計(jì)劃生育假期有些規(guī)定

1、計(jì)劃生育假期有些規(guī)定政策規(guī)定的計(jì)劃生育假期及相關(guān)假期一覽表xx 年 2 月以上假期僅供參考，具體以法律為準(zhǔn)。計(jì)劃生育休假規(guī)定（參照計(jì)生委規(guī)定及我院休假制度）1. 婚假：凡符合婚姻法規(guī)定的休假3 天， 年滿 23 歲 3 個(gè)月的女性及男方為初婚者可享受婚假共計(jì)23 天 （要參照_、 結(jié)婚證及男方單位的婚育證明）。2. 女職工產(chǎn)假：正常產(chǎn)假為98 天（可在產(chǎn)前休15 天），難產(chǎn)增加 15天（手術(shù)助產(chǎn)）；多胞胎增加14天；晚育假增加 15 天；領(lǐng)“獨(dú)子證”后增加 30 天。產(chǎn)后結(jié)扎輸卵管的另增加21 天假。女職工懷孕滿7個(gè)月產(chǎn)后小孩未滿1周歲，暫停上夜班，每4 小時(shí)內(nèi)給哺乳時(shí)間40 分鐘。3. 宮內(nèi)

2、放節(jié)育環(huán)：自手術(shù)之日起休假3 天，7 日內(nèi)不得安排重體力活。4. 取節(jié)育環(huán)：休息1 天5. 計(jì)劃生育人流及引產(chǎn)：妊娠 2個(gè)月流產(chǎn)休15天；妊娠大于2個(gè)月4個(gè)月流產(chǎn)的休30天； 大于 4個(gè)月休產(chǎn)假42天。計(jì)劃生育休假相關(guān)規(guī)定1 、法定婚齡婚假為3 天，晚婚者，增加婚假15 天。2 、 正常平產(chǎn)產(chǎn)假90 天， 剖腹產(chǎn)增加15 天， 多胞胎生育一個(gè)嬰兒，增加假期15 天； 晚育者， 增加產(chǎn)假30 天， 產(chǎn)假期間申領(lǐng)了獨(dú)生子女證的產(chǎn)婦增加產(chǎn)假30 天，增加的產(chǎn)假和護(hù)理假視為出勤。16 、流產(chǎn)：懷孕不滿7 個(gè)月流產(chǎn)時(shí)，根據(jù)醫(yī)師意見，給予30 天以內(nèi)的假期。17 、男職工結(jié)扎輸精管，給假20 天；女職工結(jié)

3、扎輸卵管，給假30天；上避孕環(huán)，給假7 天；取避孕環(huán)，給假3 天；第一次人工流產(chǎn)，給假15天，從第二次起，人工流產(chǎn)按病假處理；帶環(huán)懷孕人工流產(chǎn)，給假15 天。5 、根據(jù)湖北省計(jì)劃生育管理?xiàng)l例，兩年以內(nèi)未違反計(jì)劃生育政策，未人工流產(chǎn)的女職工，根據(jù)科室情況，可獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)生假7 天；男職工的妻子生育第一胎，可享受15天陪產(chǎn)假。第二胎生育政策（與我們有關(guān)的）提倡一對(duì)夫妻只生育一個(gè)子女，凡符合以下條件的，可以要求再生育一個(gè)子女：1 、經(jīng)鑒定，第一個(gè)子女有殘疾或者第一胎系雙胞胎、多胞胎均有殘疾不能成為正常勞動(dòng)力的；2 、無子女，依法收養(yǎng)子女后要求生育的；3 、一方再婚前只有一個(gè)子女，另一方無子女的；4 、雙方均系獨(dú)生子女，只有一個(gè)子女的；5 、 雙方均系歸國華僑或者在內(nèi)地定居的港澳臺(tái)居民，只有一個(gè)子女在內(nèi)地定居的。6 、 再生育子女的間隔和年齡條件：生育婦女必須在25周歲以上，生育間隔必須在 4 年以上。但晚育的，生育間隔可以為2 年，生育婦女超過 2