就業(yè)創(chuàng)業(yè)的工作計劃

1、 2017就業(yè)創(chuàng)業(yè)的工作計劃 努力拓展渠道，幫助學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)。推行“十百千服務計劃”，提高就業(yè)率，實現(xiàn)充分就業(yè)。下面本站小編為您整理了就業(yè)創(chuàng)業(yè)的工作計劃，希望對大家有所幫助，歡迎大家閱讀和參考。2017就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作計劃 一、工作目標 認真落實“四全六精”工作模式，開展全方位指導，提高學生核心競爭力，拓展就業(yè)渠道，幫助學生高質量就業(yè)。對照評估標準，建成規(guī)范的校內就業(yè)市場。落實“十百千就業(yè)服務計劃”，實現(xiàn)初次就業(yè)率85%以上，年終就業(yè)率95%以上。 二、主要工作及工作舉措 (一)積極推進大學生創(chuàng)業(yè)園，建成規(guī)范化的校內就創(chuàng)業(yè)場地 積極協(xié)調高教園區(qū)管委會，推進創(chuàng)業(yè)園改造工程，保證大學生創(chuàng)業(yè)園早日建成、

2、早日投入使用。積極爭取設備投入，在大學生活動中心建成招聘大廳、面試室、信息查詢室、創(chuàng)業(yè)教育教室等就業(yè)創(chuàng)業(yè)場地，提升畢業(yè)生就創(chuàng)業(yè)工作指導服務的能力。 (二)加強師資培訓力度，形成專業(yè)化的就創(chuàng)業(yè)師資隊伍 積極組織就創(chuàng)業(yè)校內培訓，選派教師參加省級培訓，組織就業(yè)指導教師教學基本功大賽。建立畢業(yè)生就業(yè)導師制度，全員參與，全程指導，有針對性的開展就業(yè)指導。 (三)加強就創(chuàng)課程建設，形成系列化的就創(chuàng)業(yè)課程體系 以申報、建設“十三五”省高等學校在線開放課程大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導為契機，積極推進就業(yè)業(yè)課程改革，形成系列化的就創(chuàng)業(yè)課程體系，實現(xiàn)就創(chuàng)業(yè)課程全覆蓋。加強就業(yè)創(chuàng)業(yè)教研室建設，積極申報各級課題，編寫校本教材。

3、 (四)積極組織各類就創(chuàng)活動，營造大眾化的就創(chuàng)業(yè)氛圍 聘請校內外專家開設就創(chuàng)業(yè)講座，進行就創(chuàng)業(yè)指導。定期舉辦創(chuàng)業(yè)者沙龍和創(chuàng)業(yè)觀摩活動。積極參與各類就創(chuàng)業(yè)比賽活動，以比賽促進學生實踐能力、教師就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導能力提升，營造“大眾創(chuàng)業(yè)，萬眾創(chuàng)新”的氛圍。 (五)落實“四全六精”工作模式，形成高質量的就創(chuàng)業(yè)服務體系 努力拓展渠道，幫助學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)。推行“十百千服務計劃”，提高就業(yè)率，實現(xiàn)充分就業(yè)。提高履約質量，降低離職率，實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。關注弱勢群體，落實幫扶措施，實現(xiàn)平等就業(yè)。引導學生到基層去，到重點行業(yè)去，實現(xiàn)導向就業(yè)。鼓勵自主創(chuàng)業(yè)，實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)就業(yè)。2017就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作計劃 就業(yè)工作關系到每個畢業(yè)生的切

4、身利益，關系到學校自身的生存和發(fā)展，關系到國家經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定。當前，受國際金融危機影響，全國就業(yè)形勢十分嚴峻，我院畢業(yè)生就業(yè)壓力加大，為做好本學年就業(yè)工作，特制定以下工作計劃： 一、指導思想與工作思路 20*我系就業(yè)工作將以國辦發(fā)20*號文件精神為指導，確保就業(yè)率基本穩(wěn)定，確保就業(yè)工作平穩(wěn)進行，以做好就業(yè)指導，做多就業(yè)信息，做強就業(yè)市場為工作重點，以理念創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、方法創(chuàng)新為工作動力，以提高就業(yè)工作人員服務意識與水平、規(guī)范就業(yè)管理制度為工作保障，以提高就業(yè)率與就業(yè)質量為工作目標，將就業(yè)工作抓好抓強。 二、工作目標： (一)確保就業(yè)率基本穩(wěn)定，確保就業(yè)工作平穩(wěn)進行，力爭20*屆畢業(yè)生年底

