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文檔簡介

1、公務員法一、單項選擇題1、 上下級公務員主管部門之間在公務員管理工作中是什么關(guān)系?() 參考答案:C2、哪個職位屬于國家規(guī)定的公務員錄用范圍?()參考答案:B3、濟南海關(guān)擬招錄4名公務員,請問下面哪個部門是這次錄用工作 的組織部門?()參考答案:D4、下列幾種形式中,不屬于國家公務員懲處種類的是()。 參考答案:B5、對公務員受開除以外處分的解除以下說法不正確的是()。 參考答案:C6、根據(jù)公務員法的規(guī)定,掛職鍛煉的表述正確的是()。 參考答案:D7、小王參加公務員考試被錄用,在試用期內(nèi)因違反公務員紀律被取 消錄用,小王不服,他可采取的正確做法是()。參考答案:C8以下哪種情況不能錄用為公務員

2、:() 參考答案:C9、對公務員的考核,要全面考核公務員的德、能、勤、績、廉,重 點考核公務員的()。參考答案:B10、下列哪項不是公務員的特征?()參考答案:A11、下列哪類人員屬于公務員?() 參考答案:D12、下列哪項不屬于公務員主管部門職能范圍?() 參考答案:D13、關(guān)于下列公務員任職回避的說法正確的是:()參考答案:A14、下列不屬于應予辭退公務員的條件:()參考答案:B15、公務員受哪種處分不影響晉升工資檔次:()參考答案:A16、 公務員法中明確,縣級機關(guān)公務員的錄用,由()負責組織 參考答案:A17、公務員之間是夫妻關(guān)系的,可以在其中一方擔任領導職務的機關(guān) 從事()工作。參考

3、答案:D二、多項選擇題1、 公務員法所稱公務員,是指()的工作人員。()參考答案:ABC2、以下不屬于公務員法管理范圍的是:() 參考答案:CD3、關(guān)于公務員職務與級別的關(guān)系正確表述是?()參考答案:ABCD4、根據(jù)法律規(guī)定,擔任以下哪些職務的公務員實行選任制?()參考答案:ABCD5、下列說法正確的有?()參考答案:CD6、公務員法中規(guī)定,機關(guān)可以聘任公務員,以下說法正確的是:()參考答案:ABC7、公務員法中規(guī)定了領導成員范圍,以下屬于該范圍的是:() 參考答案:ABD8某縣審計局副局長,在職期間業(yè)績突出,踏實肯干,由此晉升為 該縣審計局局長,應按照()程序辦理。參考答案:ABCD9、下列

4、屬于我國國家公務員的有:()。參考答案:ABC10、確定公務員工資及其他待遇的依據(jù)是:()。參考答案:CD11、對有下列哪幾種情形之一的公務員不得辭退。()參考答案:ABCD12、對非領導成員公務員的年度定期考核的方式是:()。參考答案:BCD13、公務員職務任命必須具備的三個條件是:()。參考答案:BCD14、哪些屬于公務員法規(guī)定的可以越級晉升的情況?() 參考答案:CD15、通過面向社會公開選拔,產(chǎn)生任職人選的職務有哪些?() 參考答案:BD三、判斷題1、公務員職務分為領導職務、非領導職務和專業(yè)技術(shù)職務。() 參考答案:錯2、錄用擔任主任科員以下及其他相當職務層次的非領導職務公務員, 采取

5、公開考試、嚴格考察、平等競爭、擇優(yōu)錄取的辦法。() 參考答案:對3、招錄機關(guān)根據(jù)考試成績確定考察人選,并對其進行報考資格復審、 考察和體檢。()參考答案:對4、招錄機關(guān)根據(jù)考試成績、考察情況和體檢結(jié)果,提出擬錄用人員 名單,并予以公示。()參考答案:對5、對非領導成員公務員的定期考核采取年度考核的方式。() 參考答案:對6、定期考核的結(jié)果作為調(diào)整公務員職務、級別、工資以及公務員獎 勵、培訓、辭退的依據(jù)。()參考答案:對7、領導成員職務按照國家規(guī)定實行任期制。() 參考答案:對8選任制公務員在選舉結(jié)果生效時即任當選職務;任期屆滿不再連 任,或者任期內(nèi)辭職、被罷免、被撤職的,其所任職務即終止。()

6、 參考答案:對9、公務員晉升職務,應當逐級晉升。特別優(yōu)秀的或者工作特殊需要 的,可以按照規(guī)定破格或者越一級晉升職務。()參考答案:對10、廳局級副職以下領導職務或者調(diào)研員以上及其他相當職務層次的 非領導職務出現(xiàn)空缺,可以面向社會公開選拔,產(chǎn)生任職人選。() 參考答案:錯11、公務員晉升領導職務,視情況實行任職前公示制度。()參考答案:錯12、 公務員在定期考核中被確定為不稱職的,按照規(guī)定程序降低一個 職務層次任職。()參考答案:對13、公務員只能在公務員隊伍中進行內(nèi)部交流。() 參考答案:錯14、根據(jù)公務員法規(guī)定,因公致殘,被確認喪失或者部分喪失工作能 力的,單位可以與其本人協(xié)商后將其辭退。()參考答案:錯15、公務員曠工或者因公外出、請假期滿無正當理由逾期不歸連續(xù)超 過十五天,或者一年內(nèi)累計超過三十天的,應予以辭退。() 參考答案:對16、公務員的錄用范圍是:擔任主任科員以下及其他相當職務層次的 非領導職務公務員。()參考答案:對17、 公務員辭去公職,應當向任免機關(guān)提出書面申請。 任免機關(guān)應當 自接到申請之日起三十日內(nèi)予以審批,其中對領導成員辭去公職

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