精英部教務(wù)處工作計(jì)劃_第1頁(yè)
精英部教務(wù)處工作計(jì)劃_第2頁(yè)
精英部教務(wù)處工作計(jì)劃_第3頁(yè)
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文檔簡(jiǎn)介

1、2015-2016 學(xué)年度第一學(xué)期精英部教務(wù)處工作計(jì)劃一指導(dǎo)思想本學(xué)期根據(jù)校長(zhǎng)室對(duì)教務(wù)處工作的要求,本著“一切為了學(xué)生發(fā)展”的育人理念,立足校情,積極開(kāi)展“創(chuàng)新、建?!被顒?dòng),進(jìn)一步完善“健康課堂教學(xué)模式”,充分挖掘師生的智慧和潛能,以發(fā)展教育內(nèi)涵,深化教育改革為契機(jī),以務(wù)實(shí)有效的教學(xué)科研活動(dòng)為載體,以全面提高學(xué)生的素質(zhì)為根本,聚焦課堂,關(guān)注教學(xué),不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量。二、總體思路1. 工作目標(biāo):加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)檢查,努力提高教學(xué)質(zhì)量。2. 工作重點(diǎn):抓好教學(xué)常規(guī),改進(jìn)早晚修、課堂管理。3. 工作方法:深入教學(xué),深入班級(jí),深入教師。三、具體目標(biāo)1、小學(xué)段在期末成績(jī)?nèi)嫱黄频幕A(chǔ)上 , 本學(xué)期全面超越

2、小學(xué)標(biāo)準(zhǔn)部 , 向蕉城一小、 附小看齊;2 、初中段迅速縮小與初中標(biāo)準(zhǔn)部的差距,除保持英語(yǔ)學(xué)科的優(yōu)勢(shì)外 , 語(yǔ)文、數(shù)學(xué)要迎頭趕上,等級(jí)科全面突破 , ;3 、完成小學(xué)段一年超越標(biāo)準(zhǔn)部 , 初中段八年級(jí)與標(biāo)準(zhǔn)部齊頭并進(jìn)的目標(biāo);4 、本學(xué)期小學(xué)段一年級(jí)、初中段七年級(jí)力爭(zhēng)全面超越標(biāo)準(zhǔn)部。四、主要舉措(一)規(guī)范管理,不斷創(chuàng)新1 、強(qiáng)化教學(xué)紀(jì)律。紀(jì)律不僅是一切工作的保障,更是提升整體形象尤其是個(gè)體形象的直接方式,為此,本學(xué)期教務(wù)處將加強(qiáng)以下督查、檢查事項(xiàng):( 1) 課堂教學(xué)紀(jì)律檢查,所有教師應(yīng)該提前候課,必須準(zhǔn)時(shí)進(jìn)行課堂教學(xué),不得中途離崗,一旦發(fā)現(xiàn),以曠工處治。( 2)課堂教學(xué)必須嚴(yán)格遵守教師職業(yè)道德,

3、上課不能接聽(tīng)手機(jī),不準(zhǔn)抽煙,不能酒后上課,不準(zhǔn)坐著上課,切實(shí)注意教師個(gè)人形象及職業(yè)操守。2、規(guī)范教學(xué)常規(guī)管理繼續(xù)落實(shí)有效教學(xué)管理的各項(xiàng)工作,根據(jù)學(xué)校工作思路的要求,嚴(yán)格規(guī)范教育教學(xué)常規(guī),規(guī)范各種程序,加強(qiáng)對(duì)教學(xué)常規(guī)的檢查力度,及時(shí)反饋教學(xué)相關(guān)問(wèn)題,加強(qiáng)課堂教學(xué)秩序的調(diào)控。(1)落實(shí)教學(xué)五認(rèn)真。教師認(rèn)真學(xué)習(xí)落實(shí)教學(xué)五認(rèn)真要求,并滲透于平時(shí)的教學(xué)活動(dòng)中,重點(diǎn)放在認(rèn)真?zhèn)湔n、認(rèn)真上課、認(rèn)真輔優(yōu)轉(zhuǎn)差上。課外作業(yè)分層布置,注重批改的及時(shí)性,評(píng)語(yǔ)的鼓勵(lì)性。繼續(xù)加大教學(xué)常規(guī)檢查的力度,形成校長(zhǎng)室、教務(wù)處、備課組齊抓共管的局面。(2)切實(shí)加強(qiáng)集體備課,不走形式集體備課每周要定時(shí)進(jìn)行,全員參加,以備課組為單位,備

