月績效自我評價

1、篇一：?績效考評自我評價?kpi(keepperformanceindication)kpi(keepperformanceindication)影響員工績效表現(xiàn)的關(guān)鍵績效指標.員工個人 kpikpi 的來源是部門年度工作目標.對部門年度目標進行分解時,可采用計分卡作為分解工具.從財務,顧客,內(nèi)部流程層面,學習與成長四個層面對部門年度目標進行分解.根據(jù)各個指標和部門責任的相關(guān)性進行提取,形成部門的績效指標庫.員工個人 kpikpi 根據(jù)部門 kpikpi 拆解得來,盡量可能量化,不便量化之工程可采定性描述.以電極設計為例,年終 kpikpi 量化指標如下年度自我評價總結(jié)自評(以電極設計為例)這

2、一年,在各級主管及同仁的指導與幫助下,我感覺自己成長很快.自身技能不斷提升的同時,也自知電極設計需要學習的還很多.現(xiàn)將年終總結(jié)歸納如下積極主動完成主管排配的工作任務,并且每天的有效工時達 98%98%以上.本年度工作細致,365365 天無異常.參與組內(nèi)品檢工作,幫助本組同仁解決設計中的問題,品檢 ngng 電極比例僅為 0.1%0.1%. .培訓并指導新人工作,幫助新人了解電極設計標準,掌握電極設計流程,使新人更快投入工作狀態(tài).屢次排除重大平安隱患,有效防止異常發(fā)生.積極與現(xiàn)場溝通,優(yōu)化設計及加工方案,減少不必要的工時,有效地提升了設計及加工效率.年度考勤零異常,零遲到,零早退,零請假.更新

3、/制作電極設計文案教材,便于信息及時共享制作視頻課件便于信息直觀傳播.10.10.撰寫技術(shù)通報,效勞團隊,共同提升.endend 篇二年度考核自我鑒定年度考核自我鑒定一年來,本人在思想上嚴于律己,時時以一個人民教師的身份來約束自己,鞭策自己,熱愛黨,熱愛人民,堅持黨的教育方針,忠誠黨的教育事業(yè).在工作中面向全體學生,教書育人,為人師表,重視學生的個性開展,重視激發(fā)學生的創(chuàng)造水平,培養(yǎng)學生德、智、體、美、勞全面開展.我還積極參加各種業(yè)務培訓學習,努力提升自己的綜合素質(zhì).服從領(lǐng)導安排,積極配合學校各種工作,按時完成學校安排的各項任務.一、教育教學工作認真制定班級工作方案和撰寫工作總結(jié),積極參加學校

4、組織的師德、校本教研、新課標、教育技術(shù)培訓、科學開展觀知識等培訓學習,每次學習都能提前安排好工作,做到學習、工作兩不誤.此外,在教學中我非常注重與學生之間的情感交流,尊重學生的學習熱情和認知水平,引導學生熟悉本民族文化,鼓勵他們大膽探索和創(chuàng)新,并結(jié)合本民族文化內(nèi)容進行文學創(chuàng)作,取得很好的效果.二、其他方面三、努力方向在新的一年中,我將以優(yōu)秀同行為典范,增強自身政治學習、業(yè)務錘煉,不斷提高教育教學水平,為學校的開展作出更大的奉獻.總之,任現(xiàn)職以來,我作為教育戰(zhàn)線上普通的一員,雖然在班級治理和教學工作上取得了一定的成績,也屢次受上級政府的表彰,但我認為這只是我人生事業(yè)的起步,也深感肩上擔子的份量,我愿意驕戒躁,再接再厲,爭取明天更輝煌.蓮山課件原文地址/article/zjbgjdcl/8136htm/article/zjbgjdcl/8136htm 篇三年度考核自我評價一年來,我熱愛黨,熱愛人民,認真貫徹實行黨的教育方針、政策,忠誠黨的教育事業(yè).在思想上嚴于律己,時