新常態(tài)下事業(yè)單位思想政治工作開展路徑探究

1、    新常態(tài)下事業(yè)單位思想政治工作開展路徑探究    華紅芳摘 要：延續(xù)良好的黨風(fēng)建設(shè)、堅(jiān)持用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦，是當(dāng)下事業(yè)單位思想政治工作有效貫徹與落實(shí)的基本保障。面對(duì)越來越嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)下行壓力，唯有扎實(shí)穩(wěn)定地推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨、深化單位內(nèi)部黨建工作內(nèi)容，才能夠從根本上促進(jìn)事業(yè)單位思想政治工作的長(zhǎng)足發(fā)展，為單位各項(xiàng)決策活動(dòng)、管理活動(dòng)提供內(nèi)在驅(qū)動(dòng)力。鑒于思想政治工作建設(shè)的工作性，本文主要以新常態(tài)為研究背景，針對(duì)事業(yè)單位思想政治工作開展路徑問題進(jìn)行全面研究與分析，以供參考。關(guān)鍵詞：新常態(tài);事業(yè)單位;思想政治工作;開展路徑;前言：思想政治工作作為單位建設(shè)與發(fā)

2、展的靈魂所在，在某些層面上可以深化單位員工政治思想理念、堅(jiān)定員工政治立場(chǎng)不動(dòng)搖，為黨中央及國(guó)務(wù)院各項(xiàng)決策與部署提供內(nèi)在驅(qū)動(dòng)力，確保黨建內(nèi)容得以落實(shí)到日常管理與建設(shè)當(dāng)中。從客觀角度上來看，近兩年來，隨著黨的十九大會(huì)議精神的不斷踐行與落實(shí)，事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員針對(duì)思想政治建設(shè)工作提出了全新要求。要求在職的每個(gè)員工必須“不忘初心、牢記使命”，堅(jiān)持黨的基本路線不動(dòng)搖。針對(duì)當(dāng)前自身思想意識(shí)不足或者行為不規(guī)范的問題必須加以及時(shí)改進(jìn)，盡量從多個(gè)方面部署規(guī)劃，為事業(yè)單位的長(zhǎng)足發(fā)展提供保障。1事業(yè)單位開展思想政治工作的必要性分析1.1為事業(yè)單位的長(zhǎng)足發(fā)展提供內(nèi)在驅(qū)動(dòng)力對(duì)于事業(yè)單位而言，思想政治工作基本上可以視為凝聚

3、單位內(nèi)部員工思想政治精神、深化思想政治理念的內(nèi)在驅(qū)動(dòng)力，利于推動(dòng)事業(yè)單位長(zhǎng)足發(fā)展進(jìn)程，并實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)足發(fā)展目標(biāo)。為確保單位內(nèi)部各項(xiàng)工作的協(xié)調(diào)運(yùn)行，各部門人員之間應(yīng)該構(gòu)建良好的互動(dòng)關(guān)系1。扎實(shí)推進(jìn)單位內(nèi)部思想政治建設(shè)工作，確保思想政治建設(shè)工作得以全面貫徹與落實(shí)于日常工作當(dāng)中。通過發(fā)展思想政治工作，單位內(nèi)部員工可以第一時(shí)間明確單位發(fā)展目標(biāo)，站在歷史高度上深化員工政治思想覺悟，形成強(qiáng)大的精神動(dòng)力，進(jìn)一步推動(dòng)事業(yè)單位的發(fā)展進(jìn)程。1.2糾正員工思想理念上的偏差問題思想政治工作的順利開展在一定程度上利于單位人員形成良好的思想政治思維，能夠在工作層面上強(qiáng)化員工的創(chuàng)新意識(shí)與政治意識(shí)，為事業(yè)單位管理模式的改進(jìn)提供推動(dòng)