4、課組長(zhǎng)帶領(lǐng)本組教師規(guī)范操作每次集體備課活動(dòng)(備課做到備深教材、備透學(xué)生、備好教法、備準(zhǔn)學(xué)法、備活過(guò)程、備全自己),充分發(fā)揮主備人的主導(dǎo)作用和全組教師的主體作用,全體教師以團(tuán)結(jié)協(xié)作精神為已任,貢獻(xiàn)個(gè)人智慧、尋求共同發(fā)展,服從組長(zhǎng)分工,主動(dòng)承擔(dān)組內(nèi)工作,切實(shí)將本學(xué)期學(xué)科集體備課落到實(shí)處。(3)充分發(fā)揮教研組作用,加強(qiáng)教研組建設(shè)。教研組長(zhǎng)應(yīng)積極指導(dǎo)本組教師開(kāi)展各項(xiàng)正常的教研活動(dòng),增強(qiáng)交流與合作,提高教研組的學(xué)習(xí)力與研究力; 要提高教研活動(dòng)在教研組工作中的分量;要加強(qiáng)組內(nèi)老師相互間的聽(tīng)課評(píng)課,年級(jí)教學(xué)工作中的協(xié)同合作。(4)規(guī)范課堂教學(xué)管理課堂是教學(xué)的主陣地,教師要圍繞教學(xué)目標(biāo),精心安排教學(xué)的各個(gè)環(huán)節(jié)

5、,做到功夫花在課外,力氣用在課內(nèi),本領(lǐng)顯在課堂上。本學(xué)期遵循“輕負(fù)高質(zhì)、講究實(shí)效”的原則,要求每位教師增強(qiáng)運(yùn)用現(xiàn)代化手段的意識(shí),推動(dòng)教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)模式的改革創(chuàng)新。堅(jiān)持面向全體學(xué)生,建立民主平等的新型師生關(guān)系,尊重關(guān)心學(xué)生,積極開(kāi)展心理健康教育,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,鼓勵(lì)學(xué)生踴躍參與教學(xué)過(guò)程,教師要精講精練,嚴(yán)格訓(xùn)練,講究實(shí)效,嚴(yán)格落實(shí)教學(xué)進(jìn)度,按課表上課,杜絕隨意性,按時(shí)上下課、不遲到、不拖堂、不早退,提高課堂40( 45)分鐘效率。(5)規(guī)范聽(tīng)、評(píng)課活動(dòng),促進(jìn)課堂實(shí)效相互聽(tīng)課,取長(zhǎng)補(bǔ)短是提高教學(xué)藝術(shù)的有效方式。備課組要積極開(kāi)展相互聽(tīng)課、評(píng)課活動(dòng),學(xué)校行政、教研組長(zhǎng)、各級(jí)各類骨干、35

