依法行政示范單位創(chuàng)建任務(wù)分解_第1頁(yè)
依法行政示范單位創(chuàng)建任務(wù)分解_第2頁(yè)
依法行政示范單位創(chuàng)建任務(wù)分解_第3頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、溫州市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局依法行政示范單位創(chuàng)建任務(wù)分解表創(chuàng)建項(xiàng)目創(chuàng)建內(nèi)容責(zé)任單位完成情況一、領(lǐng)導(dǎo)重視, 組織健全。(共16分)1、建立依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小纟n,將依法行政工作列入重要議事【1程,領(lǐng)導(dǎo)分工明確;人事處2、局領(lǐng)導(dǎo)班子每年集中學(xué)習(xí)依法行政理論知識(shí)不少于2次;機(jī)關(guān)黨委3、結(jié)合實(shí)際制定“法治質(zhì)監(jiān)”建設(shè)屮長(zhǎng)期規(guī)劃、年度實(shí)施計(jì)劃、創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施方案,實(shí)行目標(biāo)管理;人事處4、按規(guī)定建立法制工作機(jī)構(gòu),確定工作人員。并能積極開展工作,工作臺(tái)帳齊全,裝訂規(guī)范整齊;法制處5、局主要負(fù)責(zé)人每年至少2次聽取依法行政工作匯報(bào),及時(shí)解決本部門依法行政中存在的突出問題, 研究部署全血推進(jìn)依法行政的具體任務(wù)和措施。辦公室二

2、、依法決策, 程序規(guī)范。(共16分)1、建立重人決策公眾參與和集體研究決定相結(jié)合的行政決策機(jī)制;辦公室2、實(shí)行重大行政決策的合法性審查制度。重大決策在提請(qǐng)審議前,由法制機(jī)構(gòu)對(duì)決策權(quán)限、決策程序、 決策內(nèi)容進(jìn)行合法性審杳;法制處3、實(shí)行重大決策專家論證和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估制度。充分發(fā)揮專家學(xué)者作用,成立相關(guān)的專家委員會(huì)。建立重 人決策風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制,評(píng)估結(jié)果作為決策的重要依據(jù)。監(jiān)督處4、建立健全決策跟蹤反饋和責(zé)任追究制度,強(qiáng)化監(jiān)督,實(shí)現(xiàn)決策權(quán)與決策責(zé)任相統(tǒng)一。監(jiān)察室三、行為規(guī)范, 措施得力。(共24分)1、依法制定行政規(guī)范性文件,嚴(yán)格執(zhí)行抽象行政行為合法性審查制度。制定規(guī)范性文件的權(quán)限、內(nèi)容 和程序應(yīng)合法。

3、涉及重大問題的規(guī)范文件制定,應(yīng)采取聽證會(huì)、論證會(huì)或向社會(huì)公布等方式征求意見。 建立并落實(shí)規(guī)范性文件制發(fā)、備案、修改、廢止和定期清理制度;法制處2、依照法定程序行使權(quán)力,履行職責(zé)。全而實(shí)現(xiàn)行政權(quán)力網(wǎng)上公開透明運(yùn)行。推行說理式行政執(zhí)法。 建立健全行政處罰裁量權(quán)利。認(rèn)真貫徹實(shí)施行政許可法,加強(qiáng)對(duì)行政許可行為的法制監(jiān)督。建立行 政執(zhí)法案卷管理制度,各項(xiàng)文書案卷符合規(guī)定要求。嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”制度,嚴(yán)格執(zhí)行罰沒物 品管理耍求;法制處, 稽查支隊(duì)3、全面推行行政執(zhí)法責(zé)任制。認(rèn)真梳理行政執(zhí)法資格、行政執(zhí)法職權(quán)及法律依據(jù),具體執(zhí)法職能、執(zhí) 法依據(jù)及責(zé)任明確。建立健全執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任追究制度,強(qiáng)化執(zhí)法評(píng)議考核和

4、責(zé)任追究;法制處4、建立完善的行政復(fù)議、行政訴訟應(yīng)對(duì)制度。行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人出庭應(yīng)訴,屮報(bào)驗(yàn)收前三年內(nèi)無重人行 政執(zhí)法錯(cuò)案,無因程序違法、事實(shí)不清等被法院、復(fù)議機(jī)關(guān)撤銷、變更或確認(rèn)違法的案件;法制處5、加強(qiáng)行政執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)。健全紀(jì)律約束機(jī)制,加強(qiáng)行政執(zhí)法人員思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè),確保公止執(zhí) 法、嚴(yán)格執(zhí)法、文明執(zhí)法。無執(zhí)法人員因職務(wù)違法行為被追究責(zé)任;局紀(jì)委6、規(guī)范檢驗(yàn)檢測(cè)行為,做到依法施檢落實(shí)技術(shù)機(jī)構(gòu)崗位責(zé)任制,采取冇效潔施強(qiáng)化技術(shù)機(jī)構(gòu)人員的法 制意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。質(zhì)檢院、計(jì) 量院、特檢 中心四、監(jiān)督到位, 工作扎實(shí)。(共18分)1、自覺接受人大和政協(xié)的監(jiān)督,積極配合監(jiān)察、審計(jì)等專門監(jiān)督機(jī)構(gòu)

