聘用應(yīng)屆生勞動(dòng)合同

1、合同訂立原則平等原則：根據(jù)中華人民共和國(guó)合同法第三條：“合同當(dāng)事人的法律地位平等，一方不得將自己的意志強(qiáng)加給另一方 ”的規(guī)定，平等原 則是指地位平等的合同當(dāng)事人，在充分協(xié)商達(dá)成一致意思表示的 前提下訂立合同的原則。這一原則包括三方面內(nèi)容：合同當(dāng)事 人的法律地位一律平等。不論所有制性質(zhì)，也不問(wèn)單位大小和經(jīng) 濟(jì)實(shí)力的強(qiáng)弱，其地位都是平等的。合同中的權(quán)利義務(wù)對(duì)等。 當(dāng)事人所取得財(cái)產(chǎn)、勞務(wù)或工作成果與其履行的義務(wù)大體相當(dāng)； 要求一方不得無(wú)償占有另一方的財(cái)產(chǎn)，侵犯他人權(quán)益；要求禁止 平調(diào)和無(wú)償調(diào)撥。合同當(dāng)事人必須就合同條款充分協(xié)商，取得 一致，合同才能成立。任何一方都不得凌駕于另一方之上，不得 把自己的

2、意志強(qiáng)加給另一方，更不得以強(qiáng)迫命令、脅迫等手段簽 訂合同。自愿原則：根據(jù)中華人民共和國(guó)合同法第四條： “當(dāng)事人依法享有自愿 訂立合同的權(quán)利，任何單位和個(gè)人不得非法干預(yù) ”的規(guī)定，民事 活動(dòng)除法律強(qiáng)制性的規(guī)定外，由當(dāng)事人自愿約定。包括：第一， 訂不訂立合同自愿；第二，與誰(shuí)訂合同自愿，；第三，合同內(nèi)容 由當(dāng)事人在不違法的情況下自愿約定；第四，當(dāng)事人可以協(xié)議補(bǔ) 充、變更有關(guān)內(nèi)容；第五，雙方也可以協(xié)議解除合同；第六，可 以自由約定違約責(zé)任，在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，當(dāng)事人可以自愿選擇解決 爭(zhēng)議的方式。公平原則：根據(jù)中華人民共和國(guó)合同法第五條：“當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)遵循公平原則確定各方的權(quán)利和義務(wù)”的規(guī)定，公平原則要求合同雙

3、方當(dāng) 事人之間的權(quán)利義務(wù)要公平合理具體包括：第一，在訂立合同時(shí)， 要根據(jù)公平原則確定雙方的權(quán)利和義務(wù)；第二，根據(jù)公平原則確 定風(fēng)險(xiǎn)的合理分配；第三，根據(jù)公平原則確定違約責(zé)任。誠(chéng)實(shí)信用原則：根據(jù)中華人民共和國(guó)合同法第六條： “當(dāng)事人行使權(quán)利、履 行義務(wù)應(yīng)當(dāng)遵循誠(chéng)實(shí)信用原則”的規(guī)定，誠(chéng)實(shí)信用原則要求當(dāng)事 人在訂立合同的全過(guò)程中，都要誠(chéng)實(shí)，講信用，不得有欺詐或其 他違背誠(chéng)實(shí)信用的行為 善良風(fēng)俗原則：根據(jù)中華人民共和國(guó)合同法第七條：“當(dāng)事人訂立、履行合同，應(yīng)當(dāng)遵守法律、行政法規(guī)，尊重社會(huì)公德，不得擾亂社會(huì)經(jīng) 濟(jì)秩序，損害社會(huì)公共利益”的規(guī)定，“遵守法律、行政法規(guī)， 尊重社會(huì)公德，不得擾亂社會(huì)經(jīng)濟(jì)秩序和

4、損害社會(huì)公共利益”指的就是善良風(fēng)俗原則。包括以下內(nèi)涵：第一，合同的內(nèi)容要符合 法律、行政法規(guī)規(guī)定的精神和原則。第二，合同的內(nèi)容要符合社 會(huì)上被普遍認(rèn)可的道德行為準(zhǔn)則。聘用應(yīng)屆生勞動(dòng)合同模板聘用應(yīng)屆生勞動(dòng)合同模板招聘方： 業(yè)、事業(yè)、機(jī)關(guān)、團(tuán)體等單位的行政）簡(jiǎn)稱甲方受聘方：合同制職工）簡(jiǎn)稱乙方甲方招聘職工，按有關(guān)規(guī)定，已報(bào)請(qǐng)有關(guān)部門的批準(zhǔn) （或同意 ）甲方已向乙方如實(shí)介紹涉及合同的有關(guān)情況 ;乙方已向甲方提交勞動(dòng)手 冊(cè)。甲乙雙方本著自愿、平等的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂本合 同，以便共同遵守。第一條合同合同期限為 年（或個(gè)月），從 年_ 月日起至 年月日止。（沒(méi)有一定期限的合同或以完成一項(xiàng)工作的時(shí)間

