


下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
吉文JT UJAGOH求職簡(jiǎn)況表編號(hào):HR-002填寫日期:年 月日應(yīng)聘部門應(yīng)聘職位希望待遇請(qǐng)貼照片試用期轉(zhuǎn)正后一、個(gè)人資料姓名性另S出生年月民族籍貫身高:CM體重:KG婚否:身份證號(hào)戶籍地址現(xiàn)住址移動(dòng)電話電子信箱緊急電話二、教育程度級(jí)別學(xué)校名稱科系專業(yè)自至高中以下中專年 月年 月大學(xué)年 月年 月其他年 月年 月三、接受專業(yè)技能培訓(xùn)狀況何時(shí)何地受訓(xùn)性質(zhì)取得何證書證書號(hào)碼四、工作經(jīng)驗(yàn)何年何月至何年何月在何單位任何職何年何月五、家庭狀況姓名稱呼工作單位或居住地聯(lián)系電話個(gè)人特長(zhǎng)或愛(ài)好招聘方式:社會(huì)招聘 學(xué)校招聘推薦(推薦人姓名:職務(wù):)是否有親友在公司任職:否 是(姓名:職務(wù):)1. 是否曾經(jīng)有過(guò)不良記錄。否是(注明主要內(nèi)容)?2. 在原公司是否解除勞動(dòng)合同。否是茲聲明:本人在求職申請(qǐng)表上填寫的內(nèi)容全部屬實(shí),愿接受公司查詢,如有虛報(bào),后果自負(fù)。申請(qǐng)人簽名:日期:六、自我評(píng)價(jià):如:工作經(jīng)驗(yàn)、業(yè)務(wù)技能、夢(mèng)想等其他能力方面做以說(shuō)明;(此表一式一份,交人資行政部門備案)注:特殊崗位和中層以上員工的面試錄用,最終由總經(jīng)理簽批。
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 幼兒工作計(jì)劃 個(gè)人
- 2025股權(quán)轉(zhuǎn)讓專項(xiàng)法律服務(wù)合同
- 2025版辦公室裝修合同范本
- 2025二手商品交易合同書模板
- 混凝土強(qiáng)度驗(yàn)收
- 2025設(shè)備租賃合同示范文本
- 寶馬三系改色施工方案
- 凍品采購(gòu)合同樣本
- 行業(yè)發(fā)展計(jì)劃推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新
- 低價(jià)沙發(fā)轉(zhuǎn)讓合同樣本
- 古代漢語(yǔ)-形考任務(wù)1-3-國(guó)開(kāi)-參考資料
- 工業(yè)廢水處理技術(shù)作業(yè)指導(dǎo)書
- 《預(yù)防未成年人犯罪》課件(圖文)
- 英語(yǔ)話劇劇本<美女與野獸>
- 純滯后控制技術(shù)
- 課件使用詳細(xì)說(shuō)明書寫法
- 單位消防安全三自主兩公開(kāi)一承諾登記表
- 模擬飛行Xsdk的安裝方法
- PCB加工工藝要求說(shuō)明書經(jīng)典模板
- 畢業(yè)論文機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化方向
- 基于MATLAB的電力系統(tǒng)潮流計(jì)算畢業(yè)論文
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論