5、就業(yè)率達到校目標考核要求。 (二)提高就業(yè)工作人員的服務水平，實現(xiàn)就業(yè)工作人員就業(yè)知識的專業(yè)化，對全系就業(yè)工作人員進行多次專業(yè)培訓，就業(yè)指導課面向全體學生開設。 三、工作安排 (一)進一步強化就業(yè)指導和服務，為畢業(yè)生就業(yè)、創(chuàng)業(yè)提供更加有力的支持 1、積極開展大學生職業(yè)生涯輔導工作。組織一次全系學生參與網上職業(yè)測評活動。 讓畢業(yè)生們對自己的職業(yè)生涯有所規(guī)劃。 2、多渠道、多形式開展學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導。一是開好就業(yè)指導課，發(fā)揮就業(yè)指導課在就業(yè)擇業(yè)創(chuàng)業(yè)教育中的主渠道作用;二是邀請企業(yè)界和畢業(yè)生成才典型來校開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導，舉辦2場報告會;三是利用覆蓋全國高校的校園課程點播系統(tǒng)，為大學生提供就業(yè)指導、職

6、業(yè)素質、專業(yè)技能、創(chuàng)業(yè)輔導等一系列培訓，滿足大學生集體收看和個性化的學習需求;四是加強畢業(yè)生自主擇業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)指導，鼓勵和支持畢業(yè)生自主擇業(yè)，同時加大對學院大學生創(chuàng)業(yè)協(xié)會的指導的力度，發(fā)揮大學生創(chuàng)業(yè)協(xié)會在自主創(chuàng)業(yè)方面自我教育、自我服務的作用。 3、加強就業(yè)政策和求職技巧的指導。指導學生填寫自薦材料，并進行檢查、評比;計劃組織"三分鐘自我介紹演講比賽"、"模擬招聘"等一系列活動，加強求職技巧的培養(yǎng);組織學生到人才市場觀摩、參與人才招聘，認清就業(yè)形勢，了解市場需求。 4、加大對家庭經濟困難、就業(yè)困難學生的幫扶力度。開展"一對一"的個性化指

7、導與服 務，直接聽取和解答"貧困生"在求職擇業(yè)過程中的需求與疑問，切實幫助他們解決經濟上、心理上、求職技巧上的實際困難。 5、加強職業(yè)指導師資隊伍的選拔、培養(yǎng)。有計劃地組織職業(yè)指導人員外出學習培訓，逐步提高就業(yè)指導人員的素質。 (二)進一步拓展畢業(yè)生就業(yè)市場 1、大力開拓就業(yè)市場，進一步擴大畢業(yè)生就業(yè)推薦網絡。立足省內市場，拓展外地市場。組織人員開展畢業(yè)生推薦、就業(yè)市場建設與調研工作，努力構建穩(wěn)定的覆蓋全省和全國各地的畢業(yè)生就業(yè)基地。 2、加強網絡就業(yè)市場建設力度。加強網絡信息的收集與發(fā)布，在就業(yè)網站上發(fā)布學生個人、學院畢業(yè)生資源信息，開辟網上就業(yè)市場，為畢業(yè)生和用人單位牽

8、線搭橋。 3、加強對畢業(yè)生自主擇業(yè)的引導，鼓勵畢業(yè)生自主擇業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)。 4、充分調動全體就業(yè)工作人員的積極性創(chuàng)造性，發(fā)動全體教職員工，通過校友會、同學會等渠道，充分挖掘往屆畢業(yè)生資源信息，利用他們的工作關系和人脈資源，進一步擴大就業(yè)網絡。 5、切實加強與用人單位的聯(lián)系，開發(fā)訂單式培養(yǎng)單位。力爭在20*年創(chuàng)建5個以上就業(yè)及實習實訓基地，并簽訂合作協(xié)議書。 6、組織好各種形式的畢業(yè)生供需見面會。在不定期舉辦各種小型校園專場招聘會的同時，力爭舉辦大型畢業(yè)生就業(yè)供需見面會。 (三)通過各種形式開展就業(yè)宣傳，促進我院畢業(yè)生順利就業(yè) 1、編制并向用人單位發(fā)放貴陽學院20xx屆畢業(yè)生資源信息。 2、充分利