5、為期限的合同，應(yīng) 注明 “本合同無(wú)一定期限 ”或“本合同以某一工作完成為屆滿期 限”。）第二條試用期限試用期限為 個(gè)月（或年_ ），即從 年月日起至 年_ 月日止。（試用期限的長(zhǎng)短，有關(guān)部門有規(guī)定的，按規(guī)定執(zhí)行;有關(guān)部門無(wú)規(guī)定的，由招聘方根據(jù)受聘方的工作能力和實(shí)際水平確定。 ） 第三條職務(wù) （或工種 ）甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任 職_ 務(wù) （或從事某工種的工作 ）第四條工作時(shí)間每周工作六天，星期日休息。每天工作時(shí)間為八小時(shí)。上下班時(shí) 間按甲方規(guī)定執(zhí)行。 （ 以完成一定工作量為期限的合同，工作時(shí)間 由雙方商定。 ）第五條勞動(dòng)報(bào)酬（一 ）乙方在試用期間，月薪為 元_ 。試用期滿后，按乙方的技術(shù)水平、勞動(dòng)態(tài)度

6、和工作效率評(píng)定，根據(jù)所評(píng)定的級(jí)別或職務(wù) 確定月薪。（以完成一定工作量的時(shí)間為合同期限的，亦可按工作量確定報(bào)酬。 實(shí)行計(jì)件工資的，按計(jì)件付酬。 ）（二）乙方享受的崗位津貼和獎(jiǎng)金待遇，與同工種固定職工相同第六條生活福利待遇（一）補(bǔ)貼待遇：乙方享受交通費(fèi)補(bǔ)貼、糧食補(bǔ)貼、取暖費(fèi)補(bǔ)貼等與固定職工相同。（二）假日待遇：乙方享受節(jié)日假、婚假、產(chǎn)假、喪假與固定職工相同。工作滿一年以上需要探親的，可享受 天_ （不包括路途中的時(shí)間 ）的探親待遇，工資照發(fā)，路費(fèi)報(bào)銷。（三 ）特保兒費(fèi)：乙方享受特保兒費(fèi)與固定職工相同。 第七條勞動(dòng)保護(hù)（乙方的勞動(dòng)保護(hù)按國(guó)家的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 ）第八條乙方患并傷殘、生育等待遇以及養(yǎng)老保

7、險(xiǎn)辦法（本條國(guó)家有規(guī)定的，按規(guī)定執(zhí)行 ;無(wú)規(guī)定的，由雙方商定。 ）第九條政治待遇和勞動(dòng)紀(jì)律要求（一）乙方在政治上享有同固定職工一樣的權(quán)利，如參加民主管理企 業(yè)的權(quán)利，參加黨、團(tuán)組織和工會(huì)的權(quán)利等。（二）訂立有一定期限的勞動(dòng)合同的乙方，在擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)以后，如 職務(wù)是有任期的，在勞動(dòng)合同期限短于領(lǐng)導(dǎo)任期的情況下，可以 將合同期限視為領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的任期 ;如果職務(wù)是沒(méi)有任期的，可以視 為改訂沒(méi)有一定期限的勞動(dòng)合同。（三）乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方單位各項(xiàng)規(guī)章制度，遵守勞動(dòng)紀(jì)律、服 從分配、堅(jiān)持出勤、積極勞動(dòng)，保證完成規(guī)定的各項(xiàng)任務(wù)。第十條教育與培訓(xùn)甲方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)乙方進(jìn)行思想政治教育，遵紀(jì)守法教育，安全生產(chǎn) 教育

8、，根據(jù)工作和生產(chǎn)的需要進(jìn)行業(yè)務(wù)、職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。第十一條勞動(dòng)合同變更（一）發(fā)生下列情況之一者，允許變更勞動(dòng)合同：1. 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，并不因此而損害國(guó)家和社會(huì)的利益 ;2. 訂立勞動(dòng)合同所依據(jù)的法律規(guī)定已經(jīng)修改 ;3. 由于甲方單位嚴(yán)重虧損或關(guān)閉，停產(chǎn)，轉(zhuǎn)產(chǎn)確實(shí)無(wú)法履行勞動(dòng)合同的規(guī)定，或由于上級(jí)主管機(jī)關(guān)決定改變了工作任務(wù)，性質(zhì)4. 由于不可抗力或由于一方當(dāng)事人雖無(wú)過(guò)失但無(wú)法防止的外因，致使原合同無(wú)法履行 ;5. 法律規(guī)定的其他情況。（二）在合同沒(méi)有變更的情況下，甲方不得安排乙方從事合同規(guī)定以外的工作，但下列情況除外：1. 發(fā)生事故或自然災(zāi)害，需要及時(shí)搶修或救災(zāi) ;2. 因工作需要而進(jìn)行的臨時(shí)

