就業(yè)合同范本2016最新版

1、就業(yè)合同范本2016 （最新版）甲方：乙方：簽訂日期：年月日根據(jù)中華人民共和國勞動法、中華人民共和國勞動 合同法和有關(guān)法律、法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商 1 致簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。1、勞動合同雙方當(dāng)事人基本情況第1條甲方法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）或委托代理人注冊地址：#經(jīng)營地址：#戶籍類型（非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè)）居民身份證號碼或者其他有效證件名稱證件號碼在甲方工作起始時(shí)間年月日家庭住址郵政編碼在京居住地址郵政編碼戶口所在地?。ㄊ校﹨^(qū)（縣）街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)2、勞動合同期限第3條本合同為固定期限勞動合同。本合同于年月日生效，其中試用期至年月日止。本合同 于年月日終止3、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)第4條乙

2、方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位（工種） 工作。第5條根據(jù)甲方的崗位（工種）作業(yè)特點(diǎn)，乙方的工作 區(qū)域或工作地點(diǎn)為第6條乙方工作應(yīng)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。4、工作時(shí)間和休息休假第7條甲方安排乙方執(zhí)行工時(shí)制度。執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的，乙方每天工作時(shí)間不超過 8小時(shí), 每周工作不超過 40小時(shí)。每周休息日為甲方安排乙方執(zhí)行 綜合計(jì)算工時(shí)工作制度或者不定時(shí)工作制度的，應(yīng)當(dāng)事先取 得勞動行政部門特殊工時(shí)制度的行政許可決定。第8條甲方對乙方實(shí)行的休假制度有5、勞動報(bào)酬第9條甲方每月日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資 為元或按執(zhí)行。乙方在試用期期間的工資為元。甲乙雙方對工資的其他約定第10條甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的

3、，甲方支 付乙方的月生活費(fèi)為元或按執(zhí)行。6、社會保險(xiǎn)及其他保險(xiǎn)福利待遇第11條甲乙雙方按國家和上海市的規(guī)定參加社會保險(xiǎn)。 甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險(xiǎn)手續(xù)，并承擔(dān)相 應(yīng)社會保險(xiǎn)義務(wù)。第12條乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家、上 海市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方按支付乙方病假工資。第13條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國家和上海 市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行第14條甲方為乙方提供以下福利待遇7、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)第15條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動 安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必 要的勞動保護(hù)用品。第16條甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn) 制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度，嚴(yán)禁違章作 業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。第17條甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度，加 強(qiáng)對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。8、勞動合同的解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?8條甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動合同應(yīng)當(dāng)依照 中華人民共和國勞動合同法和國家及上海市有關(guān)規(guī)定執(zhí) 行。第19條甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時(shí)，