9、用校園畢業(yè)生就業(yè)網站發(fā)布畢業(yè)生資源信息，加大對外宣傳力度。 3、積極參加上級有關部門和發(fā)達地區(qū)組織的大型人才交流會，吸引更多的用人單位進校，為畢業(yè)生提供更多的就業(yè)機會。 4、通過組織開展市、校級優(yōu)秀畢業(yè)生評選活動，樹立優(yōu)秀典型，以報紙、廣播、宣傳?？?、網絡等形式，大力宣傳優(yōu)秀畢業(yè)生典型事跡，提高我校畢業(yè)生在社會上的知名度。 (四)完善就業(yè)工作機制，加強就業(yè)工作研究 1、切實加強作風建設，努力提高服務意識與服務水平。定期組織學院就業(yè)工作人員開展培訓，提高工作人員的理論修養(yǎng)與工作能力。計劃于6月份召開一次20*屆畢業(yè)生就業(yè)工作經驗交流與總結會，假期召開一次畢業(yè)生就業(yè)工作專題研討會，總結經驗，解決

10、就業(yè)工作中的實際問題。加強與兄弟院校的聯(lián)系與合作，認真學習兄弟院校畢業(yè)生就業(yè)工作先進經驗和方法。 2、加強制度建設。完善學院、系、輔導員(班主任)三級就業(yè)工作機制，使就業(yè)工作的責任與義務更加明確與具體。完善并制定各項就業(yè)工作管理制度，規(guī)范管理。建立健全畢業(yè)生就業(yè)工作獎懲機制，充分調動各系就業(yè)工作的積極性和創(chuàng)造性。 3、加強信息化建設。一是做好畢業(yè)生生源信息、就業(yè)信息的采集、校對、統(tǒng)計、分析工作，加強就業(yè)工作信息化建設。二是按照省教育廳的要求，認真做好畢業(yè)生的基本信息的統(tǒng)計與上報、信息發(fā)布、校內招聘、協(xié)議書簽訂、違約處理、就業(yè)情況、派遣計劃的編制、畢業(yè)派遣等工作，確保就業(yè)工作高效運轉。 (五)認

11、真抓好畢業(yè)生管理和文明離校工作 畢業(yè)生文明離校教育關系學院穩(wěn)定，體現(xiàn)"以人為本"的辦學理念。學院對文明離校工作將作出詳細安排，積極營造莊重、熱烈的歡送畢業(yè)生離校的良好氛圍，引導畢業(yè)生安全、文明、有序離校。 (六)爭創(chuàng)省普通高校畢業(yè)生就業(yè)工作先進集體 認真學習領會貴州省普通高校畢業(yè)生就業(yè)工作先進集體評估指標體系內函，成立創(chuàng)建工作領導組，加強領導，以指標體系內函要求為抓手，總結經驗，查找工作中存在的問題和不足，學習和借鑒就業(yè)工作先進院校的經驗和做法，進一步規(guī)范畢業(yè)生就業(yè)指導與服務工作，扎實做好就業(yè)工作評估資料的收集整理和建檔工作。爭創(chuàng)省普通高校畢業(yè)生就業(yè)工作先進集體。 20*觀

12、經濟形勢仍然嚴峻，我系畢業(yè)生就業(yè)工作也將面臨新的考驗。我系要以迎接人才培養(yǎng)工作評估為契機，以穩(wěn)定就業(yè)率、提高就業(yè)質量和進一步拓寬就業(yè)渠道為工作目標，進一步開動腦筋，扎實做好各項工作，不斷提升就業(yè)工作服務質量與效率，使我系畢業(yè)生就業(yè)工作再上新臺階。2017就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作計劃 一、指導思想 20XX年我院畢業(yè)生就業(yè)工作的指導思想是：以科學發(fā)展觀重要思想為指導，以就業(yè)為導向，以服務為宗旨，轉變就業(yè)觀念、增強就業(yè)能力為重點，突出職業(yè)教育等就業(yè)工作特色，完善就業(yè)工作體系，積極開拓畢業(yè)生就業(yè)市場，全面提高畢業(yè)生就業(yè)質量。 二、工作目標 1、確保 20XX屆畢業(yè)生一次就業(yè)率達到90以上;年終就業(yè)率達98以上。

