web人臉識別考勤機系統(tǒng)解決方案2017

1、人臉識別考勤機系統(tǒng)（解決方案一一微控科技）第一章、系統(tǒng)設計原則1可靠性和穩(wěn)定性在系統(tǒng)設備選型、網(wǎng)絡設計、軟件設計等各個方而要充分考慮可靠性和穩(wěn)左性。在設計方而，資源充 分利用做到集約性。在設備選型方而，要保證軟件、硬件的可靠性，系統(tǒng)的擴延性。必須考慮采用有實力 公司和成熟的技術和產(chǎn)品。在設備選型和系統(tǒng)設計的各個方面都盡量避免故障的發(fā)生。2、先進性現(xiàn)代信息技術是現(xiàn)代科學技術發(fā)展中最活躍的領域，新產(chǎn)品，新技術層出不窮，每一個新技術的出現(xiàn) 都對我們的生活方式產(chǎn)生極大的影響，對我們工作效率的提髙起到極大的推動作用。這一方而反映了系統(tǒng) 所具有的先進水平，又使得系統(tǒng)具有強大的發(fā)展?jié)摿?。同時，由于本系統(tǒng)是一

2、個實際使用的系統(tǒng)，因此其 技術和設備又是相對成熟可靠，系統(tǒng)的功能和外延性強。所以，在投資費用許可的情況下，應當充分利用 現(xiàn)代最新技術，最可靠的技術成果，以便使系統(tǒng)在盡可能長的時間內(nèi)與社會發(fā)展相適應。從長遠的觀點看, 這也是最節(jié)省經(jīng)費的。先進性是系統(tǒng)建設期望達到的目標。因此，應把整套系統(tǒng)解決方案建設成為一個系 統(tǒng)工程，充分考慮現(xiàn)在和未來。著眼現(xiàn)在，放眼未來，使系統(tǒng)建設與業(yè)務需求同步增長，以達使用在實際 需求的基礎上而向未來，真正做到投資一步到位。3、安全性1、唯一性:每個人都有一張臉，且無法被復制，仿冒，因而可以提供更準確的考勤管理。2、自然性好：人臉識別技術同人類（甚至其它生物）進行個體識別時

3、所利用的生物特征相同。3、簡單方便:無需攜帶卡,識別速度快，操作簡單便捷，僅憑人臉便可輕松識別4、非接觸性:無需接觸設備，不用擔心病毒的接觸性傳染，既衛(wèi)生，又安全，不易招致反感。人臉識別工作原理：人臉識別基于人的臉部特征信息進行身份識別的一種生物識別技術。用攝像機或攝像 頭采集含有人臉的圖像或視頻流，并自動在圖像中檢測和跟蹤人臉，進而對檢測到的人臉進行臉部的一系4、規(guī)范性由于本系統(tǒng)是一個綜合性系統(tǒng)，在系統(tǒng)設計和建設初期應著手參考各方而的標準與規(guī)范，并且應遵從 該規(guī)范各項技術規(guī)龍，并做好系統(tǒng)的標準化設訃與管理工作。追求最優(yōu)化的系統(tǒng)設備配置在滿足用戶對功 能、質(zhì)量、性能、價格和服務等各方面要求的前

4、提下，追求最優(yōu)化的系統(tǒng)設備配宜，以盡量降低系統(tǒng)造價。提 高監(jiān)管力度與綜合管理水平本系統(tǒng)設備控制需要高效率、準確及可靠。本系統(tǒng)通過中央控制系統(tǒng)對各子系 統(tǒng)運行情況進行綜合監(jiān)控，時時掌握人員考勤情況。系統(tǒng)的綜合統(tǒng)籌管理可使設備按最優(yōu)組合運行，在最 佳情況下運行，既可節(jié)能，又可大大減少設備損耗，減少設備維修費用，從而提高監(jiān)管力度與綜合管理水 平。第二章、系統(tǒng)特色：1- 精確度高，公平公正：最新人臉識別算法，識別精確度髙，確保精確識別每一張臉，徹底杜絕代打卡 現(xiàn)象2- 衛(wèi)生便捷，輕松自然：非接觸式識別，識別速度快，既衛(wèi)生，又免去上下班髙峰排長隊的苦惱3- 穩(wěn)左性高，低耗節(jié)能：采用髙性能、低功耗DSP處

5、理器，完全脫機操作，系統(tǒng)經(jīng)過長期運行檢測，工作 穩(wěn)泄。同時，設備支持自動休眠模式，環(huán)保節(jié)能4操作簡單，界而人性化：TFT液晶彩屏顯示/,人性化的GUI界面和WEB端管理軟件5- 多種識別方式可選：可根據(jù)用戶需求靈活設巻：單人臉識別；指紋+人臉識別；ID/IC卡+人臉識別等多種 識別模式。6- 智能自學習功能：自動捕獲人臉，具備模板自學習功能，隨著發(fā)型、膚色、年齡等變化動態(tài)更新人臉數(shù) 據(jù)庫，從而始終正確識別人臉7- 網(wǎng)絡遠程管理：可通過IE瀏覽器或客戶端軟件，方便的進行遠程査看、控制管理8- 配備完善的考勤管理軟件：管理者可以根據(jù)需要，對所有資料進行匯總、編輯、擬制多種考勤管理報表, 嶄資管理報

6、表，人員管理報表等，滿足各種場所的考勒應用第三章、人臉考勤系統(tǒng)實現(xiàn)方式1. 設計原理：由于要實現(xiàn)總公司對分公司的考勤進行統(tǒng)一管理，總公司和分公司之間必須采用TCP/IP通訊方式進行 遠程連接，總公司的PC機必須有一個單獨的靜態(tài)IP地址，這樣分公司才能連接：而分公司中，分公司PC 機和考勒機的通訊方式使用TCP/IP,而且分公司PC機上面必須安裝一個采集小軟件（有左時采集或人工手 動采集兩種采集方式），分公司通過這個采集小軟件把采集到的考勤數(shù)據(jù)自動打包通過Internet發(fā)送到總公 司PC機的數(shù)據(jù)庫上，總公司PC機的客戶管理軟件對數(shù)據(jù)庫進行統(tǒng)一處理分析，最后得到各個分公司的考勤數(shù)據(jù)。設計示意圖2

