調(diào)查問(wèn)卷通知

1、傳真電報(bào)發(fā)往：見(jiàn)報(bào)頭 簽發(fā)：沙淑春關(guān)于開(kāi)展公司制企業(yè)職代會(huì)制度建設(shè)情況調(diào)查問(wèn)卷活動(dòng)的通知各縣市區(qū)、開(kāi)發(fā)區(qū)廠務(wù)公開(kāi)民主管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，市直有關(guān)部門(mén)，中央、省屬駐煙單位及市直屬單位廠務(wù)公開(kāi)民主管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室：為全面了解公司制企業(yè)職代會(huì)制度建設(shè)情況，市廠務(wù)公開(kāi)民主管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室決定在全市規(guī)模以上(年主營(yíng)業(yè)務(wù)收入2000萬(wàn)元及以上)公司制企業(yè)開(kāi)展調(diào)查問(wèn)卷活動(dòng)，現(xiàn)通知如下：1、各縣市區(qū)選5家不同所有制的規(guī)模以上公司制企業(yè)，市直系統(tǒng)和局公司選1家，每家企業(yè)至少選取5名不同身份的職工代表填寫(xiě)調(diào)查企業(yè)職工代表問(wèn)卷(附件1)，各單位將調(diào)查問(wèn)卷進(jìn)行匯總，填寫(xiě)調(diào)查企業(yè)職工代表問(wèn)卷匯總表(附件2)。2、被

2、調(diào)查企業(yè)同時(shí)填寫(xiě)調(diào)查企業(yè)問(wèn)卷(附件3)。3、請(qǐng)各縣市區(qū)、市直系統(tǒng)、局公司和市直大企業(yè)認(rèn)真組織摸底調(diào)查，填寫(xiě)規(guī)模以上公司制企業(yè)職代會(huì)制度建設(shè)情況調(diào)查表(附件4)。4、請(qǐng)各單位于6月17日前將規(guī)模以上公司制企業(yè)職代會(huì)制度建設(shè)情況調(diào)查表(附件4)、調(diào)查企業(yè)職工代表問(wèn)卷匯總表(附件2)及調(diào)查企業(yè)問(wèn)卷(附件3)報(bào)市廠務(wù)公開(kāi)民主管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。郵箱：ytcwgk附：1、調(diào)查企業(yè)職工代表問(wèn)卷 2、調(diào)查企業(yè)職工代表問(wèn)卷匯總表3、調(diào)查企業(yè)問(wèn)卷4、規(guī)模以上公司制企業(yè)職代會(huì)制度建設(shè)情況調(diào)查表煙臺(tái)市廠務(wù)公開(kāi)民主管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室2011年6月1日附件1：調(diào)查企業(yè)職工代表問(wèn)卷1、您所在公司的性質(zhì)：A、國(guó)有或國(guó)有控股

3、B、集體或集體控股C、私營(yíng)D、外資2、 您所在公司設(shè)立法人治理結(jié)構(gòu)情況A、董事會(huì)B、監(jiān)事會(huì)C、經(jīng)理層D、股東會(huì)3、您在公司中的身份是：A、高層管理人員 B、中層管理人員 C、基層管理人員 D、一線工人4、您的工資是怎樣構(gòu)成的？A、基本工資；B、效益工資；C、崗位工資；D、各項(xiàng)津補(bǔ)貼；E、獎(jiǎng)金；F、業(yè)務(wù)提成；G、技能工資；H、計(jì)時(shí)工資；I、計(jì)件工資；J、其他（可多選） 5、您所在公司職代會(huì)由誰(shuí)決定召開(kāi)？ A、按制度定期召開(kāi) B、由領(lǐng)導(dǎo)決定召開(kāi) C、由工會(huì)決定召開(kāi) 6、您所在公司職代會(huì)的籌備情況：A、向行政報(bào)告，批準(zhǔn)后籌備B、行政批準(zhǔn)后，主動(dòng)向上一級(jí)工會(huì)報(bào)告7、您所在公司職代會(huì)由誰(shuí)主持：A、行政領(lǐng)