13、 2、開展20XX屆畢業(yè)生就業(yè)預訂工作。年內預訂率達到90%以上。實現(xiàn)就業(yè)質量和畢業(yè)生滿意度雙提高。 3、保證大學生創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)教育邁開新步伐，力爭畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)工作取得新進展 三、工作措施 1、進一步拓展畢業(yè)生就業(yè)市場 大力開拓就業(yè)市場，進一步擴大畢業(yè)生就業(yè)推薦網絡。組織人員開展畢業(yè)生推薦、就業(yè)市場建設與調研工作，立足盤錦市場，以構建“遼寧沿海經濟帶”為契機，走向全國。以學院網站為主陣地，加強網絡信息的收集與發(fā)布，在學院網站上發(fā)布企業(yè)招聘信息，開辟網上就業(yè)市場，為畢業(yè)生和用人單位牽線搭橋。充分調動全體就業(yè)工作人員的積極性創(chuàng)造性，發(fā)動全院教職員工，通過校友會、同學會等渠道，充分挖掘往屆畢業(yè)生資源

14、信息，利用他們的工作關系和人脈資源，進一步擴大就業(yè)網絡。 2、積極引導畢業(yè)生到基層就業(yè)，鼓勵自主創(chuàng)業(yè)。 學院通過網絡、懸掛橫幅、張貼倡議書等手段宣傳基層，鼓勵和支持畢業(yè)生到基層、到農村、到祖國最需要的地方去經受磨煉，健康成長，建功立業(yè)。鼓勵大學生自主創(chuàng)業(yè)，宣傳國家和各級政府出臺的關于企業(yè)注冊登記、金融貸款、稅收繳納、企業(yè)運營等諸多方面許多優(yōu)惠政策。 3、加強創(chuàng)業(yè)基地建設。 我院目前還沒有創(chuàng)業(yè)基地，對此可以借助新校區(qū)搬遷予以完善，通過創(chuàng)業(yè)基地讓學生更深入掌握所學知識、提高技能，并通過創(chuàng)業(yè)基地，使學生學有所成，畢業(yè)后能夠自己創(chuàng)業(yè)。 4、響應國家號召，積極投身軍營。 積極組織畢業(yè)生參加預征入伍報名工

15、作。通過QQ群，QQ空間，電子郵箱，飛信，微薄等網絡手段，宣傳大學生應征入伍，享受哪些國家優(yōu)惠政策。在校園醒目位置張掛宣傳標語，對全院男性畢業(yè)生發(fā)放國家鼓勵普通高等學校應屆畢業(yè)生入伍服義務兵役政策五十問，召開全體男性畢業(yè)生動員會，并主動與地方兵役部門及時溝通聯(lián)系，確保征兵工作順利完成。 5、 切實加強與用人單位的聯(lián)系，開發(fā)訂單式培養(yǎng)單位。 大量拓展就業(yè)及實習實訓基地，并簽訂合作協(xié)議書。我院是遼寧省高校畢業(yè)生就業(yè)市場盤錦分市場的承辦單位，作為就業(yè)分市場，充分利用這一有利優(yōu)勢，組織好各種形式的畢業(yè)生招聘會。在不定期舉辦各種小型校園專場招聘會的同時，力爭舉辦2場大型校園招聘會。 6、做好畢業(yè)生跟蹤調研工作 對走上工作崗位的畢業(yè)生進行跟蹤調查，根據畢業(yè)生和用人單位反饋的信息，了解用人需求信息的發(fā)展動態(tài)和知識更新的方向，及時調整專業(yè)結構和人才培養(yǎng)模式，使自己培養(yǎng)的人才產品“適銷對路”。 籌建“畢業(yè)生就業(yè)跟蹤委員會”;建立畢業(yè)生個人跟蹤檔案，多渠道收集畢業(yè)生就業(yè)信息;回訪用人單位及已就業(yè)學生，開展多形式的畢業(yè)生跟蹤調查;為已就業(yè)學生提