7、、系統(tǒng)組成1. 人臉考勤管理系統(tǒng)安裝在集團總部的WEB服務器上,用戶可以在瀏覽器中進行考勤管理，數(shù)據(jù)査詢.可 以構(gòu)建基于互聯(lián)網(wǎng)的訪問操作.2. 人臉終端管理系統(tǒng)考勒機安裝在各個城市的分支機構(gòu)中，在分支機構(gòu)的局域網(wǎng)中安裝人臉終端管理系 統(tǒng)，用來下載人員資料和上傳刷卡數(shù)據(jù)到WEB服務器.3. 人臉考勤個人査詢系統(tǒng)（選裝）所有公司員工可以憑自己的編號和密碼查詢自己權限范用內(nèi)的考勤數(shù) 據(jù).4. web考勤管理系統(tǒng)（選裝）總部和WEB服務器同在一個局域網(wǎng)中的電腦可以安裝web考勤管理系統(tǒng)，可以 利用局域網(wǎng)的優(yōu)勢髙速處理數(shù)據(jù).web考勒系統(tǒng)和人臉考勤系統(tǒng)共享同一個數(shù)據(jù)庫.印并丸El(3廣域網(wǎng)/局域網(wǎng)、【5

8、$廣域網(wǎng)侷域網(wǎng)W個 AAVKB*<sHlWl個人W卜B克啜區(qū)域1第四章、功能模塊簡介子系統(tǒng)模塊說明組織架構(gòu)機構(gòu)管理設置企事業(yè)單位的組織架構(gòu)人員管理建立維護人員資料，進行入職、離職管理人員考勤屬性設巻設置系統(tǒng)考勤默認數(shù)據(jù)班次/班組/固立輪班，節(jié)日，考勤制度等人員身份信息管理查看服務器端是否已存在員工的指紋、卡號、密碼設備管理設備信息管理新增管理考勤設備及記錄操作命令執(zhí)行設置用戶管理注冊、注銷及讀取設備用戶信息設備參數(shù)設置設置設備的時間、淸除和設置管理員權限并可進行遠程升級設備數(shù)據(jù)采集設備可進行手動考勤數(shù)據(jù)采集及采集后可通過原始考勤記錄進行查看考勤管理考勤基礎信息設置設置考勤設備信息，包括班

9、次、節(jié)日、公休以及考勒制度人員排班對人員進行排班，固定輪班.班組設置補簽到登記進行手工的補簽到登記請假加班公休登記進行手工的請假加班公休登記待批申請待批數(shù)據(jù)原始考勤記錄表補簽已審數(shù)據(jù)展示考勤統(tǒng)計對考勤數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計考勒報表匯總各式考勤報表我的考勤管 理補簽到登記進行個人的補簽到登記請假加班公休登記進行個人的請假加班公休登記考勒報表匯總?cè)粘？记跀?shù)據(jù)記錄系統(tǒng)管理修改密碼進行密碼修改我的通知通知類型包括郵件、考勒自動處理、設備離線、人員離職用戶管理多用戶進行新增管理角色管理主要區(qū)別各職能功能權限設置設置相關人員的功能、設備、數(shù)據(jù)權限數(shù)據(jù)字典存儲一些固有資料的，比如一些下拉框里的數(shù)據(jù)系統(tǒng)參數(shù)設置系統(tǒng)參數(shù)

10、設置操作日志查詢查詢操作員在系統(tǒng)的操作日志界而設置設置界面風格關于系統(tǒng)部署的相關信息展示幫助幫助文檔注冊注冊成為正式用戶第五章、系統(tǒng)使用流程1、初次使用向?qū)С醮问褂脮r，操作員需完成從機構(gòu)導入到最后考勤項目設置的操作,以使所有人員都能在相應的設備進行考勤操作?？傮w流程如下圖：機枸導入人員導入設備信息設5B用戶苣'悝幣色官理權限沒宣胡次沒5815日設59公休設31考勧制廈設3!考或?qū)傩栽O黃考St頂目設瓷機構(gòu)新增:機構(gòu)（單位、公司.集團、學校、機關的統(tǒng)稱）。機構(gòu)數(shù)據(jù)是最基礎的數(shù)據(jù)，需要優(yōu)先于其它 數(shù)據(jù)創(chuàng)建。可以導入的方式進行新增”但此處建議用戶如單位可以根據(jù)向?qū)韺ο到y(tǒng)進行基信息設置,設置完

11、基礎信息后,便可以進行考勤管理。詳細操作參見 功能操作說明。2、日常使用向?qū)粘Ｊ褂檬窃诓僮鲉T已按照初次使用向?qū)就瓿伤械幕A設置工作,所有人員已可以正常考勤功 能基礎上，到最終宜看報表所需要進行的操作?？傮w流程如下：41人員入職碗人員排班原始考動加班登記其中，每個模塊的具體操作參見功能操作說明。第六章、功能操作說明1、系統(tǒng)登錄斕辛苛頁面，輸入用戶連giyg土成用戶密碼2、組織架構(gòu)組織架構(gòu)是用來管理"機構(gòu)-單位信息，人員信息"類基礎資料。此類資料作為本系統(tǒng)服勢的對象,其創(chuàng)建 順序先于其它信息。3、機構(gòu)管理機構(gòu)管理是對系統(tǒng)使用單位、機構(gòu)進行管理操作的模塊。在系統(tǒng)中很多模塊

12、都可以按機構(gòu)來查詢數(shù)據(jù)。可 以給操作員設置機構(gòu)權限,使得操作員只操作權限內(nèi)的機構(gòu)。在迸入的"易通考勤服務平臺"左邊的功能 菜單中單擊組織架構(gòu)】-機構(gòu)管理進入。進入該頁面后，可以對機構(gòu)進行查詢、新增、修改、刪除、導入、導出、機構(gòu)圖等操作：1）查詢：根據(jù)"機構(gòu)名稱"進行模糊查詢。查詢后將會走位到第一個查詢結(jié)果上。2）新增：單擊【新增】新增機構(gòu)，輸入機構(gòu)編號,機構(gòu)名稱,選擇機構(gòu)類型、上級機構(gòu)，如有 部門負責人則設置部門負責人（前提是人員已經(jīng)錄入，在用戶管理列表中已添加用戶）。當 前系統(tǒng)默認審核流程為"不需要審核"，如需要審核目前系統(tǒng)提供兩種

