中等專業(yè)學(xué)校計算機(jī)班主任老師201-年度工作總結(jié)

1、中等專業(yè)學(xué)校計算機(jī)班主任老師201*年度工作總結(jié) 中等專業(yè)學(xué)校計算機(jī)班主任老師201*年度工作總結(jié) 中等專業(yè)學(xué)校計算機(jī)班主任老師201* 年度工作總結(jié) 今年，是我來石家莊東方科技中等專業(yè)學(xué)校的第二個年頭了。親眼看到了東方科技的成長，從無到有從弱變強(qiáng)。同時也伴隨這我個人的成長?！俺砷L可以說是我在東方科技得到的最大財富。我現(xiàn)在從以下幾個方面對我一年來的工作做一下總結(jié)： 一、班主任 我來到石家莊東方科技中等專業(yè)學(xué)校以后第一個工作職責(zé)就是班主任。曾經(jīng)帶過05計算機(jī)班、05護(hù)理四班以及后來的06航旅班。在帶班的過程中，我不會否認(rèn)我積極去努力的工作態(tài)度。一次一次的帶班伴隨著我一次次的成長，最后航旅班的學(xué)生

2、順利分配我的工作也得到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的肯定。 優(yōu)勢：1、跟學(xué)生有很好的溝通能力。2、在學(xué)生中有一定的威望。3、積極努力的工作態(tài)度。4、年輕 劣勢：1、跟學(xué)生過于親近。2、工作經(jīng)驗(yàn)欠缺。 3、有的時候沒有“狠勁。4、年輕。 二、任課教師 我在東方科技的第二個職責(zé)就是任課教師了。曾經(jīng)擔(dān)任著計算機(jī)基礎(chǔ)、計算機(jī)組裝與修理等等課程。我覺得我在任課過程中有以下幾個方面的問題：優(yōu)勢： 1、扎實(shí)的理論知識和施行能力。 2、在授課過程中能夠很好的運(yùn)用形象的比喻。劣勢： 1、授課方法的欠缺。2、教學(xué)層次感不是很好。3、對教課手法上欠缺。 三、校團(tuán)委工作 校團(tuán)委的工作是很繁瑣的一項(xiàng)工作需要很大的耐心和時間來認(rèn)真的工作。

3、組織學(xué)校大型的活動和集體活動。今年主要舉辦了“創(chuàng)建文明校園活動、準(zhǔn)軍事化管理大會、東方科技第三屆籃球班級循環(huán)賽和主持學(xué)生會的各項(xiàng)日常工作。擔(dān)任校團(tuán)委工作以來有以下幾個方面：優(yōu)勢：1、工作積極努力。 2、可以用大量的時間去投入工作中。3、有較強(qiáng)的責(zé)任心。4、年輕。 5、與學(xué)生的溝通能力較強(qiáng)。 本文檔由蝸牛閣()整理公布 劣勢： 1、工作方法的欠缺。 2、記憶力較差，對工作丟三落四。 3、不能很好的利用幾個人的合理去工作。4、管理理念欠缺。 四、招生 招生是來到東方科技以后我感覺是變化最大的。因?yàn)槲医?jīng)歷過兩次的招生可是我覺得這兩次有了很大而且顯然的變化。這同樣也在預(yù)示著東方科技的發(fā)展壯大。優(yōu)勢：

4、1、踏踏實(shí)實(shí)的去工作。2、對招生業(yè)務(wù)的熟練。 3、對招生地域的熟悉。4、年輕。劣勢： 1、容易產(chǎn)生精神疲憊。2、招生中不能做到狠“。 五、我個人在工作中的收獲：經(jīng)過在東方科技一年里的磨練，我收獲了很多。第一在東方科技我收獲了我人生的第一筆資金，雖說不是很多，但是我經(jīng)歷招生很苦的過程換來的，所以我很珍惜。第二我收獲了鍛煉。剛剛畢業(yè)的我，年紀(jì)還很小。掙錢更多的錢是個很好的選擇，可是我希望能夠得到更多的是年輕時期的磨練，只有這樣我才會在以后的人生中得到更多的財富。第三我收獲了更多的理論知識和施行技能。通過任課我自己也在不斷的學(xué)習(xí)到更多更豐富的理論知識，同時學(xué)校也給了我多的參加施行的時間和經(jīng)歷。使我的

