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文檔簡介

1、計算機應(yīng)用型人才培養(yǎng)方案改革實踐摘要:本文對計算機技術(shù)應(yīng)用型人才的教育模式進行實踐探索。依據(jù)多地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展需要及行業(yè)企業(yè)對計算機 應(yīng)用型人才的實際需求,加強理論研究,勇于創(chuàng)新嘗試, 實現(xiàn)計算機應(yīng)用型人才培養(yǎng)方案的不斷改革。關(guān)鍵詞:應(yīng)用型人才,教育模式,階段性成果,創(chuàng)新占八、一、計算機專業(yè)畢業(yè)生所面臨的就業(yè)危機1)就業(yè)人數(shù)與企業(yè)需求不成比例。隨著計算機在各個 領(lǐng)域的廣泛應(yīng)用,計算機專業(yè)技能的培養(yǎng),也被其他專業(yè) 及個人所重視。即使不是計算機專業(yè)的畢業(yè)生,在校期間 也進行過計算機的相關(guān)培訓(xùn)或自主學(xué)習(xí)。他們的專業(yè)性雖 然不比計算機專業(yè)的學(xué)生,但他們的能力已經(jīng)能滿足企業(yè) 的需求。同時他們還具有自己的專業(yè)

2、,這樣的畢業(yè)生對于 企業(yè)來說可能更為合適。這樣用人單位就可以選擇其他專 業(yè)畢業(yè)生,從事企業(yè)中計算機技能要求不高的崗位。2)學(xué)歷不占優(yōu)勢。對于一個企業(yè)而言,具有大量高學(xué) 歷的員工是企業(yè)形象的一個提升。同時在大家眼中計算機 專業(yè)是個高技能專業(yè),很多企業(yè)認為學(xué)歷和能力成正比。 就好像大多數(shù)人都認為學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)經(jīng)歷成正比一樣。3)高職院校在學(xué)生的綜合能力培養(yǎng)上稍有欠缺,使學(xué) 生的競爭力減弱。計算機專業(yè)的學(xué)生,最大的特點是善于與機器,生活在單一的二進制生活中。而在現(xiàn)實的工作中, 這樣的非yes及no的情況,使他們在融入企業(yè)時缺少靈活 性,不善于與他人溝通。4)計算機專業(yè)學(xué)生,學(xué)習(xí)方向缺少目標性。計算機

3、專 業(yè)知識覆蓋面廣,學(xué)生在學(xué)期間沒有明確的專業(yè)方向。明 確的專業(yè)方向可以調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)主動性,提高學(xué)習(xí)效率 和質(zhì)量,為步入社會工作做好準備。高職計算機專業(yè)的學(xué) 生一般對自身的特點及社會的需求不夠明確,過分依賴學(xué) 校的課程規(guī)劃。培養(yǎng)計算機技術(shù)應(yīng)用型人才方面的主要嘗試1)從分析學(xué)生未來工作崗位和崗位能力入手,科學(xué)界定高職計算機專業(yè)人才培養(yǎng)方向,研究原有的人才培養(yǎng)模 式,分析原有教學(xué)進程與人才培養(yǎng)目標存在的差距,找到 培養(yǎng)模式改革的切入點。2)在改革初期,依據(jù)本地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展需要及行業(yè)企業(yè)典型工作任務(wù)調(diào)查、分析,同時配合學(xué)院骨干校建設(shè),以 學(xué)院“百門課程”建設(shè)工作為契機,構(gòu)建“計算機專業(yè)學(xué) 習(xí)領(lǐng)域課程

4、體系”,討論、分析、建立"項目式教學(xué)”、“模 擬企業(yè)環(huán)境真題真做”、“專業(yè)能力綜合測評”及“項目式 教材”模版。3)正進一步加強校內(nèi)、外實訓(xùn)基地的建設(shè),并且得到了落實。 三、實踐過程的主要創(chuàng)新環(huán)節(jié)和改進計劃1)服務(wù)濱海高新區(qū)經(jīng)濟發(fā)展需求,適應(yīng)計算機相關(guān)行 業(yè)企業(yè)崗位的發(fā)展需要,培養(yǎng)具備個人發(fā)展能力的計算機 應(yīng)用技術(shù)技能人才,人才的培養(yǎng)是專業(yè)發(fā)展的源動力。預(yù) 計在以下方面實現(xiàn)突破:a.結(jié)合濱海高新區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的主 要特點,形成符合計算機專業(yè)發(fā)展特色的專業(yè)人才培養(yǎng)方 案及教學(xué)計劃。b.構(gòu)建以適應(yīng)職業(yè)崗位需求為導(dǎo)向的人才 培養(yǎng)模式、以培養(yǎng)計算機綜合應(yīng)用能力為中心、獲得計算 機行業(yè)職業(yè)崗位能力

