。2全面推行校務公開,財務公開。嚴格財務紀律遵守收費標準。3堅持嚴于律己,以身作則。要求教師做到的,自己要首先做到。4堅持深入教學第一線,積極參與教研活動,堅持聽課評課,時時刻刻起模范表率作用。5安全教育常抓不懈,牢固樹立安全意識,確保校園安全,創(chuàng)建平安校園。努力改善辦學條件,使學校又好又快的發(fā)展。總之,一年來,本人力求恪盡職守,努力工作,但與上級要求還存在一定差距。在今后的工作中我將一如既往,加強學習,不斷提高自身素質(zhì),廉潔自律,努力克服工作中的缺點和不足,認真履行校長職責,以飽滿的工作熱情和持之以恒的工作干勁與廣大師生一起,同心同德齊心協(xié)力,盡自己最大的能力為
45、學校發(fā)展做出應有的貢獻。為當?shù)氐慕逃l(fā)展,為周邊老百姓孩子的成長,努力工作,讓上級滿意,讓百姓放心。民辦學校小學校長的述職報告5校長是一個學校的重要領導者,作好校長,不僅有利于學校管理,更能最大的提高學生的學習成績水平,校長工作不是那么簡單,下面就我2xxx年當校長期間的一些工作,作如下述職報告:有人問我:你當了十幾年的校長有什么感覺?我不加思考的回答:“苦醉”。有些事情是我不喜歡去做的,但又不能不去做的,那就是一種責任吧。在這種責任心的驅(qū)使下投入到緊張而又忙碌的工作中去,當在全體老師的協(xié)助下順利完成各項工作任務,學校有了長足的的進步,當付出的汗水結(jié)出碩果的時候,成功的喜悅讓人陶醉,哪怕沒有屬
46、于我的鮮花和掌聲。又到了年度梳理思緒,總結(jié)一年來工作之點滴,此時驀然回首,一年來的工作我非常開心,非常愉快。盡管在工作中并非事事順心,有過不少困難,也有過諸多無奈,但更多的是得到教師們的理解與支持,為之付出的也就無愧無憾了。一加強建設,優(yōu)化隊伍,提高素質(zhì)隨著基礎教育課程改革的不斷推進,教育的發(fā)展對廣大教師的要求也隨之愈來愈高,愈來愈嚴。為此,學校十分重視師德師風建設,在自身加強學習的基礎上,把自己學習過的與教育教學相關的內(nèi)容組織教師開展學習教育活動,以及在學校的制度他律和教師職業(yè)自律下,廣大教師都十分珍惜教師這份職業(yè),自覺遵守職業(yè)道德,盡心盡力地干好工作。為了教師們不斷成長與進步,學校努力為大
47、家提供機會搭建平臺。多次選派教師外出學習聽課。除此之外,學校還主動關心教師,想大家所想,急大家所急,樂大家所樂,對教師們的年度考核評優(yōu)評先福利待遇身心健康及娛樂活動都比較關注。雖然經(jīng)費不足,我們還是盡可能給教室提供舒心的工作氛圍如:解決教師的住宿問題,逢節(jié)日舉辦一些慶祝活動,為了陶冶身心培養(yǎng)團隊精神組織教師赴泰順出海捕魚等。特別是這學期教師的工作作風大為改善,工作效率和質(zhì)量明顯提高。總之,學校在管理過程中始終堅持以教師為本,以教師的發(fā)展為重的原則,廣泛征求大家的意見和建議,匯集大家的聰明和智慧為學校的發(fā)展出謀獻策,共同將鮑三小辦好。二堅持以德育為首,全面推進素質(zhì)教育學校始終堅持“德育為首全面育
48、人”的辦學方針,不斷探索新形勢下德育工作的特點,從多角度多層面多渠道地開展學生思想品德教育工作。在德育工作實施過程中,學校一手抓學生日常行為規(guī)范的養(yǎng)成教育,保證了學校正常的教學秩序;一手抓學生發(fā)展平臺的搭建,讓學生在活動中鍛煉,在鍛煉中提高,在提高中發(fā)展。學校在突出特色,繼續(xù)抓好養(yǎng)成教育的同時,不失時機地階段性地開展了主題鮮明內(nèi)容豐富形式多樣的系列教育活動,寓教于樂,既陶冶了學生的情操,又培養(yǎng)了學生的特長與能力,提高了學生綜合素質(zhì)。如:教師節(jié)的“感恩”活動。板報有感恩教育的專欄,國旗下講話有感恩教育的演講,并在全校進行了感恩祖國教育演講活動。演講的效果良好,收到了預期的效果。本學期,安排第五屆
49、趣味競技活動。學校充分利用升旗儀式主題班會少隊活動等陣地加強學生的思想教育,加強學校家庭社會的橫向聯(lián)系,獲取更多的理解與支持。舉行了全校性的家長會,老師精心準備發(fā)言稿,注意與家長談話的語氣話語,從學生的實際家長的感受出發(fā),真誠地與家長商談溝通,交流學生偏差思想行為產(chǎn)生的實質(zhì)原因,商榷解決的辦法,做到曉之以情,動之以理,爭取家長的認同配合和支持。幾個班級家長看到教學設施的落后自籌資金購買多媒體,外來務工者此舉真是難能可貴。繼續(xù)實行德育管理中的交警式罰單制度。充分利用各種節(jié)日開展一系列的教育活動如:建隊節(jié)國慶節(jié)等。一年多來,學校德育工作常抓不懈,成效明顯,全校學生的養(yǎng)成意識明顯增強,校園秩序良好。學校大隊部被瑞安安市評為紅旗大隊。扎實的開展學生的養(yǎng)成教育,外來孩子的行為習慣有較大的改變也推動了學校其他工作的良性開展,比如學校榮獲學區(qū)校園文化建設一等獎,這學期推薦參加瑞安市的評比驗收。三加強教學常規(guī)管理, 全面提高教師的教學水
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