社會(huì)保障名詞解釋

1、閱讀使人充實(shí)，會(huì)談使人敏捷，寫作使人精確。培根社會(huì)保障概論-名詞解釋1、社會(huì)保障：社會(huì)保障是國(guó)家或社會(huì)依法建立的、具有經(jīng)濟(jì)福利性的、社會(huì)化的國(guó)民生活保障系統(tǒng)。在中國(guó)，社會(huì)保障則是各種社會(huì)保險(xiǎn)、社會(huì)救助、社會(huì)福利、軍人福利、醫(yī)療保障、福利服務(wù)以及各種政府或企業(yè)補(bǔ)助、社會(huì)互助等社會(huì)措施的總稱。2、社會(huì)保障的功能：是指社會(huì)保障包括其各個(gè)子系統(tǒng)及其具體項(xiàng)目在實(shí)施過(guò)程中發(fā)揮出來(lái)的實(shí)際效能和作用。3、社會(huì)保障學(xué)：4、社會(huì)保障體系：社會(huì)保障體系，是指由社會(huì)保障各個(gè)有機(jī)組成部分所構(gòu)成的整體，它強(qiáng)調(diào)的是社會(huì)保障制度內(nèi)在的結(jié)構(gòu)、 項(xiàng)目設(shè)置等。 換言之， 社會(huì)保障體系是國(guó)家體依法建立起來(lái)的保障國(guó)民生活、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定

2、的系統(tǒng)，它是由保險(xiǎn)、救助、福利、互助和個(gè)人自我保障等相互聯(lián)系的子系統(tǒng)編結(jié)成的一個(gè)既相對(duì)獨(dú)立、又相互聯(lián)系的“社會(huì)安全網(wǎng)”。5、社會(huì)救助：是指國(guó)家和社會(huì)依據(jù)法律規(guī)定，面向不能維持最低生活水平的低收家庭提供經(jīng)濟(jì)幫助的一項(xiàng)社會(huì)保障制度。6、社會(huì)保險(xiǎn)：是國(guó)家依法建立的面向勞動(dòng)者的一項(xiàng)社會(huì)保障制度，它由政府單位和個(gè)人三方共同籌資，目標(biāo)是保證勞動(dòng)者在因年老、疾病、工傷、生育、死亡、失業(yè)等風(fēng)險(xiǎn)暫時(shí)或永久失支勞動(dòng)能力從而失支工資收入來(lái)源時(shí)，能夠從國(guó)家或社會(huì)獲得物質(zhì)幫助，以此解除勞動(dòng)者的后顧之憂。養(yǎng)老保險(xiǎn)： 是對(duì)法定范圍內(nèi)的勞動(dòng)者因年老而退出社會(huì)勞動(dòng)后，能夠獲得滿足其基本生活需要的、穩(wěn)定可靠的經(jīng)濟(jì)來(lái)源的社會(huì)保險(xiǎn)項(xiàng)

3、目。醫(yī)療保險(xiǎn)：這是對(duì)法定范圍內(nèi)的勞動(dòng)者在患病或非因工傷害時(shí)提供的醫(yī)療保險(xiǎn)制度。失業(yè)保險(xiǎn)： 這是對(duì)法定范圍內(nèi)的勞動(dòng)者因失去經(jīng)濟(jì)來(lái)源時(shí)，按法定時(shí)限和標(biāo)準(zhǔn)保障其基本生活需要的一種社會(huì)保險(xiǎn)項(xiàng)目。工傷保險(xiǎn)： 這是對(duì)法定范圍內(nèi)的勞動(dòng)者因從事職業(yè)工作遭受傷害或患有與工作相關(guān)的職業(yè)病提供生活保障的一種社會(huì)保障項(xiàng)目。7、社會(huì)福利：廣義的社會(huì)福利實(shí)際上是社會(huì)保障的同義語(yǔ)，是國(guó)家和社會(huì)對(duì)全體社會(huì)成員提供的全部物質(zhì)和文化生活的保障和福利， 除前述社會(huì)保險(xiǎn)、 社會(huì)救助外， 還包括其他旨在提高生活質(zhì)量的物質(zhì)福利，以及全部公共的文化、教育、衛(wèi)生、體育設(shè)施和服務(wù)。狹義的社會(huì)福利，作為社會(huì)保障的從屬概念， 是與社會(huì)保險(xiǎn)、社會(huì)救

4、助并列的概念， 是社會(huì)保障體系的重要組成部分， 是國(guó)家和社會(huì)為提高全社會(huì)成員的物質(zhì)文化生活水平和生活質(zhì)量而提供福利設(shè)施和福利服務(wù)的一項(xiàng)社會(huì)保障制度。8、慈善事業(yè)：是以社會(huì)成員的慈善心為道德基礎(chǔ)，以社會(huì)成員的自愿捐獻(xiàn)為經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)，以民間公益事業(yè)團(tuán)體根據(jù)捐獻(xiàn)者的意愿對(duì)需要幫助的社會(huì)成員進(jìn)行物質(zhì)幫助為基本內(nèi)容的一種社會(huì)互助事業(yè)，是現(xiàn)代社會(huì)救助體系的組成部分。9、社區(qū)服務(wù)：社區(qū)服務(wù)屬于社會(huì)服務(wù)范疇，但又不同于一般的社會(huì)服務(wù)，它是以社區(qū)為單位組織的社會(huì)服務(wù)。10、企業(yè)年金： 是指由企業(yè)建立的面向本企業(yè)職工的一項(xiàng)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，它在國(guó)家統(tǒng)一政策的指導(dǎo)下， 由企業(yè)根據(jù)自身財(cái)務(wù)狀況和發(fā)展需要自主建立，是對(duì)政府