5、,實現(xiàn)入學(xué)即入職的人才培養(yǎng)目標和 以學(xué)生為中心的,教學(xué)為引導(dǎo)的分層遞進人才培養(yǎng)模式。c. 將計算機行業(yè)企業(yè)的典型工作任務(wù)進行分解,結(jié)合實踐需 求,原有課程重新整合構(gòu)建計算機專業(yè)課程體系框架、核 心課程標準制定,模擬工作場景的操作過程指導(dǎo)課程實施 過程及學(xué)生學(xué)習(xí)情況的綜合評價。2)在高職計算機專業(yè)人才培養(yǎng)模式改革過程中積累了 經(jīng)驗,同時也發(fā)現(xiàn)了問題。a.需要進一步完善與規(guī)范項目 式教材,教材的內(nèi)容要符合行業(yè)企業(yè)項目建設(shè)標準及工作 流程,要求編制老師有豐富的項目實踐經(jīng)驗,對行業(yè)某個 工種環(huán)節(jié)要非常熟悉,所以必須為教師提供企業(yè)實踐機會, 要求教師既要完成教學(xué)任務(wù)又要兼顧企業(yè)工作,在時間安 排上存在著

6、一定的困難。b.人才培養(yǎng)模式改革無借鑒性, 需持續(xù)進行。c.企業(yè)作為供應(yīng)鏈式人才培養(yǎng)模式中的重要 環(huán)節(jié),對學(xué)校改革參與的積極性不高。d課程實施過程中 嚴重缺乏雙師素質(zhì)教師。3)研究工作的推進計劃:a.繼續(xù)修訂和完善四個專業(yè) 的人才培養(yǎng)方案。b.進一步實踐“供應(yīng)鏈人才培養(yǎng)模 式”、“以培養(yǎng)學(xué)生動手能力為中心、以取得職業(yè)資格為導(dǎo) 向的人才培養(yǎng)模式”和“以學(xué)生為主體的,分層次人才培 養(yǎng)模式”。c.實施計算機專業(yè)學(xué)習(xí)領(lǐng)域課程體系,完成xx 級專業(yè)進程修訂。配合學(xué)院骨干校建設(shè),以學(xué)院“百門課 程”建設(shè)工作為契機,完成“項目式教學(xué)”建立、“模擬企 業(yè)環(huán)境真題真做”編寫、“專業(yè)能力綜合測評”建立及“項 目式

7、教材”編寫等任務(wù)。四、通過調(diào)整研究計劃增強改革力度結(jié)合本地區(qū)經(jīng)濟特點及學(xué)生的就業(yè)發(fā)展趨勢,制定特 色計算機專業(yè)人才培養(yǎng)方案。針對計算機相關(guān)專業(yè)各自的 特點、主要就業(yè)方向及區(qū)域經(jīng)濟引領(lǐng)下對各類人才的需求, 分別制定突出特色的計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、計算機信息管理、 物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用技術(shù)和軟件技術(shù)各個專業(yè)人才培養(yǎng)方案初稿。 在特色人才培養(yǎng)模式的研究中挖掘全新切入點。構(gòu)建以市 場人才需求為起點和終點的,供應(yīng)鏈人才培養(yǎng)模式研究。 借鑒行業(yè)企業(yè)員工培養(yǎng)培訓(xùn)計劃、社會高知名度計算機專 業(yè)技能培訓(xùn)機構(gòu)的目標式培養(yǎng)策略,使得'供應(yīng)鏈”人才 培養(yǎng)模式更加具有時效性。在研究中針對計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、 計算機信息管理、物聯(lián)網(wǎng)

8、應(yīng)用技術(shù)和軟件技術(shù)分別確定適 合本專業(yè)未來職業(yè)發(fā)展的計算機職業(yè)資格考取計劃,統(tǒng)計 取證率作出分析評價。構(gòu)建以學(xué)生為主體的,分層次人才 培養(yǎng)模式研究中讓學(xué)生成為實踐者、參與者和應(yīng)用的創(chuàng)新 者,學(xué)生代表加入專題研討。依據(jù)行業(yè)企業(yè)典型工作任務(wù), 構(gòu)建計算機專業(yè)學(xué)習(xí)領(lǐng)域課程體系的研究。與本學(xué)院的課 程教學(xué)改革相結(jié)合,將專業(yè)核心課程的優(yōu)秀改革方案進行 分項式研究,一項一項對比總結(jié),提煉科學(xué)合理的時序任 務(wù)課程設(shè)計方案,重構(gòu)學(xué)習(xí)領(lǐng)域課程體系。在構(gòu)建項目式 課程標準,模擬真實工作過程的課程實施過程及綜合能力 評價體系研究中加入專業(yè)課程考核評價方式的研究。結(jié)合 職業(yè)崗位應(yīng)用需求和教學(xué)實踐體會,從確立考核目標、建 立考評體系、設(shè)計考核內(nèi)容、分配考核權(quán)重等方面進行實 踐,并分析和評價考核方式改革的結(jié)果和成效,為進一步 深化教育改革和提高教學(xué)質(zhì)量做出有益的探索。參考文獻

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