水廠工作總結(jié)(多篇)

1、水廠工作總結(jié)(精選多篇) xx再生水廠工作想法 時光在我們的手中靜靜地流逝，xx已成為歷史，回眸歷史工作的成與敗，對與錯，只是總結(jié)而不是中心，中心就是開展，如何開展，怎樣開展，主要是領(lǐng)導(dǎo)的決策，就是領(lǐng)導(dǎo)人的態(tài)度和定調(diào)，有了方針政策才有真正的開展，領(lǐng)導(dǎo)是決策者，員工是執(zhí)行者，執(zhí)行的好不好，就是工作的好不好，再怎么說，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)的決策的方向定位，定位對了，才有開展，我個人認(rèn)為再生水廠是社會效益，而不是經(jīng)濟(jì)效益，要把上述兩個問題顛倒來看，那工作就很難開展。 下面我再總結(jié)一下水廠的工作，我作為再生水廠的一名普通員工，立足本崗，切實做好自己的工作，與水廠一同見證著中水事業(yè)的開展。 比起公司其他部門的工作

2、，我們并不辛苦，但這不代表我們不努力。每天，我們伴隨著產(chǎn)水設(shè)備的隆隆聲，嘩嘩的流水聲，在各自的崗位上辛勤的工作。巡視廠區(qū)、記錄數(shù)據(jù)、調(diào)節(jié)水量、檢查設(shè)備，我們都滿懷工作熱忱，投身到工作當(dāng)中去。巡視廠區(qū)，及時的把各個工號的工作狀況檢查；記錄數(shù)據(jù)，從數(shù)據(jù)中分析設(shè)備的運行情況；調(diào)節(jié)水量，把產(chǎn)水和供水維持在最優(yōu)的情況；檢查設(shè)備，讓設(shè)備發(fā)揮最大的力量！我們，為了中水事業(yè)的開展，努力地做著自己的奉獻(xiàn)。 墨守成規(guī)不適合中水這個新興事業(yè)，只有在工作中不斷適應(yīng)工作狀況，改良工藝，合理發(fā)揮人和設(shè)備的力量才是開展的方向。在水質(zhì)更優(yōu)，水量更有保證的前提下，工作效率有了大幅度的提高，這與領(lǐng)導(dǎo)和同事們的辛苦是分不開的。 泥

3、濘滿地，摸索前行的時間已經(jīng)過去了，接下來的道路雖不平坦，但我們中水人會以自己的努力奮勇向前！ 捫心自問，xx年的工作還沒有做到盡善盡美，但我們都盡了自己的全力。接下來的一年xx年里，我們必將繼往開來，沖破種種問題的考驗，迎接更加輝煌的明天，不負(fù)我們中水人的榮耀稱號！ 惲連富 xx-10-16 大家好 ! 我叫*，我在今年8月份擔(dān)任車間主任一職，主要進(jìn)行生產(chǎn)工藝、設(shè) 備運行和設(shè)備維護(hù)與保養(yǎng)等生產(chǎn)相關(guān)工作。 8月份是公司實行制度改制的 第一個月，通過我的努力和學(xué)習(xí)我成功競聘上了車間主任一職，我在公司和 公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在公司各部門大力支持和幫助下，我按照公司 的安排和部署根本上完成了本職

4、工作。 下面我就自己3個月來的學(xué)習(xí)和工作情況做下簡要的匯報： （一） 工作回憶 1.我在工作之余努力學(xué)習(xí)專業(yè)技能知識，提高自身的專業(yè)技能和科學(xué)化素質(zhì)，工作期間保證了本崗位各項工作的正常進(jìn)行，能夠以正確的態(tài)度對各項工作任務(wù)，爭取工作的主動性。具備較強(qiáng)的專業(yè)心、責(zé)任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)的同時，也強(qiáng)化員工的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，增強(qiáng)班組的整體實力。 2.在這3個月里我主要完成了以下工作：（ 1 ）每周一按時清刷4號濾池，上一周的設(shè)備運行報表（ 2 ）每周三按時清刷氧化溝出水堰及二沉池漂浮物（ 3 ） 上班期間及時清理清水池.消毒池.二沉池.氧化溝.漂浮物，完成上級交代的臨時工作（4）不