5、主導(dǎo)的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的重要補(bǔ)充。11、商業(yè)保險(xiǎn) : 商業(yè)保險(xiǎn)保險(xiǎn)人與投保人或被保險(xiǎn)人通過(guò)保險(xiǎn)合同建立保險(xiǎn)關(guān)系的一種商業(yè)交易行為， 是由投保人或被保險(xiǎn)人向保險(xiǎn)人支付一定的保險(xiǎn)費(fèi)， 將自己特定的風(fēng)轉(zhuǎn)移給保險(xiǎn)人，當(dāng)約定風(fēng)險(xiǎn)或事件發(fā)生后， 由保險(xiǎn)人依據(jù)保險(xiǎn)合同支付賠款或保險(xiǎn)金的一種風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制。12、社會(huì)保險(xiǎn)型保障模式：強(qiáng)調(diào)權(quán)利與義務(wù)相結(jié)合，通過(guò)國(guó)家、雇主和個(gè)人三方共同分擔(dān)責(zé)學(xué)問(wèn)是異常珍貴的東西，從任何源泉吸收都不可恥。阿卜 ·日 ·法拉茲閱讀使人充實(shí)，會(huì)談使人敏捷，寫作使人精確。培根任，充分體現(xiàn)保險(xiǎn)互助互濟(jì)原則的一種保障形式。（德國(guó)、美國(guó)、日本）13、強(qiáng)制儲(chǔ)蓄型保障模式： 主要

6、代表是新加坡創(chuàng)造的中央公積金制度及后來(lái)變種的智利模式，都以強(qiáng)調(diào)自我積累、自我保障為基體原則。14、福利國(guó)家型模式：強(qiáng)調(diào)普遍性與全民性，是在經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)、整個(gè)社會(huì)物質(zhì)生活水平較高的情況下實(shí)行的一種全面保障形式， 目標(biāo)在于對(duì)每個(gè)公民由生到死的一切生活及危險(xiǎn)， 諸如疾病、災(zāi)害、 年老、生育、死亡以及鰥、 孤、獨(dú)、殘都給予安全保證。 典型國(guó)家是英國(guó)和瑞典。15、國(guó)家保險(xiǎn)型社會(huì)保障制度是以公有制為基礎(chǔ)的計(jì)劃經(jīng)濟(jì)國(guó)家實(shí)施的一種社會(huì)保障模式。以稱政府包型社會(huì)保障制度（前蘇聯(lián)）。16、社會(huì)保障法： 一般來(lái)說(shuō)， 社會(huì)保障法是指調(diào)整一個(gè)國(guó)家或地區(qū)的社會(huì)保障關(guān)系的法律規(guī)范的總和，它通常由國(guó)家立法機(jī)關(guān)制定并以法律的面孔出

7、現(xiàn)。17、社會(huì)保障法的調(diào)整對(duì)象：是指社會(huì)保障法所規(guī)范的各種特定的社會(huì)保障關(guān)系，主要是國(guó)家或政府、企業(yè)或集體和社會(huì)成員在社會(huì)保障中所發(fā)生的各種社會(huì)經(jīng)濟(jì)關(guān)系。18、社會(huì)保障法律制度的主體：是指在社會(huì)保障活動(dòng)中，依法享受權(quán)利與承擔(dān)義務(wù)的當(dāng)事人，主體資格是由法律規(guī)定的，也是社會(huì)保障運(yùn)行過(guò)程中客觀存在的。19、社會(huì)保障法律制度的客體：是指各關(guān)系主體的權(quán)利義務(wù)共同指向的目標(biāo)。20、社會(huì)保障法律體系：社會(huì)保障法律體系包括社會(huì)保障專業(yè)法律體系和社會(huì)保障相關(guān)法律體系。社會(huì)保障專業(yè)法律體系是指專門規(guī)范社會(huì)保障事務(wù)的法律，它們是社會(huì)保障制度得以確立并健康運(yùn)行的主要依據(jù)，如社會(huì)保障法、社會(huì)救助法 、社會(huì)福利法 ，等等

8、。社會(huì)保障相關(guān)法律體系是指一些國(guó)家制定的包含有與社會(huì)保障內(nèi)容相關(guān)的法律所構(gòu)成的體系，如勞動(dòng)法 、公務(wù)員法等等。21、中國(guó)社會(huì)保障法律體系： 以憲法所確定的公民權(quán)益和國(guó)家提供社會(huì)保障的規(guī)范為根本的立法依據(jù)；通過(guò)社會(huì)保險(xiǎn)法、社會(huì)救助法、社會(huì)福利法、國(guó)民保健法、軍人保障法及其他專門社會(huì)保障法律與相關(guān)立法（如老年人權(quán)益保障法）等共同組成了社會(huì)保障專業(yè)法律體系，而在每一項(xiàng)專業(yè)法律又統(tǒng)轄著若干個(gè)子法規(guī)或?qū)嵤┘?xì)則， 從而形成完備的法律體系。22、社會(huì)保障管理體制： 是指國(guó)家為實(shí)施社會(huì)保障事業(yè)而規(guī)定的從中央到地方的各種社會(huì)保障管理機(jī)構(gòu)、管理原則和管理機(jī)制的組合。23、集中管理模式：是把養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療

9、保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)以及其他社會(huì)保障項(xiàng)目全部統(tǒng)一在一個(gè)管理體系內(nèi)、建立統(tǒng)一的社會(huì)保障管理機(jī)構(gòu)，集中對(duì)社會(huì)保障各項(xiàng)目基金營(yíng)運(yùn)、監(jiān)督等實(shí)施統(tǒng)一的管理。24、分散管理模式： 是不同的社會(huì)保障項(xiàng)目由不同的政府部門管理，各自建立一套保障執(zhí)行機(jī)構(gòu)、資金營(yíng)運(yùn)機(jī)構(gòu)及監(jiān)督機(jī)構(gòu)，各保障項(xiàng)目之間相互獨(dú)立，資金不能相互融通使用。25、集散結(jié)合管理模式：是指將社會(huì)保障共性較強(qiáng)的項(xiàng)目集中起來(lái)，實(shí)行統(tǒng)一管理， 而將特殊性較強(qiáng)的項(xiàng)目單列，由統(tǒng)一的社會(huì)部門分散管理。25、社會(huì)保障行政管理：是指政府部門依法行使對(duì)社會(huì)保障事務(wù)的管理與監(jiān)督權(quán)力，它是確保社會(huì)保障制度良性運(yùn)行的保證。26、社會(huì)保障財(cái)務(wù)管理： 社會(huì)保障財(cái)務(wù)管理包括兩個(gè)層次：