6、周歲以下的年輕教師每周聽(tīng)課兩節(jié),其余教師每周一節(jié),每位教師要詳細(xì)記錄聽(tīng)課細(xì)節(jié),寫好建議,及時(shí)與上課教師交流。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)將進(jìn)入課堂,隨機(jī)聽(tīng)課,促進(jìn)課堂教學(xué)質(zhì)量的提高。(6)規(guī)范常規(guī)的檢查和落實(shí)實(shí)行教學(xué)常規(guī)檢查制度。對(duì)于教師備課和聽(tīng)課以及作業(yè)批改,采用備課組周查,教研組月查,教務(wù)處抽查,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)再抽查四位一體的檢查方式,及時(shí)反饋教學(xué)常規(guī)落實(shí)情況,對(duì)教學(xué)常規(guī)制定、實(shí)施和質(zhì)量進(jìn)行調(diào)控和督查,使備、教、改、輔、考等工作及時(shí)到位。定期征求教學(xué)意見(jiàn) , 通過(guò)家長(zhǎng)會(huì)、學(xué)生座談會(huì)、問(wèn)卷等形式調(diào)查教學(xué)情況,做好教師教學(xué)評(píng)估工作,并及時(shí)與教師交換意見(jiàn),促使教師在每一次教學(xué)評(píng)估后教學(xué)能力有所增強(qiáng)。(7)嚴(yán)禁體罰或變相體

7、罰,保護(hù)學(xué)生身心健康,尊重學(xué)生主體,以生為本。(二) 真抓實(shí)干,落到實(shí)處1、抓好教學(xué)質(zhì)量跟蹤管理反饋上學(xué)期期末考成績(jī)與質(zhì)量分析,各備課組、教研組要總結(jié)經(jīng)驗(yàn),找出差距,制定措施,尋求對(duì)策;召開(kāi)各年段上學(xué)期期考成績(jī)與質(zhì)量分析會(huì),確定一個(gè)教育教學(xué)主題,圍繞主題進(jìn)行研討,注重會(huì)議成效。各備課組、教研組要加強(qiáng)與班主任、年段的協(xié)作,增強(qiáng)教育教學(xué)的“合力”,全面穩(wěn)定提高教育教學(xué)效果。加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控。教學(xué)質(zhì)量是一所學(xué)校的生命線,涉及到學(xué)校的聲譽(yù)甚至生命。對(duì)學(xué)習(xí)上的弱勢(shì)群體,要尊重他們的人格,多一份愛(ài)心,多一份耐心,做到提高優(yōu)先、激勵(lì)優(yōu)先、面批優(yōu)先、輔導(dǎo)優(yōu)先。及時(shí)反饋兄弟學(xué)校的教學(xué)教育經(jīng)驗(yàn)、質(zhì)量檢查等模擬考試

8、成績(jī)。2、發(fā)揮骨干教師的作用,積極開(kāi)展師徒結(jié)對(duì)活動(dòng),加強(qiáng)雙方教師的管理和指導(dǎo),以老帶新,充分發(fā)揮骨干教師的示范引領(lǐng)作用,以名師沙龍、專家講座等形式,擴(kuò)大其影響力,使這項(xiàng)活動(dòng)扎實(shí)有效。3、組織教師走出校門參觀學(xué)習(xí),取人之長(zhǎng),補(bǔ)己之短。請(qǐng)校外專家來(lái)校講學(xué), 讓教師換思想、換觀念、換方法,拓寬教師視野,豐富教師閱歷,切實(shí)提高教師教育教學(xué)水平。4、注重發(fā)揮各方面的積極作用,促進(jìn)教育教學(xué)工作質(zhì)量的提高。經(jīng)常與學(xué)生溝通,了解不同類型學(xué)生的要求,做好學(xué)生調(diào)查問(wèn)卷,以生知師,以生促師,共同提高,配合政教處召開(kāi)各年級(jí)家長(zhǎng)會(huì),配合教科室開(kāi)展課題探索研究,開(kāi)好每一節(jié)公開(kāi)課、示范課,開(kāi)展青年教師教學(xué)基本功比武。(三)