13、審核的方式：一種為 部門負責人審批；一種是自走義負責人審核。如選擇為部門負責人審批則需要為部門設置相 應的管理員。最后適當輸入機構(gòu)的描述，單擊【保存】即可。（可以先單擊右邊的機構(gòu)樹 選擇上級機構(gòu),再單擊【新增】,就不用再選上級機構(gòu)） 號標識為必須項，不可為空； 機構(gòu)編號一般由系統(tǒng)自動編號,可手動輸入、更改，但不能與已有編號重復； 注：機構(gòu)將以編號的大小為排序的依據(jù)。 輸入機構(gòu)名稱時,注意長度不能超過40個字符；3）修改：選擇需要修改的機構(gòu),單擊【修改】，可以修改所選機構(gòu),可以修改其機構(gòu)編號、名 稱及上級機構(gòu)等。4 ）刪除：選擇需要刪除的機構(gòu),單擊【刪除】，可以刪除所選機構(gòu)。注:如機構(gòu)有所屬人員

14、時,必須先將人員離職并刪除后才可對此機構(gòu)進行刪除。5 ）機構(gòu)導入：通過功能菜單下的【機構(gòu)管理】-【更多功能】-【導入】o在機構(gòu)導入的頁面提供有導入的模版，可以點擊下載模版進行機構(gòu)導入數(shù)據(jù)設置。注意：a）同一機構(gòu)編號，則默認為后者覆蓋前者，若導入資料只有機構(gòu)名稱，則同一機構(gòu)名稱默認后者覆蓋前者；b）父機構(gòu)編號，父機構(gòu)名稱為空則默認根節(jié)點機構(gòu)為其父機構(gòu)，生成機構(gòu)為二級機構(gòu);c ）如導入資料中有三級機構(gòu),則需先把二級機構(gòu)設置在前面,依次類推；如：軟件部-開發(fā)組（系 統(tǒng)默認頂級機構(gòu)為一級機構(gòu),相當于杯”公司-軟件部-開發(fā)組,制作文件時軟件部要放在在開發(fā)組前面）交彳兒構(gòu)箱號4 *00011_5_ 000

15、11 6 30011L pooii 專：00012 廠 OQ012產(chǎn)&講發(fā)部 產(chǎn)品研發(fā)部 產(chǎn)呂硏發(fā)部 產(chǎn)品硏髪部P血1I"贏?000112boons000114000115"000121000122;MI416 ）導出：可有多種格式，包括EXCEL,TXTFDF。7 ）機構(gòu)圖：機構(gòu)圖是對當前所有機構(gòu)之間層級關系直接展示圖，從該圖可非常清楚了解機構(gòu)上下級之間的關系。5、人員管理人員管理模塊是建立、維護公司或單位的人員信息，包括人員入職、資料變更、機構(gòu)變更、離職等操 作。在主界面單擊【組織架構(gòu)】-【人員管理】進入。6.在職人員該頁面可以進行人員的查詢，新增,修改，離職，

16、人員選擇,人員調(diào)動,人員的導入、導出，打E卩等 操作。注：系統(tǒng)默認適應指紋考勤設備，如所使用的設備為感應卡類設備則需要開啟卡片功能。在系統(tǒng)管 理T系統(tǒng)參數(shù)設置中是否顯示卡片號碼設置為是 O1）查詢：選中某一具體機構(gòu)名稱，輸入人員編號（支持模糊查詢），輸入姓名（支持模糊查詢） 單擊功能命令按鈕【查詢】【高級查詢】根據(jù)用戶需要進行多條件查詢；將常用到的查詢條件保存到歷史查詢，方便日常 操作。主要提供自走義的查詢方式。人9W入WUMa»a廠 U.WJ0KOKO2洌K幣2MI2-H-120X0X055行札5M1XJI-16r軟伴開發(fā)誌0KOKO3MX2013*01偲r附試pj /軟悴幵女命O

17、OXXC424X2O13K)l-ier附貳p"軟甘幵發(fā)話OOXXC252S20ix>i-jer跑j /玄隔00：0期&沁&±行攻人h2013-01-38ir附j /玄隔謎fit10*aHRi8tr 跑fj /080(013釜力歐133»丸118tr iwafj /吝用肝0剛此3test33201301-e?1/吝妃肝0伽:“eret0納丸廠乞中WW共疋多SJff'lOV篁網(wǎng)卻頁*12 3 4 T-5T盂顯透疑塔窣透逐逐1£花:W人0人員謁動記錄安狡偎證書世證書下玄« 4?vSAS更$功彪*msfr.住記號S.丙鬲S

18、Q3通用圭詢-陰萸對話柜2 ）新増：單擊【新增】新增人員，輸入人員信息f上傳照片或直接逬行照片采集，單擊【保存】 會彈出提示框"是否進入身份信息采集頁面",可根據(jù)需求進行相應選擇。如選擇【確走】 則進入身份信息采集頁面，進行指紋登記。如有在【數(shù)據(jù)項目】中設置有擴展屬性（身份證 信息表r證件掃描列表）可進行其他信息的添加。KMIAS沁艮 嘶值"跆心苛在詼參數(shù)設訂設置是否自動生成編號亠機3胸f IIAJ5IWlig*門動生阪ARB»2013-02-25tmifcStl v身悅證號性別c K Ct：舎IMSnKF）爍 WP.烷：F00片澈范 “"!手

19、歷誦選揮v|上僚呆人ODIAXL辦公電話注：照片采集、指紋采集儀、掃描儀.身份證閱讀器的使用必須先下載并成功注冊了插件。并在系統(tǒng) 參數(shù)中開啟了相應的功能。由于攝像頭、指紋采集儀、掃描儀、閱讀器有不同的型號，部分依賴于產(chǎn)品驅(qū) 動。只有在電腦能正常識別出來各硬件產(chǎn)品才可使用。3 ）修改：選擇需要修改的人員，逬行相應修改后點擊【保存】即可；如要對多個人員進行相同 屬性（性M 考勤組、職位、入職日期）的修改，則通過【在職人員】-【更多功能】-【批 呈修改逬行修改操作。注：考勤組、職位 兩項中的數(shù)據(jù)如不滿足需求，可在系統(tǒng)管理T數(shù)據(jù)字典中找到相應該項后，點擊修改”可添加所需的數(shù)據(jù)項，如在職位中添加&quo