10、一是政府財(cái)政、 審計(jì)部門對(duì)社會(huì)保障制度行財(cái)務(wù)上的管理與監(jiān)督； 二是社會(huì)保障主管部門對(duì)社會(huì)保障經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的財(cái)務(wù)運(yùn)行管理與監(jiān)督。27、社會(huì)保障基金：是國(guó)家依法籌集并用于保障國(guó)民基本生活和增進(jìn)國(guó)民福利的專項(xiàng)資金，它是社會(huì)保障制度的物質(zhì)基礎(chǔ)。28、國(guó)民收入的初次分配： 是指國(guó)民收入在一國(guó)物質(zhì)生產(chǎn)部門內(nèi)部各集團(tuán)、 各階層及其成員之間進(jìn)行的直接分配， 它集中地體現(xiàn)了物質(zhì)生產(chǎn)領(lǐng)域資本擁有者與雇傭勞動(dòng)者之間的權(quán)力較量及分配對(duì)立關(guān)系。29、國(guó)民收入的再分配： 是指在初次分配基礎(chǔ)上，再次進(jìn)行的收入分配，它通常由國(guó)家主持，學(xué)問(wèn)是異常珍貴的東西，從任何源泉吸收都不可恥。阿卜 ·日 ·法拉茲閱讀使人充

11、實(shí)，會(huì)談使人敏捷，寫作使人精確。培根即以稅收或其他財(cái)政收入手段，在物質(zhì)生產(chǎn)部門初次分配最終結(jié)果的基礎(chǔ)上，集聚財(cái)政收入，再以財(cái)政支出形式分配出去，以滿足不直接參與物質(zhì)生產(chǎn)的社會(huì)成員和社會(huì)集團(tuán)，同時(shí)， 也可以由企業(yè)或居民以勞務(wù)付費(fèi)等方式進(jìn)行收入再分配。30、征費(fèi)方式： 是指政府職能部門根據(jù)有關(guān)法律強(qiáng)制征收并用于特定社會(huì)保障項(xiàng)目的籌資方式，它一般限于社會(huì)保險(xiǎn)，即包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保障、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等在內(nèi)的各項(xiàng)社會(huì)保障制度均可以采取征費(fèi)方式來(lái)建立專項(xiàng)基金。31、自由籌資方式： 即采取非固定的、靈活的方式來(lái)征集社會(huì)保障基金，它來(lái)源于公眾的自愿參與。32、預(yù)算管理： 政府預(yù)算管理是社會(huì)保障

12、基金管理中最為重要的組成部分，它包括財(cái)政性社會(huì)保障基金的預(yù)算管理與社會(huì)保險(xiǎn)基金的預(yù)算管理。33、財(cái)務(wù)監(jiān)督： 即政府財(cái)政部門、審計(jì)部門與社會(huì)保障主管部門對(duì)社會(huì)保障基金的運(yùn)行全過(guò)程都實(shí)行財(cái)務(wù)監(jiān)督，確?；鸬陌踩\(yùn)行。34、待遇給付：是社會(huì)保障基金管理的最終環(huán)節(jié)，是國(guó)民社會(huì)保障權(quán)益實(shí)現(xiàn)的標(biāo)志。35、委托投資： 即社會(huì)保障基金委托給專門的投資公司進(jìn)行投資，所獲得的利潤(rùn)按委托投資合同的規(guī)定共同分享。36、現(xiàn)收現(xiàn)付式：亦稱為非基金式或納稅式統(tǒng)籌分?jǐn)偡绞?，該模式不考慮資金儲(chǔ)備，只從當(dāng)年或近兩三年的社會(huì)保險(xiǎn)收支平衡角度出發(fā)，確定一個(gè)適當(dāng)?shù)馁M(fèi)率標(biāo)準(zhǔn)向企業(yè)與個(gè)人征收社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)（稅） ，其特點(diǎn)是以支定收，實(shí)行初期因

13、支出規(guī)模小而費(fèi)（稅）率較低，以后則會(huì)隨著支出規(guī)模的不斷擴(kuò)大而提高，實(shí)質(zhì)上體現(xiàn)著養(yǎng)老保險(xiǎn)負(fù)擔(dān)的代際轉(zhuǎn)移。37、完全積累式： 也可稱為基金式或總平均保險(xiǎn)費(fèi)式或預(yù)提分?jǐn)偡绞?。該模式是在?duì)有關(guān)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展指標(biāo)如退休率、傷殘率、 通貨膨脹率等進(jìn)行宏觀上的長(zhǎng)期測(cè)算后，從追求養(yǎng)老保險(xiǎn)收支的長(zhǎng)期平衡角度出發(fā)， 確定當(dāng)?shù)馁M(fèi)率標(biāo)準(zhǔn)， 將養(yǎng)老保險(xiǎn)較長(zhǎng)時(shí)期的支出總和按照比例分?jǐn)偟秸麄€(gè)期并向企業(yè)與個(gè)人征收，同時(shí)對(duì)已籌集的養(yǎng)老保險(xiǎn)基金進(jìn)行有效運(yùn)營(yíng)與管理。38、部分積累式：亦稱為部分基金式或混合式、 附梯式。盡管現(xiàn)收現(xiàn)付式與完全積累式均有著自己的特點(diǎn)與長(zhǎng)處，但分別采用又都存在著難以逾越的困難。39、社會(huì)統(tǒng)籌模式 :是通過(guò)養(yǎng)