5、的監(jiān)督;監(jiān)察室2、堅(jiān)持案卷評(píng)審制度、執(zhí)法考評(píng)機(jī)制、人案層級(jí)監(jiān)督機(jī)制,每年至少纟fl織一次行政執(zhí)法專項(xiàng)監(jiān)督檢查;法制處3、嚴(yán)格執(zhí)行法制報(bào)備制度。及時(shí)對(duì)規(guī)范性文件、重大行政處罰案卷等規(guī)定事項(xiàng)進(jìn)行報(bào)備;法制處4、強(qiáng)化社會(huì)監(jiān)督,完善群眾投訴、舉報(bào)違法行為制度,認(rèn)真處理來信來訪及反映的問題,積極受理投 訴、舉報(bào)違法行為制度,認(rèn)真處理來信來訪及反映的問題,積極受理投訴,依法作出處理,妥善化解 社會(huì)矛盾;監(jiān)察室5、建立依法行政工作報(bào)告制度。每年向上級(jí)局報(bào)告依法行政執(zhí)法責(zé)任制、依法決策、行政許可、行政 處罰、行政收費(fèi)、法制宣傳和教育培訓(xùn)、行政復(fù)議和行政應(yīng)訴等方面的情況;推進(jìn)依法行政工作的創(chuàng) 新舉措得到上級(jí)認(rèn)可

6、、推廣;法制處6、加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè),在紀(jì)委、糾風(fēng)辦等部門組織的民主評(píng)議行風(fēng)中未發(fā)現(xiàn)重人問題監(jiān)察室五、宣傳有力, 教育落實(shí)。(共17分)1、認(rèn)真制定全面實(shí)適“六五普法”規(guī)劃,深化憲法和相關(guān)法律、法規(guī)的宣傳教育,弘揚(yáng)民主法治理念, 強(qiáng)化行政機(jī)關(guān)和檢測(cè)檢騎工作人員的法律意識(shí);法制處2、認(rèn)真落實(shí)黨組(黨委)中心組學(xué)法制度,積極參加上級(jí)組織開展的各項(xiàng)學(xué)法普法宣傳活動(dòng)。加強(qiáng)行 政機(jī)關(guān)工作人員依法行政知識(shí)的培訓(xùn),把依法行政知識(shí)列入行政機(jī)關(guān)工作人員初任培訓(xùn)、任職培訓(xùn)和 更新知識(shí)培訓(xùn)的重要內(nèi)容。行政執(zhí)法人員全面參加法律知識(shí)培訓(xùn)的時(shí)間不少于40學(xué)時(shí);局機(jī)關(guān)黨委3、全而落實(shí)全員學(xué)習(xí)、全面學(xué)習(xí)、重點(diǎn)學(xué)習(xí)和全員培訓(xùn)、全而培

7、訓(xùn)、重點(diǎn)培訓(xùn)的要求,每年每人參加 各類法制培訓(xùn)不少2次,切實(shí)做到所有人員學(xué)法、知法、用法、守法。根據(jù)省局開展“力人培訓(xùn)工程” 的部署,認(rèn)真組織實(shí)施面向社會(huì)的質(zhì)量安全法宣傳教育工作;局機(jī)關(guān)黨 委、人事處4、本部門重大執(zhí)法活動(dòng)及時(shí)上報(bào),需要公開、公示的內(nèi)容要在質(zhì)監(jiān)網(wǎng)上及吋公開、公示。向上級(jí)局報(bào) 送依法行政工作信息每月不少于1條;稽查支隊(duì)、 法制處5、建立法制宣傳教冇檔案,認(rèn)真收集木系統(tǒng)、木部門開展學(xué)法、普法、執(zhí)法培訓(xùn)、調(diào)研等方面的資料, 及時(shí)整理歸檔.法制處六、加強(qiáng)監(jiān)督, 認(rèn)真考核。(共9分)1、對(duì)年度依法行政情況進(jìn)行專項(xiàng)檢查,檢查內(nèi)容深化、細(xì)化,即充分肯定成績(jī),又切實(shí)找準(zhǔn)問題及原 因,并有解決問題的明確措施;人事處、 法制處2、把依法行政工作情況同領(lǐng)導(dǎo)班子和干部職工年度考

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論