20、t;職員項。添加成功后即可使用添加的數(shù)據(jù)。4 ）離職：在【人員在職】頁面單擊【離職】可以逬行單個人離職，也可選擇【更多功能】-【人 員離職】進行一個或多個人員的離職，輸入相應的離職日期和離職原因即可離職成功,已離 職的人員進入到人員離職列表中。5 ）人員選擇:可以進行人員的自定義選擇。6 ）人員調(diào)動：通過【在職人員】-【更多功能】-【人員調(diào)動】對人員進行機構(gòu)變動,可對一個 或多個人員逬行調(diào)動。注：如人員有補簽或申請等數(shù)據(jù)未處理完成則此人不允許調(diào)動f直到該人員下所有的畫都處理完成才可調(diào)動。對于部門負責人調(diào)動需要重新對原部門指定新的部門負責人。7 ）人員導入:點擊【在職人員】-【更多功能】-【人員

21、導入】逬入導入頁面，該頁面也提供有 模版下載,用戶可根據(jù)模版提供信息進行人員的導入。第一步：選擇好要導入的Excel文件，并確認選擇的文件包含有效的機構(gòu)名稱、人員編號、姓名等信息， 其中機構(gòu)名稱、人員編號、姓名、登記號、入職日期為必填項。（如果系統(tǒng)參數(shù)設置人員編號、 登記號自動生成，則這兩項可不填）；第二步：點擊【檢測預覽】系統(tǒng)可自動進行數(shù)據(jù)檢驗,篩選出有效的記錄,并對無效的記錄說明原因;第三步：系統(tǒng)將有效的記錄導入系統(tǒng)，此時如導入人員過多，則需要耐心等待;人員與入號入人直立件匚飛屹.: »»導入豐段選5俯?名稱VAS站人員紡號V姓名V登記號碼 7卡片號瑪V性別v入職日期入

22、職日朗V請迭擇VV諂選低.r證件號碼身愣證號珂學歷話選規(guī)VV出生日期話送擇話送梓8n&S.VVZri4dlIW2iSiSS阪擇78 ）人員導岀：將頁面查詢到的記錄導出；可有多種格式r包括EXCEL,TXT,PDF。（在查詢結(jié) 果記錄大于零時可用）9）打印列表：將頁面查詢到的記錄打?。ㄔ诓樵兘Y(jié)果記錄大于零時可用）10）控件注冊:在用戶需要開啟攝像頭、指紋采集儀等時，點擊此鏈接將進入控件注冊說明 頁，說明頁中包括了需下載注冊的控件包。特別說明：當前系統(tǒng)"人員管理下的所有在職狀態(tài)的員工，均可通過人員編號密碼為123456 逬行登錄，登錄后默認擁有個人查詢"的相關的權限。7

23、、離職人員此模塊功能主要是用于對離職人員的管理，可以刪除人員以及撤銷對已離職人員的離職等操作。 通過頁面的【刪除】按鈕，刪除所選離職人員的信息。（此操作不可恢復，請謹慎操作） 離職并刪除后，需要到設備管理T設備用戶管理中把所刪除的人員在相應的設備中進行注 銷操作，以釋放設備資源； 恢復因誤操作而離職的人員（必須在未刪除該離職人員資料的情況下才可以恢復），選中 要恢復的離職人員，單擊【撤銷離職】即可。【重置日期】是系統(tǒng)還為離職人員設置了一個重置入職日期的功能。8、人員調(diào)動記錄此模塊主要是記錄人員調(diào)動信息。通過【在職人員】-【更多功能】-【人員調(diào)動】進行調(diào)動操作。8、人員考勤屬性設置設置糸統(tǒng)的默認

24、麹居，包括班次/班組/輪班,公休，節(jié)日組以及考勤制度，最后應用于考勤處理?？赏ㄟ^設萱機構(gòu)的考勤屬性應用到個人的考勤屬性,也可以直接給個人設置考勤屬性。系統(tǒng)默認頂級機構(gòu)為默認的 考勤屬性，新增或?qū)肴藛T時，若所屬機構(gòu)以及其上級機構(gòu)有設置特走的班次、公休、節(jié)假日、考勤制度， 則以設置為準，若沒有設置，則分別將第一個班次第一個公休第一個默認制度作為新員工的默認屬性。如果某些部門或人員并不適用系統(tǒng)生成的默認屬性，需要逬行修改。人員修改直接點擊數(shù)據(jù)行的修改。 機構(gòu)點擊更多T機構(gòu)考勤屬性設置中進行新增、修改。2.3.1機構(gòu)考勤屬性設置設置機構(gòu)的考勤屬性，以便區(qū)分每個機構(gòu)的上班班次等信息。如果所有機構(gòu)都應用

25、同一班次、公休、 節(jié)日組等信息時，則只需要為默認機構(gòu)屬性（系統(tǒng)自動生成）設置相應的基信息（單擊第一個機構(gòu)數(shù)據(jù) 后的【修改】按鈕）。否則，單擊頁面上的【新增】按鈕進行機構(gòu)屬性設置。單擊【組織架構(gòu)】-【人員考 勤屬性設置】-【更多功能】-【機構(gòu)考勤屬性設置】進入?？蓪C構(gòu)屬性進行新增，修改r刪除等操作。x |心芳琬吐設人Sttff機啊期和仝畝土多功 *公體r wpj戲復S0081 ”白班68】間楓壞堀環(huán)日r歎樺開*印DOOOD1砂8冇曰爼修N廠客砲000003噴肉S00002氧沏剛尚汞我汗繪幵日ZSOfiSr000004斑肉S00002粧班尚親琳W：畑加以SSOfiS.廠H辦00013斑穴0）00