5、專業(yè)知識和技能有了很大的提升。第四，得到了學(xué)生的信任，作為班主任和學(xué)生管理工作，必須要去了解學(xué)生和理解學(xué)生，只有這樣我們才干在以后的工作中抓住重點(diǎn)去更好的工作。第五，我收獲了領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)機(jī)會。這是我在東方科技里很重要的收獲，我會盡自己最大的努力去回報學(xué)?；貓箢I(lǐng)導(dǎo)對我的培養(yǎng)。 我覺得東方科技可以使我放心的扎根在這里，因?yàn)槲以跒闁|方科技付出的時候我同樣也在建設(shè)著東方科技。東方科技鍛煉了我，人要學(xué)會“感恩，我同樣會學(xué)會“感恩。我希望我在東方科技健壯的成長，我同樣希望東方科技迅速的成長。12 本文檔由蝸牛閣()整理公布 擴(kuò)大閱讀：201*年度導(dǎo)師帶徒年度工作總結(jié)朱樹懷 201*年度導(dǎo)師帶徒年度工作總結(jié)

6、為培養(yǎng)各類技術(shù)人才，項(xiàng)目部對剛分配到項(xiàng)目部大學(xué)生的培養(yǎng)十分重視，為盡快讓他們從學(xué)生的身份適應(yīng)于工作崗位，從思想上，生活上，工作上項(xiàng)目部都給以了很大的關(guān)心，項(xiàng)目部高度重視職工技術(shù)工作，制訂了具體的師帶徒活動方案，要求結(jié)合自身實(shí)際，選定合格勝任師傅，從思想進(jìn)步、工作作風(fēng)好的青年中挑選徒弟人選。雙方簽訂師帶徒協(xié)議，明確各自的權(quán)利義務(wù)。師傅在傳授職工技術(shù)素養(yǎng)的同時，還得傳授優(yōu)良職業(yè)道德，培養(yǎng)年青人愛崗敬業(yè)無私奉獻(xiàn)的職業(yè)稟性。師傅一方對徒弟的學(xué)習(xí)、工作和安全等負(fù)責(zé)給以全面指導(dǎo)，重點(diǎn)抓好徒弟的技術(shù)培訓(xùn)。在培訓(xùn)中要勤講解、勤示范、勤檢查。 201*年7月密涿項(xiàng)目部組織了導(dǎo)師帶徒活動。師徒雙方簽訂了帶徒協(xié)議。

7、經(jīng)過一年的工作，在工作中取得了一定的成績，在工作上也不斷的革新和上進(jìn)。 現(xiàn)將工作中取得的成績和工作上的革新總結(jié)如下：1圖紙審核方面：201*年至201*年7月經(jīng)過一年多的工作，密涿支線項(xiàng)目工程建設(shè)時間緊、任務(wù)重，能迅速培養(yǎng)出剛畢業(yè)的大學(xué)生是一項(xiàng)很具有意義的任務(wù)。201*年密涿項(xiàng)目開工后，技術(shù)干部帶領(lǐng)剛畢業(yè)大學(xué)生對施工圖紙進(jìn)行了全面的復(fù)核，復(fù)核過程中找出了圖紙中的大量問題。工程數(shù)量，結(jié)構(gòu)尺寸。在圖紙復(fù)核過程中，他們對不懂的問題善于思索，常常請教師傅。對工程圖紙有了比較全面的了解。 2工程施工方面：在施工過程中，他們對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有吃苦耐勞的精神，他們所負(fù)責(zé)的樁基施工無任何的質(zhì)量事故，在施工過程