9、強(qiáng)化教研,集思廣益1、科研創(chuàng)新是推進(jìn)素質(zhì)教育發(fā)展的重要杠桿,我們要走一條“教學(xué)科研一體化”的道路,向科研要質(zhì)量,以科研求發(fā)展。各備課組要制訂好課題計(jì)劃和活動(dòng)計(jì)劃,做到有準(zhǔn)備,有主題,有質(zhì)量,在深層次上開(kāi)展教學(xué)研究。2、加強(qiáng)集體備課, 強(qiáng)化備課組建設(shè)。 備課組長(zhǎng)要帶領(lǐng)全組老師統(tǒng)攬教學(xué)全局,落實(shí)多種舉措,夯實(shí)基礎(chǔ)內(nèi)容,力求新的突破。備課要注重教材研究,要優(yōu)化教學(xué)問(wèn)題設(shè)計(jì)、教學(xué)方法設(shè)計(jì)、學(xué)生活動(dòng)安排,精選預(yù)習(xí)、課堂訓(xùn)練和課后作業(yè)。上課要大力倡導(dǎo)啟發(fā)式教學(xué)和“自主、合作、探究”的課堂教學(xué),重視雙邊活動(dòng)。作業(yè)批改要通過(guò)認(rèn)真及時(shí)批改作業(yè)了解課堂教學(xué)的薄弱環(huán)節(jié),為后期教學(xué)調(diào)整和課外輔導(dǎo)提供必要信息。要強(qiáng)化培

10、優(yōu)補(bǔ)弱,做到措施具體,落實(shí)到位。大力倡導(dǎo)分層教學(xué),做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作。領(lǐng)導(dǎo)干部、骨干教師等要深入課堂,智慧引領(lǐng),有效指導(dǎo),穩(wěn)步提高教學(xué)質(zhì)量,保證學(xué)生的負(fù)擔(dān)合理,促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展,全面實(shí)施素質(zhì)教育。3、積極探究并完善新課程理念下的課堂教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)機(jī)制,從教學(xué)管理、學(xué)生能力發(fā)展、課堂教學(xué)研究等進(jìn)行全面考核,引導(dǎo)教師以課堂教學(xué)中出現(xiàn)的問(wèn)題為研究課題,用主題研討、案例分析等各種方式開(kāi)展課堂教學(xué)研討,促進(jìn)教師自我反思,主動(dòng)調(diào)整教學(xué)行為,切實(shí)探求減負(fù)增效提高質(zhì)兩的新途徑。4 、教研組要認(rèn)真制定教研工作計(jì)劃,科學(xué)安排教研活動(dòng),本學(xué)期教研組必須根據(jù)學(xué)科特點(diǎn)進(jìn)行同課異構(gòu)課題研究,各教研組的教研活動(dòng)要認(rèn)真對(duì)待

11、,落到實(shí)處,要請(qǐng)相關(guān)校領(lǐng)導(dǎo)參加,做到有計(jì)劃,有記錄,并及時(shí)上報(bào)教務(wù)處進(jìn)行存檔上傳。( 四) 促進(jìn)教師專業(yè)的發(fā)展1抓好青藍(lán)工程,青年教師要向有經(jīng)驗(yàn)的老教師學(xué)習(xí),同時(shí),全體老師也應(yīng)共同相互學(xué)習(xí),共同提高,要求老師養(yǎng)成自覺(jué)聽(tīng)課習(xí)慣,取人之長(zhǎng),補(bǔ)己之短。每位老師每周聽(tīng)課不少于2節(jié)。教務(wù)處將對(duì)聽(tīng)課情況進(jìn)行抽查。2進(jìn)一步配合校長(zhǎng)室完善教師工作考核、評(píng)價(jià)、獎(jiǎng)懲體系。通過(guò)抽查聽(tīng)課情況、學(xué)情調(diào)研成績(jī)及學(xué)生問(wèn)卷調(diào)查等形式幫助教師了解自己,調(diào)節(jié)自己的教學(xué)行為,不斷改進(jìn)完善教育教學(xué)方法,提高教師的教學(xué)質(zhì)量意識(shí)和教學(xué)工作的積極性。3 、建好教師業(yè)務(wù)檔案,做到有檔必存,有存必依,有依必用,樹(shù)立起良好的人才觀。(五)明確職