26、02侮哲厲剛用豐我休住畑弊垃28 翹 HS追中所總?cè)兄宄箜?0v羊共1剪盧0卜下'3 « "轉(zhuǎn)學注意:機構(gòu)考勤屬性逬行新增后,具所設屬性只針對此時間點后新增的人員生效，對于此時間點前已新增 的人員無效。新増/修改：單擊功能命令按鈕的新增或者選中要修改的機構(gòu)記錄后單擊修改,信息填寫無誤后, 單擊保存】命令按鈕。刪除：從機構(gòu)考勤屬性記錄列表中，選中要刪除的機構(gòu)記錄z單擊功能命令按鈕的【刪除】在彈出的確認 對話框中,單擊【確走】進行刪除操作;或者【取消】此次操作。注意：如公司人員上班時間固走，部門A上班時段舊班1）08:30-17:30 ,部門B上班時段舊班2）09:0

27、0-18:00 ,那么只需在【批謝多改】中將部門A的班次修改為舊班1,部門B的班次修改為白班 2,這個可以避免排班操作。9. 人員考勤屬性設置設置人員的考勤屬性，區(qū)分個人考勤屬性。在機構(gòu)屬性設置好的基礎上，新增或?qū)肴藛T時，若所屬機構(gòu)以及其上級機構(gòu)有設置特定的班次、公休、節(jié)假日、考勤制度，則以設置為準，若沒有設置，則分別將第 個班次第一個公休第一個默認制度做為新員工的默認屬性。單擊【組織架構(gòu)】-【人員考勤屬性設置】進 入?？蓪θ藛T屬性進行新增,修改,刪除等操作。新增/修改：在機構(gòu)考勤屬性設置好后,新增或?qū)肴藛T會直接根據(jù)機構(gòu)考勤屬性信息新增個人考勤屬性, 或者選中要修改的人員考勤屬性記錄后單擊

28、修改信息填寫無誤后，單擊保存】命令按鈕。注：【批呈修改】功能針對勾選項作修改。2）刪除：從固定輪班記錄列表中，選中要刪除的固走輪班記錄,單擊功能命令按鈕的【刪除】在彈出的確 認對話框中，單擊【確走】進行刪除操作；或者【取消】此次操作。10. 人員身份信息管理庫中存在。當前系人員身份信息管理是用來查看系統(tǒng)中的員工的考勤信息（指紋+密碼+卡號）是否在1 統(tǒng)所配套的設備為主動上傳的設備，即設備錄入指紋成功后，在網(wǎng)絡聯(lián)通的狀態(tài)下會即時上傳到服務器。上傳成功后該員工在人員身份信息管理頁面的相應信息格內(nèi)將劃勾。如該用戶在設備上有指紋等信息，而 數(shù)據(jù)庫中不存在，此時需要在【設備管理一設備用戶管理一更多功能一

29、獲取設備用戶列表一獲取用戶注冊信息】tfl枸名禰人員騙號妗名弩記號入 JP-UHUO 嚴四號五號六號 搭紋興紋七號八號九號十號卡片科技公司2CC0001老夫12012-12-057科技公司-1 /人宰部ZC00002張一Z2012-12-057科技公司/人事部O2C00003張二32012-12-05斡技公可/人李部OXC0004張四42012-12-05y科技公旬/人豐部DX00005張五52012-12-057科枝公司/人豐部XC00006張六B2012-12-0S7科技公司/人李部X0000772012-12-05第七章、設備管理h設備管理系統(tǒng)為管理員提供一個操作設備和查看設備信息、狀態(tài)

30、的作用。特別說明：第一當用戶考勤設備在本系統(tǒng)還未部署成功時就已經(jīng)在使用，設備上已錄入了人員并進行了考勤，只是還未接入平臺。這時新增人員時一定要將系統(tǒng)中的"登記號"與設備上的"工號"保存一致,否 則將不能正確對應到人員。第二當系統(tǒng)平臺先建立時，必根據(jù)系統(tǒng)平臺產(chǎn)生的人員的"登記號"在設備端 新增人員時保持相同的"工號"。建議是先部署好系統(tǒng)后，在系統(tǒng)中錄入人員,其次再在設備上登記人員。以下是設備管理中的用到的術語：功能及術語說明設備新瑁為本機構(gòu)新埴物理考勤設備設備信息修改修改本機構(gòu)下屬的考勤設備的屬性相關信息設備詳情宜看

31、直看本機構(gòu)下屬的考勤設備的詳細信息機構(gòu)授權機構(gòu)是否對設備有權限操作,如有則該機構(gòu)對設備可操作f若無 則不可操作入員注冊根據(jù)指走的登記號將用戶的姓名和指紋密碼卡片寫入到設備人員注銷從設備上刪除指定的登記號設置設備時間設備時間同步為服務器時間清除登記數(shù)據(jù)幫您清除掉考勤機里的所有登記用戶和考勤記錄登記管理員將宜詢出的用戶登記為管理員（超級管理員、登記管理員）刪除管理員將宜詢出的用戶的管理員權限刪除，刪除后該用戶為晉通用戶數(shù)據(jù)采隼用戶可選擇指定在線設備的指左的時間段范圍內(nèi)進行考勤信息 的采隼，此功能是針對目動上傳2. 設備信息管理設備信息管理主要是對設備新增、修改、部門授權、人員注冊狀態(tài)、操作命令執(zhí)行

32、情況的操作集合。查詢功能機構(gòu)名稱根據(jù)在彈出的機構(gòu)樹中所選的部門結(jié)點進行查詢，查詢的數(shù)據(jù)范圍包括當前結(jié)點及其下級結(jié)點。 不支持手工輸入進行查詢,不支持刪查詢；設備號根據(jù)輸入的設備號進模糊查詢；設備名稱根據(jù)輸入的名稱進行模糊查詢；在線狀態(tài)實現(xiàn)對設備的三種狀態(tài)全部、在線、離線的查詢；安裝區(qū)域?qū)崿F(xiàn)對不同安裝區(qū)域下設備的分類查詢;i沖|皿烷禰I旨百住樣區(qū)»«EW 軸 ” U8J9 .新増/修改/查看點擊【設備管理】-【設備信息管理】一【新増】，進入設備【新增】頁面，【新增】頁面信息如下。設備號：設備在系統(tǒng)中的唯一編號且必填,為阿拉伯正整數(shù)值。設備號必須與物理設備上的設備編號 致,否則