14、老保險(xiǎn)籌資渠道籌集到的養(yǎng)老保險(xiǎn)基金全部進(jìn)入社會(huì)統(tǒng)籌，由相關(guān)部門根據(jù)當(dāng)年或一個(gè)周期內(nèi)的社會(huì)需要統(tǒng)籌規(guī)劃考慮養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的使用問(wèn)題。40、個(gè)人賬戶模式： 是指企業(yè)、個(gè)人繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)金全部進(jìn)入個(gè)人賬戶，當(dāng)勞動(dòng)者步入老年、失去勞動(dòng)能力、離開勞動(dòng)力市場(chǎng)以后，再按照個(gè)人賬戶積累的金額（本金+運(yùn)營(yíng)收入），領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)金。41、給付既定模式： 是先設(shè)定養(yǎng)老保險(xiǎn)金為保障一定的生活水平需要達(dá)到的替代率，以此確定養(yǎng)老保險(xiǎn)金的給付標(biāo)準(zhǔn)，再結(jié)合相關(guān)影響因素進(jìn)行測(cè)算，來(lái)確定養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的征繳比例。42、繳費(fèi)既定模式：是結(jié)合未來(lái)的養(yǎng)老負(fù)擔(dān)、基金的保值增值、通貨膨脹率、企業(yè)的合理負(fù)擔(dān)、現(xiàn)行勞動(dòng)力市場(chǎng)和工資水平等因素，經(jīng)過(guò)預(yù)測(cè)

15、， 確定一個(gè)相當(dāng)長(zhǎng)時(shí)期內(nèi)比較穩(wěn)定的繳費(fèi)比例或標(biāo)準(zhǔn)， 再根據(jù)這個(gè)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)來(lái)籌集養(yǎng)老保險(xiǎn)基金， 并完全或部分地存入勞動(dòng)者的個(gè)人賬戶，在勞動(dòng)者失去勞動(dòng)能力后， 以其個(gè)人賬戶中的金額作為養(yǎng)老保險(xiǎn)金或養(yǎng)老保險(xiǎn)金的一部分。43、養(yǎng)老保險(xiǎn)的覆蓋范圍：是指制度的適用對(duì)象和適用人群。44、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)： 是指由政府主導(dǎo)的社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶相結(jié)合的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，這是中國(guó)首創(chuàng)的一種新型的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。45、醫(yī)療保險(xiǎn)：是由國(guó)家立法，通過(guò)強(qiáng)制性社會(huì)保險(xiǎn)原則，由國(guó)家、單位（雇主）和個(gè)人繳納保險(xiǎn)費(fèi)進(jìn)行籌資，建立醫(yī)療保險(xiǎn)基金，當(dāng)個(gè)人因病接受了醫(yī)療服務(wù)時(shí)，由社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)提供醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用補(bǔ)償?shù)囊环N社會(huì)保險(xiǎn)制度。46、

16、社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)： 是國(guó)家立法實(shí)施的對(duì)公民的醫(yī)療保險(xiǎn)制度，它通過(guò)強(qiáng)制性社會(huì)保險(xiǎn)原則學(xué)問(wèn)是異常珍貴的東西，從任何源泉吸收都不可恥。阿卜 ·日 ·法拉茲閱讀使人充實(shí)，會(huì)談使人敏捷，寫作使人精確。培根和方法籌集資金，保證人們平等地獲得適當(dāng)?shù)尼t(yī)療服務(wù)。47、商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)： 是指同保險(xiǎn)公司開辦并完全按照等價(jià)交換、自愿成交原則確立的市場(chǎng)化醫(yī)療保障，它以投保人與保險(xiǎn)公司訂立醫(yī)療保險(xiǎn)合同為直接依據(jù)。48、醫(yī)療保險(xiǎn)基金： 是國(guó)家為保障被保險(xiǎn)人患病期間的基本醫(yī)療， 同社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)按照國(guó)家的有關(guān)規(guī)定， 向用人單位和個(gè)人繳納， 以及通過(guò)其他合法方式形成的基本醫(yī)療保險(xiǎn)專項(xiàng)基金。49、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用的支

17、付：也被稱為醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用償付或結(jié)算。它是指由醫(yī)療保險(xiǎn)組織（機(jī)構(gòu)），按照保險(xiǎn)合同的規(guī)定，在被保險(xiǎn)人接受醫(yī)療服務(wù)后，對(duì)其所花費(fèi)的醫(yī)療費(fèi)用運(yùn)行部分或全部補(bǔ)償，也可以理解為對(duì)醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)消耗的醫(yī)療成本進(jìn)行補(bǔ)償。醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用支付的具體方法和途徑，就是醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用的支付方式。50、按服務(wù)項(xiàng)目支付：是指醫(yī)療保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)根據(jù)定點(diǎn)醫(yī)院所提供的醫(yī)療服務(wù)的項(xiàng)目和服務(wù)量，對(duì)它們做出的費(fèi)用補(bǔ)償?shù)霓k法。它屬于費(fèi)用后付制。51、按人頭支付：是指醫(yī)療保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)按合同規(guī)定的時(shí)間（如1 年），根據(jù)定點(diǎn)醫(yī)院服務(wù)對(duì)象的人數(shù)和規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，預(yù)先支付供方（醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)）一筆固定的服務(wù)費(fèi)用。52、總額預(yù)算制： 由政府單方面或醫(yī)療保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)同醫(yī)院

18、協(xié)商事先確定年度預(yù)算總額，在年度內(nèi)，醫(yī)院的醫(yī)療費(fèi)用全部在總額中支付。53、工資制 （薪金支付）制：社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)根據(jù)定點(diǎn)醫(yī)院或其他醫(yī)療服務(wù)人員所提供的服務(wù)向他們發(fā)工資， 以補(bǔ)償定點(diǎn)醫(yī)院人力資源的消耗。一般依據(jù)所提供服務(wù)的時(shí)間、醫(yī)生的技術(shù)等級(jí)、服務(wù)的數(shù)量及質(zhì)量來(lái)確定醫(yī)療服務(wù)人員的勞動(dòng)價(jià)值。54、定額（或按比例） 自付：被保險(xiǎn)人每得到一次門診或住院服務(wù)時(shí)，都需自付一定數(shù)額 （或一定比例）的醫(yī)療費(fèi)用，其余部分全部由醫(yī)療保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)負(fù)擔(dān)。55、扣除保險(xiǎn)：保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)規(guī)定，當(dāng)被保險(xiǎn)人就醫(yī)時(shí)，其醫(yī)療費(fèi)用在某個(gè)標(biāo)準(zhǔn)數(shù)額（通常是最低限額） 以下的部分由病人自付，保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)只支付這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)數(shù)額以上的部分。個(gè)人自付的水平也叫“