4、導(dǎo)B、工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)C、其它 8、您所在公司職代會(huì)主要議程是否聽(tīng)取企業(yè)行政負(fù)責(zé)人作工作報(bào)告： A、是 B、否 9、您所在公司職代會(huì)主要議程是否討論企業(yè)規(guī)章制度：A、是 B、否 10、您所在企業(yè)職代會(huì)主要議程是否討論集體合同草案：A、是 B、否 11、您所在企業(yè)職代會(huì)主要議程是否舉行集體合同簽字儀式：A、是 B、否 12、您所在企業(yè)職代會(huì)主要議程是否聽(tīng)取討論集體合同履行情況報(bào)告： A、是 B、否 13、您所在企業(yè)職代會(huì)主要議程是否選舉集體協(xié)商代表：A、是 B、否 14、您所在企業(yè)職代會(huì)主要議程是否選舉職工董事、監(jiān)事：A、是 B、否 15、您所在企業(yè)職代會(huì)主要議程是否聽(tīng)取主要領(lǐng)導(dǎo)干部述職：A、是 B、否

5、 16、您所在企業(yè)職代會(huì)主要議程是否民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部：A、是 B、否 17、您所在企業(yè)職代會(huì)主要議程是否聽(tīng)取中層領(lǐng)導(dǎo)干部述職：A、是 B、否 18、您所在企業(yè)職代會(huì)主要議程是否民主評(píng)議中層干部：A、是 B、否 19、近兩年來(lái)職代會(huì)討論的重要事項(xiàng)：A、企業(yè)改制方案 B行政工作報(bào)告和財(cái)務(wù)工作報(bào)告。C勞動(dòng)安全衛(wèi)生專項(xiàng)協(xié)議 D、保險(xiǎn)交納情況 E、企業(yè)規(guī)章制度 F、集體合同文本草案 G、女職工特殊權(quán)益保護(hù)協(xié)議草案 H、調(diào)整工資方案I、集體合同履行情況報(bào)告J、其他事項(xiàng)（請(qǐng)注明） 20、近兩年來(lái)職代會(huì)討論事項(xiàng)所提建議被采納的有：A、企業(yè)改制方案 B行政工作報(bào)告和財(cái)務(wù)工作報(bào)告。C勞動(dòng)安全衛(wèi)生專項(xiàng)協(xié)議 D、保險(xiǎn)

6、交納情況 E、企業(yè)規(guī)章制度 F、集體合同文本草案 G、女職工特殊權(quán)益保護(hù)協(xié)議草案 H、調(diào)整工資方案I、集體合同履行情況報(bào)告J、其他事項(xiàng)（請(qǐng)注明） 21、您所在企業(yè)職工代表履行職責(zé)有哪些途徑：A、參加會(huì)議 B通過(guò)提案 C參加視察檢查活動(dòng) D、定期述職 E、回選區(qū)報(bào)告工作 F、傳達(dá)職代會(huì)精神22、您所在企業(yè)職代會(huì)上表決采取哪種方式：A、舉手表決 B、無(wú)記名投票 C、鼓掌通過(guò) 23、職代會(huì)發(fā)揮作用情況A、很好 B、一般 C、沒(méi)有用 24、您所在的企業(yè)是否設(shè)立職工董事、監(jiān)事：A、只設(shè)立了職工董事 B、只設(shè)立了職工監(jiān)事 C、兩樣都設(shè)立了 D、兩樣都沒(méi)設(shè)立 25、您所在企業(yè)的職工董事與監(jiān)事如何設(shè)立的？A、

7、民主選舉 B、領(lǐng)導(dǎo)兼任 C、按股權(quán)多少 D、領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)定 E、工會(huì)主席兼任 F、自我舉薦 G、上級(jí)派遣 其它 26、是否建立了職工董事職工監(jiān)事工作制度A、職工董事職工監(jiān)事工作責(zé)任制度；B、議題向職工董事職工監(jiān)事通告制度；C、職工董事職工監(jiān)事調(diào)研、巡視制度；D、職工董事職工監(jiān)事向職代會(huì)述職報(bào)告制度；E、職工董事職工監(jiān)事行使職權(quán)、發(fā)揮作用的相關(guān)保障制度及其權(quán)益維護(hù)制度；F、職工董事職工監(jiān)事的學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度。27、您怎樣看待職工董事、監(jiān)事對(duì)企業(yè)運(yùn)作的影響：A、有較大影響 B、有一定影響 C、沒(méi)有影響 28、在職代會(huì)制度建設(shè)方面有什么建議和意見(jiàn)？29、您通過(guò)什么渠道了解企業(yè)發(fā)布的信息或事項(xiàng)？附件2：調(diào)查企業(yè)

