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文檔簡介
1、 制約煤礦通風(fēng)安全的因素與防范措施 摘 要:我國在煤礦礦產(chǎn)資源上的開發(fā)與利用主要依靠下井作業(yè)的手段進(jìn)行。而礦產(chǎn)資源開發(fā)上的施工工人在工作過程中,通風(fēng)問題上的安全機(jī)制是保障施工人員生命安全的關(guān)鍵手段。文章通過對制約煤礦通風(fēng)安全的因素與防范進(jìn)行了相關(guān)措施上的概述,僅供相關(guān)技術(shù)人員的參考與借鑒。關(guān)鍵詞:通風(fēng)安全;制約因素;防范措施由于礦產(chǎn)資源分布沒有規(guī)律可尋。在資源上的開發(fā)利用具有非常大的難度,所以保障施工人員的人身安全是開發(fā)礦產(chǎn)資源中工作中最重要的事項。在礦產(chǎn)資源開發(fā)利用中瓦斯爆炸事故,是資源開發(fā)利用中發(fā)生頻率較高的重大事故。井下作業(yè)過程中如果能
2、夠有一個良好的通風(fēng)設(shè)施可以將瓦斯爆炸事故的發(fā)生率進(jìn)行有效的降低。所以解決的井下作業(yè)的通風(fēng)問題,保證施工人員安全的重要措施。1 煤礦通風(fēng)安全的諸多制約因素1.1 環(huán)境方面的制約因素1.1.1 自然環(huán)境方面。煤礦通風(fēng)安全自然環(huán)境方面的制約因素主要包括:涌出的煤礦瓦斯的總量過大,煤與瓦斯突出的不良現(xiàn)象日趨惡劣。隨著開采深度的不斷加大,瓦斯的涌出量也隨之越來越大,從而大大地增加了煤與瓦斯的突出危險,并且高瓦斯突出礦井也不斷增多。由于煤層的地質(zhì)結(jié)構(gòu)非常復(fù)雜,在不斷地增加開采深度的同時,地溫、瓦斯壓力及地應(yīng)力也逐漸上升,進(jìn)而加重了煤礦自然災(zāi)害的威脅。普遍存在著爆炸性煤塵的危險,并且煤層的自然發(fā)火相當(dāng)嚴(yán)重。
3、1.1.2 物的環(huán)境方面。在物的環(huán)境方面的制約因素有:通風(fēng)網(wǎng)絡(luò)有待穩(wěn)定,無法確保穩(wěn)定的風(fēng)流。許多礦井普遍存在通風(fēng)設(shè)施放置位置不當(dāng)、通風(fēng)系統(tǒng)不夠完善、開拓布置不夠合理,并且礦井還易受到自然風(fēng)壓的負(fù)面性影響。通風(fēng)能力不充足,無法充分確保礦井內(nèi)部的有效通風(fēng)。比如一些礦井存在外部漏風(fēng)率與有效風(fēng)量率差、不合理、超通風(fēng)能力生產(chǎn)等的不良現(xiàn)象。礦井內(nèi)部的防塵設(shè)備不夠健全,極易導(dǎo)致煤塵的飛揚(yáng)與堆積。對礦井的機(jī)電管理不善,礦井機(jī)電設(shè)備以及機(jī)電設(shè)備配套設(shè)施有缺陷或者不匹配,使得礦井無法正常通風(fēng)。由于井下環(huán)境對礦井的影響,導(dǎo)致礦井的各種儀表、儀器和監(jiān)控系統(tǒng)故障頻發(fā),最終使得監(jiān)測數(shù)據(jù)的傳輸發(fā)生錯誤。1.2 人為方面的制
4、約因素1.2.1 輕安全,重生產(chǎn)。一些煤礦存在輕安全而重生產(chǎn)的不良管理缺陷,并且經(jīng)常采用超定產(chǎn)與噸煤工資來激勵井下作業(yè)人員,最終引起井下作業(yè)人員為了做出業(yè)績而違章冒險狀況的產(chǎn)生。1.2.2 缺乏對通風(fēng)安全的重視。許多礦井的管理人員嚴(yán)重缺乏對通風(fēng)安全工作的認(rèn)識與重視,井下作業(yè)人員的工資待遇過差;在通風(fēng)安全管理工作上,隨意地安排非專業(yè)人員來進(jìn)行煤礦的通風(fēng)管理,由于這些人員通風(fēng)知識欠缺,極易導(dǎo)致違章作業(yè)、違章指揮等不安全因素的產(chǎn)生。1.2.3 安全基礎(chǔ)工作過于薄弱。安全基礎(chǔ)不夠牢固,與煤礦通風(fēng)安全管理相關(guān)的各種安全指令、法規(guī)及規(guī)章有待完善,與此同時,缺乏對安全科技的投入;安全培訓(xùn)工作與安全技術(shù)裝備不
5、到位,許多安全器材和安全設(shè)備面臨著淘汰,無法切實地跟上煤礦科技發(fā)展的步伐。2 通風(fēng)事故防范措施2.1 環(huán)境因素的預(yù)防2.1.1 制訂和實施礦井通風(fēng)和瓦斯、煤塵的控制計劃和管理方案,建立確保通風(fēng)系統(tǒng)和瓦斯、煤塵控制的程序,充分利用技術(shù)手段加強(qiáng)預(yù)測預(yù)報,實施必要的控制和防范措施。2.1.2 礦井開拓布置必須事先設(shè)計且設(shè)計合理,加強(qiáng)礦井通風(fēng)管理,改善礦井通風(fēng)系統(tǒng),保證礦井足夠的風(fēng)量;確保通風(fēng)設(shè)施的位置合理,質(zhì)量合格,切實提高通風(fēng)系統(tǒng)的可靠性。2.2 人為因素的預(yù)防2.2.1 完善法律法規(guī)。在資源開發(fā)的利用過程中,資源開采上的質(zhì)量與數(shù)量想要得到最大化的實現(xiàn),就需要使施工人員的生命安全得到保障,我國在資