8、中，他們善于思索，比如，鋼筋籠的的定位，水下砼的灌注方面，都有自己獨(dú)特的見解，不斷的革新，尋找比較科學(xué)有用的辦法保證樁基施工的質(zhì)量。橋梁涵洞，路基的施工都有了初步的了解，臺背回填是路基施工中最容易出質(zhì)量問題的地方，如何保證其臺背回填的質(zhì)量，就是要嚴(yán)格按照施工圖紙及施工規(guī)范進(jìn)行施工，強(qiáng)化現(xiàn)場施工的過程控制。在施工過程中，能看出施工中存在的問題，及時向師傅請教。在施工中不斷的積存經(jīng)驗(yàn)，特別是對結(jié)構(gòu)物的結(jié)構(gòu)尺寸，鋼筋數(shù)量，各部位的預(yù)埋鋼筋的預(yù)埋，都形成了比較系統(tǒng)的了解和掌握。 3技術(shù)交底方面：為了提升現(xiàn)場工程施工的準(zhǔn)確性，保證其工程質(zhì)量，技術(shù)人員最為重要的一點(diǎn)就是要把施工圖紙轉(zhuǎn)化為技術(shù)交底，技術(shù)交底

9、要做到簡單明了。對現(xiàn)場施工具有針對性和指導(dǎo)意義，通過一年的工作學(xué)習(xí)，他們已經(jīng)具備了這方面的能力。能自己交底，互相之間復(fù)核。技術(shù)交底無誤，注解具體。 4技術(shù)素養(yǎng)方面：對工作做到盡職盡責(zé)，有認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，工作上絕對來不得半點(diǎn)馬虎。認(rèn)真看清圖紙，做好技術(shù)交底，明白施工中的各項(xiàng)施工注意事項(xiàng)。另外，強(qiáng)化過程控制也是一個技術(shù)人員必須具備的一項(xiàng)技術(shù)素養(yǎng)，用圖紙指導(dǎo)施工，現(xiàn)場施工對圖紙進(jìn)行再次復(fù)核。 其次，在施工過程中不免會碰到一些工程質(zhì)量事故，如何及時處理，如何采用措施，也是技術(shù)人員必須具備的能力。5思想熟悉方面：從學(xué)校生活到工地生活上的轉(zhuǎn)變，大部分大學(xué)生在思想上都會有很大的落差，但是在師傅及項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)的

10、幫組和指導(dǎo)下，互相交流，互相溝通，能很快的適應(yīng)工地上的生活。工作上認(rèn)真負(fù)責(zé)，思想上要求積極上進(jìn)，積極踴躍要求入黨。繼承了愛崗敬業(yè)，無私奉獻(xiàn)的精神。以上是工作中取得的成績，但同時工作也存在一些問題與不夠： 施工理念還有待更新、業(yè)務(wù)水平還有待提升，實(shí)際經(jīng)驗(yàn)有待豐富、業(yè)務(wù)知識有待拓寬總之需要在施行中不斷學(xué)習(xí)，不斷的完善自我。 通過開展導(dǎo)師帶徒活動，對培養(yǎng)各類青年技術(shù)人才有很大的幫助，能使徒弟盡快的適應(yīng)自己的工作崗位，迅速掌握各項(xiàng)技術(shù)和現(xiàn)場施工經(jīng)驗(yàn)，能盡快為公司培養(yǎng)出大量的人才。 在今后的師帶徒活動中，希望人員盡量無變動。執(zhí)行責(zé)任明確， 獎懲分明，強(qiáng)化活動宣揚(yáng)，注重實(shí)效，合理結(jié)對。 密涿項(xiàng)目：朱樹懷日

11、期：201*年7月4日 一以顧客為中心 組織依存于顧客。因此，企業(yè)應(yīng)理解顧客當(dāng)前和將來的需求，滿足顧客要求兵爭取超越顧客期望。顧客是每一個組織存在的基礎(chǔ)，顧客的要求是第一位的，組織應(yīng)調(diào)查和研究顧客的需求和期望，并把它轉(zhuǎn)化為質(zhì)量要求，采用有效措施使其實(shí)現(xiàn)。這個知道思想不僅領(lǐng)導(dǎo)要明確，還要在全體職工中貫徹。二領(lǐng)導(dǎo)作用 領(lǐng)導(dǎo)必須將本企業(yè)的宗旨，方向和內(nèi)部環(huán)境統(tǒng)一起來，并創(chuàng)造使員工能夠充分參加實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)的環(huán)境。領(lǐng)導(dǎo)的作用，即最高管理者具有決策和領(lǐng)導(dǎo)一個租住的關(guān)鍵作用。為了營造一個優(yōu)良的環(huán)境，最高管理者應(yīng)建立質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)，保證關(guān)注顧客要求，保證建立和實(shí)施一個有效的質(zhì)量管理體系，并隨時將企業(yè)運(yùn)行的

