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文檔簡介

1、崗位職責表編制日期:部門:辦公室崗位名稱:秘書直接主管:辦公室主任職責范圍工作目標考核內容根據(jù)公司的業(yè)務發(fā)展需要,協(xié)助部門經(jīng)1.時效數(shù)量、質量理做好行政管理工作;負責各部門之間的2.準確協(xié)調與溝通,處理公司日常事務。3.嚴謹負責上請下達,上通下聯(lián)工作。保證內部1、工作時效1、根據(jù)總經(jīng)理、副總和總工的指示安排、信息傳達2、工作差錯率傳達各項工作;的正確性3、工作態(tài)度2、保證總經(jīng)理、畐U總和總工及各部門的有和時效效信息溝通;性。3、負責電話接聽,保證公司電話通訊暢通無誤;4、按月做各項行政事務匯總報告;5、配合其他部門做相關協(xié)助性工作。負責公司文件資料、信息、宣傳、通訊報 導工作。負責文件資料、相

2、關管理制度的起草、定 稿工作。保證內刊的按時出版,加強精神 文明,建設企業(yè)文化。要求及 時、準確、 嚴密。1、工作時效2、工作差錯率3、工作飽滿度協(xié)助總經(jīng)理及部門經(jīng)理做好行政管理工要求及1、工作差錯率作。時、準確、2、工作飽滿度1、負責公司經(jīng)營計劃、統(tǒng)計報表及營業(yè)執(zhí)嚴密地做3、工作態(tài)度照年審、代碼證年審工作;好各項相4、工作時效2、負責電話通訊管理;關工作。3、根據(jù)公司的有關制度規(guī)定,按時辦理各種行政費用的付款事宜,并進行登記管理;4、各種臨時性工作。負責公司對外的公關及接待工作。要求做到1、工作態(tài)度爭取建立良好的社會關系,熟悉接待服務目標明2、工作差錯率管理知識,掌握公共禮儀規(guī)范,保證對外確

3、,服務工作的暢通。熱情、周至y、耐心。負責撫恤、勞保福利管理工作要求做到1、責任心針對公司的相關制度,及時、合理滿足職公平、及2、工作態(tài)度工的福利和勞保需求;同時,根據(jù)國家相時、合理3、工作差錯率關政策,從關心職工的角度做好各種撫恤工作。負責會議管理。及時整理1、工作時效協(xié)助做好會議服務工作及會議記錄。歸檔2、工作態(tài)度3、工作差錯率崗位職責表編制日期:部門:辦公室崗位名稱:司機兼外勤直接主管:辦公室主任職責范圍工作目標考核內容在辦公室主任的領導下認真做好公司車1 安全數(shù)量、質量輛交通管理、安全保衛(wèi)工作、后勤管理工2及時作及基建工作。3.準確認真做好公司領導和各部門所需的駕駛服保證運行1、安全性

4、務的安全性2、工作態(tài)度1、根據(jù)公司領導和各部門需要,做好相應和時效3、時效性的服務工作。性。并做4、準確率2、根據(jù)公司業(yè)務用車需要,按派車單完成好相關記出車任務,做好車輛運行記錄工作。錄。根據(jù)公司車輛管理的制度,負責公司車輛要求及1、工作態(tài)度的保養(yǎng)和維護工作。時、準確、2、費用控制率1、按月購買汽油。嚴謹。確2、按月或定期結算車輛保養(yǎng)或維修的相保車輛的關費用。正常運3、定期安排車輛保養(yǎng)或大修。行。負責安全保衛(wèi)工作要求安1、工作態(tài)度1、按照安全管理制度,負責安全保衛(wèi)等檢全、及時2、責任心查。地做好各2、負責公司內部維修及相關外勤工作。項相關工3、負責新辦公樓基建工作。作。并保4、做好各種臨時性工

5、作。證工程質量,按期完成。負責后勤保障工作要求及1、時效性根據(jù)業(yè)務需要,負責辦理車險、年檢等必時、準確2、準確率要的后勤保障工作。地做好各項工作。崗位職責表編制日期:部門:辦公室崗位名稱:內勤直接主管:辦公室主任職責范圍工作目標考核內容在辦公室主任的領導下認真做好內勤服1 及時數(shù)量、質量務,檔案、資料等管理工作。2.準確3.嚴密內勤工作保證印章1、工作態(tài)度1、協(xié)助辦公室主任做好印章信證管理。使用的嚴2、時效性2、做好電話通訊管理工作。密性和規(guī)3、準確率3、負責相關內勤工作、考勤管理,并提供范性。并良好的后勤服務。做好相關4、臨時指派的工作。記錄。負責辦公用品管理要求及1、準確率做好辦公用品管理工作,并做好庫存、發(fā)時、準確,2、時效性放記錄。并做好使3、費用控制率用量的控制。負責清潔衛(wèi)生管理工作要求保持1、工作態(tài)度負責公司內部衛(wèi)生保潔工作,包括總經(jīng)理、環(huán)境衛(wèi)生2、工作飽滿度副總經(jīng)理辦公室、各部門辦公區(qū)衛(wèi)生、男干凈整3、責任心女衛(wèi)生間的清潔等。潔,為公司創(chuàng)造一個清馨優(yōu)

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