餐廳員工宿舍管理制度.doc

1、感謝你的觀看2018 餐廳員工宿舍管理制度 42018 餐廳員工宿舍管理制度宿舍管理制度第一條為使員工宿舍保持一個良好、清潔、整齊的環(huán)境，以保證員工在工 作之余得到充分的休息，維護生產(chǎn)安全和提高工作效益，特制訂本制度。第二條住宿條件1、在市區(qū)內(nèi)無適當住所或者交通不便的員工可申請住宿。2、凡有以下情形之一者，不得住宿：(1) 患有傳染病者。(2) 有吸毒、賭博等不良嗜好者。3、不得攜帶家屬住宿。4、保證遵守本制度。第三條員工離職 ( 包括自動辭職、免職、解職、退休、深造等)，應(yīng)于離職日起 3 天內(nèi)搬離宿舍，不得借故拖延或要求任何補償費或搬家費。第四條宿舍設(shè)立管理員，其工作任務(wù)如下：1、監(jiān)督管理一

2、切內(nèi)務(wù)。2、監(jiān)督值班人員維護環(huán)境清潔及關(guān)閉門窗。3、保管住宿者如血型、緊急聯(lián)絡(luò)人等方面的資料，以備急需4、有下列情形之一者，應(yīng)通知主管及總務(wù)部門：(1)違反宿舍管理制度，情節(jié)嚴重 ;(2)留宿親友 ;(3) 宿舍內(nèi)有不法行為或外來人員 ;(4) 員工身體不適以致病重，應(yīng)及時送醫(yī)院并通知其親友。第五條員工對所居住的宿舍，不得隨意改造或變更。第六條員工不得將宿舍轉(zhuǎn)讓或出借他人使用，一經(jīng) 發(fā)現(xiàn)，即停止其居住權(quán)利。第七條公司主管和總務(wù)部門主管應(yīng)經(jīng)常視察宿舍，住宿員工不得拒絕。第八條宿舍所有器具設(shè)備 (如電視、玻璃鏡、衛(wèi)浴 設(shè)備、門窗、床鋪等 )，住宿員工有責任維護其完好。如 有疏于管理或惡意破壞者，由

3、其負擔修理費或賠償，并 視情節(jié)輕重者給予處分。第九條住宿員工應(yīng)遵守下列規(guī)定：1、服從管理員管理、派遣與監(jiān)督 ;2、室內(nèi)禁止燒煮、烹飪或私自配電線及裝接電器 ;3、室內(nèi)不得使用或存放危險及違禁物品 ;4、起床后棉被疊放整齊 ;5、煙灰、煙蒂不得丟地上，室內(nèi)不得存放易然物品 ;6、換洗衣物不得堆積在室內(nèi)，暫不用的衣、鞋必須 放入柜內(nèi) ;7、洗完衣物在指定住置晾曬 ;8、使用電視、收音機不得妨礙他人休息 ;9、就寢后不得影響他人睡眠 ;10、宿舍不得留宿親友，外人拜訪登記姓名、與員工的關(guān)系及進出時間 ;11、夜間最遲應(yīng)于 23 時前返回宿舍，否則應(yīng)向管理人員報告12、貴重物品應(yīng)避免攜入，違反規(guī)定放入

4、室內(nèi)而致 丟失者責任自負 ;13、不得在墻壁、櫥柜、門窗上隨意張貼字畫或釘掛物品;14、廢物、垃圾等應(yīng)集中傾倒在指定場所 ;15、房間清潔由住宿人輪流負責 ;16、節(jié)約用水，節(jié)約用電，人去燈滅 ;17、不得在床上抽煙 ;18、不得在宿舍內(nèi)聚餐、喝酒、賭博、打麻將或從事其他不健康活動。第十條住宿人員輪流值班，負責公共地區(qū)的清潔，公共設(shè)施的修繕，水、 電、門窗等的安全巡視，發(fā)現(xiàn)問題及時報告并立即采取措施。第十一條住宿員工發(fā)生下列情形為之一者，即應(yīng)取消其住宿資格，并呈報其所屬部門和總務(wù)部門處理：1、不服從管理員監(jiān)督、指揮 ;2、在宿舍賭博、打麻將、斗毆、酗酣 ;3、蓄意毀壞公司物品或設(shè)施 ;4、擅自在宿舍內(nèi)接持異性或留宿外人 ;5、經(jīng)常妨礙宿舍安寧，屢教不改 ;6、嚴重違反宿舍安全規(guī)定 ;7、無正當理由經(jīng)常外宿 ;8、有偷竊行為。第十二條住宿者遷出應(yīng)將床位、物品、抽屜等處理干凈，帶出物品應(yīng)先交 管理員或主管員檢查。第