9、調(diào)動(dòng) （單位內(nèi)工種之間，機(jī)構(gòu)之間 ）;3. 發(fā)生不超過(guò)一個(gè)月時(shí)間的短期停工 ;4. 甲方依法重新任命、調(diào)動(dòng)、調(diào)換訂立沒(méi)有一定期限勞動(dòng)合同職工的工作 ;5. 法律規(guī)定的其他情況。第十二條勞動(dòng)合同的解除（一）（解除勞動(dòng)合同的條件，國(guó)家主管部門有規(guī)定的，按規(guī)定執(zhí)行;沒(méi)有規(guī)定的，由雙方當(dāng)事人商定。雙方議定條款不得違反法律和政策 的規(guī)定，不得損害國(guó)家利益和社會(huì)公共利益。 ）（二）解除勞動(dòng)合同，除因乙方違法犯罪或乙方不履行合同給甲方造成損失，或者嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和本單位管理章程的規(guī)定被開(kāi)除的，以及乙方擅自解除勞動(dòng)合同的以外，甲方應(yīng)按規(guī)定發(fā)給辭退 補(bǔ)助費(fèi)和支付路費(fèi)。（三）解除勞動(dòng)合同時(shí)，雙方應(yīng)按規(guī)定辦理解除

10、手續(xù)。甲方應(yīng)按規(guī)定 將解除合同的情況報(bào)告有關(guān)機(jī)關(guān)核準(zhǔn)。第十三條違約責(zé)任（一）甲方無(wú)故辭退乙方，除應(yīng)發(fā)給辭退補(bǔ)助費(fèi)和路費(fèi)外，應(yīng)償付給 乙方違約金 元。（二）甲方違反勞動(dòng)安全和勞保規(guī)定，以致發(fā)生事故，損害乙方利益 的，應(yīng)補(bǔ)償乙方的損失。（三）乙方擅自解除合同，應(yīng)賠償甲方為其支付的職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)費(fèi)， 并償付給甲方違約金 元。（四）乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或操作規(guī)程，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)按處理固定職工的規(guī)定予以處理。第十四條其他事項(xiàng)（一 ）本合同于 年_ 月日起生效。甲乙雙方不得擅自修改或解除合同。合同執(zhí)行中如有未盡事宜，須經(jīng)雙方協(xié)商，作出補(bǔ)充規(guī)定。補(bǔ)充規(guī)定與本合同具有同等效力。合同執(zhí)行中如發(fā)生糾紛，

11、當(dāng)事人應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成時(shí)，任何一方均可向單位主管機(jī)關(guān)或勞動(dòng)合同的管理機(jī)關(guān)請(qǐng)求處理，也可依法向人民法院起訴。（二 ）本合同正本一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份 ;合同副本一式 份，報(bào)主管機(jī)關(guān)，勞動(dòng)合同管理機(jī)關(guān) （本合同如經(jīng)公證，則應(yīng)交公證處留存一份 ）等_單位各留存一份。（三）.甲方 （蓋章）代表人 （簽字）年_ 月_ 日乙方 （簽字）年_ 月_ 日聘用司機(jī)勞務(wù)合同范本甲方：乙方： 根據(jù)中華人民共和國(guó)民法通則、中華人民共和國(guó)合同法和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本勞務(wù)合同，共同遵守本合同所列條款。第一條勞務(wù)期限自年月日開(kāi)始，至年月日終止。 第二條乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容： 第三條乙方提供勞務(wù)的方

12、式為： 第四條乙方認(rèn)為，根據(jù)已方目前的健康狀況，能依據(jù)本合同第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。且乙方保證隨傳隨到。第五條乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。 第六條甲方支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式、時(shí)間： 第七條為便于乙方工作的完成，甲方應(yīng)當(dāng)提供完成工作任務(wù)所需的車輛 ;但乙方應(yīng)于每日工作完成時(shí)將車輛放回甲方處。如乙方擅 自將車輛留置在己處，經(jīng)甲方批評(píng)后仍不改正的，視為根本違約， 甲方可解除合同。第八條乙方不得向甲方虛報(bào)油費(fèi)并妥善使用甲方提供的車輛，因乙方的原因造成甲方損失的，甲方有權(quán)直接扣除相應(yīng)的勞務(wù)費(fèi)抵償，不足部分可向乙方追償，如因乙方違反法律法規(guī)

13、等而給予的 行政處罰。第九條如遇忽發(fā)事件，應(yīng)當(dāng)立即通知甲方。否則造成的一切損失，全部由乙方承擔(dān)。第十條乙方依法繳納個(gè)人所得稅，甲方依法代為扣繳。第十一條發(fā)生下列情形之一，本合同終止：1、本合同期滿的 ;2、雙方就解除本合同協(xié)商一致的 ;3 、乙方由于健康原因不能履行本合同義務(wù)的 ;乙方：聯(lián)系地址：身份證號(hào)碼：聯(lián)系電話：4、因經(jīng)營(yíng)性調(diào)整，該崗位被撤銷的第十二條甲、乙雙方若單方面解除本合同，僅需提前一個(gè)月通知另一方即可。第十三條本合同終止、解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢，并附書面說(shuō)明，如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。第十四條乙方同意醫(yī)療費(fèi)用自理，醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi)。依據(jù)本合同第九條、第十一條約定終止或解除本合同，雙方互不支付違約金。第十五條