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文檔簡介
1、信息主管崗位工作說明書范本一、崗位標識信息崗位名稱:信息主管隸屬部門:制造部崗位編碼:直接上級:制造部經理工資等級:直接下級:信息管理工程師、統計專管可輪換崗位:信息管理工程師分析日期:二、崗位工作概述做好信息中心的日常管理工作, 確保業(yè)務計劃的完成; 主持公司各種數據的統計與匯總工作,為決策提供服務;做好公司計算機軟、硬件管理工作,推動公司計算機管理工作的持續(xù)發(fā)展。三、工作職責與任務(一)日常管理,包括對下屬實施職權范圍內的管理(二)數據統計、分析,包括帶領下屬使用計算機進行數據的收集、更新、匯總、歸類、分析(三)計算機軟、硬件管理1向公司提交計算機軟、硬件的管理規(guī)定,計算機軟、硬件需求,或
2、計算機軟、硬件外部技術支持申請;2主持解決公司計算機管理中的日常軟、硬件問題;3主持開發(fā)公司管理應用軟件。(四)完成上級委派的其他任務。四、工作績效標準(一)確保信息中心業(yè)務計劃的完成;(二)準確及時進行數據的采集與分析,為決策提供依據;(三)維持局域網的正常運轉, 及時為公司管理計算機提供各種軟硬件支持、解決出現的各類問題; 及時開發(fā)管理軟件為日常管理提供支持。五、崗位工作關系(一)內部關系1所受監(jiān)督:在工作安排、任務分配(含日常性及臨時性工作安排)方面,接受制造部經理、主管制造系統副總經理的監(jiān)督與指導;2所施監(jiān)督:在數據采集、統計與軟、硬件維護方面,對信息管理工程師、統計專管進行指導與監(jiān)督
3、, 對公司內部計算機系統的使用情況進行監(jiān)督;3合作關系:公司各部門共同協作為局域網的正常運行提供支持,為各部門提供計算機軟、硬件支持和信息支持。(二)外部關系與軟、硬件供應商進行業(yè)務往來。六、崗位工作權限(一)對所屬人員工作崗位的臨時調動權;(二)對所屬人員的工作指導權;(三)對所屬人員的工作分配權;(四)對所屬人員的工作監(jiān)督、考核權;(五)對所屬人員的違紀、違規(guī)糾正權;(六)對所屬人員的違紀、違規(guī)事實處理申報權;(七)對公司內部網絡的維護權;(八)對公司管理計算機的維護、維修權;(九)對計算機管理文件、數據統計管理文件的制訂權;(十)對計算機軟、硬件的故障最終判定權;(十一)對計算機軟、硬件的質量最終判定權;(十二)對軟、硬件的更新,有提請上級審議權。七、崗位工作時間在公司制度規(guī)定的正常班時間內工作,有時需要加班加點。八、崗位工作環(huán)境工作在辦公室進行;溫度、濕度適宜;照明條件良好,一般無相關職業(yè)病發(fā)生。九、知識及教育水平要求(一)計算機軟、硬件應用知識,網絡管理、維護知識;(二)印刷電路板基本知識;(三)英語知識;(四)企業(yè)管理知識。十、崗位技能要求(一)熟練進行計算機的使用與維護維修;(二)一定的軟件開發(fā)能力;(三)一定的數據分析能力;(四)一定的管理能力。十一、工作經驗要求大學本科以上學歷,計算機或相關專業(yè)
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