33、即使添加成功后也不能匹配到設備。設備間的編號不可重復;設備號取自設備menu6信息 查詢一3系統(tǒng)詳情一序列號。設備名稱：用戶為設備自走義的名稱,如工廠前門一號考勤機，必填且不可重復；管理機構(gòu):設備的管理機構(gòu)，與使用機構(gòu)不同。管理機構(gòu)所屬的人員才有權限對設備逬行各種設置及操作, 一旦設置了管理機構(gòu)，非該管理機構(gòu)下的人員和非admin用戶將無權看到本設備，必填；設備位置:對設備的具體位置的描述如公司大門處；設備類型：設備操作平臺r默認為arm7類型； 設備用途：默認為考勤"用途；進岀標志：不同的考勤設備可以執(zhí)行不同的考勤任務。如一號設備執(zhí)行上班（進）考勤記錄,二號設備執(zhí) 行下班（出）考勤

34、記錄，三號設備執(zhí)行進、出考勤記錄。如果不是嚴格區(qū)分進出，可選擇逬/出" 身份識別方式：不同的考勤設備具有不同的考勤記錄方式，有指紋記錄,有IC卡記錄，也有用密碼進行考 勤記錄的設備。具體根據(jù)實際設備考勤方式園睪。默認為"指紋"類型；安裝區(qū)域:針對大型集團或連鎖經(jīng)營場所的考勤統(tǒng)一管理所作的設備分區(qū)管理。如華中區(qū)、華南區(qū);在線狀態(tài)：新增時不可選擇,在新增后此項將可查看到設備與服務器之間連接狀態(tài)；修改點擊設備信息管理列表操作列的修改進入設備信息修改頁； 查看點擊設備信息管理列表操作列的查看進入設備信息宜看頁;1）人員注冊列表：只要對人員產(chǎn)生注冊、注銷結(jié)果的數(shù)據(jù)，都會被記

35、錄到【人員注冊列表】。人員 注冊列表可以"按設備查詢"和"按人員查詢"。"按設備查詢"將以設備號、設備名稱為查詢 條件，"按人員查詢"以人員編號、人員姓名、登記號等作為查詢條件，以此將更有效的實現(xiàn)分 類查詢；2）操作命令列表：操作命令列表記錄所有執(zhí)行完成的命令包括成功、失敗的。其中命令有1 :下發(fā) 時間；2 :清除管理員；3 :刪除考勤記錄；4 :注冊；5 :注銷；6 :采集數(shù)據(jù)如圖所示，設備命令執(zhí)行列表由【查詢條件區(qū)域】和【查詢內(nèi)容】顯示區(qū)域。上側(cè)為查詢條件區(qū) 域，人員編號、姓名、登記號、設備號、設備名稱支持模糊

36、查詢,執(zhí)行結(jié)果、操作類型實現(xiàn)分組 查詢z操作時間實現(xiàn)時間段匹配查詢。3）導岀：可有多種格式，包括EXCELJXTFDF。3. 設備用戶管理設備用戶管理模塊主要是進行人員注冊、注銷。在人員新增或?qū)肟记谙到y(tǒng)后r應該在此頁面將新增的人 員進行一次注冊 < 把人員的編號與姓名注冊至（J設備上后再在設備上進行指紋的錄入。設左紗罐商有機構(gòu)名和人員嗨its菱記尋5詢?nèi)四涂杖?入助擱至耕31捐至E201401001(WF£)F1楓畑隊人員塢號ft 81KK7人員伏玄AKflWXKB9A *P-蔣技公目/人苓祁0000X012013d3V 科技公SL】/ A5HIOOOCCOX!張二2在&#

37、174;33)3-C»9-a3L科技宏/ A.5®ooocan3張四 3ZO】3(HJ3廠科技公旬/人于祁OOMCOM張五233 3-09-03&蔣技公刁】/八.爭aJaDMaxR5再在取2OJ 3-09-03廠総公刁/ AgpoooaoK張三&再20 9-003SIV 科技公5z 3jutgpooott077，：T2033-09-03刁科技公Z碩帝POOOUXM3925)33-09-03p 科扭公5-】Z UfirtSJOOOCCOM9刁科蠱公孔1 z MHsfloooaoio102513-09-<0L送中航自頁 共"哮 聶頁10期頁共石頁

38、卜頁】2 3 45 S 7 89 10 T一審1）命令觸發(fā)區(qū)包括注冊、注銷、停止、轉(zhuǎn)入后臺處理、獲取設備用戶列表、導入用戶信息U盤文件、 導出用戶信息U盤文件； 注冊：將"查詢結(jié)果展示區(qū)"勾選的人員信息（姓名，密碼，指紋，權限）寫入"設備 查詢及展示區(qū)"勾選的設備中，如設備中已存在相同登記號的人員信息，則覆蓋寫入?？蛇M行批星注冊,即勾選多個人員,同時勾選多臺設備，點擊"注冊"。此時注冊的詳 細信息將在"命令執(zhí)行日志顯示區(qū)"輸出。若注冊失敗，可點擊【更多功能】一【獲取設 備用戶列表】查看設備實際注冊結(jié)果。 注銷：將&

39、quot;查詢結(jié)果展示區(qū)"勾選的人員信息從"設備查詢及展示區(qū)"勾選的設備中刪 除。可進行批呈注銷,即勾選多個人員,同時勾選多臺設備，點擊"注銷"。此時注銷 的詳細信息將在"命令執(zhí)行日志顯示區(qū)"輸出。若注銷失敗，可點擊【更多功能】-【獲 取設備用戶列表】查看設備實際注銷結(jié)果。也可點擊【設備信息管理】一【更多功能】 -【異步下發(fā)命令列表】中查看"注銷"的實際結(jié)果。此功能主要應用于離職人員。2）設備查詢及展示區(qū)包括查詢條件、設備樹展示區(qū)及在線檢測。 查詢條件：為了用戶更方便查詢出自己需要的設備,在設備樹上設置了