12、責(zé),提高服務(wù)教學(xué)水平1、加強(qiáng)服務(wù)意識(shí), 提升服務(wù)質(zhì)量。 樹(shù)立服務(wù)意識(shí), 端正服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量。 職責(zé)分明,分工細(xì)致,各部門工作既有分工,又有合作,以教學(xué)服務(wù)為宗旨,想老師所想,急老師所急。2 、加強(qiáng)學(xué)籍管理,扎實(shí)做好“控輟”工作。落實(shí)控制流生的獎(jiǎng)懲制度,堅(jiān)持流生報(bào)告制度、要加強(qiáng)學(xué)籍管理,嚴(yán)格轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)、借讀、新生入學(xué)等手續(xù),建立完善的電子學(xué)籍檔案。3 、規(guī)范實(shí)驗(yàn)課的管理,積極配合實(shí)驗(yàn)教師做好各項(xiàng)準(zhǔn)備,嚴(yán)格實(shí)驗(yàn)儀器及器材的借還,同時(shí)根據(jù)實(shí)驗(yàn)教師要求和學(xué)校儀器設(shè)備現(xiàn)狀,做好演示實(shí)驗(yàn)和組織學(xué)生實(shí)驗(yàn),使演示實(shí)驗(yàn),分組實(shí)驗(yàn)、學(xué)生實(shí)驗(yàn)開(kāi)出率達(dá)到要求。(六)齊心協(xié)力,扎實(shí)開(kāi)展工作,切實(shí)抓好初中段教學(xué)質(zhì)

13、量提升全體初中段教師要有高度的事業(yè)心和責(zé)任感,確立憂患意識(shí)、質(zhì)量意識(shí),要具有與學(xué)校榮辱與共的意識(shí),全身心投入教育教學(xué)工作,真正做到用心工作、用力工作、用情工作。第一要加強(qiáng)團(tuán)結(jié),搞好協(xié)調(diào),增強(qiáng)工作的主動(dòng)性和積極性,抓好五個(gè)落實(shí):落實(shí)學(xué)生,落實(shí)學(xué)科,落實(shí)知識(shí)點(diǎn),落實(shí)教師,落實(shí)時(shí)間,做到輔導(dǎo)層次清,輔導(dǎo)時(shí)間準(zhǔn),輔導(dǎo)效果好。第二要明確目標(biāo),重點(diǎn)突出。增強(qiáng)目標(biāo)意識(shí),明確工作方向,并在教學(xué)活動(dòng)中形成合力。第三要獲取信息,把握動(dòng)態(tài)。隨時(shí)掌握中考信息,同時(shí)要對(duì)信息認(rèn)真分析,不能盲目從眾。要做好對(duì)考綱的學(xué)習(xí)和研究,掌握中考動(dòng)態(tài)。第四要工作細(xì)致,萬(wàn)無(wú)一失。質(zhì)量分析,要科學(xué)量化,落實(shí)到人頭、學(xué)科、知識(shí)點(diǎn)。新學(xué)期,新

14、起點(diǎn),教務(wù)處一定努力做好本質(zhì)工作,用先進(jìn)的教育教學(xué)理念武裝頭腦,為老師服務(wù),為實(shí)現(xiàn)精英部跨越式發(fā)展而努力工作。四、附件教務(wù)處工作推進(jìn)表周次時(shí)間工作內(nèi)容備注預(yù)備8.24-8.30一 8.31-9.6二 9.7-9.131、進(jìn)一步完善教學(xué)常規(guī)管理制度2、 教師會(huì)議:教學(xué)常規(guī)備課、上課培訓(xùn)3、 “三表”安排1、三表:教學(xué)計(jì)劃進(jìn)度表、課4、 各班級(jí)名單整理5、 初一分班考試( 31日上午)程表、作息時(shí)間表2、課程表注意考慮各教研組6、 起始年級(jí)分班活動(dòng)時(shí)間。7、 各類教學(xué)教研計(jì)劃制定8、 檢查教師提前備課情況9、 興趣活動(dòng)工作安排1、教學(xué)常規(guī)檢查(各教備組長(zhǎng)執(zhí)行)2、各學(xué)科落實(shí)備課模式、執(zhí)行學(xué)科計(jì)劃3