5、定期清理3號濾池，（5）下班前清掃好，為下個班創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，（6）盡量徹底的清刷巴氏計量槽， （7）每次巡視觀察進(jìn)水和設(shè)備運行情況，有時在夜間進(jìn)水超標(biāo)，我們也能及時發(fā)現(xiàn)和調(diào)整工藝，保證出水合格 3通過著3個月的工作和陳經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下我們工作一步步的完善，現(xiàn)在能很好的按交接班制度交接工作，以前缺乏的地方也在逐步的改善，現(xiàn)在二期工藝也開始運行，二期的工藝和一期的工藝有所不同，一些東西都從頭開始，許多事都是邊干邊摸索，以便在工作中游刃有余。我深知自己扮演的是一個承上啟下，協(xié)調(diào)左右的角色。每天做的也都是些瑣碎的工作，全力配合好主管日常工作是我的職責(zé)，這就要求我們工作意識要強(qiáng)，工作態(tài)度要端正，工

6、作效率要快，力求周全。 四、 努力方向 1、 充分發(fā)揮班組的帶頭作用，進(jìn)一步全面提高班組能力。 2、 積極學(xué)習(xí)專業(yè)知識，充實自我。多向別人請教和學(xué)習(xí)。 3、 積極認(rèn)真地做好本職工作，當(dāng)班的事情當(dāng)班做，盡量不留給下個班組。 4、加強(qiáng)學(xué)習(xí)和創(chuàng)新精神，節(jié)能降耗、實現(xiàn)社會效益和經(jīng)濟(jì)效益統(tǒng)一 (二)存在的缺乏與整改措施 由于我事剛當(dāng)上車間主任，缺乏相關(guān)的管理和工作經(jīng)驗，剛開始帶班的時候有些沖動，但隨著自己及時的調(diào)整，也取得了一些不錯的效果，但還是有很多缺乏之處，總結(jié)下來有以下幾點： 1業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)提高不夠，工作方法需要變通，工作效率的提升需要多看書籍，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識。要知道學(xué)無止境。創(chuàng)新工作方法，學(xué)會靈

7、活變通.提高工作效率。 2提高員工的能力，有些事情員工還是不知如何去做，這是需要加強(qiáng)理論知識培訓(xùn)，讓員工的工作能力完全可以自足.自立 3個月我的工作雖然取得了一定成績，但也存在一些缺乏。在今后的工作中，我一定認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，克服缺乏，努力把工作做得更好。 以上我的述職述廉有不妥之處，敬請各位批評指正。 謝謝大家! xx年工作總結(jié) xx年在集團(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，在兄弟單位的緊密配合下，經(jīng)過全廠干部職工的共同努力，我們廠在設(shè)施運行、技術(shù)管理、經(jīng)費收支等方面都取得顯著成果：xx年我廠共處理污水*萬噸，實現(xiàn)產(chǎn)值*萬元，全年運行費用為*萬元，利潤*萬元,為近幾年來的最好水平。下面，就水廠xx年主

8、要工作匯報如下： 一、克服困難、加強(qiáng)運營管理，全面保障污水處理廠正常運行。 1、由于我廠受納的污水并不單純?yōu)橛∪緩U水，還包含局部化工廢水、煉油廠廢水等工業(yè)廢水，進(jìn)水水質(zhì)極不穩(wěn)定，且常含抑制微生物生長的有毒有害物質(zhì)。針對這一情況，我廠采取如下措施：建立企業(yè)排污檔案，由化驗室人員每天不定時到各企業(yè)排污口取樣，監(jiān)測各企業(yè)排水水質(zhì)，發(fā)現(xiàn)異常及時通知企業(yè)及部門，以()便提前應(yīng)對；對工藝人員進(jìn)行了針對性的培訓(xùn)，要求運行人員，每次提水必取樣，通過觀色、聞味等手段對進(jìn)水進(jìn)行初步判斷，做到有疑問的水樣不提升。 2、因為進(jìn)水水質(zhì)的不穩(wěn)定，我廠生化系統(tǒng)經(jīng)常受到?jīng)_擊。針對該情況，我廠要求職工有異常情況及時上報并作出應(yīng)