19、起保線” 、“起付線” 。56、限額保險(xiǎn)： 保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)設(shè)立最高支付限額，在這個(gè)限額以下的部分由保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)支付，超出這個(gè)水平的醫(yī)療費(fèi)用由病人自己負(fù)擔(dān)。這個(gè)最高限額是醫(yī)療保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)支付的“封頂線” 。57、國(guó)家醫(yī)療保險(xiǎn)： 也被稱為全民醫(yī)療保險(xiǎn)，其醫(yī)療保險(xiǎn)資金主要來(lái)自稅收，政府通過(guò)預(yù)算分配方式， 將稅收形成的醫(yī)療保險(xiǎn)基金有計(jì)劃地?fù)芙o有關(guān)部門或直接撥給公立醫(yī)院， 醫(yī)療保險(xiǎn)享受對(duì)象看病時(shí)， 基本不需支付費(fèi)用。 因此，國(guó)家醫(yī)療保險(xiǎn)又稱為免費(fèi)醫(yī)療保險(xiǎn)。 （英國(guó)）58、初級(jí)醫(yī)療服務(wù)： 也叫家庭醫(yī)生服務(wù)或通科醫(yī)生服務(wù)， 提供初級(jí)醫(yī)療服務(wù)的醫(yī)生稱為家庭醫(yī)生或通科醫(yī)生。59、社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)： 通過(guò)國(guó)家立法形式強(qiáng)制實(shí)施的一種

20、社會(huì)保險(xiǎn)制度。其醫(yī)療保險(xiǎn)基金的籌集方式主要是由雇主和雇員繳納，政府酬情補(bǔ)貼。（代表性國(guó)家有德國(guó)、法國(guó)、日本）60、社區(qū)合作醫(yī)療保險(xiǎn)：又可稱為基層醫(yī)療保險(xiǎn)和集資醫(yī)療保障制度。是依靠社區(qū)的力量，按照風(fēng)險(xiǎn)分擔(dān)、 互助共濟(jì)的原則，在社區(qū)范圍內(nèi)多方籌集資金，用以支付參保人及其家庭的醫(yī)療、預(yù)防、保健等服務(wù)費(fèi)用的一項(xiàng)綜合性醫(yī)療保健措施。（以中國(guó)的合作醫(yī)療和泰國(guó)的健康保險(xiǎn)卡制度為代表） 。61、儲(chǔ)蓄醫(yī)療保險(xiǎn)制：是強(qiáng)制儲(chǔ)蓄保險(xiǎn)的一種形式，它通過(guò)立法強(qiáng)制勞方或勞資雙方繳費(fèi)，以雇員的名義建立保健儲(chǔ)蓄賬戶（個(gè)人賬戶），用于支付個(gè)人及家庭成員的醫(yī)療費(fèi)用的醫(yī)療保險(xiǎn)制度。（以新加坡、馬來(lái)西亞、印度尼西亞等）62、就業(yè)：廣義

21、：指勞動(dòng)力要素和生產(chǎn)資料要素結(jié)合的狀態(tài)。狹義：指具有勞動(dòng)能力并處在法定勞動(dòng)年齡階段的人從事某一崗位的工作或合作的社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)以獲取勞動(dòng)報(bào)酬或經(jīng)營(yíng)收入的一種活動(dòng)。63、失業(yè)：廣義：指勞動(dòng)者和生產(chǎn)資料相分離的一種狀態(tài)。狹義：指具有勞動(dòng)能力的處在法學(xué)問(wèn)是異常珍貴的東西，從任何源泉吸收都不可恥。阿卜 ·日 ·法拉茲閱讀使人充實(shí)，會(huì)談使人敏捷，寫作使人精確。培根定勞動(dòng)年齡階段并有就業(yè)愿望的勞動(dòng)者失去或沒(méi)有得到有報(bào)酬的工作崗位的社會(huì)現(xiàn)象。64、自愿性失業(yè)：指勞動(dòng)者自動(dòng)放棄就業(yè)機(jī)會(huì)，而沒(méi)有找到新的工作崗位的情況。65、非自愿性失業(yè)：指勞動(dòng)者愿意接受現(xiàn)有的貨幣工資水平卻仍找不到工作的情況。

22、66、完全失業(yè)：指失業(yè)者有勞動(dòng)能力但找不到合適的工作崗位。67、部分失業(yè)（不充分就業(yè)）：指有勞動(dòng)能力的人，雖然有工作，但工作報(bào)酬達(dá)不到法定的工資標(biāo)準(zhǔn)，工作時(shí)間達(dá)不到正常工作時(shí)間的1/3 。68、顯性失業(yè)： 又稱公開失業(yè)，一般以失業(yè)人員到職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)進(jìn)行求職登記為準(zhǔn)，一般用失業(yè)率來(lái)反映。69、隱性失業(yè)： 指未表現(xiàn)出來(lái)，但確實(shí)存在或就業(yè)不充分的現(xiàn)象，指實(shí)際生產(chǎn)率低于潛在的生產(chǎn)率，是一種勞動(dòng)力資源未被充分利用的情況。70、摩檫性失業(yè)：指在勞動(dòng)力流動(dòng)過(guò)程中，由于信息不對(duì)稱、時(shí)間滯差、信息成本和流動(dòng)成本等原因引起的失業(yè)。71、季節(jié)性失業(yè)： 指由于季節(jié)變化或由于消費(fèi)者季節(jié)購(gòu)買的習(xí)慣等原因引起的失業(yè)。具有規(guī)