15、、教備組落實(shí)師徒結(jié)對(duì)工作4、教備組長(zhǎng)會(huì)議抗日戰(zhàn)爭(zhēng)勝利70 周年放假( 95、上交各類工作計(jì)劃、進(jìn)度表,落實(shí)教研活動(dòng)安排月 3-5 日)6、建立新生電子學(xué)籍,補(bǔ)全老生、 插班生電子學(xué)籍的空缺7、興趣班課程開(kāi)設(shè),興趣班名單確定1、推門聽(tīng)課,抓教學(xué)常規(guī)落實(shí);2、指定老教師開(kāi)兩節(jié)示范課(語(yǔ)數(shù)各一)3、召開(kāi)師徒結(jié)對(duì)會(huì)議教師節(jié)4、興趣班正常開(kāi)課5、落實(shí)周末輔導(dǎo)安排1、抽查教研組活動(dòng)三9.14-9.202、檢查聽(tīng)課情況9 月份定為教學(xué)常規(guī)月3、組織教研組長(zhǎng)聽(tīng)新教師的課4、新教師匯報(bào)課四 9.21-9.27五 9.28-10.4六 10.5-10.11七 10.12-10.18八 10.19-10.25九10

16、.26-11.11、九月份常規(guī)考核中秋節(jié)放假(9 月 26-27日)1、月考質(zhì)量分析會(huì)2、各教備組開(kāi)展迎國(guó)慶系列活動(dòng)國(guó)慶節(jié)放假(10 月 1-7日)3、抽查初中段作業(yè)1、國(guó)慶系列活動(dòng)開(kāi)展2、健康課堂模式研究3、中華經(jīng)典詩(shī)文朗誦大賽4、第一次月考( 8 日 9 日)1、小學(xué)段各年級(jí)分類競(jìng)賽2、開(kāi)展英語(yǔ)美文朗誦、演講比賽10 月份定為課堂建模月3、抽查小學(xué)段作業(yè)1、英語(yǔ)書寫比賽(初中段)2、新教師匯報(bào)課3、教務(wù)處抽查初中段教學(xué)常規(guī)4、教備組長(zhǎng)會(huì)議1、美術(shù)作品展2、閱讀與寫作比賽(小學(xué)中年段、初中段)3、十月份常規(guī)考核4、教情、學(xué)情反饋5、開(kāi)展英文單詞短語(yǔ)競(jìng)賽十 11.2-11.8十一11.9-11

17、.15十二11.16-11.22十三11.23-11.29十四11.30-12.6十五12.7-12.131、半期考工作籌備2、新教師教學(xué)基本功比賽11 月份定為優(yōu)化實(shí)施月3、抽查小學(xué)段教學(xué)常規(guī)1、分別召開(kāi)半期考質(zhì)量分析會(huì)2、讀書節(jié)活動(dòng)開(kāi)展3、感恩系列活動(dòng).4、半期考5、籌備表彰大會(huì)1、十一月份常規(guī)考核2、籌備元旦系列活動(dòng)3、教學(xué)開(kāi)放周4、半期考質(zhì)量分析1、第二次月考質(zhì)量分析12 月份定為活動(dòng)展示月2、小學(xué)段寫字比賽十六12.14-12.20十七12.21-12.27十八12.28-20161.3十九1.4-1.10二十1.11-1.17二十一 1.18-1.24二十二 1.25-1.313、

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