9、對，保證出水水質(zhì)。采取的措施主要有：加大調(diào)節(jié)池蓄水量，盡量稀釋有害廢水，減小其對系統(tǒng)的沖擊；回流局部調(diào)節(jié)池厭氧污泥至csbr池，加大曝氣量空曝或小流量進(jìn)水，既增加了碳源，又使 一局部兼氧菌轉(zhuǎn)化為好氧菌，使系統(tǒng)微生物較快恢復(fù)；分析進(jìn)水水質(zhì)，必要時投加氮源等。 二、建立設(shè)備檔案，強(qiáng)化設(shè)備管理，為污水處理廠正常運行奠定良好根底。 1、建廠以來，我廠設(shè)備的保養(yǎng)缺乏方案性。今年我廠結(jié)合設(shè)備說明書與設(shè)備實際使用情況，制定了合理的保養(yǎng)方案，每周將保養(yǎng)方案下達(dá)維修班，由維修班對設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)，保養(yǎng)完成后填寫設(shè)備保養(yǎng)記錄并歸入該設(shè)備檔案。 2、設(shè)備是水廠生產(chǎn)運營的重要組成局部，為了加強(qiáng)設(shè)備管理，保障正常運轉(zhuǎn)，今年

10、我廠對主要設(shè)備建立了設(shè)備檔案。檔案內(nèi)容包括設(shè)備使用說明書、設(shè)備卡片、設(shè)備保養(yǎng)記錄、設(shè)備維修記錄等。有了設(shè)備檔案，所有在檔設(shè)備狀態(tài)一目了然。 3、我廠運行已經(jīng)六年多，各種設(shè)備已進(jìn)入老化期，故障頻發(fā)。因此日常工作中,要求現(xiàn)場運營人員在日常工作中要多聽，多看，一旦發(fā)現(xiàn)異常問題及時上報，并由設(shè)備負(fù)責(zé)人將情況上報給集團(tuán)公司，按照公司指示，及時對設(shè)備進(jìn)行維修，為水廠正常的運行奠定了堅實根底。 三、強(qiáng)化中層管理隊伍建設(shè)與各項制度的健全、落實，為有效開展運營工作創(chuàng)造有利條件 1、廠內(nèi)中層管理隊伍業(yè)務(wù)素質(zhì)良莠，直接決定著工作方針的履行情況與各項制度的落實效率。今年我廠建立了周例會制度，會議確定每周及各項方案的直

11、接負(fù)責(zé)人，并同時落 實上周方案完成情況。要求廠內(nèi)中層干部必須帶頭工作，做到身先士卒。周例會制度同時也加強(qiáng)了各班組的溝通與交流，使工作更加緊密，人員更加團(tuán)結(jié)，使水廠各部門無縫銜接，充分發(fā)揮了團(tuán)隊優(yōu)勢。 2、制度是一廠之根本。xx年我廠組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司下發(fā)的各種規(guī)章制度，同時本著標(biāo)準(zhǔn)的原那么，還建立了崗位責(zé)任制，完善了運行交接班制度、運行責(zé)任獎懲制度等。對于廠內(nèi)物品的申購、入庫、領(lǐng)發(fā)也制定了相關(guān)制度，設(shè)立了物品倉庫，完善物品領(lǐng)用制度。同時還建立了采購審批流程，辦公用品購發(fā)流程及臺賬明細(xì)，費用報銷程序等，均按照公司制度嚴(yán)格執(zhí)行。強(qiáng)調(diào)分工協(xié)作，分工管理。 3、為提高員工，特別是中層干部的專業(yè)技術(shù)

12、和工作能力，我廠按照公司要求組織相關(guān)人員參加技能培訓(xùn)，考取相關(guān)職業(yè)資格證書，做到持證上崗。同時11月份我廠還組織了一次廠內(nèi)培訓(xùn)，由各負(fù)責(zé)人結(jié)合廠內(nèi)實際情況，向職工講解了工藝、化驗、用電常識以及設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)等，使職工對我廠各方面有了更深層次的了解。 四、加強(qiáng)企業(yè)文化宣傳，加強(qiáng)團(tuán)隊意識，提高我公司企業(yè)形象與凝聚力。 1、今年, 新組成的市級領(lǐng)導(dǎo)班子對環(huán)境工作非常重視,相關(guān)單位及上級部門的參觀、檢查活動日益頻繁，廠容廠貌已不僅是工作環(huán)境、生產(chǎn)環(huán)境問題，也是關(guān)乎我廠乃至集團(tuán)公司的形象問 題。為此，在運營費用缺乏、人員少的情況下集思廣益，發(fā)動職工自己動手，將辦公樓內(nèi)燈具、墻面宣傳畫進(jìn)行了更換和調(diào)整，并