23、律性、行業(yè)性以及失業(yè)持續(xù)期的預(yù)知性等特點(diǎn)。72、技術(shù)性失業(yè)：是由于技術(shù)進(jìn)步、管理改善、生產(chǎn)方法改進(jìn)等原因造成的失業(yè)。73、結(jié)構(gòu)性失業(yè)：是由于經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)如產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、地區(qū)結(jié)構(gòu)的變動(dòng)，引起了勞動(dòng)力需求結(jié)構(gòu)的變動(dòng)，從而產(chǎn)生的部分勞動(dòng)者成為失業(yè)者的情況。74、馬克思的失業(yè)理論：是針對(duì)資本主義社會(huì)而言的，他認(rèn)為， 失業(yè)是資本主義的固有矛盾的表現(xiàn)，即資本的私人占有和整個(gè)社會(huì)的社會(huì)化大生產(chǎn)之間矛盾的突出反映。75、菲例普斯曲線：是用來(lái)表示通貨膨脹率和失業(yè)率之間關(guān)系的曲線。76、“奧肯法則” ：（美國(guó)著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家阿瑟奧肯1962 年提出） 該法說(shuō)明了失業(yè)率與實(shí)際國(guó)民生產(chǎn)總值增長(zhǎng)率之間的精確關(guān)系。77、失

24、業(yè)保險(xiǎn)： 是旨在通過(guò)能為符合條件的勞動(dòng)者提供基本生活保障和相關(guān)服務(wù)來(lái)增強(qiáng)勞動(dòng)者抵御失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)能力的一個(gè)社會(huì)保險(xiǎn)系統(tǒng)。78、失業(yè)保險(xiǎn)基金： 是在國(guó)家法律或政府行政強(qiáng)制的保證下，集中建立起來(lái)并給予符合領(lǐng)取條件的失業(yè)者物資補(bǔ)償?shù)馁Y金。79、工傷保險(xiǎn)： 是指勞動(dòng)者在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中或在規(guī)定的某些情況下所遭受的以外傷害、職業(yè)病以及因這兩種情況造成死亡、暫時(shí)或永久喪失勞動(dòng)能力時(shí)，勞動(dòng)者及其遺屬能從國(guó)家、社會(huì)得到的必要的物質(zhì)補(bǔ)償， 以保障勞動(dòng)者或其遺屬的基本生活， 以及為受傷勞動(dòng)者提供必要的醫(yī)療救助和康復(fù)服務(wù)的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度。80、“無(wú)過(guò)失補(bǔ)償”原則：亦稱“補(bǔ)償不究過(guò)失”或“嚴(yán)格責(zé)任”、“絕對(duì)責(zé)任”原則，即工

25、傷事故發(fā)生后， 不論事故的責(zé)任在雇主或者第三者或職工個(gè)人，均應(yīng)對(duì)受害者進(jìn)行補(bǔ)償。 （首創(chuàng)于德國(guó)）81、工傷保險(xiǎn)的賠償原則：指勞動(dòng)者個(gè)人所有的勞動(dòng)價(jià)值，在生產(chǎn)過(guò)程中受到傷害或者患職業(yè)病致殘、死亡而遭到嚴(yán)重?fù)p失以致完全喪失，需要對(duì)勞動(dòng)力價(jià)值的損失和喪失進(jìn)行賠償。82、開放式列表法： 即除已經(jīng)納入法律、法規(guī)中的職業(yè)病之外，還可以在實(shí)踐中隨時(shí)把那些已證明是由職業(yè)導(dǎo)致的新的疾病列入職業(yè)病范圍。83、封閉式列表法： 即國(guó)家立法規(guī)定的職業(yè)病范圍在一定時(shí)期內(nèi)相對(duì)穩(wěn)定，在工傷保險(xiǎn)的實(shí)際操作中需要嚴(yán)格按照國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定辦理相關(guān)事宜，對(duì)有些新發(fā)現(xiàn)的職業(yè)疾病，只有在正式修訂職業(yè)病目錄增列其中才被承認(rèn)。84、個(gè)別確

26、定法： 又稱為功過(guò)確定法或經(jīng)歷確定法，它與雇主責(zé)任制中義務(wù)性保險(xiǎn)繳費(fèi)額的確定辦法最為接近。85、喪失勞動(dòng)能力：指?jìng)€(gè)人因身體或精神受到傷害而導(dǎo)致本人工作能力嚴(yán)重減弱的狀況。86、人身能力喪失：是指因工傷而使個(gè)人的適應(yīng)性受到損害，它主要參照同年領(lǐng)、同正常、學(xué)問(wèn)是異常珍貴的東西，從任何源泉吸收都不可恥。阿卜 ·日 ·法拉茲閱讀使人充實(shí)，會(huì)談使人敏捷，寫作使人精確。培根健康的人的狀況而鑒定，在人身能力鑒定中只考慮其損害程度而不考慮人身能力受到損害后所帶來(lái)的可能的經(jīng)濟(jì)或職業(yè)后果。87、職業(yè)能力喪失： 指因工傷而喪失從事職業(yè)的能力，這種鑒定以受傷者能否勝任受傷前所從事的工作為依據(jù)， 職

27、業(yè)能力喪失的鑒定通常是通過(guò)個(gè)別工作或集體工作的證明人評(píng)定職業(yè)病或意外事故的方式進(jìn)行的，不過(guò)，現(xiàn)在純粹只考慮職業(yè)能力喪失的補(bǔ)償項(xiàng)目已經(jīng)很少見(jiàn)了，取而代之的是一些普通的項(xiàng)目，職業(yè)能力喪失鑒定以鑒定損害為標(biāo)準(zhǔn)，而不是以鑒定在一般勞務(wù)市場(chǎng)上的獲取收入能力的喪失為標(biāo)準(zhǔn)。88、一般勞動(dòng)能力喪失： 是指發(fā)生工傷后重新尋找工作和獲取與過(guò)去相當(dāng)?shù)氖杖胨降哪芰?，它是以獲取新工作的可能性即以個(gè)人剩余的掙錢能力為理論基礎(chǔ)，喪失工作能力的鑒定不是以具體的職業(yè)為依據(jù)進(jìn)行衡量而以個(gè)人取得工作并獲取收入的機(jī)會(huì)為依據(jù)進(jìn)行衡量，這種方法考慮了個(gè)人受傷的嚴(yán)重性、基本特征、年齡、受傷前的工作情況及以后求職的可能。89、醫(yī)療給付：

