休假通知4篇（一）

1、精品范文模板 可修改刪除撰寫人：_日 期：_休假通知4篇 在當今社會生活中，我們很多時候都不得不用到通知，上級單位向下級單位對某一項工作的布置、要求、意見等往往用通知的形式傳達。相信許多人會覺得通知很難寫吧，以下是為大家收集的休假通知4篇，希望對大家有所幫助。 公司全體員工：根據(jù)國務院關于修改全國年節(jié)及紀念日放假辦法的決定，我司“五一”國際勞動節(jié)放假安排如下：“五一”國際勞動節(jié)：4月29日5月1日放假，共3天，4月28日(星期六)正常上班。其中，其中4月29日（星期日）為公休、4月28日（星期六）公休調至4月*日（星期一）、5月1日（星期二、“五一”國際勞動節(jié)）為法定節(jié)假日，節(jié)假日期間，各部門

2、應妥善安排好值班和安全、保衛(wèi)等工作，遇有重大突發(fā)事件發(fā)生，要按規(guī)定及時報告并妥善處置，確保安全、平穩(wěn)度過節(jié)日假期。預祝大家節(jié)日快樂！*公司20xx年4月*日 休假通知 篇2 院領導、各科室：根據(jù)xx省淡水漁業(yè)研究院員工帶薪年休假實施辦法，對20xx年度我院員工帶薪年休假有關事宜通知如下：一、時間安排自本月起，各科室可根據(jù)年度工作計劃，合理確定員工休假時間。二、休假天數(shù)員工累計工作滿1年不滿10年的，年休假5天；滿10年不滿20年的，年休假10天；滿20年的，年休假15天。國家法定休假日、休息日不計入年休假；國家規(guī)定的探親假、婚喪假、產(chǎn)假的假期，不計入年休假。三、計劃申報各科室根據(jù)工作實際，征求

3、員工本人意見，制定本科室員工休假計劃，經(jīng)科室負責人簽字確認后，于3月25日下午下班前報辦公室審核備案，同時發(fā)電子版至*20xx。四、有關要求1、各科室負責人要帶頭休假，以實際行動帶動和支持休假制度的落實。2、各科室要在保證工作正常運轉的前提下，合理制定休假計劃。要嚴格考勤制度，對于超過規(guī)定的事假、病假天數(shù)（詳見xx省淡水漁業(yè)研究院員工帶薪年休假實施辦法）的員工，不得安排年休假。3、在廳機關處室?guī)椭ぷ鞯膯T工年休假由所在處室審批，通知所在科室，并報院辦公室備案。辦公室20xx年3月21日 休假通知 篇3 新春佳節(jié)漸近，為歡度中華民族傳統(tǒng)佳節(jié)，使全體人員能夠開開心心地過上一個歡樂、祥和20xx年春

4、節(jié)，盡可能的與家人一起享受節(jié)日的歡樂和喜悅;結合生產(chǎn)情況，經(jīng)公司研究決定：公司定于1月11日起開始放年假，年假共計XX天，截止時間為2月4日，2月5日正式上班?；丶业膯T工建議通過各種途徑提前預訂好往返的車票，以免到時"一票難求"，計算好返鄉(xiāng)行程安排，并做好回家理財準備;同時，公司要求所有的員工必須在2月8日到達深圳，確保2月5日能夠正常上班;屆時公司一律不接受電話請假，逾期未到者按曠工處理。為了讓不回家員工過一個歡樂祥和的春節(jié)，同時也方便公司在春節(jié)期間的食宿安排和管理工作的開展，特通告好下：1、決定不回家并留廠的員工(包括外宿員工)如果仍未登記的員工，請盡快到各部門主管/文

5、員處登記，登記時注明員工姓名及部門/級別以及是否在廠內食宿，是享用管理餐還是員工餐等。2、各部門文員/主管請將增加的統(tǒng)計名單于元月XX日前將留廠人中名單交到行政部3、行政部將根據(jù)留廠人員情況安排用餐及住宿保安相關事宜，請員工決定后再行登記4、所有留廠員工在春節(jié)期間用餐不再扣除伙食費，由公司全額承擔，除夕夜與大年初一中餐加餐。5、留廠員工可以自發(fā)組織唱歌、跳舞、游戲等娛樂活動，不得在廠內進行賭博、吸毒、酗酒、打架斗毆等違法違紀活動，違者將按廠規(guī)處理。最后衷心祝愿大家過個歡樂、祥和的春節(jié)，xx年平安!某某有限責任公司 休假通知 篇4 公司各部門及全體員工：20xx年元旦、春節(jié)即將到來，根據(jù)國務院關

6、于20xx年春節(jié)假期安排的通知，結合公司實際情況，20xx年元旦放假時間及20xx年春節(jié)放假具體安排通知如下：一、元旦放假時間：20xx年1月1日至20xx年1月3日。4日正常上班。二、春節(jié)放假時間：20xx年2月14日至20xx年3月1日。3月2日正式上班。三、注意事項1、回家的員工請根據(jù)本人的實際情況提早預定回家和返程車票。2、由于公司的春節(jié)放假開始時間已提前與國家規(guī)定的放假時間，如非特殊情況，不允許員工提前休假或不能按時回公司上班。公司要求所有的員工必須在20xx年3月1日前到達xx，確保3月2日能夠正常上班；無任何預兆逾期未到者按曠工處理。3、認真做好公司的防火、防盜、安全保衛(wèi)工作。假前最后離開的員工要認真檢查好關好公司各辦公室及房間的門窗；關閉不需要的電源；關好水龍頭等，消除一切隱患。確保公司辦公室的一切安全。4、假日期間，建議大家多參加有益的活動，注意勞逸結合，如離開工作地點，外出旅游、探親訪友等情況，請在旅途中注意財產(chǎn)和人身安全。最后衷心祝愿大家過個歡樂、祥