8、職工代表問(wèn)卷匯總表1、所調(diào)查公司的性質(zhì)：國(guó)有或國(guó)有控股（ ）家，集體或集體控股( )家，私營(yíng)（ ）家，外資（ ）家2、所調(diào)查公司設(shè)立法人治理結(jié)構(gòu)情況設(shè)立董事會(huì)（ ）家，監(jiān)事會(huì)( )家，經(jīng)理層( )家，股東會(huì)( )家3、所調(diào)查人員在公司中的身份是：高層管理人員( )人，中層管理人員( )人，基層管理人員 ( )人，一線工人( )人4、調(diào)查人員工資是怎樣構(gòu)成的？基本工資( )人，效益工資( )人，崗位工資( )人，各項(xiàng)津補(bǔ)貼( )人，獎(jiǎng)金( )人，業(yè)務(wù)提成( )人，技能工資( )人，計(jì)時(shí)工資( )人，計(jì)件工資( )人，其他（可多選） 5、所調(diào)查公司職代會(huì)由誰(shuí)決定召開(kāi)？ 按制度到期召開(kāi) （ ）家，由

9、領(lǐng)導(dǎo)決定召開(kāi) （ ）家，由工會(huì)決定召開(kāi) （ ）家6、所調(diào)查公司職代會(huì)的籌備情況：向行政報(bào)告，批準(zhǔn)后籌備（ ）家，行政批準(zhǔn)后，主動(dòng)向上一級(jí)工會(huì)報(bào)告（ ）家，7、所調(diào)查公司職代會(huì)由誰(shuí)主持：行政領(lǐng)導(dǎo) （ ）家，工會(huì)領(lǐng)導(dǎo) （ ）家，其他（ ）家8、所調(diào)查公司職代會(huì)主要議程是否聽(tīng)取企業(yè)行政負(fù)責(zé)人作工作報(bào)告： 是的（ ）家，否的（ ）家9、所調(diào)查公司職代會(huì)主要議程是否討論企業(yè)規(guī)章制度：是的（ ）家，否的（ ）家10、所調(diào)查企業(yè)職代會(huì)主要議程是否討論集體合同草案： 是的（ ）家，否的（ ）家11、所調(diào)查企業(yè)職代會(huì)主要議程是否舉行集體合同簽字儀式：是的（ ）家，否的（ ）家 12、所調(diào)查企業(yè)職代會(huì)主要議程是否

10、聽(tīng)取討論集體合同履行情況報(bào)告： 是的（ ）家，否的（ ）家 13、所調(diào)查企業(yè)職代會(huì)主要議程是否選舉集體協(xié)商代表：是的（ ）家，否的（ ）家 14、所調(diào)查企業(yè)職代會(huì)主要議程是否選舉職工董事、監(jiān)事：是的（ ）家，否的（ ）家 15、所調(diào)查企業(yè)職代會(huì)主要議程是否聽(tīng)取主要領(lǐng)導(dǎo)干部述職：是的（ ）家，否的（ ）家 16、所調(diào)查企業(yè)職代會(huì)主要議程是否民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部：是的（ ）家，否的（ ）家 17、所調(diào)查企業(yè)職代會(huì)主要議程是否聽(tīng)取中層領(lǐng)導(dǎo)干部述職：是的（ ）家，否的（ ）家 18、所調(diào)查企業(yè)職代會(huì)主要議程是否民主評(píng)議中層干部：是的（ ）家，否的（ ）家 19、近兩年來(lái)職代會(huì)討論的重要事項(xiàng)：企業(yè)改制方案

11、（ ）家，行政工作報(bào)告和財(cái)務(wù)工作報(bào)告（ ）家，勞動(dòng)安全衛(wèi)生專項(xiàng)協(xié)議 （ ）家，保險(xiǎn)交納情況 （ ）家，企業(yè)規(guī)章制度 （ ）家，集體合同文本草案 （ ）家，女職工特殊權(quán)益保護(hù)協(xié)議草案 （ ）家，調(diào)整工資方案（ ）家，集體合同履行情況報(bào)告（ ）家，其他事項(xiàng)（ ）家，（請(qǐng)注明） 20、近兩年來(lái)職代會(huì)討論事項(xiàng)所提建議被采納的有：企業(yè)改制方案 （ ）家，行政工作報(bào)告和財(cái)務(wù)工作報(bào)告（ ）家，勞動(dòng)安全衛(wèi)生專項(xiàng)協(xié)議 （ ）家，保險(xiǎn)交納情況 （ ）家，企業(yè)規(guī)章制度 （ ）家，集體合同文本草案 （ ）家，女職工特殊權(quán)益保護(hù)協(xié)議草案 （ ）家，調(diào)整工資方案（ ）家，集體合同履行情況報(bào)告（ ）家，其他事項(xiàng)（ ）家，（