12、結(jié)果和目標(biāo)比較，依據(jù)狀況決定實(shí)現(xiàn)質(zhì)量方針，目標(biāo)才措施，決定繼續(xù)改善措施。三全員參加 各級人員之間是企業(yè)之本，只有他們的充分參加，殘能使他們的充分參加，殘能使他們的才能為企業(yè)帶來最大的效益。全體職工是每個組織的基礎(chǔ)。組織的質(zhì)量管理不僅需要最高管理者的正確領(lǐng)導(dǎo)，還有賴于全員的參加。所以要對職工進(jìn)行質(zhì)量意識，職業(yè)道德，以顧客為中心的意識和敬業(yè)精神的教育，還要激發(fā)他們的積極性和責(zé)任感。 四過程方法 任何有輸入和輸出的活動或操作就被視為過程。制造產(chǎn)品或提供服務(wù)的各個活動和操作基本上都是過程。 企業(yè)為發(fā)揮其職能，就必須確定各種內(nèi)部相關(guān)的過程并對其進(jìn)行管理。通常，一個過程的輸出就是下一個過程的輸出。對企業(yè)內(nèi)

13、部的各種過程的標(biāo)示和管理，特別是對過程接口的標(biāo)準(zhǔn)和管理就構(gòu)成“過程方法“的管理。 將相關(guān)的資源和活動作為過程進(jìn)行管理，可以更高效的得到期望的結(jié)果?！皃cda“的方法適用于所有過程： p-策劃：依據(jù)顧客的要求和組織的方針，建立提供結(jié)果所必要的目標(biāo)和過程。d-實(shí)施 c-檢查：依據(jù)方針，目標(biāo)和產(chǎn)品要求，對過程和產(chǎn)品進(jìn)行監(jiān)視和測量，并報告結(jié)果.a-改善：采用措施，以繼續(xù)改善過程業(yè)績。五管理的系統(tǒng)方法針對設(shè)定的目標(biāo)，識別，理解并管理一個由互相關(guān)聯(lián)的過程所組成的體系，有助于提升組織的有效性和效率。這種建立和實(shí)施質(zhì)量管理體系的方法，既可以新建體系，也可用于現(xiàn)有體系的改善。此方法的實(shí)施可在三方面受益：一是提供

14、對過程能力及產(chǎn)品可靠性的信任；二是為繼續(xù)改善打好基礎(chǔ)；三是使顧客滿意，最終使企業(yè)獲得成功。六繼續(xù)改善繼續(xù)改善是組織的一個永恒目標(biāo)，繼續(xù)強(qiáng)調(diào)了以一系列彼此銜接的步驟進(jìn)行改善的思想。在質(zhì)量管理體系中，改善指對產(chǎn)品質(zhì)量，過程及體系有效性和效率的提升，繼續(xù)改善包括：了解現(xiàn)狀；建立目標(biāo)；需找，評價和實(shí)施解決方法；測量，驗(yàn)證和分析結(jié)果，把更改納進(jìn)文件等活動。七基于事實(shí)的決策方法對數(shù)據(jù)和信息的邏輯分析或直覺判斷是有效決策的基礎(chǔ)。以事實(shí)為依據(jù)做決策，可防止決策失誤在對信息和資料做科學(xué)分析時，統(tǒng)計技術(shù)是最重要的工具之一。統(tǒng)計技術(shù)是可用來測量，分析和說明產(chǎn)品和過程的變異性，統(tǒng)計技術(shù)可以為繼續(xù)改善的決策提供依據(jù)。八與供方互利的關(guān)系通過互利關(guān)系，加強(qiáng)組織及其供方創(chuàng)造