28、指對(duì)工傷事故中的受傷者負(fù)擔(dān)對(duì)其治療及采取相應(yīng)措施的費(fèi)用或直接提供醫(yī)療服務(wù)。90、工傷津貼： 指在工傷治療期間支付給受傷人員的補(bǔ)貼， 補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)在所有國(guó)家都是按照發(fā)生工傷事故前若干月內(nèi)本人平均工資的一定比例發(fā)放。91、殘疾補(bǔ)助金：指在傷情穩(wěn)定、醫(yī)療終結(jié)后， 根據(jù)工傷鑒定機(jī)構(gòu)鑒定的殘疾等級(jí)予以支付的一種工傷待遇。92、社會(huì)救助： 也稱社會(huì)救濟(jì)， 是指國(guó)家與社會(huì)面向由貧困人口與不幸者組成的社會(huì)脆弱群體提供款物接濟(jì)和扶助的一種生活保障政策，它通常被視為政府的當(dāng)然責(zé)任或義務(wù)，采取的也是非供款制與無(wú)償救助的方式，目標(biāo)是幫助社會(huì)脆弱群體擺脫生存危機(jī)，保障其生存權(quán)。93、社會(huì)救助體系： 指一個(gè)國(guó)家對(duì)于特定人群所

29、進(jìn)行的各種救助項(xiàng)目所形成的一整套制度框架體系。94、貧困： 指在一定社會(huì)條件下，人們?cè)陂L(zhǎng)時(shí)期內(nèi)無(wú)法獲得足夠的勞動(dòng)收入來(lái)維持一種生理上要求的、社會(huì)文化可接受的和社會(huì)公認(rèn)的基本社會(huì)水準(zhǔn)的狀態(tài)。95、絕對(duì)貧困： 又稱生存貧困，指在一定的社會(huì)生產(chǎn)方式和生活方式下，個(gè)人或家庭依靠勞動(dòng)所得或其他收入不能維持最基本的生存需求，在生產(chǎn)方面缺乏擴(kuò)大再生產(chǎn)的物質(zhì)條件，甚至難以維持簡(jiǎn)單的在生產(chǎn)，在生活方面難以滿足人們生存的最低需要，衣食不得飽， 勞動(dòng)力本身再生產(chǎn)難以維持。96、相對(duì)貧困； 指比較而言的貧困，一方面指隨著時(shí)間變遷和不同社會(huì)生產(chǎn)方式、生活方式下的貧困標(biāo)準(zhǔn)的變化而言的貧困， 另一方面指在同一時(shí)期不同社會(huì)成

30、員和地區(qū)之間的差異而言的貧困。97、狹義貧困； 指經(jīng)濟(jì)意義上的貧困，反映在一定條件下維持生產(chǎn)與生活在經(jīng)濟(jì)上的最低標(biāo)準(zhǔn)。98、廣義貧困：指除包括經(jīng)濟(jì)意義上的貧困之外，還包括社會(huì)、環(huán)境等方面貧困的因素，如人口壽命狀況、文化醫(yī)療狀況、生存生活環(huán)境狀況及就業(yè)不足、失業(yè)等。99、區(qū)域貧困： 指普通貧困的地區(qū)狀態(tài)，它是由于地區(qū)發(fā)展不平衡導(dǎo)致的貧困問(wèn)題，基本特點(diǎn)是當(dāng)?shù)厣鐣?huì)成員普通面臨著缺乏基本生活保障的危機(jī)。100、階層貧困：亦稱結(jié)構(gòu)性貧困，指各種原因造成部分社會(huì)成員收入過(guò)低或無(wú)收入而難以維持其自身及家庭成員的基本生活的貧困現(xiàn)象。101、生活救助：是對(duì)家庭人均收入低于當(dāng)?shù)刈畹蜕畋Ｕ蠘?biāo)準(zhǔn)的貧困人口，實(shí)行差額

31、補(bǔ)助的一種新型社會(huì)救濟(jì)制度。102、災(zāi)害救助：是指在公民遭受自然災(zāi)害襲擊而造成生活困難時(shí)，由國(guó)家和社會(huì)緊急提供的維持最低生活水平的資金和物質(zhì)等資源的社會(huì)救助項(xiàng)目。103、失業(yè)救助：是與失業(yè)保險(xiǎn)制度相配套的制度，其救助對(duì)象是因失業(yè)救濟(jì)金低下無(wú)法維學(xué)問(wèn)是異常珍貴的東西，從任何源泉吸收都不可恥。阿卜 ·日 ·法拉茲閱讀使人充實(shí)，會(huì)談使人敏捷，寫作使人精確。培根持基本生活或失業(yè)保險(xiǎn)期滿未找到工作，生活陷入困境者。104、醫(yī)療救助：是指政府和社會(huì)對(duì)貧困人口中因病而無(wú)經(jīng)濟(jì)能力進(jìn)行治療的人實(shí)施專項(xiàng)幫助和支持的制度。105、住房救助：指政府向最低收入家庭和其他需要保障的特殊家庭，提供租金補(bǔ)

32、貼或以低廉租金配租的具有社會(huì)保障性質(zhì)的制度。106、教育救助：是國(guó)家或社會(huì)團(tuán)體、個(gè)人為保障適齡人口獲得接受教育的機(jī)會(huì)，從物質(zhì)和資金上對(duì)貧困地區(qū)和貧困學(xué)生在不同階段提供援助的制度。107、農(nóng)村扶貧開發(fā)：指國(guó)家和社會(huì)通過(guò)包括政策、資金、物資、技術(shù)、信息、勞務(wù)、就業(yè)等方面的外部收入，對(duì)農(nóng)村的貧困地區(qū)的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行狀態(tài)進(jìn)行調(diào)整、優(yōu)化， 在此基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)地區(qū)經(jīng)濟(jì)的良性增長(zhǎng)，而逐步改變其落后面貌，走向富裕的制度安排。108、資金救助：指以發(fā)放現(xiàn)金的形式為救助對(duì)象提供幫助的救助形式，它是現(xiàn)代社會(huì)救助的主要形式，在貧困救助中采用得最為經(jīng)常。109、實(shí)物救助：指以發(fā)放物資的形式為救助對(duì)象提供幫助的救助形式，它是一種傳