6、源開發(fā)利用中應(yīng)建立完善的法律法規(guī)與規(guī)章制度,使得在事故發(fā)生率施工人員在維護(hù)自己權(quán)益的過程中可以有法可依。在井下作業(yè)過程中為了使得施工員安全得到進(jìn)一步的保障,礦產(chǎn)管理人士應(yīng)積極地配備專業(yè)的技術(shù)人員對施工人員的施工技術(shù)進(jìn)行指導(dǎo)與培訓(xùn),并將瓦斯爆炸事故可能引發(fā)的重大不良后果與傷害進(jìn)行詳細(xì)的宣傳,在宣傳的過程中將瓦斯綜合治理工作體系進(jìn)行進(jìn)一步的完善,與此同時,還應(yīng)將通風(fēng)上的安全系統(tǒng)進(jìn)行技術(shù)上的保證。2.2.2 創(chuàng)造良好的通防環(huán)境。為了讓通風(fēng)環(huán)境進(jìn)行最良好的構(gòu)建,并將通風(fēng)安全系統(tǒng)進(jìn)行完善。系統(tǒng)內(nèi)容主要以“預(yù)防為主,安全第一”的口號為宣傳的側(cè)重點(diǎn)。企業(yè)中的領(lǐng)導(dǎo)階層應(yīng)將眼光方的更加的長遠(yuǎn)一些,對于消防上的技
7、術(shù)要求與設(shè)施建立進(jìn)行最大化的滿足,并對職工之間的收入分配制度進(jìn)行改進(jìn),守衛(wèi)在通防崗位上的工作人員雖然在勞作的強(qiáng)度上的不如井下的工作人員,但是通防人員的工作上的責(zé)任重大,所以通防工作崗位上的人員一定要具有高度的責(zé)任心與使命感,才能將這份工作給做好,所以在工作制度上的激勵政策上可以采取將分配的方式進(jìn)行細(xì)化的處理,將經(jīng)濟(jì)分配上的優(yōu)惠政策總體向上傾斜,在同種類的工作上,一定要將政策傾向于更臟更累的工作。與此同時,單位機(jī)制中的要將工種上的厲害進(jìn)行層次上的劃分,將責(zé)任與權(quán)利上的分配進(jìn)行最佳比例上的分配。這樣的人員制度分配可以使得安全上的事故出現(xiàn)時,可以在第一時間得到處理,不會出現(xiàn)手忙腳亂的情況,并且人員上
8、的責(zé)任分布也可以得到公平原理上的分布。2.2.3 注重延伸教育在職工思想水平上的提升作用。在實際的工作過程中,煤礦企業(yè)的管理人員應(yīng)將延伸教育上的思想進(jìn)行重視,并在這個過程中,對工作人員的思想素質(zhì)與職業(yè)素養(yǎng)上的水平進(jìn)行科學(xué)上的提升,并在培訓(xùn)的過程中運(yùn)用合理的手段與方式,讓職工身上的職業(yè)素養(yǎng)得到最大化的提升,與此同時,還應(yīng)對職工的思想道德水平與高度進(jìn)行同步意義上的培養(yǎng),讓工作上的員工認(rèn)識到職業(yè)上的素養(yǎng)與思想上的深度具有同等的重要性。讓員工在培訓(xùn)的過程中樹立工作上目標(biāo),并將高度的熱情投入到工作中去。在制度上的規(guī)劃過程中一定要積極實行以人為本的管理方式,對工作人員的生命健康與心理健康進(jìn)行積極的關(guān)注,并
9、依據(jù)員工的工作的年限與表現(xiàn)進(jìn)行檔案上的的留底建立,記錄的主要內(nèi)容是員工健康上的情況與工作表現(xiàn),在此過程中一定要積極的將員工不斷增長的物質(zhì)文化需求進(jìn)行滿足,為了讓員工在工作的過程中能得到身體上的充分休息,應(yīng)讓員工擁有充足的睡眠與休息上的時間,可以保障員工可以在工作的崗位上時,擁有最充沛的精力。結(jié)束語通過以上的論述,煤礦事業(yè)上的安全生產(chǎn)是工作中最應(yīng)得到關(guān)注的問題,因為這對于整個煤礦事業(yè)上的發(fā)展具有重要意義,其中影響安全生產(chǎn)主要的因素是煤礦上的通風(fēng)系統(tǒng)的建立。許多的企業(yè)雖然知道通風(fēng)對于生產(chǎn)上的意義,但是在實際的機(jī)制建立中仍然存在很多的問題,為了讓這些問題得到良好的解決,煤礦企業(yè)應(yīng)與技術(shù)上的開發(fā)人員積極的尋找解決上的對策,并利用高端的科學(xué)技術(shù),將問題從根源上進(jìn)行解決。參考文獻(xiàn)1白楨.芻議制約煤礦通風(fēng)安全的因素及防范措施j.知識經(jīng)濟(jì),2
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