13、將主干道路兩側(cè)種植了草皮，使整個廠區(qū)今年我廠共接待市環(huán)保局、政協(xié)、人大等有關(guān)單位的視察、參觀團(tuán)隊10余次，接待人數(shù)100余人，均贏得一致好評！ 2、進(jìn)一步加大企業(yè)文化宣傳，提高員工精神風(fēng)貌，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力，使員工愛廠、愛崗，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)。上半年，我廠以我公司企業(yè)文化內(nèi)容為核心，在廠區(qū)內(nèi)增設(shè)宣傳欄，宣傳欄內(nèi)張貼學(xué)習(xí)材料，員工近期活開工作照片等，既美化了工作環(huán)境也使我公司企業(yè)文化得以宣傳。 3、為了改善員工文娛生活，增強(qiáng)員工凝聚力，我廠利用業(yè)余時間組織職工召開了趣味運動會、元旦聯(lián)歡會，以及爬二龍山等活動，使員工在工作之余身心得以放松，從而以更加優(yōu)異的精神風(fēng)貌投入本職工作。 五、強(qiáng)化溝通協(xié)調(diào)，突出工作實

14、效。 自去年被定為國控單位以來，我廠初步建立了與上級環(huán)保部門及排污單位的報告及反應(yīng)制度。今年我廠將該項工作作為重點，定期將有關(guān)數(shù)據(jù)以報告形式上報環(huán)保部門，報告內(nèi)容包含監(jiān)測數(shù)據(jù)、污水原樣照片以及污水曝氣小試前后的比照照片等。同時定期與各排污企業(yè)進(jìn)行溝通，將監(jiān)測數(shù)據(jù)通知各企業(yè)負(fù)責(zé)人，并協(xié)助企業(yè)解決存在的環(huán)保問題。通過實踐驗證，建立良好的信息聯(lián)絡(luò)后，不僅增強(qiáng)了與上級主管部門的聯(lián)系，改善了與排 污企業(yè)的關(guān)系，而且進(jìn)水水質(zhì)也有明顯的改善，最大限度的降低運營本錢。 六、存在問題及明年目標(biāo) 過去的一年，我廠做了大量的工作，但工作中也暴露出了諸多缺乏。新的一年我們將根據(jù)實際情況，及時總結(jié)，查找缺乏，并在工作中

15、逐步改正和完善。 總之，過去的一年既有辛苦和勞累又有喜悅和收獲。新的一年，在公司及上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，我們水廠全體員工必將一如既往，全力以赴，盡最大努力完成各項任務(wù)，為污水處理事業(yè)交上一份滿意的答卷。 xx年水廠工作總結(jié)經(jīng)營簡析 水廠在今年汽油，包裝材料，事業(yè)性收費大幅上漲，水價走低的不利市場條件下，經(jīng)過努力，實現(xiàn)了最初的經(jīng)營目標(biāo)，產(chǎn)值200萬，利潤與去年同比相等。 一、 走好食品路線是重中之重。 食品平安已成為社會關(guān)注的主要焦點，水廠為食品行業(yè)，在平安方面不擺花架子，不打虛招子，扎扎實實走好每一步。有針對性的制定了水廠食品平安管理手冊，此項制度的制定完善了水廠以往制度的缺乏，是生產(chǎn)各方面

16、做到有章可循、有法可依，最大限度的降低了食品平安的風(fēng)險程度，有效地保證了我廠食品平安。也正是因為水廠管理制度的完善，有效的提高了水廠食品平安管理水平，使得水廠連續(xù)六年獲得省名牌產(chǎn)品、名牌企業(yè)獲得者稱號，并獲得了省食品協(xié)會、市食品協(xié)會頒發(fā)的十萬元獎金。 水廠作為國家食品平安法德嚴(yán)格遵循者，屢次代表新華食品平安技術(shù)監(jiān)督局向社會承諾，將嚴(yán)格遵守國家食品平安法律法規(guī)，以嚴(yán)格的食品管理向社會提供符合國家食品標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量的食品造福于人民。 三、嚴(yán)格執(zhí)行制度化標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè) 水廠在xx年國家推行食品平安準(zhǔn)入制度開始，便將食品平安準(zhǔn)入制度作為我廠一大體系，此后的每次食品平安審核均一次性通過。并將之后的iso90