33、統(tǒng)的救助形式，實(shí)物救助的優(yōu)點(diǎn)是所發(fā)的物資可直接消費(fèi)，救助的效果比較快捷。110、服務(wù)救助：是針對(duì)特殊的被救助的需要而提供的生活照顧和護(hù)理等服務(wù)。主要包括了對(duì)高齡老人的護(hù)理服務(wù)、對(duì)失依兒童的關(guān)愛(ài)和照顧等。111、經(jīng)常性救助：指在時(shí)間上具有連續(xù)性的社會(huì)救助。112、臨時(shí)性救助：指在時(shí)間上沒(méi)有連續(xù)性，或者救助時(shí)間比較短的社會(huì)救助，它是為解決社會(huì)成員臨時(shí)的生活困難而進(jìn)行的社會(huì)救助。113、最低生活保障：指國(guó)家和社會(huì)為生活在法定最低收入水平之下的社會(huì)成員提供滿足最低生活需要的物質(zhì)幫助的救助形式。114、法制化原則：指依靠法律手段來(lái)保護(hù)社會(huì)成員或生活貧困者的權(quán)利和權(quán)益，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，促進(jìn)生產(chǎn)發(fā)展。115、

34、防災(zāi)：指人們對(duì)易發(fā)生災(zāi)害地區(qū)在災(zāi)害發(fā)生前積極地采取預(yù)防措施，盡可能避免或減少災(zāi)害的發(fā)生。116、抗災(zāi)：指抵御、控制和消除災(zāi)害的影響，即災(zāi)情一旦出現(xiàn)，不惜一切代價(jià)動(dòng)員各方面的力量，采取各種措施，包括抗洪、抗旱、抗震、抗冰雹、抗霜凍、抗病蟲害等抵抗災(zāi)害，防止其泛濫，盡最大努力把災(zāi)害造成的損失降低到最低限度。117、救災(zāi)：是災(zāi)害已形成，在災(zāi)害發(fā)生過(guò)程中和災(zāi)后，政府迅速組織力量搶救人們生命財(cái)產(chǎn)，安排災(zāi)民生活，動(dòng)員人們?nèi)罕娭г疄?zāi)區(qū)，恢復(fù)災(zāi)后人民生活和生產(chǎn)等各種活動(dòng)的總稱。118、慈善事業(yè)：是以社會(huì)成員的慈善心為道德基礎(chǔ)，以社會(huì)成員的自愿捐獻(xiàn)為經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)，以民間公益事業(yè)團(tuán)體根據(jù)捐獻(xiàn)者的意愿對(duì)需要幫助的社會(huì)成

35、員進(jìn)行物質(zhì)幫助為基本內(nèi)容的一種社會(huì)互助事業(yè)，是現(xiàn)代社會(huì)救助體系的組成部分。119、社會(huì)福利：是社會(huì)保障的重要組成部分，是國(guó)家和社會(huì)為增進(jìn)與完善社會(huì)成員尤其是困難者的社會(huì)生活而實(shí)施的一種社會(huì)制度， 旨在通過(guò)提供資金和服務(wù)， 保證社會(huì)成員一定的生活水平并盡可能提高他們的生活質(zhì)量。120、殘疾人：指從情理、生理、人體結(jié)構(gòu)上，某種組織、功能喪失或者不正常、全部或部分地喪失以正常方式從事某種活動(dòng)的人，它包括視力殘疾、 聽(tīng)力殘疾、 言語(yǔ)殘疾、肢體殘疾、智力殘疾、精神殘疾、多重殘疾和其他殘疾人等多種類型，是一個(gè)特殊社會(huì)群體。121、殘疾人福利：指國(guó)家和社會(huì)為殘疾人在生活、工作、教育、醫(yī)療和康復(fù)等方面提供的設(shè)

36、施、服務(wù)和優(yōu)惠性政策的一種福利制度，它是社會(huì)福利的一個(gè)重要方面。122、特殊教育：是國(guó)家提供給患有殘疾的兒童、青年和成年人享有平等教育機(jī)會(huì)的一種制度安排，它由政府財(cái)政扶持，是現(xiàn)代國(guó)民教育系統(tǒng)的一個(gè)有機(jī)組成部分。123、康復(fù)：健康重建， 是指人們因疾病或某些事故殘疾后，通過(guò)自身的努力和外力的輔助，學(xué)問(wèn)是異常珍貴的東西，從任何源泉吸收都不可恥。阿卜 ·日 ·法拉茲閱讀使人充實(shí)，會(huì)談使人敏捷，寫作使人精確。培根使精神上、身體上、生活上、經(jīng)濟(jì)上、社會(huì)上以至勞動(dòng)能力上得到最大程度的康復(fù)。124、環(huán)境福利：指國(guó)家和社會(huì)保證殘疾人能夠進(jìn)出和享用公共建筑、設(shè)施、公共住房和公共交通工具。消除妨礙殘疾人參與社會(huì)生活障礙的一種措施，這種措施的實(shí)施并不完全由政府財(cái)政投入為標(biāo)志，而是在相應(yīng)的法規(guī)政策規(guī)范下，由有關(guān)各方依照相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)設(shè)計(jì)和運(yùn)行。125、婦女兒童福利；是婦女福利和兒童福利的總稱，是國(guó)家和社會(huì)為滿足婦女、未成年人的特殊需要和維護(hù)其特殊利益而提供的照顧和福利服務(wù)，是社會(huì)福利項(xiàng)目之一。126 、員工福利：廣義：包括法定社會(huì)保險(xiǎn)與非法定的員工福利；狹義：僅指非法定的員工福利。127、法定員工福利： 是指國(guó)家通過(guò)立法強(qiáng)制實(shí)施的對(duì)員工的福利保護(hù)政策，包括社會(huì)保險(xiǎn)和各類休假制度。128、非法定的員工福利：是