4、力。根據(jù)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)來看，通過實(shí)行思想政治教育工作，單位員工思想觀念與價(jià)值取向基本上會(huì)發(fā)生一定改變。在改變過程中，可以更加真切地形成對(duì)單位、自我的全面認(rèn)知，明確自身的工作主體責(zé)任，不斷督促自己向前跨步，改善以往工作不足問題。1.3全面推動(dòng)事業(yè)單位創(chuàng)新發(fā)展進(jìn)程從客觀角度上來說，思想政治工作的有效開展在某些層面上可以視為夯實(shí)單位員工思想政治素質(zhì)以及貫徹黨的決策精神的基本途徑。事業(yè)單位通過扎實(shí)推進(jìn)思想政治建設(shè)工作可以及時(shí)將黨的決策精神貫穿與落實(shí)到日常工作當(dāng)中，幫助員工更好地認(rèn)知自我、挑戰(zhàn)自我以及完善自我。在此過程中，單位領(lǐng)導(dǎo)人員可以結(jié)合新常態(tài)動(dòng)態(tài)情況，即明確當(dāng)前市場(chǎng)最新動(dòng)態(tài)，確立事業(yè)單位要求規(guī)劃，通過不

5、斷調(diào)整工作內(nèi)容與強(qiáng)化員工政治思想意識(shí)，為企業(yè)長(zhǎng)足發(fā)展創(chuàng)造推動(dòng)力2。2新常態(tài)下事業(yè)單位發(fā)展形勢(shì)及問題分析目前，隨著經(jīng)濟(jì)格局的多元化發(fā)展，促使我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài)進(jìn)程當(dāng)中。在新常態(tài)經(jīng)濟(jì)的影響作用下，事業(yè)單位的改革與發(fā)展面臨著多方面的機(jī)遇與挑戰(zhàn)。結(jié)合實(shí)況來看，當(dāng)前單位內(nèi)部部分員工在思想理念以及價(jià)值觀方面多存在淡化現(xiàn)象，再加上單位內(nèi)部并未針對(duì)思想政治工作方法進(jìn)行創(chuàng)新與改進(jìn)，導(dǎo)致事業(yè)單位發(fā)展遇到較多瓶頸問題，短期之內(nèi)難以得到有效解決。因此，為及時(shí)改變這一現(xiàn)象問題，事業(yè)單位必須順應(yīng)時(shí)代變化，積極創(chuàng)新與發(fā)展單位內(nèi)部思想政治工作內(nèi)容，確?？梢苑e極應(yīng)對(duì)新常態(tài)帶來的挑戰(zhàn)。處于當(dāng)前市場(chǎng)環(huán)境下，事業(yè)單位在發(fā)展過程中

6、比較側(cè)重于強(qiáng)調(diào)經(jīng)營(yíng)效益問題，對(duì)于企業(yè)內(nèi)部黨建工作、思想政治建設(shè)工作缺乏重視，因此導(dǎo)致企業(yè)員工思想政治意識(shí)以及覺悟性較差，甚至部分思想政治建設(shè)工作難以得到有效貫徹與落實(shí)。最重要的是，部分事業(yè)單位并未針對(duì)思想政治建設(shè)工作制定科學(xué)、合理的建設(shè)方案，在工作方法、工作政策方面仍舊沿用傳統(tǒng)模式，導(dǎo)致工作效率始終處于滯后狀態(tài)。再加上思想政治建設(shè)體系健全程度不高、與現(xiàn)實(shí)情況脫軌等，進(jìn)一步促使思想政治建設(shè)工作陷入困難局面3。3新常態(tài)下事業(yè)單位思想政治工作開展路徑探究3.1深化思想政治建設(shè)效果，提升員工整體思想政治意識(shí)針對(duì)當(dāng)前單位內(nèi)部員工意識(shí)流形態(tài)偏差問題，建議黨建組織管理人員應(yīng)該針對(duì)當(dāng)前問題進(jìn)行及時(shí)改進(jìn)。深入推