40、設備編號、設備 名稱、在線狀態(tài)三個查詢條件。"設備編號"與"設備名稱"根據(jù)輸入的查詢關鍵字實 現(xiàn)模糊查詢,"在線狀態(tài)"查詢條件內(nèi)置全部、在線、離線三種狀態(tài)實現(xiàn)分類查詢。查 詢的結(jié)果將以樹形展示在左側(cè)查詢條件下方。 設備樹展示區(qū)：查詢的結(jié)果將以樹形展示，樹形有三層結(jié)構(gòu)，根（所有設備）,二級結(jié) 點（區(qū)域），三級（設備）。建議在新增設備中將各設備分入不同的區(qū)域下，以實現(xiàn)區(qū) 域化管理。3）查詢條件區(qū)包括機構(gòu)名稱、人員編號、姓名、登記號、人員狀態(tài)、入職時間、離職時間七個查 詢條件。"機構(gòu)名稱"查詢以樹形選擇查詢，查詢數(shù)據(jù)范圍

41、包括當前結(jié)點及所屬的以下結(jié)點。人 員編號、姓名、登記號根據(jù)輸入的查詢關鍵字逬行模糊匹配。"人員狀態(tài)"包括全部、在職、離 職三種狀態(tài),選擇不同的狀態(tài)在"入職日期""離職日期"中輸入時間段后可實現(xiàn)分類分段查詢。4）查詢結(jié)果展示區(qū)將查詢后的數(shù)據(jù)以表格化展示在此區(qū)域。5）命令執(zhí)行日志顯示區(qū)在進行注冊 注銷等命令時，將會把命令發(fā)送、執(zhí)行及完成的日志輸 出顯示到此區(qū)域。4.設備參數(shù)設置設備參數(shù)設備是指對考勤設備上的一些常用參數(shù)，如時間設置、數(shù)據(jù)刪除進行了頁面化處理，用戶可 直接在頁面上對設備進行常用參數(shù)的設置。1）設置設備時間：是將設備時間同步為

42、服務器時間r此功能支持批呈操作。當機器的時間不準確時 可以使用此功能將所有機器同步為同一個時間標準。2）清除登記數(shù)據(jù)：指初始化當前所選的機器,此操作會清除考勤機內(nèi)的所有數(shù)據(jù)，包括注冊的人員 資料、考勤數(shù)據(jù)、管理員、管理記錄等。當機器內(nèi)的數(shù)據(jù)（包括注冊數(shù)據(jù)、考勤數(shù)據(jù)等）較舐 或因有大臺離職人員在考勤機中沒有及時清除而導致考勤機無法繼續(xù)注冊新的人員時，可以在采 集完所有考勤數(shù)據(jù)的前提下使用此功能初始化考勤機，初始化后需要重新注冊最新的人員、管理員等。請雋必謹慎操作!3）登記管理員：根據(jù)登記號查詢出指紋或卡片信息后，在密碼框輸入密碼并在管理員權 限"中選擇（超級管理員、管理員）具中之一，點

43、擊"登記管理員"可將此"登記號"的人員提 升為所選擇種類型的筍珅冃 "擁編咎Tffl呂"進1包仝得乞 卜唯一皇宮幻R且的埠作人啟 "咎押 員"可以在設備上# 只有驗證為管理員林4）刪除管理員：根據(jù) 清除。設輛二13鈾陌芮盪備3 6（3妒0口$回如E201401001（WF£）"A V注聶希時目作是料後話訊目冃步為陌考老時G5、設備數(shù)據(jù)采集紐S理員0直至碼 卡片號瑪営哩員校限運H 簾代建記拔拓嗓忙辛対瞬和渤譏里的所肖建記用戶濟筲必譴審拯作。設備數(shù)據(jù)采集此模塊用于將考勤機內(nèi)存儲的原始考勤數(shù)據(jù)采集回收

44、到數(shù)據(jù)庫中保存,在此模塊只能手動采 集數(shù)據(jù)；因系統(tǒng)采用的是自動數(shù)據(jù)上傳，因此，只在某些特殊情況下需要使用此功能。設&編號在線伏衍有富冷8稱 A紆土 口匡拠卞區(qū)詠B口 201401001（WF5）'礙 2014-3-25 S 20144-3 的她住31a o ，忖兮斜勅蜩“林啟瞬廉盪備中的冏有斉勃則包格漸坎8），済（6網(wǎng)呼榊考豹數(shù)拓反數(shù)據(jù)采集1）采集點擊"采集”按鈕即可從所選機器里采集數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)采集完后系統(tǒng)會自動將其填充到相應的 內(nèi)部表中，以便用戶在報表中查看。2）清除數(shù)據(jù)即清除所選考勤機內(nèi)所有的考勤數(shù)據(jù)。為了防止可能需要查詢以前的原始記錄,不推薦 使用此功能。7、查看

45、原始數(shù)據(jù)在數(shù)據(jù)手工采集后，將會在指定的目錄生成xml文件。而為了查看這些采集的原始考勤文件而新増的 個查詢功能。此查詢位于【設備信息管理】一【設備數(shù)據(jù)采集】一【查看原始數(shù)據(jù)】標簽頁內(nèi)。3 _2013J 壬腳根_201302271 JR«5_2O13O2271 Sa&li«_201302271 -201302271r3LOGOe】xcezT2.5:1】j21000】3.64:15J31000»3>ce-2113.543<Q2T13 54:21II110002O13-CC-?TK CO： 011221000201沁?T|1

46、4 CO：0<1331000K CO:OT14410Q0a»>ce-zTbe co：io往q號蛉込鎖式考1»潮眉加也顯示區(qū)婪記號後昔號戲餌考勧數(shù)據(jù)多件篩迭區(qū) 謖備號eii今天 2013-2-2? 至 2013-2-27查看原始數(shù)據(jù)用于當懷疑系統(tǒng)漏傳考勤數(shù)據(jù)后，同系統(tǒng)中原始考勤記錄進行對比，以檢查是否存在自動上傳考勤1時存在丟失記錄的作用。第八章、考勤管理1.考勤基礎信息設；考勤基礎信息設置公司或單位的考勤規(guī)則，包括：班次、節(jié)假日、公休、考勤制度設置。考勤的報表 統(tǒng)計依賴于考勤基礎信息的設置。在頁面功能菜單單擊【考勤管理】-【考勤基礎信息設置】進入。2、班次設置班