12、請(qǐng)注明） 21、所調(diào)查企業(yè)職工代表履行職責(zé)有哪些途徑：參加會(huì)議 （ ）家，通過(guò)提案 （ ）家，參加視察檢查活動(dòng) （ ）家，定期述職 （ ）家，回選區(qū)報(bào)告工作 （ ）家，傳達(dá)職代會(huì)精神（ ）家22、所調(diào)查企業(yè)職代會(huì)上表決采取哪種方式：舉手表決 （ ）家，無(wú)記名投票 （ ）家，鼓掌通過(guò) （ ）家23、所調(diào)查人員認(rèn)為職代會(huì)發(fā)揮作用情況很好（ ）人， 一般 （ ）人，沒(méi)有用 （ ）人，24、所調(diào)查企業(yè)是否設(shè)立職工董事、監(jiān)事：只設(shè)立了職工董事 （ ）家，只設(shè)立了職工監(jiān)事 （ ）家，兩樣都設(shè)立了 （ ）家，兩樣都沒(méi)設(shè)立 （ ）家25、所調(diào)查企業(yè)的職工董事與監(jiān)事如何設(shè)立的？民主選舉 （ ）家，領(lǐng)導(dǎo)兼任 （

13、）家，按股權(quán)多少 （ ）家，領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)定 （ ）家，工會(huì)主席兼任 （ ）家，自我舉薦 （ ）家，上級(jí)派遣 （ ）家，其它（ ）家(請(qǐng)注明) 26、所調(diào)查企業(yè)是否建立了職工董事職工監(jiān)事工作制度建立職工董事職工監(jiān)事工作責(zé)任制度（ ）家，建立議題向職工董事職工監(jiān)事通告制度（ ）家，建立職工董事職工監(jiān)事調(diào)研、巡視制度（ ）家，建立職工董事職工監(jiān)事向職代會(huì)述職報(bào)告制度（ ）家，建立職工董事職工監(jiān)事行使職權(quán)、發(fā)揮作用的相關(guān)保障制度及其權(quán)益維護(hù)制度（ ）家，建立職工董事職工監(jiān)事的學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度（ ）家27、所調(diào)查人員怎樣看待職工董事、監(jiān)事對(duì)企業(yè)運(yùn)作的影響：有較大影響（ ）人，有一定影響（ ）人，沒(méi)有影響（ ）人2

14、8、在職代會(huì)制度建設(shè)方面有什么建議和意見(jiàn)？29、通過(guò)什么渠道了解企業(yè)發(fā)布的信息或事項(xiàng)？附件3：調(diào)查企業(yè)問(wèn)卷1、企業(yè)的注冊(cè)資本 ，2010年度公司產(chǎn)值 。2、企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)情況：(指股東大會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)和經(jīng)理層設(shè)置情況)，各層面人數(shù)各多少？是否設(shè)立職工董事職工監(jiān)事？何角色擔(dān)任職工董事職工監(jiān)事？3、請(qǐng)談一談公司法中勞資關(guān)系方面有什么需要完善的地方？4、你認(rèn)為公司法中應(yīng)怎樣界定職工作為利益相關(guān)者的地位？應(yīng)怎樣界定才能保證職工的知情權(quán)、參與權(quán)和共商共決權(quán)？5、你認(rèn)為職代會(huì)應(yīng)怎樣才能有效地與公司法人治理結(jié)構(gòu)銜接(或融合)起來(lái)？6、你認(rèn)為在公司制企業(yè)中職代會(huì)的職權(quán)應(yīng)明確為哪幾項(xiàng)最合理最有效？7、職代會(huì)制度怎樣在公司中更好地發(fā)揮作用？ 8、你認(rèn)為在公司制企業(yè)中，職工董事職工監(jiān)事的設(shè)置及職權(quán)怎樣規(guī)定更恰當(dāng)？9、企業(yè)是否建立薪酬制度？若建立，按照薪酬制度規(guī)定職工工資的年增長(zhǎng)幅度大約在百分之