7、進(jìn)黨組織思想政治建設(shè)工作進(jìn)程，盡量從多個(gè)方面入手，深化內(nèi)部員工思想政治意識(shí)。在正式落實(shí)過程中，建議管理人員應(yīng)該立足于黨中央及國(guó)務(wù)院系列講話精神以及部署規(guī)劃要求4。緊密結(jié)合單位當(dāng)前面臨的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，讓內(nèi)部員工明確自身的主體責(zé)任，順利促進(jìn)各項(xiàng)工作的貫徹與落實(shí)。與此同時(shí)，在職的每個(gè)員工必須“不忘初心、牢記使命”，堅(jiān)持黨的基本路線不動(dòng)搖。針對(duì)當(dāng)前自身思想意識(shí)不足或者行為不規(guī)范的問題必須加以及時(shí)改進(jìn)，盡量從多個(gè)方面部署規(guī)劃，為事業(yè)單位的長(zhǎng)足發(fā)展提供保障。3.2健全思想政治工作保障體系，推動(dòng)思想政治工作的全面貫徹與落實(shí)面對(duì)嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)下行壓力，事業(yè)單位應(yīng)該重振旗鼓，牢牢把握黨中央各項(xiàng)決策精神，扎實(shí)推進(jìn)思想政治

8、建設(shè)工作，進(jìn)一步鞏固與拓展思想政治教育成果，盡量開創(chuàng)高質(zhì)量思想政治工作新局面。在具體實(shí)踐過程中，建議單位領(lǐng)導(dǎo)人員應(yīng)該積極健全思想政治工作保障體系，推動(dòng)思想政治工作的全面貫徹與落實(shí)。適當(dāng)增加財(cái)力以及物力的投入，為思想政治服務(wù)功能的有效發(fā)揮提供內(nèi)在驅(qū)動(dòng)力。需要注意的是，在健全過程中單位領(lǐng)導(dǎo)人員需要適當(dāng)強(qiáng)化基礎(chǔ)政治教育設(shè)施建設(shè)效果，如提供多媒體技術(shù)支持，促進(jìn)思想政治工作朝向現(xiàn)代化方向發(fā)展。3.3牢牢抓住理論武裝要點(diǎn)，適當(dāng)開展思想政治教育工作牢牢抓住理論武裝要點(diǎn)、適當(dāng)開展思想政治教育工作，不僅是推動(dòng)事業(yè)單位長(zhǎng)足發(fā)展的根本保障，同時(shí)也是深化單位內(nèi)部員工思想政治理念意識(shí)的根本保障。在具體落實(shí)過程中，延續(xù)良

9、好的作風(fēng)建設(shè)，堅(jiān)持用黨的創(chuàng)新理論武裝思想頭腦，確保指導(dǎo)實(shí)踐工作得以順利貫徹與落實(shí)5。與此同時(shí)，壓實(shí)主體建設(shè)責(zé)任，盡量發(fā)揮出黨組織各級(jí)黨委的導(dǎo)向作用。針對(duì)當(dāng)前內(nèi)部員工思想政治意識(shí)不足的現(xiàn)象，最好予以重點(diǎn)管理?？梢赃m當(dāng)開展思想政治教育工作，定期深化員工黨建意識(shí)，從根本上確保員工思想政治理念得以形成。結(jié)論：事業(yè)單位必須按照黨中央及國(guó)務(wù)院的部署要求，扎實(shí)推進(jìn)思想政治建設(shè)工作進(jìn)程，確保黨建精神得以貫穿于工作生活當(dāng)中。針對(duì)當(dāng)前部分員工政治思想意識(shí)薄弱或者行動(dòng)力不強(qiáng)的問題，最好從多個(gè)方面統(tǒng)籌規(guī)劃、科學(xué)改進(jìn)，站在十九大會(huì)議精神的角度上，將各項(xiàng)措施及時(shí)貫徹與落實(shí)到日常管理工作當(dāng)中。與此同時(shí)，事業(yè)單位黨建組織應(yīng)該肩負(fù)起自身的工作使命，及時(shí)傳達(dá)黨建內(nèi)容及精神，糾正當(dāng)前員工思想意識(shí)不足或者行為不規(guī)范的問題。相信如此一來，事業(yè)單位思想政治建設(shè)工作勢(shì)必會(huì)得到更好的發(fā)展，讓我們拭目以待！參考文獻(xiàn)：1陳立明.事業(yè)單位思想政治工作創(chuàng)新路徑探究j.東方企業(yè)文化，2014（21）：35.2杜潔.探究事業(yè)單位思想政治工作創(chuàng)新路徑j(luò).東方企業(yè)文化，2015（01）：10+12.3王素艷.事業(yè)單