47、次設置是用于錄入考勤的一天作息時間制度，班段是一次出勤的時間,如上午08:00-12:00 # 個班 次包含若干個班段,本系統(tǒng)支持無限個班次,在這里您可以根據(jù)貴公司不同的情況及不同的時間段設置不 同的班次及時間段（即班段）;數(shù)據(jù)處理的結(jié)果都是嚴格按照排班設置里所排班次（如果沒排班則按默認 班次處理）來計算結(jié)果的，這是考勤數(shù)據(jù)處理最重要的依據(jù)。班次簡稱用于排班時顯示?？梢栽O置上班或 下班是否需要打卡?？记谔幚砗蟮奶鞌?shù)、小時數(shù)按班次中的設置計算。（設置班次時，必須保證班次下存 在班段，以保證考勤處理）1）增加/修改班次：單擊功能命令按鈕的【新增】或者選中具體班次后單擊【修改】，輸入相應信息 后單擊

48、【保存】。 班次編號：由系統(tǒng)自動編號，默認格式以S開頭加上三位數(shù)字如S001 ； 班次名稱：班次名稱加上地域標識會更清晰明,如"廣州白班"； 班次簡稱：簡稱用于排班表，日考勤明細表等列表的顯示。如果太長將影響列表顯示， 請以較少的字符代表。如BB代表白班，也可以寫為"白"代表白班； 班次類型：分"普通班次","公休班次","加班班次"。三種類型分別對應三種上 班的情況。"普通班次"是最常用的班次，當用此類型時表示當前班次是正常的上班班 次，在此班次時段內(nèi)的上班時間為應出勤的時

49、間。"公休班次"和"加班班次"為應對 公休和加班不固走情況時使用,將此班次設置為公休或加班班次后，給員工排班用此班 次,員工在當日按班次考勤經(jīng)過考勤處理后,記為公休加班或普通加班； 使用機構(gòu)名稱：班次適用機構(gòu),根據(jù)實際使用情況選擇。可選擇根結(jié)點,也可為空。設 置后只會影響到班次設置頁面的顯示,對于其它頁面的班次顯示不影響； 統(tǒng)計方式:按照用戶實際情況選擇相應的統(tǒng)計方式；按班次刷卡計算（默認方式）:根據(jù)班次設走的上下班時間，統(tǒng)計出勤時間；最早最晚刷卡：上班刷卡取最早的一次，下班刷卡取最晚的一次作為有效卡。（普通班 次是取離上下班時間最近的一次作為有效卡）；

50、刷卡迸出計算：按照刷卡的一進一出作為一次出勤,具體一進一出的參數(shù)依據(jù)考勤制度 中無班次考勤中的一個參數(shù)；單簽到班次:班次中只要有一次有效刷卡，則為全勤。2 ）增加/修改班段：在班次列表中選中要操作的班次，在班段位置單擊【新增】命令按鈕或者在時間段列表中選中要編輯的時間段后單擊【修改】，輸入相應信息后單擊【保存】。 考勤結(jié)果類別：設置該段時間作為出勤的類型,如：白班,晚班,周末加班等； 起始刷卡：設置該班段從什么時候開始考勤，在此時間之前的打卡無效； 上班時間：設置該班段的上班時間； 下班時間：設置該班段的下班時間； 終止刷卡：設置該班段的從什么時候終止考勤,在此時間之后的打卡無效； 計小時數(shù)：

51、設置該班段的上班小時數(shù)。按照輸入的小時數(shù)計算； 計天數(shù)：和"計小時數(shù)"一樣,按輸入的天數(shù)計算； 上班需刷卡.下班需刷卡：設置該時間段的上下班是否需要考勤，有很多客戶是一天分 兩個時間段：08:30-12:00 , 13:00-17:30 f但只是在08:30和17:30打卡即可f這樣就 可以將第一個時間段的"下班需刷卡"勾去掉，第二個時間段的"上班需刷卡"勾去掉; 計算遲到、早退、缺勤、外出：設置該時間是否計算遲到，早退，缺勤，外出情況； 班段時間是否跨天：有跨天的班段需要勾選，如20:00-08:00需要勾選。注意：如果不設置起始/

52、終止刷卡，則系統(tǒng)默認上班時間前三個小時為上班簽到時間，下班 時間后三個小時為簽退時間。3 ）刪除班次/班段:從班次列表中，選中要刪除的班次型段記錄，單擊功能命令按鈕的【刪除】，在彈出的確認對話框中，單擊【確定】逬行刪除操作；或者【取消】此次操作-_S00001.>e8Q» J 08:30 12:00 J 13:00 17:30J 20:30 - (M:3O-(S00003->S8P3iimJ 09:30 - 12:00J 13:00 - 17:30小二:珀曲號班次名箱4錢計方式蒯般耍5紉泄2好上tw間>汁天滋廠二引麗"1"廠r歩買廠汁口譏？廠廠弓

53、日“才廠.七殲此tr頁苓勸昱PGA設一1札杓宅血凰蛙Z 入董劣咖性設-二心皆GZUs 4 么卄違L&出注意:旦班次被使用，如排班，則此時刪除的話須先取消排班后再進行刪除。3、節(jié)日設置般設置為國家法定假期（如：元旦、五一.十一、中秋、春節(jié)等），也可以根據(jù)公司制度而靈活設 置。節(jié)假日是對所有人員而言的。S S人時HFz z 駕麻袈末匯總z 35»S計Z1節(jié)日列炭考細1岌竝-節(jié)日斷至s a節(jié)日名姦開結(jié)日期曲EEi則2019-02-10201X2 恰中祝節(jié)EO12-O9-GO201283DE1慶節(jié)£012-10-012012-10-0?齊灤號靈20V焙1頁共頂:藥忙一71.7.77軒劉【節(jié)日組設置】根據(jù)客戶需要設置一組常用節(jié)日組，考勤處理時可以根據(jù)已設置的節(jié)日組進行處理。單擊 【考勤斟岀信息設置】-【節(jié)