17、00質(zhì)量管理體系成功引用至水廠日常管理制度。去年公司進(jìn)行班組標(biāo)準(zhǔn)化施行，水廠標(biāo)準(zhǔn)化驗收通過后，形成了 三大體系同時運行，同時保證了水廠食品平安。 四、堅持技術(shù)革新 水廠建廠已有十余年的歷史，隨著時間的推移生產(chǎn)設(shè)備的設(shè)備日 益老化，頻頻發(fā)生故障幾乎接近于報廢。設(shè)備是創(chuàng)造產(chǎn)品的根本，沒有正常運行的設(shè)備水廠就無法向社會提供產(chǎn)品，不能滿足廣闊顧客的需求。但隨著生產(chǎn)過程中各項本錢的增加，各項資源費用的加大，以及歷史的原因馬上添置設(shè)備也不現(xiàn)實。針對這些現(xiàn)狀，水廠專門刻苦鉆研同時聘請在專家對水廠現(xiàn)有設(shè)備狀況進(jìn)行剖析研究，經(jīng)過屢次的設(shè)革新實驗，使得幾近報廢的設(shè)備開始運行，根本能擔(dān)負(fù)起現(xiàn)有水廠生產(chǎn)任務(wù)的需要。

18、水廠始終堅持技術(shù)上的自主創(chuàng)新，在今年克服重重苦難，終于研 制成功1.5加侖、3加侖自動灌裝生產(chǎn)線，使省境內(nèi)1.5加侖、3加侖沒有自動灌裝線成為歷史。 四、交通平安 在xx年，水廠車隊行駛20萬余里，通過對司機(jī)進(jìn)行平安行車 培訓(xùn)，對惡劣天氣下交通狀況制定平安措施，堅持對車輛行駛前后做好“三檢四勤”檢查工作，水廠車隊全年無一例交通事故發(fā)生。 五、提高員工生活條件，豐富員工生活。 營造良好的民主氣氛，穩(wěn)定職工關(guān)系是關(guān)鍵。水廠堅持開好每一 次民主會議，遇到問題主動征求骨干意見，并將廠里意圖告訴員工，是雙方都能站在不同的立場考慮問題，提出雙方都認(rèn)可的意見及方法。 在去年一年中，水廠員工工資均相應(yīng)上漲了百

19、分之三十，工作時 間根據(jù)不同工種進(jìn)行調(diào)整，勞動強(qiáng)度明顯減輕，大大提高了員工的工作熱情。隨著物價的上漲，為了保證員工正常的生活問題，水廠籌建了單位食堂，雖然由于種種原因食堂未正常開放，但食堂內(nèi)部硬件設(shè)施根本齊全，不久將正常投入使用。水廠還為職工宿舍配備了電源、空調(diào)、電熱油汀等設(shè)施，由于食堂的未正常使用還為各單身宿舍購置了電磁灶，并且在水廠了解冬季員工洗澡難的問題后，拿出局部資金為員工造建了浴室，安裝上了浴霸，以最大限度的提高員工生活水平。 針對不少工員工孤身在外、背井離鄉(xiāng)的狀況，水廠逢年過節(jié) 對異地不回家的員工集中安排，組織不回家的員工聚餐，使員工感受到集體的溫暖。并在春天組織全體員工進(jìn)行了爬山、唱歌等活動，豐富了員工生活， 回憶一年來的工作，水廠在各方面都取得了新的進(jìn)步，這與各級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和鞭策分不開的。但也有很多欠缺之處，員工整體素質(zhì)亟待提高，一些特殊崗位的培訓(xùn)還有待加強(qiáng)，設(shè)備陳舊存在一定的平安隱患急需解決等等。新的一年，市場競爭將更加劇烈。但我們會克服面前的困難，在公司領(lǐng)導(dǎo)的全力支持下，一步一個腳印，踏踏實實做好各項工作，努力開創(chuàng)和諧、穩(wěn)定、平安的新局面。 xx年再生水廠工作總結(jié) 時光在我們的手中靜靜地流逝，xx年已經(jīng)與我們擦肩而過，在這一年中，我作為再生水廠的一名普通員工，立足本崗，切實做好自己的工作，與水廠一